Latest / Lait'Change : Du lait au fromage et bien plus encore / Lait'Change #09 - La Fédération des Fromagers de France avec David BAZERGUE
Transcript
- 0:04Bienvenue sur Lait'Change,
- 0:05le podcast qui donne la parole aux actrices et aux acteurs de la filière laitière et fromagère.
- 0:10Aujourd'hui,
- 0:10un épisode un peu particulier,
- 0:12un épisode citatin.
- 0:14Je suis actuellement dans la région parisienne,
- 0:16dans le premier arrondissement,
- 0:18où je me trouve dans une adresse bien connue des crémiers fromagés.
- 0:22Je suis actuellement à la Fédération Française des Fromagers,
- 0:26située dans le premier arrondissement,
- 0:29rue des Lavandières-Saint-Opportune.
- 0:31On se retrouve actuellement avec
- 0:33David Bazergue,
- 0:35délégué général de la Fédération.
- 0:37Bonjour David.
- 0:38Bonjour.
- 0:39Comment vas-tu aujourd'hui ?
- 0:40Ça va bien,
- 0:41en forme.
- 0:42En forme.
- 0:44Pour ceux qui ne te connaissent pas,
- 0:45même si de nombreux crémiers fromagers,
- 0:47mais il n'y a pas que des crémiers fromagers qui nous écoutent aujourd'hui,
- 0:52peux-tu te présenter en quelques mots ?
- 0:54Oui,
- 0:55bien sûr.
- 0:56Je suis David Bazergue,
- 0:57je suis le délégué général de la Fédération des fromagers de France.
- 1:02En fait,
- 1:03j'assure la direction des services de la fédération et je travaille avec les élus,
- 1:10parce que la fédération,
- 1:12c'est un outil qui est voulu par les professionnels,
- 1:16pour les professionnels.
- 1:18Donc,
- 1:18je travaille avec les élus de la fédération qui sont organisés en conseil d'administration
- 1:23pour mettre en place un peu la politique voulue par les professionnels pour développer du service et de la représentation d'intérêt pour le métier de crémier fromager.
- 1:36Et du coup,
- 1:36ça fait longtemps que tu travailles à la FED ?
- 1:38Alors en fait,
- 1:40oui,
- 1:40ça fait déjà un moment.
- 1:42Le temps passe vite,
- 1:44d'autant plus quand on ne s'ennuie pas dans ce que l'on fait.
- 1:49Et c'est particulièrement vrai à la Fédération des fromagers de France.
- 1:52En fait,
- 1:54ça fait environ
- 1:5616 ans que j'ai une vision sur ce métier de crémier fromager.
- 2:02Et en fait,
- 2:0316 ans d'activité au niveau de la Fédération,
- 2:05mais un peu plus dans l'intervalle,
- 2:08si je puis dire,
- 2:09parce que j'ai eu deux séquences à la Fédération.
- 2:13J'ai commencé à travailler à la Fédération en 2005 jusqu'en 2015.
- 2:17Et ensuite,
- 2:18j'ai vogué à...
- 2:20sous d'autres horizons professionnels.
- 2:22Et je suis revenu ensuite en 2018,
- 2:26donc jusqu'en 2024.
- 2:27Donc,
- 2:27ça fait
- 2:2816 ans au final,
- 2:29mais j'ai vu l'évolution de la profession pendant quasi 20 ans.
- 2:33Donc,
- 2:33c'est déjà un regard.
- 2:34Ça permet d'avoir déjà un regard avec un peu de recul.
- 2:38Et du coup,
- 2:39est-ce que tu peux nous expliquer en quelques mots,
- 2:40c'est quoi une fédération ?
- 2:42Alors...
- 2:44Une fédération,
- 2:46c'est...
- 2:46Qu'on peut appeler aussi syndicat professionnel.
- 2:48Voilà,
- 2:49c'est ce que j'allais effectivement indiquer.
- 2:51C'est aussi appelé un syndicat professionnel.
- 2:53Donc,
- 2:54dans l'organisation d'une fédération,
- 2:56on a des statuts de type associatif.
- 2:59Enfin,
- 2:59on peut dire qu'on est très proche de l'association.
- 3:03Et en fait,
- 3:04la particularité de ces associations professionnelles ou syndicats professionnels...
- 3:10c'est d'être gouverné,
- 3:12si je puis dire,
- 3:14d'avoir un fonctionnement fait par les professionnels du secteur.
- 3:20Donc en fait,
- 3:22la fédération est pilotée par un conseil d'administration qui est composé de représentants de la fédération et de la profession,
- 3:32donc en l'occurrence des crémiers fromagers,
- 3:36qui sont des crémiers fromagers venant de toutes les régions de France.
- 3:40Donc en fait,
- 3:42c'est eux qui président,
- 3:44si je puis dire,
- 3:45au destiné de la fédération,
- 3:48qui mettent en place une stratégie.
- 3:51Et ensuite,
- 3:52mon rôle à moi,
- 3:53c'est d'être un peu la cheville ouvrière et de faire le lien entre effectivement cette stratégie et l'équipe et les services de la fédération pour faire en sorte de la mettre en place.
- 4:07et de développer la représentation des intérêts des crèmes et fromagers et les services associés.
- 4:14Et cette Fédération française des fromagers,
- 4:17elle date de quand ?
- 4:18C'est quoi un peu son histoire ?
- 4:21Alors en fait,
- 4:22comme beaucoup d'autres sujets,
- 4:26le métier s'est d'abord structuré un petit peu dans les territoires,
- 4:31dans la région.
- 4:32Donc on a eu en fait des régions particulièrement actives au niveau historique sur le métier de crémier fromager,
- 4:43la région lyonnaise et la région parisienne.
- 4:46Donc on a eu en fait...
- 4:49notre profession a été très rapide à se syndiquer et à s'organiser,
- 4:54puisqu'on a suivi une loi qui s'appelle la loi Waldeck-Rousseau,
- 4:59qui a permis la création de syndicats professionnels.
- 5:04Et en fait,
- 5:05aux alentours des années 1880 et quelques,
- 5:08je n'ai plus exactement la date en tête,
- 5:12on a eu un premier syndicat professionnel de cette profession,
- 5:17alors qu'il ne s'appelait pas...
- 5:18nécessairement crèmerie-fromagerie à l'époque.
- 5:21On parlait soit de marchands de beurre,
- 5:24soit de commerçants laitiers,
- 5:29où il y avait différents termes qui étaient utilisés.
- 5:32Mais en tout cas,
- 5:32ça a été vraiment la genèse de ce métier et sa structuration.
- 5:38Et ensuite,
- 5:39la fédération en elle-même,
- 5:41elle a été créée au sortir de la Seconde Guerre mondiale,
- 5:45en 1946.
- 5:46Donc,
- 5:46il y a eu cette volonté...
- 5:48de créer une entité nationale pour arriver à fédérer l'ensemble du métier de crémier fromager.
- 5:56Alors à l'époque,
- 5:57la profession était pléthorique,
- 6:00elle était très nombreuse parce que la grande distribution n'existait pas à l'époque.
- 6:05Donc le crémier fromager,
- 6:07il n'avait pas entièrement fait sa mue vis-à-vis du métier de spécialiste du fromage.
- 6:14Et donc on était plutôt sur des commerces...
- 6:17d'alimentation générale,
- 6:18en fait,
- 6:19qui ont dû,
- 6:20par la force des choses,
- 6:22évoluer suite à cet apogée de la grande distribution et se spécialiser pour développer une vraie compétence sur le fromage et les produits laitiers.
- 6:33Et du coup,
- 6:34la fédération,
- 6:35comme on la connaît aujourd'hui,
- 6:37ça remonte à quand ?
- 6:39La fédération,
- 6:41en tant que telle,
- 6:42alors les statuts ont évolué,
- 6:44mais...
- 6:45on peut dire que c'est la même entité depuis 1946,
- 6:48en fait.
- 6:49Et les locaux dans lesquels nous sommes,
- 6:51rue des Lavandières-Saint-Opportune,
- 6:53c'est des locaux dans lesquels nous sommes présents depuis les années 30,
- 7:00en fait.
- 7:00Alors,
- 7:00il y a eu certains passages où nous avions effectivement déménagé,
- 7:04mais pour autant,
- 7:05ces locaux,
- 7:06c'est des locaux de la profession depuis les années 30.
- 7:10Donc,
- 7:10on fêtera bientôt le centenaire de...
- 7:15de cette construction dans le centre de Paris.
- 7:19Et du coup,
- 7:20cette fédération aujourd'hui,
- 7:21elle regroupe combien d'adhérents ?
- 7:24On parle d'adhérents ?
- 7:25Oui,
- 7:25tout à fait.
- 7:26Alors en fait,
- 7:27déjà,
- 7:27ce qu'il faut savoir,
- 7:29c'est que pour adhérer à une fédération professionnelle,
- 7:34c'est une volonté de la part du chef d'entreprise.
- 7:38C'est-à-dire que c'est volontaire,
- 7:39il n'y a pas d'obligation.
- 7:41Donc en fait,
- 7:42il y a vraiment d'abord...
- 7:44Ce principe de vouloir faire partie d'un collectif et ensuite de faire partie de cette profession,
- 7:52c'est la première volonté.
- 7:53Et bien entendu,
- 7:55on est dans une logique à la fois de représentation,
- 7:59mais aussi de proposer des services à nos adhérents.
- 8:03Donc,
- 8:03j'en parlerai tout à l'heure.
- 8:04Mais en fait,
- 8:05en
- 8:062023, on avait quasi 1450 adhérents.
- 8:12pour une estimation aux alentours de 4000 entreprises de crèmerie-fromagerie en France.
- 8:20D'accord,
- 8:20donc il y a encore beaucoup de gens qui n'adhèrent pas à la fédération.
- 8:25Oui,
- 8:26tout à fait.
- 8:27Alors,
- 8:28ce taux,
- 8:30il augmente au fur et à mesure des années.
- 8:32On se fait de plus en plus connaître.
- 8:35La notoriété de la fédération,
- 8:37elle augmente avec le temps.
- 8:38Donc,
- 8:39on se fait connaître.
- 8:40Pour autant,
- 8:40effectivement...
- 8:42certains ne nous connaissent pas.
- 8:44Donc,
- 8:44on fait un gros travail de communication.
- 8:47Et en fait,
- 8:47on est aussi dans des métiers où il y a des commerçants qui ont un principe d'indépendance.
- 8:54Donc,
- 8:54il faut montrer aussi en quoi c'est important de se réunir autour de grands sujets de structuration de la profession et de la filière et de montrer aussi l'intérêt pour des chefs d'entreprise parce que souvent...
- 9:10Il faut être un peu au four et au moulin quand on est chef d'entreprise,
- 9:12d'autant plus dans nos petites entreprises.
- 9:15Donc,
- 9:15se faire accompagner,
- 9:17se faire épauler sur des sujets très spécifiques tels que des sujets juridiques,
- 9:23ça aide vraiment dans l'organisation de l'entreprise.
- 9:27Donc,
- 9:27on est là pour ça,
- 9:28pour structurer,
- 9:30accompagner les professionnels.
- 9:32Et aujourd'hui,
- 9:33tu expliquais tout à l'heure,
- 9:34c'est organisé en…
- 9:36en région,
- 9:37comment ça se rattache ?
- 9:40quelles sont les régions où il y a plus ou moins d'adhérents,
- 9:45comment ça fonctionne ?
- 9:46Alors en fait,
- 9:48déjà,
- 9:49ce métier de crémier fromager,
- 9:51on en parlera peut-être tout à l'heure,
- 9:52il a beaucoup évolué dans le temps,
- 9:55je l'ai dit,
- 9:57c'est maintenant un métier de spécialiste,
- 10:00d'expert du fromage,
- 10:02et on a vécu sur...
- 10:07les 15 dernières années,
- 10:08un gros mouvement de nouveaux professionnels dans le métier,
- 10:13souvent des professionnels qui sont rentrés dans le métier via une reconversion professionnelle qui venait de secteurs complètement différents.
- 10:23Et en fait,
- 10:24ces professionnels qui sont rentrés dans notre secteur,
- 10:27ils sont arrivés avec des nouvelles idées,
- 10:30avec des expériences riches.
- 10:33qui leur ont permis d'entrevoir le métier aussi de façon différente.
- 10:37Ils se sont le plus souvent formés grâce aux différentes formations qui ont été mises en place par la profession et qui arrivent avec une volonté de retrouver un sens dans leur vie professionnelle.
- 10:54Et je pense que c'est ça qui fait aussi la logique du métier,
- 11:00c'est que...
- 11:01On a un bon nombre de professionnels qui exercent ce métier,
- 11:06mais ce métier est très lié aussi à leur passion.
- 11:10Et parfois,
- 11:11les deux sont mélangés entre la partie professionnelle et la partie personnelle.
- 11:17Ce sont des gens qui sont très engagés dans le respect du produit,
- 11:23dans la filière,
- 11:25et qui ont une vraie légitimité.
- 11:31avec un sens et une forme de militance pour exercer le métier de crème et fromager.
- 11:35Donc aujourd'hui,
- 11:37c'est des régions ?
- 11:39Alors justement,
- 11:40sur les régions,
- 11:41oui j'en viens parce que c'était ça la question.
- 11:44Je n'ai pas perdu le fil encore,
- 11:46David.
- 11:47Très bien,
- 11:48merci de ce rappel à l'ordre.
- 11:52Mais effectivement,
- 11:53les régions...
- 11:55Ce que je voulais dire,
- 11:56en fait,
- 11:56et je reprends le fil de ma réflexion,
- 12:00en fait,
- 12:01ce que je voulais indiquer,
- 12:02c'est qu'effectivement,
- 12:03cette profession,
- 12:04elle s'est structurée un peu partout en France.
- 12:07Mais historiquement,
- 12:08on a des gros bassins de présence de ce métier.
- 12:13Alors,
- 12:14j'en parlais tout à l'heure,
- 12:16Île-de-France et
- 12:18Auvergne-Rhône-Alpes. Alors,
- 12:20l'Île-de-France,
- 12:20ça a été notamment Paris.
- 12:23avec une structuration du commerce qui a fait qu'il y a eu beaucoup de magasins spécialisés dans le centre de Paris.
- 12:31On a encore plus de 200 crèmeries-fromageries à Paris,
- 12:34donc c'est quand même très spécifique.
- 12:37Et ensuite,
- 12:39en Auvergne-Rhône-Alpes,
- 12:40on a aussi ce bassin qui existe.
- 12:45C'est en Auvergne-Rhône-Alpes que l'on a le plus de crèmeries-fromageries en France.
- 12:51Et il y a ce lien avec les filières.
- 12:54Donc,
- 12:56naturellement,
- 12:57ces deux régions,
- 12:57elles sont fortes en termes de densité de crème-frommagerie et en termes de poids dans notre gouvernance.
- 13:05Et donc,
- 13:06ces deux régions,
- 13:07c'est les deux régions où l'on a historiquement des syndicats.
- 13:11Des syndicats de crémiers-frommagers.
- 13:12Donc,
- 13:13on a l'Union des fromagers d'Auvergne-Rhône-Alpes.
- 13:19qui est présidée par Annick Polese.
- 13:21Et on a ensuite l'Union des fromagers de l'Île-de-France,
- 13:26présidée par Claude Maret.
- 13:28Qui est aussi actuellement président de la fédération.
- 13:31C'est ça,
- 13:31tout à fait.
- 13:32Et donc,
- 13:33c'est les deux régions structurées,
- 13:34si je puis dire,
- 13:35historiquement.
- 13:36Et ensuite,
- 13:38à partir de 2018,
- 13:43on a un peu réorganisé les choses.
- 13:47parce que le but,
- 13:47c'est d'avoir aussi une représentation de toutes les régions.
- 13:50Donc,
- 13:51en fait,
- 13:51on a créé des délégations régionales pour les autres régions,
- 13:56avec à leur tête un professionnel élu par ses pairs de la région,
- 14:03qui permet de faire le lien entre les crémiers fromagers adhérents et la fédération,
- 14:10et en fait,
- 14:11les présidentes ou présidents de ces délégations régionales.
- 14:15siège ensuite au Conseil d'administration de la Fédération,
- 14:18ce qui permet effectivement,
- 14:19quand on amène les sujets,
- 14:23d'avoir une analyse de ces sujets au regard des contextes régionaux.
- 14:29C'est vrai qu'on a des bassins de consommation et des problématiques qui ne sont pas toujours les mêmes en fonction de si on est au nord de la France ou au sud de la France.
- 14:39Tout à fait.
- 14:39Donc ça,
- 14:39c'est vraiment très important à la Fédération et notre engagement.
- 14:46de fédération parce que les services sont centralisés majoritairement à la fédération.
- 14:54Notre engagement,
- 14:54c'est aussi d'assurer du lien entre les professionnels,
- 14:57de créer du réseau entre eux.
- 14:59Et donc,
- 15:01on assure au moins une réunion par région et par an pour justement faire le lien directement sur le terrain.
- 15:11Les présidents de délégations...
- 15:13en font plus aussi,
- 15:14c'est vraiment un minimum.
- 15:16Mais en fait,
- 15:17c'est aussi un métier de proximité,
- 15:20de contact.
- 15:21Donc,
- 15:21c'est important de se connaître et de bâtir un réseau aussi au niveau régional.
- 15:26Et demain,
- 15:28quelqu'un vient vous voir,
- 15:29comment tu pourrais lui donner envie d'adhérer à la fédération ?
- 15:34C'est quoi les services que depuis tout à l'heure,
- 15:37presque dès l'introduction,
- 15:38tu as parlé de services.
- 15:40C'est quoi les services qu'apporte la fédération et à quoi ça sert ?
- 15:45Oui,
- 15:45alors en fait,
- 15:47les services de la fédération,
- 15:50les services qui font partie de cette adhésion,
- 15:53c'est tout d'abord des services juridiques.
- 15:55En fait,
- 15:55on a un juriste qui est employé par la Fédération et qui répond à toutes les questions des adhérents sur ces domaines-là.
- 16:04Donc c'est assez vaste comme sujet.
- 16:07La majorité des questions que l'on a dans le domaine juridique,
- 16:10ça va être par exemple des questions sur le bail commercial,
- 16:13le plus souvent,
- 16:15et notamment dans les périodes de renégociation avec le bailleur pour justement que les choses se passent bien.
- 16:24On a beaucoup de questions aussi sur le domaine social.
- 16:28On a une convention collective à laquelle on adhère et qu'on a mise en place,
- 16:34qui est la Convention collective des métiers du commerce alimentaire de détail spécialisé.
- 16:38Et en fait,
- 16:39on participe aux réunions de négociation en tant que fédération avec les partenaires sociaux.
- 16:44Et donc,
- 16:45on informe nos adhérents sur cette convention collective.
- 16:48Et notre juriste aide les adhérents,
- 16:50par exemple,
- 16:51pour connaître cette convention collective.
- 16:54et par exemple,
- 16:56dans le cadre d'embauches,
- 16:57aider à la constitution du contrat de travail en CDD,
- 17:01en CDI.
- 17:02Donc on a des modèles et on aide les professionnels à pouvoir formaliser leur recrutement.
- 17:09On a beaucoup de questions aussi sur les relations contractuelles avec,
- 17:14par exemple,
- 17:15des équipementiers ou autres de la part des professionnels.
- 17:20Et en fait,
- 17:20dans le cadre de notre adhésion,
- 17:21on a aussi une protection juridique.
- 17:23C'est-à-dire qu'au-delà de ce travail de juriste,
- 17:26le jour où il y a un contentieux entre un adhérent et un tiers,
- 17:34la protection juridique va rentrer en jeu pour prendre tout parti des frais de procédure pour l'adhérent.
- 17:42Ensuite,
- 17:42dans les autres services,
- 17:44nous avons des services liés à tout ce qui est information.
- 17:50on édite un journal pour les adhérents qui est un trimestriel,
- 17:53qui s'appelle Le Courrier du Fromager.
- 17:55Ça se tient ?
- 17:56Oui.
- 17:56Création pour la profession de crémier fromager,
- 17:58Courrier du fromager.
- 18:00C'est ça.
- 18:00Donc là,
- 18:01c'est un journal qui traite plutôt de sujets de fond.
- 18:07Ensuite,
- 18:09on s'est digitalisé également.
- 18:11Donc,
- 18:11on a beaucoup de newsletters à destination des adhérents.
- 18:14On a une newsletter qui paraît tous les 15 jours.
- 18:17Et ensuite,
- 18:18on a des notes d'actualité qui...
- 18:19On en a environ une par semaine sur des sujets d'actu,
- 18:23de profession.
- 18:24Les deux premières missions,
- 18:25c'est protéger,
- 18:27informer ?
- 18:27C'est ça,
- 18:28tout à fait.
- 18:29Un site Internet aussi avec un espace adhérent.
- 18:32Et cet espace adhérent,
- 18:33il permet aux adhérents de pouvoir consulter toute la documentation juridique,
- 18:40les études qu'on met en place ou les résultats d'études que l'on reçoit,
- 18:45de pouvoir poster des annonces de recrutement.
- 18:49des annonces de cessions de points de vente ou de matériel,
- 18:53par exemple.
- 18:54Et sur le site Internet,
- 18:56on a mis également deux outils en place qui font partie de l'adhésion.
- 19:00Le premier,
- 19:01c'est un outil relatif au plan de maîtrise sanitaire.
- 19:06C'est un outil en ligne qui permet aux adhérents de suivre leur plan de nettoyage ainsi que les relevés de température des différentes enceintes réfrigérées en point de vente.
- 19:16Donc ça,
- 19:16ça fait partie de...
- 19:18de l'adhésion et ça leur permet de suivre toutes ces données-là.
- 19:22Et ensuite,
- 19:22le deuxième service sur le site Internet,
- 19:25c'est ce qu'on appelle la médiation de la consommation.
- 19:27En fait,
- 19:28depuis
- 19:292017, il y a une obligation pour tous les commerçants d'avoir nommé un médiateur à la consommation.
- 19:33Donc ça,
- 19:34ça a un coût,
- 19:35c'est un cas de litige avec des consommateurs.
- 19:37Et donc,
- 19:38on prend en charge ces frais pour l'adhérent.
- 19:41Il a un portail sur lequel il doit s'inscrire.
- 19:45pour pouvoir figurer sur ce listing de la médiation de la consommation.
- 19:49Donc ça,
- 19:49c'est des services qu'on propose.
- 19:51Et ensuite,
- 19:51on a des services...
- 19:52Vous êtes aussi impliqué dans la formation ?
- 19:55Alors,
- 19:55on est impliqué dans la formation,
- 19:57déjà,
- 19:58sur la politique de formation du métier.
- 20:01Alors,
- 20:01là-dessus,
- 20:02c'est déjà notre volonté à la fédération.
- 20:06Ça a toujours été de faire monter les compétences des professionnels parce qu'effectivement...
- 20:13On est sur des univers très concurrentiels et le crémier fromager,
- 20:18il doit se différencier certes par son offre produit,
- 20:21mais il doit savoir l'amener,
- 20:23la proposer aux consommateurs,
- 20:25tout en étant attentif à l'évolution des modes de consommation.
- 20:29Donc,
- 20:30au niveau de la fédération,
- 20:32on a mis en place le CQP,
- 20:34le certificat de qualification professionnelle de vendeur conseil.
- 20:40C'était avant en crèmerie-fromagerie.
- 20:42Depuis cette année,
- 20:43c'est le vendeur-conseil Crémier Fromager.
- 20:45On a directement un peu changé l'intitulé.
- 20:49Et cette formation de CQP,
- 20:52elle existe depuis 2002.
- 20:55Donc,
- 20:55elle a fêté ses 20 ans.
- 20:57C'est déjà une formation qui a été rodée,
- 20:59qui a vu quand même pas mal d'apprenants et s'est appréciée par pas mal de personnes.
- 21:03Oui,
- 21:03alors on estime que l'on a eu à peu près un millier.
- 21:07de stagiaires formés à ce CQP en 20 ans.
- 21:10Donc,
- 21:10on a vraiment notre nouvelle génération de professionnels.
- 21:13Il y a combien de centres CQP en France aujourd'hui ?
- 21:17En fait,
- 21:19au niveau de la fédération,
- 21:20via la convention collective,
- 21:23on fait le référentiel du CQP.
- 21:25Et ensuite,
- 21:26on habilite des organismes de formation qui ont le droit de dispenser ce CQP.
- 21:32Alors,
- 21:33actuellement,
- 21:34on a quatre lieux
- 21:36de formation.
- 21:38On a notre
- 21:40CFA historique qui est le CIFCA,
- 21:43qui est historiquement implanté à Paris,
- 21:46dans le 18e arrondissement,
- 21:48qui dispense le CQP.
- 21:50Il a créé il y a quelques années une antenne qui est à Toulouse,
- 21:53qui assure également ce CQP français crémier-fromager.
- 21:59Ensuite,
- 22:00dans l'ordre d'apparition,
- 22:02on a la MFR La Pommeraye,
- 22:05qui est à trois quarts d'heure,
- 22:08on va dire,
- 22:08d'Angers,
- 22:09qui est dans le Maine et Loire,
- 22:10qui dispense ce CQP.
- 22:13Et le petit dernier,
- 22:14c'est le
- 22:14CFPL, Centre de Formation des Produits Létiers École Française du Fromage,
- 22:18qui vient d'être habilité pour dispenser le CQP en Auvergne-Rhône-Alpes et en PACA.
- 22:25Donc,
- 22:25ça nous fait quatre lieux de formation pour,
- 22:28effectivement,
- 22:30soit répondre à des besoins...
- 22:34de formation directe de personnes,
- 22:36soit pour des chefs d'entreprise de former leurs salariés aussi.
- 22:39Mais il n'y a pas que le CQP au niveau de la MIN et fromager ?
- 22:42Tout à fait,
- 22:43il n'y a pas que le CQP.
- 22:44La fédération,
- 22:46elle est aussi partie prenante sur un autre diplôme ?
- 22:48Alors,
- 22:50si on reprend le cheminement de l'évolution de la profession,
- 22:54en fait,
- 22:55je pense qu'un des marqueurs de l'évolution de la profession,
- 22:58ça a été 2000.
- 22:592000.
- 23:02la profession a réussi à avoir la création de la classe fromagerie au concours Un des meilleurs ouvriers de France.
- 23:11Donc ça,
- 23:12en 2000...
- 23:12C'est pour qui on dit quelque chose.
- 23:14Oui,
- 23:14n'est-ce pas ?
- 23:15Effectivement,
- 23:19ça a été un peu pour nous le fondement,
- 23:22déjà de l'image du métier de crémier fromager et le fait de montrer que ce métier,
- 23:28il avait...
- 23:30vraiment un pied,
- 23:31voire plus,
- 23:33dans cette partie artisanale et qui avait vraiment l'intelligence de la main,
- 23:39du savoir-faire professionnel.
- 23:40Donc on a réussi en 2000 à avoir ce premier concours avec quatre lauréats à l'époque et qui ont tracé ensuite la voie pour leur secteur.
- 23:54La voie lactée,
- 23:55effectivement.
- 23:56Et ça a été vraiment très structurant pour nos professionnels,
- 24:00je pense,
- 24:01et aussi pour attirer des nouveaux talents dans la profession.
- 24:07Et en fait,
- 24:08en 2002,
- 24:09je le disais,
- 24:09on a créé ce CQP.
- 24:11Donc là,
- 24:11on commençait à être dans cette logique de reconversion professionnelle.
- 24:16Et en fait,
- 24:18tout ça s'est structuré sur les années suivantes.
- 24:22Et en fait,
- 24:23en 2015...
- 24:24On a porté un dossier auprès du gouvernement de l'époque pour faire reconnaître le métier de crémier fromager comme étant un métier artisanal.
- 24:36Donc,
- 24:36on a réussi en 2015 à obtenir ce statut.
- 24:40À l'époque,
- 24:40c'était
- 24:41Carole Delga,
- 24:42qui était secrétaire d'État à l'artisanat et aux professions libérales.
- 24:48Elle nous a obtenu ce statut.
- 24:50Donc,
- 24:50en fait,
- 24:50ça a été aussi très structurant parce que là...
- 24:53On a aussi accepté le fait que les crémiers fromagers avaient un rôle sur les produits,
- 25:00qu'ils pouvaient les sublimer,
- 25:02si je puis dire,
- 25:03à travers leur savoir-faire et leurs gestes professionnels,
- 25:06les soins au fromage notamment.
- 25:09Et grâce à cela,
- 25:10après 2015,
- 25:12nous sommes allés voir l'éducation nationale pour dire qu'en fait,
- 25:16on n'avait pas de marqueur de diplôme éducation nationale.
- 25:21Et on a présenté le projet,
- 25:23donc ça c'était vraiment le rôle de la fédération aussi,
- 25:26de présenter un projet de création de CAP Crémerie-Fromager.
- 25:30Donc,
- 25:31on a travaillé,
- 25:32on a fait notre dossier de justification à l'éducation nationale.
- 25:34On est allé le défendre en commission et ça a été validé.
- 25:39Donc ensuite,
- 25:39on a mené un travail pendant quasi deux ans pour structurer ce référentiel avec l'éducation nationale.
- 25:47Et donc,
- 25:48on a eu notre première promotion de ce CAP Crémier-Fromager qui a vu le jour en 2018.
- 25:54Donc,
- 25:54le but,
- 25:55alors autant le CQP dans sa structuration,
- 25:59il est...
- 25:59plutôt fait pour répondre à une demande de personnes en reconversion professionnelle.
- 26:07Le CAP,
- 26:08pour nous,
- 26:09l'enjeu c'est aussi d'attirer des jeunes dans le métier.
- 26:13Ce CAP peut se faire en formation initiale,
- 26:15il peut se faire en apprentissage pour essayer de donner le goût du métier à des jeunes après le collège,
- 26:23en formation professionnelle ou initiale.
- 26:26Et aujourd'hui,
- 26:27du coup,
- 26:28Là,
- 26:28on est en 2024.
- 26:30Il y a combien de CAP ouverts aujourd'hui pour justement former des jeunes,
- 26:37mais pas que des jeunes ?
- 26:39Il y a les deux en CAP.
- 26:41J'ai croisé dans le Nord de France des gens qui n'étaient pas non plus très âgés,
- 26:45mais qui avaient déjà eu un bout de vie professionnelle avant.
- 26:48Il y a combien de CAP aujourd'hui ?
- 26:51Actuellement,
- 26:52on a environ une petite vingtaine de centres.
- 26:56qui dispense ce CAP
- 26:58Crémier-Fromager. En fait,
- 26:59le CAP,
- 27:01c'est un référentiel à l'éducation nationale,
- 27:03il peut se faire de différentes façons.
- 27:05Il peut se faire en deux ans ou en un an.
- 27:08Et c'est vrai que quand on l'a conçu,
- 27:11notre objectif premier,
- 27:12c'était effectivement d'aller vers les jeunes.
- 27:15Alors,
- 27:15c'est compliqué encore à ce stade parce que c'est difficile de se projeter quand on a 14,
- 27:2215 ans vers le métier.
- 27:24Donc,
- 27:25le CAP,
- 27:25il se fait aussi en un an,
- 27:28là,
- 27:28plutôt pour des profils en reconversion professionnelle.
- 27:31Et pour le moment,
- 27:32c'est plutôt sur ces profils-là qu'on a le plus d'effectifs sur le CAP.
- 27:38Mais on ne désespère pas.
- 27:41On a lancé plusieurs campagnes pour essayer de faire connaître cette formation auprès des jeunes.
- 27:46On sait que ça va être un travail de longue haleine,
- 27:48que les choses ne se font pas en claquant des doigts.
- 27:51Mais pour autant...
- 27:53On a cet objectif de mieux faire connaître le métier et cette formation auprès des jeunes publics.
- 28:00Et donc après,
- 28:01dans les services de la fédération,
- 28:04il y a aussi un objectif,
- 28:06quand on regarde un peu votre site internet,
- 28:07de faire progresser.
- 28:09Comment vous accompagnez vos adhérents à progresser ?
- 28:12Alors,
- 28:14on les accompagne déjà vis-à-vis de notre stratégie de professionnalisation,
- 28:20j'en ai parlé,
- 28:21parce que quand on crée des référentiels de formation,
- 28:24alors on a parlé de ces formations CAP,
- 28:27CQP.
- 28:28qui sont plutôt des formations longues.
- 28:29Donc là,
- 28:29c'est la structuration de la formation initiale,
- 28:32entre guillemets ?
- 28:33Formation initiale ou pour des personnes en reconversion professionnelle.
- 28:37Ensuite,
- 28:38ce qu'il faut savoir aussi,
- 28:39c'est que le CQP,
- 28:42par exemple,
- 28:42il est organisé en blocs de compétences.
- 28:45Donc,
- 28:45on pourrait aussi dire qu'on forme des professionnels sur les blocs de compétences qu'ils n'ont pas acquis.
- 28:52Donc,
- 28:53ça peut être aussi très souple.
- 28:55Ensuite,
- 28:55on a aussi toute une logique de développement de stages courts qui répondent vraiment à des besoins,
- 29:01à des compétences spécifiques des professionnels.
- 29:04Donc,
- 29:04on a un organisme de formation qui est attaché directement à la fédération.
- 29:11C'est le Centre de formation des produits laitiers.
- 29:13Et ensuite,
- 29:15pour nous,
- 29:15la professionnalisation,
- 29:16elle se fait aussi à travers toute l'information que l'on donne à nos adhérents.
- 29:22Elle se fait...
- 29:23à travers les réunions dans lesquelles on anime des sujets.
- 29:29Elle se fait à travers les études qu'on lance pour mieux connaître la profession,
- 29:34partager des chiffres et des résultats avec nos adhérents,
- 29:39partager aussi des études sur le comportement des consommateurs.
- 29:44C'est important parce qu'on voit aussi que la profession a une belle image maintenant,
- 29:52mais pour autant...
- 29:54il faut aussi se faire connaître du public qui ne vient jamais en crème et fromagerie.
- 30:00Donc,
- 30:02on sait qu'il y a toujours le consommateur,
- 30:07quand il connaît notre secteur,
- 30:10quand il connaît nos commerces,
- 30:12il a tendance à en revenir.
- 30:14Le gros travail,
- 30:15la grosse énergie qu'il faut déployer,
- 30:17c'est pour faire venir des nouveaux consommateurs.
- 30:19Donc là,
- 30:19je pense que c'est important de pouvoir...
- 30:23échanger sur ces éléments-là,
- 30:27sur le comportement du consommateur,
- 30:29voire aussi,
- 30:31parce que c'est lié à la volonté du consommateur,
- 30:37comment demain il faudra ou il faudra accompagner la consommation de fromage.
- 30:43Parce qu'effectivement,
- 30:45on sait aussi que le fromage consommé en fin de repas a tendance à diminuer.
- 30:52Donc,
- 30:52il faut aussi pouvoir proposer d'autres moments de consommation,
- 30:58d'autres usages en cuisine,
- 31:01en préparation,
- 31:01en snacking,
- 31:03en plateau et autres.
- 31:05Donc,
- 31:05ça,
- 31:05c'est un travail de pouvoir amener aussi des idées.
- 31:09Les professionnels sont aussi très imaginatifs là-dessus.
- 31:14On est une profession qui bouge et qui a plein d'idées.
- 31:18Donc,
- 31:18c'est génial.
- 31:19Mais c'est aussi...
- 31:20Notre rôle de fédération,
- 31:21c'est de partager les bonnes pratiques aussi pour faire en sorte que la profession avance.
- 31:28Et du coup,
- 31:29aussi,
- 31:30dans cette démarche de faire progresser,
- 31:33vous avez mis en place une démarche qualité.
- 31:36Est-ce que tu pourrais nous en dire quelques mots ?
- 31:37Oui,
- 31:38tout à fait.
- 31:38Alors,
- 31:39en fait,
- 31:40on...
- 31:42On s'est rendu compte que...
- 31:43Elle est assez jeune en plus cette démarche.
- 31:45Oui,
- 31:45la démarche elle a trois ans,
- 31:48alors elle est vraiment lancée depuis trois ans.
- 31:51Et on est parti du principe que beaucoup de crémiers fromagers,
- 31:58dans leur façon d'être,
- 32:00dans leur pratique,
- 32:02étaient déjà très engagés sur le développement durable.
- 32:06Pour autant,
- 32:08il manquait peut-être de repères pour pouvoir...
- 32:12organiser une méthode sur le sujet.
- 32:15Donc en fait,
- 32:16là aussi,
- 32:17ça a été un travail des professionnels.
- 32:19On a une commission de développement durable à la Fédération qui est présidée par Olivier Nives,
- 32:25qui est fromager à Clermont-Ferrand et qui est très dynamique sur ce sujet-là,
- 32:32notamment.
- 32:33Et on a mis en place avec cette commission un référentiel
- 32:39qui porte sur les grandes valeurs du développement durable,
- 32:43pour justement valoriser tout le rôle du crémier fromager en tant qu'ambassadeur du patrimoine fromager laitier,
- 32:54en tant qu'acteur de proximité,
- 32:58en tant qu'employeur aussi,
- 33:00pour valoriser les bonnes pratiques.
- 33:03Et donc,
- 33:05ce référentiel,
- 33:06c'est une charte qualité qui...
- 33:08qui est volontaire,
- 33:09donc qui est ouverte à nos adhérents,
- 33:10et les adhérents qui souhaitent aller plus loin peuvent s'engager sur cette charte qualité,
- 33:14qui va reconnaître en quelque sorte un haut niveau de développement durable.
- 33:20Et en fait,
- 33:21on n'est pas jugé parti,
- 33:22la fédération,
- 33:23sur le sujet.
- 33:24En fait,
- 33:27les professionnels intéressés par la démarche,
- 33:29ils déposent un dossier qui est regardé par notre commission,
- 33:35qui regarde si le professionnel...
- 33:37remplit déjà les principaux critères.
- 33:41Et ensuite,
- 33:42quand la commission estime que le professionnel est prêt,
- 33:45on envoie le dossier à un organisme tiers-partite qui va auditer de façon indépendante le professionnel pour lui donner une notation et lui attribuer ou pas cette charte.
- 33:57Donc au final,
- 33:59la fédération accompagne à remplir ces différents critères ?
- 34:05l'adhérent qui souhaite se projeter dans cette démarche d'amélioration continue finalement.
- 34:12Tout à fait.
- 34:12Et après,
- 34:13il y a un organisme certificateur qui vient montrer que les différents points sont atteints.
- 34:19C'est ça,
- 34:20tout à fait.
- 34:20Et en fait,
- 34:21c'est une notation.
- 34:22Donc,
- 34:23on est aussi sur le principe d'amélioration en continu de nos entreprises.
- 34:26Donc,
- 34:27un professionnel qui est certifié,
- 34:29il peut toujours mieux faire dans l'avenir.
- 34:31Et la certification est valable trois ans.
- 34:35Donc,
- 34:36l'idée,
- 34:36c'est d'être dans une démarche de progression pour montrer cet engagement,
- 34:41le sourcing des produits,
- 34:43l'engagement vers la qualité des professionnels.
- 34:45Elle s'appelle comment cette démarche ?
- 34:46C'est Notre Chartre Qualité.
- 34:48Tout simplement.
- 34:48Tout simplement,
- 34:49oui.
- 34:50Et aujourd'hui,
- 34:51comment les gens peuvent contacter la fédération s'ils ont des questions ?
- 34:54Comment ils peuvent vous contacter,
- 34:57se mettre en relation ?
- 34:57Vous êtes combien de personnes finalement à la fédération ?
- 35:00On n'en a pas parlé.
- 35:01Tout à l'heure,
- 35:02tu as parlé du jurisme.
- 35:05Mon rôle,
- 35:06moi,
- 35:06en tant que délégué général,
- 35:07c'est que j'anime les différentes structures de cet univers,
- 35:12si je puis dire.
- 35:13Donc,
- 35:13il y a l'univers de la fédération,
- 35:16il y a celui des délégations régionales et des unions régionales.
- 35:21Il y a également le centre de formation École française du fromage,
- 35:27CFPL.
- 35:28Donc,
- 35:28au global,
- 35:29on a une petite quinzaine.
- 35:31de collaborateurs qui travaillent sur les différentes structures pour le développement de la profession.
- 35:38Et comment on peut te contacter ?
- 35:40Comment on peut contacter les équipes ?
- 35:41On peut nous contacter directement en nous appelant à la fédération 01 55 43 31 55.
- 35:48Je fais ma pub.
- 35:49Et autrement,
- 35:50via notre site internet,
- 35:52on essaie d'être réactif par rapport aux questions des professionnels.
- 35:58Donc,
- 35:58il ne faut pas hésiter.
- 35:59à nous contacter.
- 36:00On a aussi,
- 36:01je le disais,
- 36:02cette stratégie d'aller au plus près des entreprises,
- 36:04donc en région.
- 36:06Et on est aussi présents sur les grands événements de la profession,
- 36:10notamment le salon du fromage et des produits laitiers qui a lieu tous les deux ans à Paris et le mondial du fromage et des produits laitiers à Tours tous les deux ans aussi en alternance.
- 36:22Donc,
- 36:23on est présents sur ces événements.
- 36:24Nous avons des stands et ça nous permet de rencontrer...
- 36:29Soit nos adhérents,
- 36:30soit des prospects,
- 36:31des personnes qui ne nous connaissent pas,
- 36:33pour expliquer notre rôle et ce que l'on peut amener aux entreprises en termes de services.
- 36:42Avant de conclure,
- 36:42j'ai une dernière question,
- 36:43David.
- 36:44Quelle est ta pizza préférée ?
- 36:48La petite question bonus,
- 36:50on ne s'y attend pas.
- 36:51Non,
- 36:52on ne s'y attend pas,
- 36:53effectivement.
- 36:53Je n'avais pas du tout pensé à cette question.
- 36:57Alors,
- 36:58ça serait trop facile de dire que c'est la pizza avec quatre fromages,
- 37:02bien que je l'aime,
- 37:04mais mon goût va plutôt pour la pizza avec du fromage,
- 37:12certes,
- 37:12mais aussi avec des légumes du soleil,
- 37:15notamment avec des aubergines.
- 37:16D'accord,
- 37:17donc une pizza fromage aubergine.
- 37:19Oui,
- 37:19et ça me va très bien.
- 37:21Ça va très très bien.
- 37:22Tout à fait.
- 37:23Merci beaucoup,
- 37:23David.
- 37:24Merci.
- 37:24Merci de ce temps partagé.
- 37:26Et puis,
- 37:27n'hésitez pas à revenir vers la Fédération si vous avez plus de questions.
- 37:32J'espère que cet épisode vous a plu.
- 37:34Et n'hésitez pas à le commenter,
- 37:36le partager.
- 37:37Et on se retrouve bientôt pour un nouvel épisode de l'Échange.
- 37:40Bientôt,
- 37:40David !
- 37:41Merci,
- 37:41à bientôt !