Shows / Move on Up
Move on Up
De leiders van morgen hoor je nú, in Move on Up. Gerben van Driel gaat in gesprek met een talent uit het bedrijfsleven, met vernieuwers en durvers die het nu al anders durven doen. Ze delen hun visie op leiderschap, innovatie en persoonlijke groei en benoemen de uitdagingen van vandaag. Hoe maken zij het verschil voor een succesvolle toekomst?
Episodes
- Move on Up
Eva den Hartog (Boer & Croon) werd jongste partner ooit zonder assessments: 'Ik heb een ander pad bewandeld en dan kom je er ook'
Met een mavo/havo-advies op zak en een hardnekkige weigering om ooit nog een assessment te maken, bewandelde Eva den Hartog allerminst het traditionele…
- Move on Up
Yvonne Smeenge (Conclusion Intelligence) coacht vluchtelingen in data en AI: 'Deze mensen zijn de meest dankbare mensen ooit, ik wil dit sowieso volgend jaar weer doen'
Al op de basisschool legde ze met liefde de lastigste rekentaken uit aan haar klasgenootjes omdat ze stiekem juf wilde worden, en die passie voor kennisdeling…
- Move on Up
Van intensive care naar de absolute top: hoe een levensbedreigende ervaring Eva Faict (Amazon) fearless maakte
Toen een medische ingreep op haar achttiende ernstig misliep en ze op de intensive care belandde, veranderde de blik van Eva Faict, Country Manager Nederland…
- Move on Up
Fabian van de Loosdrecht (Conclusion) over de lessen van een jonge leider: 'Ik moest leren mijn energie als jonge hond te kaderen'
Als 28-jarige topbelofte navigeert Fabian van de Loosdrecht als AI Strategy Development & Innovation Lead bij Conclusion door een complex ecosysteem van ruim…
- Move on Up
Sophie van Hoenselaar (OTTO Work Force) bedacht een miljoenenbusiness op een borrel: ‘Ik ben geen overdenker, ik ga het vaak gewoon doen’
Het idee voor een nieuwe zorgdivisie ontstond spontaan tijdens een borrel met de CEO, maar door direct actie te ondernemen bouwde Sophie van Hoenselaar dit…
- Move on Up
René Carrillo (EY) en de schaduwkant van de Zuidas: 'Ik ben vaak genoeg meerdere dagen mijn bed niet uitgekomen'
Hoe schop je het direct vanaf de middelbare school zonder de vereiste diploma's tot de absolute top van de Zuidas? Voor René Carrillo, inmiddels equity…
- Move on Up
Maarten van den Outenaar (ex-CDO Schiphol) roeide tegen de stroom in: 'Mijn team zei: we pesten je toch wel weg'
Toen Maarten van den Outenaar (voormalig Chief Data Officer bij Schiphol en auteur van het boek Geen woorden maar data) als jonge leider voor zijn nieuwe…
- Move on Up
Vincent Bons (CIZ) en de leerschool van tegenslag: 'Mannen bluffen meer, wij schreeuwen veel sneller dat we het allemaal wel weten'
Een gedroomde C-level promotie mislopen is een bittere pil, maar voor Vincent Bons bleek het een cruciaal moment van reflectie in zijn snelle carrière…
- Move on Up
Jos van de Kerkhof (Visa) leerde dat Nederlandse directheid niet altijd werkt: 'Ik heb echt wel mensen onbedoeld geschoffeerd'
Als Country Manager Nederland bij Visa leidt Jos van de Kerkhof met succes een snelgroeiend team, maar tijdens zijn carrière leerde hij op de harde…
- Move on Up
Roel van Leeuwen (KLM) weet hoe het voelt om in een hokje te worden gestopt: 'Blijf nieuwsgierig, stel altijd een paar vragen'
Als veertienjarige kreeg Roel van Leeuwen de diagnose Asperger—een label dat later weer verdween, maar hem destijds kwetsbaar en zonder verweer…
- Move on Up
'Ik heb geleerd om eerst mens te zijn en dán pas leider': Malou van der Pal (Luchtverkeersleiding Nederland) werd van bikkelharde tante een beschouwend leider
Stel je voor: je bent 26 jaar, de enige vrouw in een bikkelharde, technische mannenwereld bij Ballast Nedam, en je moet een disfunctionerende professional…
- Move on Up
'Mijn eerste rol is vader': Bernard Dingemans (general manager BNL L’Oréal) zei bewust nee tegen internationale kansen
In deze aflevering van Move on Up spreekt L'Oréal Benelux-topman Bernard Dingemans, de kersverse general manager van de divisie Dermatological Beauty…
- Move on Up
Siri Mauer (ABN AMRO) overleefde een stroeve transitie naar zelforganisatie: 'Ik dacht dat ik een leider was, ik werd toen pas écht leider'
Jezelf laten omtoveren tot dragqueen en de video daarvan op LinkedIn delen is niet de meest traditionele stap voor een bankier, maar Siri Mauer doet het…
- Move on Up
'Ik wil de hele toko runnen': Hoe Kas Wanders razendsnel de tech-top van Ahold bereikte
Wat doe je als je als jonge trainee binnenstapt bij een gigantische corporate en ziet dat afdelingen op het gebied van data als losse eilandjes opereren? Kas…
- Move on Up
Ze leverde 50% van haar ING-salaris in voor droombaan in Formule 1: Emel Cankaya (McLaren)
Terwijl ze nog bij ING werkte, oefende ze in vergaderhokjes om zich voor te bereiden op mogelijk loodzware Formule 1-sollicitaties. Toen de kans eindelijk…
- Move on Up
Eva Lo-van Steenbergen (Capgemini): 'Volgens een politicus heb ik mijn ziel aan de commerciëlen verkocht'
'Ik heb gemerkt dat als ik het gevoel krijg dat er iets niet klopt, dat meestal ook zo is'. In deze Move on Up hoor je hoe Eva Lo-van Steenbergen de kloof…
- Move on Up
Annika Tibbe (Neste) over de manager die haar leiderschap vormde: 'Als jij wit zegt, zeg ik zwart'
Als kind wilde ze rijk worden en de baas zijn, maar in haar eerste leidinggevende rol bij Procter & Gamble kwam Annika Tibbe er al snel achter dat ze geen…
- Move on Up
'Het voelde als een degradatie': Laura Brandwacht (Rewire) moest zichzelf opnieuw uitvinden na haar verlof
Als succesvolle wiskundige leek de weg naar de top voor Laura Brandwacht een logische één-plus-één-is-twee, totdat ze na haar…
- Move on Up
Hard werken loont niet altijd: hoe Shariar Khalili (Vice President Digital MediaMarkt) met één pitch zijn baan creëerde
In het begin van zijn carrière leerde Shariar Khalili een pijnlijke les: keihard werken in de luwte leidt niet vanzelf tot succes als je jouw…
- Move on Up
Ik ging huilend naar huis’: wat Leonie Teeuwen (Achmea) over leiderschap leerde door een onveilige baas
Wanneer een leidinggevende je publiekelijk afvalt, hakt dat er fysiek en emotioneel hard in. "Ik had zo'n last van mijn schouders en mijn nek," blikt Leonie…
- Move on Up
Steven de Haas (Van Oord) over de pijnlijke 360-graden feedback die hem veranderde: 'Ze waren bang om bepaalde dingen met mij te bespreken'
Een confronterende score uit een anonieme 360-graden feedbackronde vormde een harde wake-upcall voor de ultra-rationele leiderschapsstijl van Steven de Haas…
- Move on Up
Marise Pranger (Miele) leidde als piepjonge OR-voorzitter een complexe reorganisatie: 'Mijn eigen functie ging verdwijnen'
Nog maar een half jaar in dienst en amper 26 jaar oud, besloot Marise Pranger zich verkiesbaar te stellen voor de ondernemingsraad van Miele, waarna ze…
- Move on Up
Waarom Brenno Misuraca (ex-Just Eat Takeaway, nu Randstad) vlak na de geboorte van zijn dochter naar Berlijn ging om een overname te helpen slagen
Van pizzabezorger in het familiebedrijf tot sturen op de hypergroei van Just Eat Takeaway (van 150 naar meer dan 10.000 medewerkers). Brenno Misuraca weet als…
- Move on Up
'Als je op een verjaardag niet met passie over je werk kunt vertellen, zit je niet goed': Luc van Houts over een confronterende carrière-misstap
Na torenhoge successen als Managing Director bij Klarna, nam de carrière van Luc van Houts een onverwachte wending bij een start-up in de…
- Move on Up
Ooit overtraind als topsporter, nu algemeen directeur: de les die Kaya de Lange (Be Frank) leerde over áltijd maar doorgaan
Van een bronzen medaille op het WK roeien voor studenten naar de top van de financiële wereld: als algemeen directeur bij online pensioenuitvoerder…
- Move on Up
‘Jeetje, dat ze jou daarvoor voor hebben bedacht’, kreeg Suzan van Zutphen (ASML) te horen over haar promotie binnen Schiphol
Als toptalent bij Schiphol kreeg Suzan van Zutphen de eervolle taak om het nieuwe Airport Operations Center op te tuigen, een project waarvoor ze in de bus…
- Move on Up
Martijn Tomassen (CCO YoungCapital) heeft een coach van 26: 'Wijst mij soms op mijn boomer-gedrag'
Als Chief Commercial Officer bij YoungCapital zit Martijn Tomassen bovenop de nieuwste generatie werkenden. Toch betrapt hij zichzelf soms op 'boomer-gedrag'…
- Move on Up
'Twee opeenvolgende klaplongen zorgden voor een snelcursus leren delegeren': Steffen Brenninkmeyer (KPN) leidt door los te laten
Van een loopbaan als belastingadviseur in een 'grijze omgeving' naar de absolute top van KPN: Steffen Brenninkmeyer (Vice President Residential) maakte de…
- Move on Up
Leidinggeven in een taal die je niet spreekt: de Italiaanse vuurdoop van Mariëlle Beelen (Lidl)
Mariëlle Beelen gaf als een van de eerste vrouwelijke rayonmanagers leiding aan vijf uitdagende Lidl-filialen in de regio Amsterdam, werkte als…
- Move on Up
'Ik voelde aan alles: dit moet ik niet doen', waarom David de Wilde (Achmea Impact Ventures) niet langer wilde dat het leven hem ‘overkwam’
David de Wilde (Venture Builder bij Achmea Impact Ventures) leerde de lessen van een ‘laatbloeier’. Hoewel hij tijdens een prestigieuze business…
- Move on Up
‘Mijn man deed een stap terug voor mijn carrière’: Sabine Bink (Haskoning) over de onmisbare support op weg naar de top
Van een klein dorpje onder de rook van Schiphol naar de absolute top van ingenieursbureau Haskoning: Sabine Bink (Global Director Industry & Buildings)…
- Move on Up
‘Ik werd niet gegroet als ik in de lift stond’: Nazha Rustom deed haar hoofddoek af en werd toen wél gezien
Van een Palestijns vluchtelingenkamp in Zuid-Libanon naar de top van De Nederlandsche Bank: het levensverhaal van Nazha Rustom (Chief Diversity & Inclusion) is…
- Move on Up
Dyonne Rietveld (Uniper): ‘Ik zag ons heel hard op een muur afrijden’
Zeventien jaar geleden begon Dyonne Rietveld (nu 38) als trainee bij energiemaatschappij E.ON, de voorloper van Uniper: „Het paste als een jas, dus ik…
- Move on Up
Lucie de Nooij (Booking.com): 'De meest senior persoon in een meeting spreekt bij ons als laatste'
Eigenlijk is ze natuurkundige. Gepromoveerd zelfs, in de deeltjesnatuurkunde. Lucie de Nooij. Ze is director Data, AI and Insights bij Booking.com. 'Eerst ben…
- Move on Up
Pieter Olierook (The Magnum Ice Cream Company): ‘Mijn hersenbloeding was een soort gele kaart van het leven'
The Magnum Ice Cream Company heeft zich losgemaakt van Unilever. Komende maandag gaat het grootste ijsbedrijf ter wereld naar de beurs. Als General Manager…
- Move on Up
Suzan van Eeten (Rabobank): ‘Ik kreeg de feedback: wie ben jij nou echt?’
Ze was pas twee jaar in dienst van de Rabobank toen ze al werd gevraagd om mee te schrijven aan de nieuwe strategie. Dertien jaar later is Suzan van Eeten…
- Move on Up
Nico van der Leur (ABN Amro): ‘Ik besloot: ik ga gewoon de echte Nico laten zien, ook op mijn werk’
Nico van der Leur is Head of Customer Data Solutions bij ABN AMRO. Het duurde even voordat hij helemaal zichzelf durfde te zijn. Hij leerde, ook op dat gebied…
- Move on Up
Hedwig Sietsma (Fugro): ‘Ik zou vrouwen willen oproepen om tenminste één vrouw in hun omgeving standaard op te hemelen bij collega’s’
‘Ik ben opgevoed met een bepaalde set normen en waarden, en ik ben niet bang om de confrontatie op te zoeken als ik denk dat iets niet klopt.&rsquo…
- Move on Up
Jelmer Borst, Head of Analytics & AI, vertrekt bij Picnic: 'Het gaat niet alleen om technologie, het gaat ook om impact maken'
Jelmer Borst. Tien jaar geleden begon hij bij Picnic als stagiair om er door te groeien naar Head of Analytics & AI. Zijn aanpak: optimisme, hard werken…