【第51回】中小企業のための失敗しない採用方法の話

さよならワンマン経営！最高の経営チームを作ろう！ · Jul 14, 2020 · 13m

中小企業のための失敗しない採用方法を語りました。 話の中に出てくる(人生グラフ)はググってみてください。 スモールビジネスの方は まずは採用する人の礼儀として人を動かした経験があるか？ 自分のやってきたことを体系化してマニュアルにできるか？ 中小企業になると 3つの採用基準を持ちなさい。 会社のフェーズと雰囲気によって違う 会社が与えれるもの以外で基準を作った方がいい。 後天的に教えにくいもの 素直さ 人生のバー設定 時頭の良さ 利他性 などなどはおすすめ。 あと、見抜く方法として 人生グラフの活用はオススメだよ。 #中小企業 #採用 #採用基準 #最近真面目