
DXはボトムアップノベーション(1326回)
"本書を通じて、DXロードマップの各ステップが、ボトムアップ型組織の考え方にもとづいていることを見てきた。
共有ビションは上意下達でなく、下から上に向かって「カスケード」することで形成されるのた。
戦略的な問題と機会は、会社組織のあらゆるレベルで定義される。
デジタル新規事業はそれぞれの事業部門からスタートし、規模を拡大するためのリソースとガバナンスが与えられる。"
ここから私は思いました
1、ボトムアップを支援する組織
2、最強のボトムアップは個人のパッション
3、ボトムでの個人と会社のミッション掛け合わせ
DXロードマップの各ステップが、ボトムアップ型組織の考え方にもとづいている、ということに改めて気付かされました。
実は私がオープンイノベーションを始めたのも、草の根の活動から始めてました。知り合いのスペシャリストを集めてワーキングを始めて、いろんな意見交換から、社内ワーキングや、オープンイノベーションのアクティビティが生まれた気がします
その頃は何かにつけて海外も行ってたので、ビットコインというものが出てきてる、とか、さらにそれよりもそれを支えるブロックチェーンがやばいらしい、みたいなことを、察知しては社内でワーキングをやるみたいなことを思い出します…
The skinny
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