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Latest / 残間光太郎の"闘うものの歌が聞こえるか"

公正公平ノベーション(1698回)

早稲田大学ビジネススクール教授の入山章枝さんの言葉に勉強になったとともに、とても考えさせられました

曰く

"繰り返しになるが、客観的で万人に理解される公正・公平は、この世に存在しない。

冒頭で述べたように、歴史上の賢人や哲学者が数千年かけて、まだ議論しているような問いなのだ。

経済学では、アローの不可能性定理が数学的に証明すらしてしまっている。

だからこそ重要なのは万人に受け入れられることではなく、「自分たちはこう信じる」という、強い主観・思想・哲学なのである"

ここから私は思いました

1、経営者のパッション

2、仲間への透明性

3、仕組みへの挑戦

1、経営者のパッション

ミッション、バリュー、ビジョンなどを創るお手伝いをしたこともありますが、その中で感じるのは、経営者の皆様の哲学があるかどうかが、とても大切なことだなあと思います

それは、オーナー社長か否かに関わらず、独善という意味でもなく、トップの哲学、私の言葉で言えば、パッションがどこにあるのか?と言うことが、最終的に魂が吹き込まれるかどうかにかかってると思います

入江さんが言われる「自分たちはこう信じる」というのは、まさに、そのリーダーに、どんな哲学、そしてパッションが乗っかってるのか、と言うことを^ ^んな見てるし、そして伝わるものだなあと思いました

2、仲間への透明性…

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