Latest / macher MINDSET│Praxisnahe Tipps für Führung, Mitarbeiter- Motivation und Zielerreichung
Ghosting im Unternehmen: Mit diesem Verhalten verprellst du deine besten Mitarbeiter!
Eine unangenehme Gehaltsforderung auf dem Tisch – und der Chef reagiert einfach tagelang nicht. Ghosting im eigenen Team entsteht meistens aus der Angst vor Konflikten und der Blockade, einfach mal „Nein“ zu sagen. Doch dieses Schweigen zerstört massiv Vertrauen und kostet dich deine besten Leute.
In dieser Folge erfährst du, warum das Aufschieben von Gesprächen deine Autorität untergräbt und wie du schwierige Forderungen souverän und klar ablehnst, ohne ein schlechtes Gewissen zu haben.
Die Kernpunkte:
Die Ghosting-Falle: Warum Wegducken aus Konfliktscheu die schlechteste Führungsmethode…
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