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Latest / 岸田弁護士の間違えないで!『労務トラブル最初の一手』

第397回「基本給の同一労働同一賃金はどう判断されるのか?」

正社員と非正規社員の基本給に差を設けることは、同一労働同一賃金に違反するのでしょうか?

基本給の性質や構成要素の違いが争点となった「明徳学園事件」の高裁判決をもとに解説します。

■杜若経営法律事務所HP http://www.labor-management.net/

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