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經理人Podcast
由《經理人》總編輯齊立文、編輯團隊每周為你說管理趨勢、訪職場專家，提供經理人、工作者更多新鮮觀點及職涯提點。有想聽的主題或合作提案，歡迎來信：podcast@managertoday.com.tw
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Episodes
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EP143【職場來一課】英文面試，總是結巴、無法開口？YouTube 人氣英文老師 Catherine，教你破解職場各種英文情境！
💡 【最後一次學好商用英文 ，從關鍵字開始Talk！】 4/20 前報名，可以享有早鳥 5 折優惠！！ ［經理人 Podcast 專屬優惠］結帳時輸入折扣碼「MT600」再現折600元>>https://pse.is/4slav4…
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EP142【經理人讀書會】導讀《打造第二大腦》：數位筆記治百病？能派上用場的才是好筆記！
每天一睜眼，我們的 5 感快速地接受著來自社群媒體、新聞、廣告、Podcast⋯⋯等衝擊。然而，現代人接受到的資訊量遠遠超過負荷，過量的資訊往往成為大腦的負擔。如何解放大腦，讓其做真正有創造力的工作？全球生產力專家提亞戈・佛特因為一次生病的經驗，鑽研出一套實用的數位筆記法。…
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EP141【接軌國際】中美晶片戰最新進展，台灣會受到牽連嗎？百事公司不只賣可樂，教你從零開始培養 CEO！
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、採訪編輯吳俊毅提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧重點搶先聽： 00：54 / 美國全面封阻中國半導體產業，對台灣造成哪些衝擊？…
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EP140【總編會客室】 專訪台灣輝瑞大藥廠總裁葉素秋：每件事都全力以赴，水到就會渠成。
台灣輝瑞成立 60 年來第一任女性總裁，「娜姐」葉素秋並沒有醫藥醫療背景，而她也非會計本科出生，卻在惠普、台灣微軟從事財務工作 10 幾年；沒有傳播領域的經驗，曾在帝國菸草公司兼任公關。葉素秋如何在不同的領域都能做到傑出？ 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文，專訪台灣輝瑞藥廠總裁葉素秋，一起聊聊跨領域轉職的心路歷程。…
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EP139【管理，什麼事？】打造雇主品牌：發出徵才廣告卻如石沉大海？大缺工時代，公司如何吸引好人才？
一般般的徵才廣告就會招到一般般的人才！為什麼你的徵才廣告沒效果？大缺工時代來臨，疫情驅使人們重新思考工作的價值，種種因素提升徵才的難度。只給業界平均的薪水，不低於勞基法的福利，恐怕再難以吸引人才。企業應思考如何打造雇主品牌，吸引人才為你工作？這不只是大企業的專利，小公司也能從提升「員工體驗」著手！…
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EP138【職場行不行】專訪人氣YouTuber關韶文：跨出舒適圈？有挑戰的地方才是我的舒適圈！
23歲存到100萬，30歲名下兩間房！關關在新書《趕走窮人思維，靠自己成為富一代：你阿公都看得懂的理財書！》中談到「442儲蓄法」、信用卡回饋等小資必學省錢妙招，例如，數位支付不僅方便，還能拿現金回饋，但許多朋友不願意線上開戶，關關笑說：「連這樣都嫌麻煩，要怎麼賺大錢？」…
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EP137【管理，什麼事？】沒固定座位、公司有臥榻，開箱！全台最美混合辦公室
新冠疫情趨緩之後，人們陸續回到辦公室工作，在歐美國家盛行的「混合辦公」（hybrid work）也吹向台灣。或許你對混合辦公的概念並不陌生，而彈性工時、沒有固定座位、改裝辦公室就是混合辦公嗎？本次開箱實行混合辦公室的 5…
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EP136【經理人讀書會】新年特別節目_專訪電競醫生Dr.馬克羊談目標設定：為了進步而玩，你自然而然會找到贏的方法
本集專訪楊震醫師（馬克羊），從醫生本業，後來做補習班老師、職業電競選手，現為當沖交易投資者，一年可以賺1000萬元。 新年特別節目，邀請馬克羊來聊聊跨領域學習，包含如何超速學習，在每個領域做到傑出表現。 重點搶先聽： 1️⃣…
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EP135【管理，什麼事？】新年特別節目_編輯部真心話！盤點2022年《經理人月刊》最受讀者歡迎的主題
2022年末總結，幫你一次整理《經理人月刊》2022年有哪些職場實用主題值得收藏。孫子兵法、一次看懂MBTI、長線思維、實戰ESG⋯⋯。 由《經理人月刊》文稿主編邵蓓宣與副總編輯張玉琦，帶聽眾回顧2022年《經理人月刊》24個專題與特別企劃。 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 回顧…
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EP134【總編會客室】新年特別節目_專訪台灣燈會主視覺設計師陳青琳：我想用燈光展現台北的人情味
2023年台灣燈會在台北，本次主題是「光源台北」，主視覺由33歲的深度設計工作室藝術總監陳青琳操刀。陳青琳和我們分享主視覺的發想故事。細數陳青琳的作品，包括：總統府新年賀卡與福袋、手遊《天堂M》製作禮盒。2020年以《金曲三十》形象宣傳片、《聲林之王2》歌唱選秀節目包裝，獲得德國IF、台灣金點獎4座獎項。拋開商業設計師…
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EP133【接軌國際】新年特別節目：想出國，如何換划算外幣，節省荷包？《米其林指南》給星標準、美食祕密客如何工作？
為了陪伴大家快樂過年，《接軌國際》特別帶來經理人吃喝玩樂會關注的消息，包含去年國際匯率變動情勢及明年展望，以及認識國際知名的美食評比平台，跟著他們的腳步，年節期間來場美食的饗宴。本集由《經理人月刊》採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 2 : 20／…
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EP132【職場行不行】想成為市場最搶手人才？經理人2023年《人才養成與企業培訓趨勢報告》，揭露未來學習趨勢。
《經理人》與電通智能中心旗下電通智庫啟動大型研究「經理人自我成長大調查」，獲得超過 1600 份回饋意見，輔以海內外研究報告、台灣20大企業人才政策、專家與企業人資意見，透過嚴謹的問卷設計，深度解析台灣經理人的成長路徑。…
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EP131【接軌國際】缺工時代，承攬、外包將成常態？ 當員工不再對組織專一，企業該如何經營新職場關係？
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 0 : 43／ 企業採用 BPO 服務，可能成為趨勢嗎？…
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EP130【經理人讀書會】導讀蜜雪兒．歐巴馬新書《我們身上有光》：終結焦慮，用微小行動找回內心安定力量。
從 2020 年到 2022 年，疫情打亂世界的步調，大環境經濟不景氣，伴隨無法預測的變動，讓許多人內心蒙上一層陰影。當焦慮與不安不斷湧現，怎麼做才可以讓內心重獲能量，找到面對生活的動力，並且不再對未來感到擔憂？本集由《經理人月刊》資深採訪編輯盧廷羲與採訪編輯吳美欣，一起導讀《我們身上有光》。 重點搶先看： 1️⃣…
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EP129【管理，什麼事？】如何解決數位分心？與《閱讀前哨站》站長瓦基談如何選對數位工具、找回專注時間！
疫情帶來的遠距工作趨勢，讓人們開始在各種通訊、協作軟體中不斷切換。數位工具雖然帶來方便，卻也讓工作者在流程上受到干擾，甚至感到疲乏、倦怠，最終適得其反。 當數位工具不再是工作的幫助，反而導致效率低落，面對這個情況，工作者們要如何改善，讓科技成為助力而非負擔？…
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EP128【總編會客室】專訪大武山牧場營運長魏毓恆：真正好的產品，不需要自己證明。
「為什麼我要做這些事情，其他同學不用？」是大武山牧場科技營運長魏毓恆童年記憶中，始終無法理解的心聲。每當寒暑假同學們相約去打球，只有他必須跟著父親，留在養殖場與雞相處。 出生在經營畜牧業的家庭，魏毓恆從小對牧場的印象就是不乾淨、散發臭味，所以自清大經濟系畢業後，他便投入眾多校友待的科技業。2013…
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EP127【管理，什麼事？】成果很甜美，過程很現實。為什麼實現複利效應很困難？
或許你對「複利效應」這個詞彙並不陌生，但在熟悉它之餘，你是否成功達成過？達成複利效應之所以困難，多半不是因為不了解背後的核心概念，而是在執行時弄錯了優先次序。本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與採訪編輯吳美欣，一起聊聊 1 月號雜誌封面故事：複利效應。 🎧重點搶先聽： 1️⃣…
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EP126【職場行不行】專訪金鐘獎得主、《全民星攻略》主持人蔡尚樺：不用害怕在新領域重新學習，挑戰總會伴隨幸運。
以《全民星攻略》拿下 55 屆金鐘益智及實境節目主持人獎的蔡尚樺，年僅 33 歲的她，不只擁有多領域的主持經驗，更靠著在節目中學習投資理財，買下人生的第二間房。 本集由《經理人月刊》採訪編輯吳美欣專訪蔡尚樺，聊聊如何讓工作結合理財，達到知識與資產的複利效應。 🎧重點搶先聽： 1️⃣…
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EP125【接軌國際】2022 年富比士美國 400 大富豪公布，反映出什麼經濟趨勢？1000 位 CEO 都認同的「最佳員工」必備特質？
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 0 : 40／ 2022 年富比士美國 400 大富豪榜公布！ 41 位科技業富豪跌出榜外、榜上富豪首次沒有比前年更有錢，2022 年排行榜誰前進，誰後退？ 13 …
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EP124【經理人讀書會】從瀕臨破產起死回生，導讀《玩得好！樂高商業冒險之旅》，解密樂高集團興衰史。
樂高（LEGO）集團打造出風靡全球的經典玩具，不分男女老少都對這些小巧的塑膠玩具著迷。但在光鮮亮麗成果的背後，樂高集團一路走來經歷許多跌宕起伏，更曾因為太過驕傲而瀕臨破產。究竟這間家族企業，如何從失敗中汲取經驗，走過將近一世紀的歷史？本集由《經理人月刊》資深採訪編輯盧廷羲與採訪編輯吳美欣，導讀《玩得好！樂高商業冒險之旅…
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EP123【接軌國際】快速回顧 2022 十大國際新聞：FTX 破產、拜習會、聯準會升息都上榜。
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 0 : 41／ 回顧 2022 十大國際新聞：俄烏戰爭、聯準會升息、美國頒布晶片法案…
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EP122【總編會客室】專訪《嘉慶君遊臺灣》製作人陳亞蘭：傳承不能四不像。要做，就要做到心中的極致。
第 57 屆金鐘獎，出現史上首次由女性獲得戲劇類最佳男主角獎，這位「男主角」是《嘉慶君遊臺灣》的製作人陳亞蘭。 陳亞蘭靠著對歌仔戲的熱情與理想，讓《嘉慶君遊臺灣》創下 1500 萬收視人次，但亮眼成績的背後，是始終放不下的心。「歌仔戲是我的根。」陳亞蘭說自己承襲楊麗花的…
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EP121【管理，什麼事？】百大 MVP 經理人如何持續創新，培養永續競爭力？
2008 年《經理人月刊》開始舉辦「百大 MVP 經理人」選拔，因應社會環境變遷，今年新增永續治理與數位轉型類別，反映時局外，也看見更多企業適應變動、不斷創新。 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文與副總編輯張玉琦，一起聊聊 2022 百大 MVP 經理人的故事。 🎧重點搶先聽： 1️⃣…
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EP120【職場行不行】不想再努力，有錯嗎？專訪威盛電子人資經理鍾佩芳：組織應先自我檢討，才能挽回員工的心。
從職業倦怠的現象，到追求工作生活平衡與安靜離職，顯示年輕一代的員工已不再認同奮鬥文化。面對追求準時下班、做到剛好就好的世代，組織要如何應對、改善？ 本集由《經理人月刊》採訪編輯吳美欣專訪威盛電子人力資源處經理鍾佩芳，聊聊面對安靜離職和職業倦怠，組織可以怎麼做？【本集節目由勞動部勞動力發展署贊助播出】 🎧重點搶先聽：…
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EP119【管理，什麼事？】你要「現在」得到，還是「以後」得到更多？如何以終為始，擁有長線思維？
今天獲得 10 美元，或明天得到 15 美元，你會選哪個？心理學家發現，人更看重當下的利益，低估長遠的效益。當我們缺乏長線思維，就會做出短視近利的決策，或在達成目標途中放棄。我們要如何擁有長遠眼光，不再半途而廢？ 本集由《經理人月刊》特約編輯劉揚銘與副主編林庭安，一起聊聊《經理人月刊》12…
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EP118【特別節目】魔獸來台灣打球！專訪 T1 聯盟副會長劉奕成：起心動念時就跳脫框架。
2022 年 11 月，隸屬台灣職籃 T1 聯盟的桃園雲豹簽下曾 8 次入選 NBA 全明星賽，在 2020 年獲得總冠軍的 NBA 球星「魔獸」—德懷特．霍華德（Dwight Howard）。對於這個震驚台籃圈的決策，T1 聯盟副會長劉奕成說，一切都是從跳脫框架的思維開始。 1️⃣ 如何改變市場對 T1…
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EP117【接軌國際】美國的裁員潮，會燒到我嗎？訂閱數被 YouTube 超越，Netflix 能起死回生嗎？
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 0 : 42／ 訂閱數被 YouTube 超越，Netflix 有機會起死回生嗎？ 美國研究機構 Insider Intelligence 預測，2022 年底前…
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EP116【總編會客室】專訪廣告女王莊淑芬：不要隨便害怕失敗，失敗的門檻比你想得還要高！
曾擔任奧美大中華區 CEO，台灣奧美共同創辦人，台灣 WPP 集團董事長，在廣告界喊水會結凍（台語）的莊淑芬。你可能還不認識這樣的她：莊淑芬，臺南人，擁有蟬聯 6 年第一的菜市場名，從小在銀樓、三代同堂的家庭長大，家中排行老二，因此個性獨立、早熟。…
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EP115【接軌國際】工程師也可能被 AI 取代？企業想踏入元宇宙，第一步該怎麼做？
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 0 : 44／ 資訊工作也可能被 AI 取代？把握 3 種技能就不會被淘汰。…
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EP114【職場行不行】新人待不到一年就想走！面對「快速離職」，主管可以怎麼做？
LinkedIn 的調查數據顯示，越來越多員工到職後發現不適合，會在一年內離職，這種現象被稱為「快速離職」。面對新世代員工，企業想要設計好的到職體驗，留住人才，有哪些方法？本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與採訪編輯吳美欣，一起聊聊組織想留住新世代人才，怎麼做更好！ 🎧重點搶先聽： 1️⃣…
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EP113【接軌國際】聯合國氣候峰會 COP27 是什麼？氣候賠償成焦點？企業轉型訂閱制，是解藥還是毒藥？
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、資深採訪編輯吳俊毅提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 01 : 24／ 聯合國氣候峰會 COP27 登場，減碳危機、氣候賠償成為討論焦點。 聯合國氣候峰會 COP27 在 2022 年 11月 6…
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EP112【經理人讀書會】你為什麼不快樂？有更多時間，你會更快樂嗎？導讀《更快樂的 1 小時》
當人們感到時間變得緊迫，無法做自己想做的事，會因此變得吝嗇、不願關心身邊的人。每個人一天都只有 24 小時，我們要如何正確投資、分配時間，讓生活變得更快樂？ 本集由《經理人月刊》資深採訪編輯盧廷羲與副主編林庭安，為聽眾導讀《更快樂的 1 小時》，找出保持、創造快樂的獨門心法。 重點搶先看： 1️⃣…
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EP111【管理，什麼事？】你的 MBTI 是什麼？全球知名的 16 型人格測驗，如何應用在職場？
近期風靡全球的 MBTI，透過 4 個指標組合出 16 種不同人格類型，在社群上引起熱烈討論。 為何企業會導入 MBTI，對組織管理與溝通有什麼幫助？ 本集由《經理人月刊》特約編輯劉揚銘與資深採訪編輯盧廷羲，一起聊聊當 MBTI 運用在職場上，對組織有什麼幫助。 重點搶先看： 1️⃣ 為什麼 MBTI…
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EP110【總編會客室】從線上健身房到智慧城市，專訪台灣精品獎得主，解析創新科技背後的商業模式！
1993 年由經濟部設立的台灣精品獎，根據研發、設計、品質、行銷等 4 大專業項目，評選出具「創新價值」之產品，將台灣推向國際。本次邀請到台灣精品獎常勝軍網通品牌訊舟科技（EDIMAX），分享如何透過智慧城市商機、精準行銷，開創 IoT…
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EP109【管理，什麼事？】目標總是無法達成？不想再重蹈覆轍，有可能嗎？
2022 即將進入尾聲，還記得自己在年初訂定的計畫嗎？你都實現了嗎？常常訂下目標卻沒達成，讓你不禁懷疑是目標訂錯，還是自己的策略出錯。究竟有哪些方法和技巧可以擊退拖延症、有效達成目標？ 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與特約編輯劉揚銘，帶你拆解如何訂定、規畫並實現目標！慶祝經理人 Podcast…
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EP108【職場行不行】人都要走了，管那麼多幹嘛？講究好聚好散的離職，對職涯有幫助嗎？
想離職的原因有百百種，提離職的方法也是。面對離職議題，員工們要如何掌握時機、技巧，讓自己明確表達想法，同時留下好的印象與人際關係？ 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與採訪編輯吳美欣，一起聊聊離職要如何漂亮轉身！慶祝經理人 Podcast 開播一周年，新書快讀【Podcast專屬優惠】 👉🏻…
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EP107【接軌國際】2021 年 Thinkers 50 榜單，全球 50 大管理思想家，你知道幾位？（下）
本集內容由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌，文稿主編邵蓓宣、採訪編輯簡鈺璇製作、導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。慶祝經理人 Podcast 開播一周年，新書快讀【Podcast專屬優惠】 👉🏻 https://bit.ly/3TklzdS 🎧 重點搶先聽： 1️⃣ 從第 11…
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EP106【接軌國際】2021 年 Thinkers 50 榜單，全球 50 大管理思想家，你知道幾位？（上）
本集內容由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌，文稿主編邵蓓宣、採訪編輯簡鈺璇製作、導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。慶祝經理人 Podcast 開播一周年，新書快讀【Podcast專屬優惠】 👉🏻 https://bit.ly/3TklzdS 🎧 重點搶先聽： 1️⃣ 除了提出「藍海策略」的金偉燦…
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EP105【經理人讀書會】你有囤書癖嗎？書看不完怎麼辦？聽《經理人月刊》總編輯齊立文分享閱讀方法，緩解你的知識焦慮！
你也是這樣嗎？書沒讀完卻又忍不住再買一本，看完整本書還是說不出有什麼重點？「好好閱讀」這件事，其實沒有那麼難！本集由《經理人月刊》總編輯齊立文與文稿主編邵蓓宣，一起聊聊總編輯獨有的閱讀技巧與個人心法。 重點搶先看： 1️⃣ 常常買了書卻讀不完，甚至沒打開過？5 道題目測驗你是否有「囤書癖」！ 2️⃣…
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EP104 【經理人讀書會】編輯精選：7 本 2022 年熱門商管書，從《原子習慣》到《逆思維》，精華重點快速整理！
《經理人》從博客來、誠品、Readmoo 讀墨 、樂天 Kobo 等通路的暢銷排行中，為聽眾精選了 7 本有關思考、理財、職場相關的熱門書籍。 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與資深採訪編輯盧廷羲，與聽眾分享 2022 年的暢銷書榜，並同步為聽眾整理 2 個精華重點！ 重點搶先看： 1️⃣…
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EP103【接軌國際】員工安靜辭職、組織安靜解雇，「安靜」風潮到底在紅什麼？
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 00 : 44／ 讓出差不再拖累工作進度，解密 CEO 的時間管理術。 日本一間活動企畫公司的執行長，身為 2…
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EP102 【總編會客室】專訪米其林 2021 年服務獎得主歐宛臻： 讓客人不用開口就被滿足，是最好的服務！
首屆「米其林指南服務大獎」得主，同時是君品酒店頤宮中餐廳外場經理的歐宛臻，回憶獲獎當時，她認為自己只是盡力把每天的工作做到最好。頤宮餐廳從 2018 年至今，已經連續 5…
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EP101 【管理，什麼事？】 工作好累、好想休息！你，職業倦怠了嗎？
每天早上起床，你是期待上班還是覺得痛苦？一到周日晚上就開始焦慮，覺得自己有「周一症候群」？或許你已經在不知不覺中患有「職業倦怠」。 職業倦怠在 2019 年正式被 WHO…
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EP100【職場行不行】專訪職場作家黃大米：職場有情也無情，想活下去就得先放下情義！
🎉 經理人 Podcast 100 集啦！ 先前經理人在 IG 上蒐集許多讀者遇到的職場溝通、禮儀困擾，這一次的特別企畫，邀請到 Podcast…
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EP99 【管理，什麼事？】 問題總是解決不了？解析 34 種思考模型，從此避開思維困境！
英國文學家大衛．勞倫斯（David Lawrence）曾說：「在人們眼中，地圖好像比土地更真實。」我們常常只看見眼前的事物，卻忘了那並不是事情的全貌。想避免落入思維陷阱，就得學會使用多種思考模型，才能有效找出問題、提出解方！ 本集由《經理人月刊》文稿主編邵蓓宣與採訪編輯簡鈺璇，為聽眾解析《經理人月刊》10…
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EP98 【經理人讀書會】導讀《隱形冠軍 2.0》：企業想成為隱形冠軍，創新已不是最重要的關鍵！
提到成功的企業，你可能會先想到 Google、Amazon 或近年崛起的新創公司，但有一些企業雖然知名度不高，卻在全球市場具有領先地位，而這些企業就是所謂的「隱形冠軍」。像是台灣的寶成、豐泰，以及德國的 Brita 都是隱形冠軍的經典案例。…
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EP97【接軌國際】被 Disney＋擠下串流寶座，Netflix 如何留住訂戶？只賣 2 款鞋營收卻有 3.6 億！Atoms 憑什麼成功？
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 00 : 41／ 被 Disney＋擠下串流巨頭寶座，Netflix 如何重返昔日光景？ Disney 於 2022 年 8 月公布第三季財報，旗下 3…
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EP96 【總編會客室】專訪聯電榮譽副董事長宣明智：企業經營沒有考古題，只有透過思考找出方法、建立能力，才能找到下一步。
世界變化愈來愈快，掌握一門知識、一項技能，就能在行業中高枕無憂的時代已不在。即便從其他企業過去的經驗參考，也很難有同樣的情境能提供解決方法。聯華電子榮譽副董事長、公信電子董事長宣明智說，企業經營沒有考古題，也不允許請假、重考，只有透過思考找出方法、建立能力，才能為往後鋪路。…
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EP95【接軌國際】挽救瀕臨破產的日航，「經營之聖」稻盛和夫如何培養逆境成功學？ 面對「漂綠」質疑，企業該如何避免？
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 00:44／ 企業如何避免陷入「漂綠爭議」，讓 ESG 行動不再被質疑？ 隨著 ESG 風氣興起，市場開始主張企業要揭露所有 ESG…
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EP94 【職場行不行】為 6 分鐘簡報修改 42 次，矽谷阿雅：我學到的不是不放棄，是如何讓創業不斷進步。
曾在臉書、eBay、Target 工作，現為矽谷創業家、人工智慧循環時尚新創 Taelor 創辦人的矽谷阿雅—鄭雅慈，大眾對她的印象多半是勇敢追夢、有任何困難都會努力克服，但她對職涯其實沒有明確的目標，只有不斷想著怎麼樣可以更好。…
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EP93 【管理，什麼事？】股神巴菲特也推薦！ETF 到底有多熱門，憑什麼讓投資人青睞？
在全球股市都下跌、標準普爾 500 指數（S&P）跌 21%的時候，卻有一類投資標的今年的投資總量超過台幣 15 兆元，它正是買賣數量在近兩年不斷創新高的 ETF。為什麼 ETF 能持續成長，受到這麼多投資者青睞？ETF 真的穩賺不賠嗎？…
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EP92 【經理人讀書會】導讀《好策略的關鍵》：目標總是淪為口號、團隊老是達不到績效？計畫失敗，是因為企業弄錯好策略的特質。
組織擬定好策略，期望達到市占率提高、業績成長等目標，最後卻一個都沒達成，到底是策略不好還是員工的執行力不好？ 究竟什麼才是好策略？擬定策略前，如何找到問題的關鍵點、有哪些判斷指標？本集由《經理人月刊》資深採訪編輯盧廷羲與採訪編輯簡鈺璇，為聽眾導讀《好策略的關鍵》，解析好策略應具備的特質，從此避開無效策略。…
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EP91 【管理，什麼事？】Pinkoi、台北 101 靠它挽救營收，會員經濟厲害在哪？
你曾算過自己同時是多少間品牌跟店家的會員嗎？近幾年愈來愈多企業開始做會員經濟，許多消費者也在無意間成為各大商家的會員。然而市場上會員制度百百種，想經營好會員、讓他們為公司創造獲利，企業到底該怎麼做？ 本集由《經理人月刊》文稿主編邵蓓宣與採訪編輯吳美欣，為聽眾解析《經理人月刊》9 月號封面故事「會員變現攻略」。…
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EP90【總編會客室】專訪2021米其林年輕主廚獎得主 Sur- 林佾華：只要你肯做，就算吃不飽，但一定餓不死。
2021 年《米其林指南》名單中，位於台中市北區的「澀 Sur-」摘下一星， 當年 29 歲的主廚林佾華，更獲得米其林指南年輕主廚大獎（MICHELIN Young Chef…
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EP89【接軌國際】你有選擇障礙嗎？克服這 3 件事，提升決策能力！企業談併購如何「買對」不「買貴」？ 選對財務長是關鍵。
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯劉沛淇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 00:43／ 企業談併購如何「買對」不「買貴」？ 台灣近年有不少件併購案，像全聯宣布斥資 115 億元收購大潤發、 7…
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EP88【職場行不行】員工總是抱怨工作太多、太忙？專訪學堂講座創辦人方植永：先釐清他們是在「倒垃圾」還是在求救！
世上的員工百百種，身為主管的你是否曾有過這樣的念頭：我只要關心工作進度、部屬是否能達標，為何還要在意他開不開心？員工抱怨工作量太多，我要如何激勵他？本集由《經理人月刊》採訪編輯吳美欣專訪學堂講座職能培訓共同創辦人方植永，一起聊聊如何善用正向領導學，擊退部屬的疑難雜症！ 本集重點：…
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EP87【接軌國際】年輕人愛跟同事聊薪水，人資該如何是好？全球供應鏈 25 強榜單公布，美國思科蟬聯榜首的祕訣是？
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 00:44／ 公開薪水不再是禁忌！年輕人愛聊薪水，人資與企業如何因應 ? 過去談論薪水總被視為禁忌話題，但美國消費金融公司 BankRate 的調查指出，大約 42%…
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EP86【總編會客室】專訪《經理人月刊》創辦人何飛鵬：人不可能不犯錯，再厲害的 CEO 都必須從錯誤中找答案。
城邦媒體集團首席執行長、34 歲創業的何飛鵬說，自己的管理是從犯錯中學的。每當遇到問題時，他會不斷思考，把問題徹底拆解，從各種面向不斷推演。在歷經徹夜未眠後找到可能的解決方案，最後付諸實行並觀察結果。…
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EP85【接軌國際】 熊市來了怎麼辦？投資人該如何面對股災？會議太冗長、決策沒共識，團隊合作有何要領？
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯劉沛淇提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 00:42／ 聯準會 7 月再度升息 3 碼，全球景氣消退潮會燒到台灣嗎？ 聯準會在今年已升息 4 次，美國六月的消費者物價指數（CPI）年增率更創下 41…
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EP84【總編會客室】與超過 31 家企業合作，台積電、中信銀都曾導入她的成本管理思維！專訪政大會計系講座教授吳安妮
榮獲美國會計學會（AAA）傑出國際會計教育家獎、管理會計終身貢獻獎的政治大學會計系講座教授吳安妮，身旁的人常以「將一生奉獻給研究」形容她。她總說自己是從底層爬上來的，小時候每天花 2～3…