Shows / CESO TIPS

CESO TIPS
Are you having difficulties passing the CES-WE or the CES Assessment Center? Your hosts Rene Alaurin, CESO V, and Estella Gache-Alaurin, the Business Administrator of CES Exams Review Center (the 1st and only CES online review center in the Philippines) welcome you to CESO TIPS. The purpose of this show is to help candidates pass the 4 stages of the CES Eligibility process and become CESOs. Purely straight talk. Purely CES info. CES-WE ONLINE REVIEW PROGRAM…
Episodes
CESO TIPSORGANIZATIONAL CULTURE
ORGANIZATIONAL CULTURE Pagpasok mo pa lang sa opisina, ramdam mo na kung masaya o toxic ang mga tao. Iyan ang organizational culture—nakikita sa araw-araw na…
CESO TIPSMANAGER NA HINDI NAKIKINIG
MANAGER NA HINDI NAKIKINIG Hindi nababawasan ang pagiging manager kapag nakikinig. Sa katunayan, doon lalong lumalakas ang tiwala ng mga tao. Tandaan: ang…
CESO TIPSEXECUTIVE DECISION
EXECUTIVE DECISION Ang mahusay na executive ay hindi basta nagdedesisyon—nangangalap siya ng impormasyon, sinusuri ang epekto, at pinipili ang pinakamakabubuti…
CESO TIPSSYSTEMS THINKING
SYSTEMS THINKINGKapag may nagkamali sa opisina, tao ba agad ang problema?Baka ang tunay na problema ay nasa proseso, patakaran, o sistema.Minsan, hindi tao ang…
CESO TIPSCONTINGENCY THEORY
CONTINGENCY THEORY Bakit may manager na mahusay sa isang opisina pero hindi epektibo sa iba? Dahil walang iisang management style na babagay sa lahat ng…
CESO TIPSHIRAP MAG-DELEGATE
HIRAP MAG-DELEGATE Hindi nasusukat ang mahusay na leader sa dami ng trabahong siya mismo ang gumagawa—kundi sa dami ng taong kanyang napapaunlad at binibigyan…
CESO TIPSAYAW SA FEEDBACK
AYAW SA FEEDBACK Ang feedback ay hindi pag-atake sa pagkatao—ito ang daan para mas gumaling at mas umunlad. Kung naghahanda kang maging executive leader…
CESO TIPSMICROMANAGEMENT
MICROMANAGEMENT Kapag kontrolado ang bawat galaw ng empleyado, unti-unting nawawala ang tiwala at inisyatiba. Ang tunay na lider ay hindi lang…
CESO TIPSMANAGEMENT BY EXCEPTION
MANAGEMENT BY EXCEPTION Hindi lahat ng mahusay na manager ay laging abala. Ang tunay na lider ay marunong pumili kung kailan dapat makialam at kung kailan…
CESO TIPSDI GINAGALANG NA MANAGER
HINDI GINAGALANG NA MANAGER Ang respeto ay hindi ibinibigay dahil sa posisyon—pinaghihirapan ito. Alamin kung paano maging lider na tunay na iginagalang. 👉…
CESO TIPSTIWALA SA LEADER
TIWALA SA LEADER Ang tunay na lider ay hindi humihingi ng tiwala—pinaghihirapan niya ito. Ikaw, anong ginagawa mo para pagkatiwalaan ng iyong team? Matuto pa…
CESO TIPSMODELONG LEADER
MODELONG LEADER Ang tunay na lider ay hindi kailangang sumigaw para sundin. Ang kanyang halimbawa ang nagsasalita. Ikaw, sang-ayon ka ba? 🎓 Mas marami pang…
CESO TIPSMAAASAHANG SUBORDINATE
MAAASAHANG SUBORDINATE Hindi lang talino ang hinahanap ng isang mahusay na manager—kundi taong mapagkakatiwalaan. Ang kakayahan ay puwedeng ituro, pero ang…
CESO TIPSBAGONG MANAGER
BAGONG MANAGER Hindi dahil naging manager ka, handa ka nang mamuno. Ang tunay na lider ay patuloy na natututo. Palawakin ang iyong leadership mindset. Matuto…
CESO TIPSCONFLICT OF INTEREST
CONFLICT OF INTEREST Kapag ang personal na interes ay nakaaapekto sa pampublikong tungkulin, nawawala ang tiwala ng mamamayan. Alamin ang tamang prinsipyo sa…
CESO TIPSBAWAL MAG-CASINO ANG KAWANI NG GOBYERNO?
🎰 Bawal ba talagang mag-casino ang kawani ng gobyerno? Alamin ang mga patakaran, legal na batayan, at ang kahalagahan ng integridad sa serbisyo publiko. 📚 Mas…
CESO TIPSTHE GOODHART EFFECT
🎯 GOODHART EFFECT Kapag ang sukatan ang naging target, nawawala ang tunay nitong silbi. Hindi sapat ang mataas na KPI o statistics kung hindi naman gumaganda…
CESO TIPSSAME SEX MARRIAGE SA RESUME?
SAME SEX MARRIAGE SA RESUME? Same-sex marriage sa ibang bansa—maaari bang ilagay na "Married" sa Personal Data Sheet ng isang government employee? 🤔 Alamin ang…
CESO TIPSBENEPISYO - PWEDENG BAWIIN?
PUWEDE BANG BAWIIN ANG BENEPISYONG NATANGGAP MO NA? Akala mo tapos na ang usapin—pero maaari pa palang ipabalik ang benepisyong natanggap kung walang sapat na…
CESO TIPSSINO ANG BAMPIRA SA OPISINA?
🧛 SINO ANG BAMPIRA SA OPISINA? May mga taong sumisipsip ng enerhiya—at may mga taong nagbibigay ng pag-asa. Piliing maging bahagi ng solusyon, hindi ng…
CESO TIPSLAHAT BA PWEDE MAG-OVERTIME?
LAHAT BA PWEDE MAG-OVERTIME? Hindi lahat ng pag-stay nang lampas sa oras ay may overtime pay. Alamin ang tamang patakaran sa pamahalaan at palawakin ang iyong…
CESO TIPSKUNG ANG TSISMIS AY ANTING-ANTING
KUNG ANG TSISMIS AY ANTING-ANTING Hindi tsismis ang sukatan ng tunay na lider—kundi katotohanan, integridad, at tamang pagpapasya. Matuto ng executive…
CESO TIPSTAKOT O RESPETO?
TAKOT O RESPETO Ang takot ay maaaring magdala ng pagsunod. Ngunit ang respeto ang nagbubuo ng tiwala, kooperasyon, at tunay na leadership. Ang pinakamahusay na…
CESO TIPSFLIRTY SI BOSS
FLIRTY SI BOSS Friendly o lampas na sa propesyonalismo? 🤔 Kapag may kapangyarihan ang isang tao sa opisina, mahalagang manatiling may respeto, patas, at…
CESO TIPSFAVORITE TARGET NI BOSS
FAVORITE TARGET NI BOSS Laging napapagalitan, pero siya rin ang unang pinipili kapag may mahalagang trabaho. Minsan, mataas lang talaga ang inaasahan ng isang…
CESO TIPSANG BOSS NA DI TAKOT SA FEEDBACK
ANG BOSS NA DI TAKOT SA FEEDBACK Ang tunay na leader ay marunong makinig—hindi lang sa papuri kundi pati sa feedback at kritisismo. Dito nagsisimula ang mas…
CESO TIPSSOBRANG FRIENDSHIP SA OFFICE
SOBRANG PAGKAKAIBIGAN SA OPISINA?Maganda ang samahan sa trabaho. Pero kapag masyado nang personal ang relasyon, naaapektuhan ba ang pagiging patas sa paghusga…
CESO TIPSMAY SAKIT, PILIT PINAPAPASOK?
MAY SAKIT, PILIT PINAPAPASOK?Kapag tumigil ang operasyon dahil may isang empleyadong nagkasakit, tao ba ang problema—o ang sistema?LEARN…
CESO TIPSMAY FRAT BA O SORORITY SA OPISINA?
MAY FRAT BA O SORORITY SA OPISINA?Natural lang ang magkaroon ng magkakaibigan sa trabaho. Pero kapag ang grupo ay nagiging eksklusibo at naaapektuhan na ang…
CESO TIPSKAPAG MALI ANG UTOS NG BOSS
KAPAG MALI ANG UTOS NG BOSSHindi lahat ng utos ay dapat sundin. Kapag labag sa batas, polisiya, o konsensiya, ang pananagutan ay mananatiling personal.📌 Alamin…
CESO TIPSANG PSYCHOLOGY NG PAGSUGAL
ANG PSYCHOLOGY NG PAGSUGAL?Minsan, hindi na pera ang dahilan kung bakit nagpapatuloy ang pagsusugal—kundi pag-asang mababawi ang lahat. Ngunit ang tunay na…
CESO TIPSMAY GSIS NA, PWEDE PA BANG MAG-SSS?
MAY GSIS KA NA. PUWEDE KA PA BANG MAG-SSS?Oo—pero depende sa iyong sitwasyon. Alamin kung kailan maaaring ipagpatuloy o magsimula ang SSS membership habang…
CESO TIPSANG PROMOTOR NG AWAY
ANG PROMOTOR NG AWAYMay mga taong mas gustong may hidwaan kaysa pagkakaisa. Sa halip na magtulungan, nagpapakalat ng tsismis at panggatong sa alitan. Bilang…
CESO TIPSPENSION UNDER RA 8291
PENSION UNDER RA 8291Kailangan bang 60 years old para makatanggap ng regular na GSIS pension sa ilalim ng RA 8291?Sa pangkalahatan, 'oo'. Hindi sapat ang…
CESO TIPSANO ANG TRAGEDY OF THE COMMONS?
ANO ANG TRAGEDY OF THE COMMONS?Kapag inuuna ng bawat isa ang pansariling interes, ang lahat ang nagdurusa. Maliit man ang abuso sa shared resources, kapag…
CESO TIPSANO ANG BYSTANDER EFFECT?
ANO ANG BYSTANDER EFFECT? Ang problema ay lumalaki kapag walang umaako ng responsibilidad. https://cesreview.net
CESO TIPSBOGUS TRAVEL CLAIMS
BOGUS TRAVEL CLAIMSPaano kung may travel authority, allowance, at attendance certificate... pero walang actual travel?Alamin ang legal, ethical, at…
CESO TIPSBAD BREATH SI BOSS
BAD BREATH SI BOSS 😅 Paano kung ang boss mo ang may mabahong hininga? Sasabihin mo ba o mananahimik ka na lang? Minsan, hindi trabaho ang pinakamahirap na…
CESO TIPSANG INIIWASANG KATRABAHO
ANG INIIWASANG KATRABAHO Hindi talino ang dahilan kung bakit may mga taong iniiwasan sa opisina. Madalas, ang ugali at pakikitungo sa kapwa ang nagiging…
CESO TIPSPASA BLAME KING
PASA BLAME KINGKapag may problema, sino agad ang sinisisi? Ang tunay na lider ay hindi naghahanap ng masisisi—hinahanap niya ang ugat ng problema at ang tamang…
CESO TIPSMAGALING SA DIAGRAMS, MAHINA SA PAMUMUNO
MAGALING SA DIAGRAM, MAHINA SA PAMUMUNO? Hindi sapat ang magagandang charts, flowcharts, at presentations. Ang tunay na leadership ay nasusukat sa tamang…
CESO TIPSLAW OF THE INSTRUMENT
🔨 Law of the Instrument Kapag iisa lang ang solusyon sa lahat ng problema, baka hindi na problema ang tinitingnan—kundi paboritong solusyon lang. May alam ka…
CESO TIPSTHE 'ALAM LAHAT' BOSS
THE ALAM-LAHAT BOSS Ang lider na akala'y alam na ang lahat, ay hindi na natututo. Ang tunay na lider ay marunong makinig, magtanong, at matuto sa iba. May…
CESO TIPSEMPLEYADO O UTUSAN?
EMPLEYADO O UTUSAN?Hanggang saan ang trabaho, at saan nagsisimula ang abuso ng kapangyarihan?Ikaw, naranasan mo na ba ito?https://cesreview.net
CESO TIPSPOLITICAL NEUTRALITY
📌 POLITICAL NEUTRALITY Neutral ba talaga ang mga empleyado ng gobyerno pagdating sa pulitika? Ano ang sinasabi ng Konstitusyon at CSC? Tuklasin ang…
CESO TIPSANO ANG RECENCY BIAS?
ANO ANG RECENCY BIAS? Minsan, isang pagkakamali lang ang nakikita at nakakalimutan na ang mahabang record ng magagandang nagawa. Tandaan: ang consistency at…
CESO TIPSANO ANG ROLE CONFUSION?
ANO ANG ROLE CONFUSION? Kapag hindi malinaw ang papel ng bawat isa, nagkakapalit-palit ang responsibilidad, may nadodoble ang trabaho, at may mahahalagang…
CESO TIPSANO ANG OVERDEPENDENCE?
OVERDEPENDENCE: kapag hindi ka makakilos nang walang gabay ng iba. Sa trabaho at buhay, mahalagang matutong magdesisyon at dumiskarte para sa sarili. Ang…
CESO TIPSANO ANG ANCHORING BIAS?
ANCHORING BIAS: Kapag sobrang kapit tayo sa unang impormasyong narinig, minsan hindi na natin napapansin ang mas mahalagang datos na lumalabas. Ang mahusay na…
CESO TIPSANO ANG IMAGE MANAGEMENT?
IMAGE MANAGEMENT VS. REAL RESULTS May mga taong mas abala sa pagprotekta ng kanilang image kaysa sa paggawa ng tunay na resulta. Ngunit sa huli, hindi anyo…
CESO TIPSANO ANG PERCEPTION VERSUS REALITY?
PERCEPTION VS REALITY. Hindi sapat na magaling ka. Kailangan ding makita ang iyong value at resulta. Sa maraming organisasyon, ang nakikita ang mas mabilis…
CESO TIPSANO ANG LEADERSHIP INSECURITY?
ANO ANG INSECURE LEADERSHIP? Kapag takot ang leader sa magagaling na tao, napipigilan ang paglago ng organisasyon. Matuto ng mga praktikal na leadership at…
CESO TIPSANO ANG MISDIRECTION?
ANO ANG MISDIRECTION? Minsan, inililihis ang usapan para hindi matuon ang pansin sa tunay na problema. Huwag magpadala sa distractions—ituon ang pansin sa…
CESO TIPSANO ANG BLIND OPTIMISM?
ANO ANG BLIND OPTIMISM? May mga taong sobrang positibo kaya hindi na nila nakikita ang mga panganib at posibleng problema. Umaasa silang magiging maayos ang…
CESO TIPSANO ANG COMMITMENT ISSUES?
ANO ANG COMMITMENT ISSUES? Madaling magsimula, pero hirap magtapos. Ang tunay na tagumpay ay nasa pagtupad ng pangako at pagtatapos ng sinimulan. Handa ka bang…
CESO TIPSANO ANG DECISION DELAYING?
ANO ANG DECISION DELAYING? Ang sobrang pag-antala sa pagdedesisyon ay maaaring magdulot ng nawalang oportunidad at nasayang na oras. Mas delikado ang walang…
CESO TIPSANO ANG COMPARISON TRAP?
ANO ANG COMPARISON TRAP? Kapag palagi mong ikinukumpara ang sarili mo sa iba, nawawala ang focus mo sa sarili mong pag-unlad. Sa halip na umusad sa sarili mong…
CESO TIPSANO ANG CONTROL THROUGH CONFUSION?
ANO ANG CONTROL THROUGH CONFUSION? May mga taong sinasadyang palabuin ang usapan para mawala ang direksyon at kontrol. Ang malinaw mag-isip, hindi basta…
CESO TIPSANO ANG SHORTCUT MENTALITY?
ANO ANG SHORTCUT MENTALITY? Mabilis na resulta ang habol ng iba, pero ang tunay na growth at long-term success ay dumadaan sa tamang proseso. Ang matibay na…
CESO TIPSANO ANG STATUS QUO BIAS?
ANO ANG STATUS QUO BIAS? Mas pinipili ng iba ang nakasanayan kahit may mas magandang paraan dahil takot sa pagbabago. Ang resulta? Naiiwanan sila habang ang…