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Happy Work - Management & bien-être au travail
Happy Work est le podcast francophone de référence sur le bien-être au travail, le management et la psychologie du travail.
Chaque jour, Gaël Chatelain-Berry aborde les grands sujets du monde professionnel : stress, fatigue, charge mentale, management, relations de travail, émotions, sens, communication, leadership et équilibre vie professionnelle / vie personnelle.
Happy Work s’adresse à toutes celles et ceux qui veulent comprendre le travail autrement, avec humanité, recul et lucidité.
Son…
Episodes
Happy Work - Management & bien-être au travail#1070 - REPLAY - La bienveillance en entreprise peut-elle s’apprendre ?
Il y a quelques années, j’ai créé le concept de management bienveillant et beaucoup travaillé depuis sur la bienveillance en entreprise. J’adore ce sujet qui…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1069 - Le chiffre du jour - La déconnexion pendant les vacances
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1068 - Tout savoir sur... la transparence des salaires - Interview de Marie Vaillant - Co-fondatrice de YEMANJA
Vous connaissez le salaire de votre manager ? Celui de votre collègue ou celui du grand patron ou de la grande patronne ? Non ? Eh bien chez YEMANJA, on…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1067 - Le chiffre du jour : négocier son salaire... ou pas.
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1066 - Apprendre la communication positive en entreprise
Et si quoi qu'il arrive, sans être un Bisounours, nous parlions avec du positif plutôt qu'avec du neutre ou, pire, du négatif ? Et si nous disions "c'est bien"…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1065 - Le chiffre du jour : l'absentéisme explose
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1064 - Comment gérer le changement
Depuis que nous sommes tout petit, nous n’apprécions pas particulièrement le changement. Vous ne me croyez pas ? Essayez-donc d’aller dîner chez des amis avec…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1063 - Le chiffre du jour - Le salaire des femmes cadres
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1062 - Comment un manager peut-il renforcer la confiance de son équipe ?
La confiance est un élément essentiel dans toute relation, et cela s'applique également aux relations professionnelles, notamment entre un manager et son…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1061 - Le chiffre du jour : la confiance envers son manager
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1060 - Tout savoir sur... les attentes des salariés - entretien avec Nathalie Liebert - DRH Edenred France & Delphine Lancel - Fondatrice RH&M
Il y a un an sortait le livre blanc que j'ai écrit pour mon partenaire Edenred France : "l'entreprise à la carte : fantasme ou réalité". Un an après, je fais…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1059 - REPLAY - Un manager doit-il tout savoir ?
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1058 - Chiffre du jour : le récap de la semaine
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1057 - REPLAY - Comment réduire l'impact de vos émotions négatives ?
Les émotions négatives, nous en avons toutes et tous, des plus ou moins fortes. Mais saviez-vous que, par nature, nous sommes plus sensibles et réceptifs aux…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1055 - Tout savoir sur... le développement RH à l'international - Interview de Leo Lacoste - Senior Account Executive - Safeguard Global
Se développer à l'international peut parfois paraître complexe, notamment pour les questions de recrutement : problématiques légales, culturelles ou humaines…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1056 - Le chiffre du jour - Suite de la semaine de 4 jours
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1054 - le chiffre du jour : La semaine de 4 jours - le plébiscite !
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1053 - Comment booster l’engagement des salariés ?
Selon la dernière étude Gallup State of the Global Workplace Report 2022, les salariés en Europe sont les moins investis du monde avec un taux d’engagement à…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1052 - Le chiffre du jour : le chiffre incroyable de l'absentéisme
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1051 - Comment réussir son entretien de recrutement ?
Nous l’avons toutes et tous connu cette petite boule au ventre avant de rencontrer un recruteur. Eh oui, le trac d’avant l’entretien c’est normal. Par contre…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1050 - Le chiffre du jour : Les hyperconnectés !
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1049 - Comment lutter contre le Syndrome de l'Imposteur au Travail
Le syndrome de l'imposteur est un phénomène psychologique qui touche de nombreuses personnes sur leur lieu de travail. Il se caractérise par un sentiment…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1048 -La chiffre du jour - La confiance en soi
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1047 - Comment ne plus jamais détester ses lundis ?
On ne va pas se mentir, le lundi matin, ce n’est pas toujours facile de reprendre le travail. Et pourtant, en moyenne, dans l’année, vous aurez 47 lundis dans…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1046 - La compilation des chiffres du jour de la semaine
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1045 - REPLAY - Pour réussir, soyez différent.e.s : SOYEZ VOUS-MÊMES !
Sur le marché du travail et en entreprise, de façon un peu cynique, nous sommes des produits, rien de plus. Entre deux lessives, pourquoi choisir telle ou…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1044 - REPLAY - Comment gérer un manager qui vous énerve ?
Dans notre carrière, nous avons toutes et tous eu un manager qui nous énervait un peu, beaucoup... ou énormément. Il y a celui qui ne dit jamais bonjour, celui…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1043 - Le chiffre du jour - le télétravail
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1042 - Tout savoir sur... une bonne stratégie de formation - Entretien avec Pascal Guérinet - DRH Domitys
La formation, j'en parle souvent dans Happy Work, et c'est pour cela que j'ai souhaité interviewer Pascal Guérinet, DRH de Domitys, une entreprise de plus de…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1041 - Le chiffre du jour - Les femmes dans la technologie
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1040 - Les 4 erreurs à ne pas faire pour bien gérer ses émotions au travail
En tant qu’être humain, bonne nouvelle, nous avons des émotions… par contre, ces dernières ne sont pas toujours bonnes conseillères et peuvent nous pousser à…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1039 - Le chiffre du jour : l'égalité des salaires en Europe.
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1038 - Les clés d'une culture d'entreprise positive
Je ne sais pas si vous avez remarqué, mais quand vous croisez quelqu’un de positif ou de négatif, cela ne vous met pas dans le même état d’esprit. Nous avons…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1037 - Le chiffre du jour : l'absentéisme des managers
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1036 - Libérons la parole en entreprise !
La communication est essentielle au bon fonctionnement d'une entreprise, et la libération de la parole en son sein est un facteur clé de réussite…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1035 - Le chiffre du jour : les cadres et leur motivation
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1034 - Comment perdre moins de temps en réunion ?
Dans votre carrière, vous allez passer en moyenne 16 années en réunion. Oui… oui avez bien lu, 16 ans ! 24 jours de 24 heures chaque année. Mais si encore ce…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1033 - REPLAY - Apprenez en 5mn à profiter de l'instant présent
Oui, la période est anxiogène et nous pouvons avoir tendance à broyer du noir. Il suffit d'écouter les informations pour avoir une baisse moral. Mais, ce n'est…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1033 - Le chiffre du jour la compilation de la semaine
Dans cet épisode, vous trouverez tous les chiffres donnés chaque jour de la semaine passée... un bon moyen de rattraper le retard ! Soutenez ce podcast…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1032 - REPLAY - 5 minutes pour aimer vos erreurs et vos échecs
Je sais, nous aimerions ne jamais nous tromper, être parfaits et ne jamais connaître d'échec. Mais ce n'est pas le cas ! Pourtant, nos erreurs et nos échecs…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1031 - Le chiffre du jour : bien-être et absenteisme
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1030 - Comment recruter de façon originale ?
Depuis deux ans, j’entends sans cesse les dirigeant.e.s et DRH se plaindre de la difficulté pour recruter. L’effet cumulé de la grande démission et de la…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1029 - Le chiffre du jour - comment les salariés jugent l'entretien annuel ?
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1028 - Tout savoir sur... La balado de Pauchon - Interview de Hervé Pauchon
L'année dernière, il nous avait fait rêver avec sa marche de Paris à Saint Jacques de Compostelle grâce à son podcast "La balado de Pauchon". Cette année, il a…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1027 - Le chiffre du jour - la discrimination au travail en Europe
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1026 - Comment faire passer un message « désagréable » à votre manager ?
Cela nous est arrivé à toutes et à tous dans notre carrière : devoir annoncer une mauvaise nouvelle ou quelque chose de désagréable à notre manager. Que ce…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1025 - Le chiffre du jour : salaire et motivation
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1024 - Comment être moins stressé.e au travail ?
Quand 44% des salariés déclarent être en situation de détresse psychologique selon le baromètre annuel d’Empreinte humaine, je crois que l’on peut affirmer…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1023 - Le chiffre du jour : vous et le stress au travail
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1022 - 5 clés pour motiver son équipe ?
Quand on est manager, la question du niveau de motivation de son équipe se pose souvent. Non, celle-ci ne se mesure pas aux heures passées à travailler... ça…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1021 - REPLAY - ALERTE, le présentéisme revient !!!
Avant la pandémie, nous en parlions déjà beaucoup : le présentéisme ! Le fait de rester au travail, juste pour être là, faire acte de présence alors que l’on a…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1020 - REPLAY - La bienveillance en entreprise comme source de performance
Trop souvent, bienveillance et performance sont opposées l’une à l’autre. Et pourtant, l’une ne va pas sans l’autre. Là, je sais bien qu’un certain nombre…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1019 - Le chiffre du jour : télétravail et productivité
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1018 - Tout savoir sur... La semaine de 4 jours - Entretien avec Noëlla Gavier - DRH de Welcome to The Jungle
En 2019, Welcome to the Jungle a décidé, après une période de test, de passer à la semaine de 4 jours... la vraie semaine de 4 jours, celle où une journée de…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1017 - 1mn pour... mieux gérer ses emails
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1016 - Comment mettre en place une culture du feedback en entreprise ?
Le feedback, on en parle beaucoup, mais, finalement, je constate que si nous sommes très doués pour faire du feedback négatif, nous sommes moins bons pour…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1015 - Le chiffre du jour : les conflits au travail
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1014 - Comment optimiser son rendement sans s'épuiser : la productivité durable
Entre la pression que peut nous mettre notre hiérarchie et celle que nous ne manquons pas de nous mettre, la question de la productivité est au coeur de nos…
Happy Work - Management & bien-être au travail#1013 - 1 minute pour... découvrir "le salarié boomerang"
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Happy Work - Management & bien-être au travail#1012 - 5 clés pour devenir le manager idéal
Une étude Gallup l’a montré : plus de 50% des démissions sont la conséquence d’un management plus ou moins défaillant. Eh oui, on quitte un manager, pas une…