Shows / The HR Weekly
The HR Weekly
In "HR Weekly" spricht Katharina Gaul jeden Dienstag mit Führungskräften und bekannten Stimmen aus People & Leadership. Wir geben euch Antworten rund um die Zukunft von HR, diskutieren die neusten Trends und Technologien und geben euch exklusive Einblicke in das People Management von innovativen Menschen und Unternehmen. Macht euch bereit für spannende Gespräche und werdet Teil des besten Meetings der Woche: Ab sofort jeden Dienstag, HR Weekly.
Episodes
The HR WeeklyWork-Life: Wie unterstützt HR Mitarbeitende in der Familienstartzeit?
Tomorrow - In dieser Episode sprechen wir über die wichtige Rolle von HR bei der Unterstützung von Mitarbeitenden während der Familiengründungsphase. Unsere…
The HR WeeklyInternal Mobility: Wie bindet man Mitarbeitende durch interne Wechsel?
Global Savings Group - In dieser spannenden Episode spreche ich mit Maria Wurzer, Director of Talent Management bei der Global Savings Group, über interne…
The HR WeeklyChange: Was macht ein Change Team?
New Work SE - In der heutigen - und vor der Sommerpause letzten Episode von HR Weekly - spreche ich mit Britt Schubert, VP Human Resources bei New Work SE…
The HR WeeklyJobsharing: Wie funktioniert Jobsharing auf Führungsebene?
nexum AG - Hast du dich jemals gefragt, wie Jobsharing auf Managementebene funktioniert? Theresa Bodtländer, Director of People Operations bei nexum AG, teilt…
The HR WeeklyLeadership: Was brauchen People Leader, um strategische Relevanz zu erhalten?
Taxfix - In dieser Episode spreche ich mit Eva Glanzer, Chief People Officer, über Faktoren, die People Leader benötigen, um strategische Relevanz zu wahren…
The HR WeeklyCompensation: Wie sollte HR über eine Compensation Philosophie nachdenken?
HV Capital - In dieser Episode spreche ich mit Anna Ott, VP People, über die Frage, wie Unternehmen und HR eine effektive Compensation-Philosophie entwickeln…
The HR WeeklyFuture: Wie sieht die digitale Zukunft von HR aus?
Detecon International - In dieser Episode spreche ich mit Simone Wamsteker, Chief Human Resources Officer, über die Zukunft der Digitalisierung im HR-Bereich…
The HR WeeklyOKRs: Wie nutzt HR OKRs?
thermondo - Heute spreche ich mit René Bretschneider, Chief People & Sustainability Officer bei thermondo, über die Nutzung von Objectives and Key Results…
The HR WeeklyStrategy: Wie gelingt HR der Spagat zwischen Wirtschaftlichkeit und Mitarbeiterzufriedenheit?
Altagram Group - In dieser Episode spreche ich mit Carola Asante, CHRO, über die Kunst des Gleichgewichts zwischen Wirtschaftlichkeit und…
The HR WeeklyStrategy: Wie kann sich HR bestmöglich mit dem Business beschäftigen?
Moia - In dieser Episode von HR Weekly spreche ich mit Kati Hülsenbeck, VP People & Relations bei Moia, über die wichtige Rolle von HR als strategischer…
The HR WeeklyGrowth: Wie schafft HR Wachstum nach einer Phase des Stillstands?
Avi Medical - Nach Jahren des vermeintlichen Stillstands sehen sich viele Unternehmen mit der Herausforderung konfrontiert, wieder in den Wachstumsmodus zu…
The HR WeeklyDigitalization: Wie kann HR effizientere Strukturen schaffen?
Blacklane - In einer Zeit, in der Produktivität eine zentrale Rolle spielt, suchen HR-Teams nach Wegen, mit weniger Mitarbeitenden mehr zu erreichen. Mit Cindy…
The HR WeeklyCulture: Wie gelingt der kulturelle Einklang zwischen Blue und White Collar?
Canyon Bicycles - In dieser Episode spreche ich mit Daniel Reiser, VP People von Canyon darüber, wie HR den kulturellen Einklang zwischen Blue- und White…
The HR WeeklyInsolvenz: Wie schafft HR Sicherheit in unsicheren Zeiten?
SIRPLUS - In dieser Episode steht die Frage im Fokus: Wie schafft HR Sicherheit in unsicheren Zeiten. Zu Gast ist Kim Treichel, VP People & Culture bei…
The HR WeeklyChange: Wie managed HR einen Merger?
Raisin - Heute widmen wir uns der Frage, wie HR einen Merger erfolgreich managt. Zu Gast ist Dr. Lea Schroeder, VP People and Culture bei Raisin, einem…
The HR WeeklyInternationalisierung: Was muss HR für den Teamaufbau im Ausland wissen?
Sovendus - In dieser Folge widmen wir uns der Frage, was HR-Teams für den Aufbau von Teams im Ausland wissen müssen. Zu Gast ist Amadeus Peters, VP Legal &…
The HR WeeklyRecruiting: Wie bindet HR Hiring Manager ins Recruiting ein?
Appinio - In dieser Episode wenden wir uns der Frage zu, wie HR-Teams erfolgreich Hiring Manager in den Recruitingprozess einbinden können. Zu Gast ist Lena…
The HR WeeklyESG: Welche Chancen bieten ESG Reportings für HR?
Fresenius - In dieser Episode diskutieren Michael Löffler, VP HR Operations, und ich die Chancen, die ESG-Reportings für HR bieten. Wir tauchen ein in die Welt…
The HR WeeklyChange: Wie verändert sich die Rolle von HR?
Unzer - In dieser Episode spreche ich mit Stefanie Hohenstatt, Vice President People & Culture, über die dynamische Entwicklung der HR-Rolle. In einer sich…
The HR WeeklyLeadership: Wie baut HR ein Führungskräfte Weiterbildungsprogramm auf?
Sunfire -In einer Zeit, in der die Rolle von Führungskräften zunehmend komplexer wird und People-Themen verstärkt in ihre Verantwortung rücken, stehen…
The HR WeeklyBlue Collar: Wie erreichen wir Mitarbeitende, die nicht am Laptop sitzen?
Zeit Für Brot - Alexandra Neye, Head of People & Culture, wirft einen Blick auf Herausforderungen und Lösungen für die Kommunikation und Bindung im Blue Collar…
The HR WeeklyGrowth: Wie sollte HR mit der Organisation mitwachsen?
Picus Capital - In dieser Episode setzen wir den Fokus auf ein entscheidendes Thema: das Wachstum von HR im Einklang mit der Organisation. Lucia Paskert…
The HR WeeklyKommunikation: Warum sollte die interne Kommunikation bei HR sitzen?
Ratepay - Gerade in turbulenten Zeiten wie Change Prozessen ist klare Kommunikation entscheidend, um Mitarbeitende mitzunehmen und Orientierung zu bieten. Doch…
The HR WeeklyStrategy: Wann macht es Sinn, sich als HR Team zu professionalisieren?
In dieser Episode spreche ich mit Jana Plischke über die Frage, warum es für ein HR-Team sinnvoll ist, sich in seinen jeweiligen Rollen zu spezialisieren. Wir…
The HR WeeklyL&D: Wie wollen wir unsere Mitarbeitenden weiterbilden?
Holidu - Angesichts der Herausforderungen des vergangenen Jahres stellen sich viele HR- und People & Culture-Teams die Frage, wie sie ihre Top-Mitarbeitenden…
The HR WeeklyEfficiency: Wie schaffen wir es, als HR professioneller zu werden?
FINN - In dieser Episode erkunde ich mit Florian Barth, VP People Operations, wie das HR-Team seine Professionalität steigern kann. Hierbei steht die…
The HR WeeklyLeadership: Wie schafft es HR ins C-Level?
Westwing - Es ist wieder soweit, das HR Weekly ist nach einer kurzen Winterpause wieder für euch da! In dieser ersten Episode des neuen Jahres spreche ich mit…
The HR WeeklyStrategy: Wie muss HR in Zukunft Entscheidungen treffen?
McMakler - In dieser letzten Episode vor unserer Winterpause spreche ich mit Frederic-Louis Claudius, VP People bei McMakler über ein häufiges Frust-Thema in…
The HR WeeklyBusiness Partner: Wie kann HR wertschöpfender werden?
Urban Sports Club - Wie kann HR wertschöpfender werden? Diese und viele andere Fragen diskutiere ich mit meiner heutigen Gästin, Sandra Strauss, Chief People…
The HR WeeklyMit weiterem Wachstum muss man schauen, wie man sich schlank aufstellen kann
diva-e - In dieser Episode spreche ich mit Julia Münster, Chief Human Resources Officer über die Digitalisierung von HR als Maßnahme zur Effizienzsteigerung…
The HR WeeklyWas passiert, wenn nichts passiert?
Nana Ofosu, ehemalige VP People bei Vimcar und CHRO bei Cosuno, führt uns durch die essenziellen Aspekte einer nachhaltigen HRIS-Systemimplementierung. Sie…
The HR WeeklyWir richten die Benefits danach, wo sich die Mitarbeitenden gerade befinden
Appsfactory - In dieser Episode spreche ich mit Isabel Divivier, Head of Talent & Culture über eine starke Officekultur. Wir sprechen darüber, wie der perfekte…
The HR WeeklyWir ermöglichen schnelles testen von neuen Lösungen
Babbel - In der heutigen Episode widmen wir uns dem Thema Lernkultur. Dorothea Herm, VP People & Organisation bei der Lern-App Babbel, teilt mit uns ihr…
The HR WeeklyWir lernen unsere Stärken und Schwächen kennen, um dadurch bessere Leader zu werden
Emma - Die Entwicklung von Führungskräften ist oft ein sensibles Thema in der Organisation, gleichzeitig ist es eine wichtige Säule, um den neuen Anforderungen…
The HR WeeklyHR muss Prozesse End-to-End denken
Applike - Wie professionalisiert man ein HR Department? Darüber spreche ich in dieser Episode mit meinem Gast Ingmar Krohm, Vice President People &…
The HR WeeklyOnboarding ist nicht nur der Beginn einer Zusammenarbeit, sondern eine gemeinsame Reise
Homeday - Ein gut durchdachtes Onboarding ist nicht nur für HR wichtig, um effizient arbeiten zu können, es ist auch der Start einer neuen Zusammenarbeit. In…
The HR WeeklyWenn wir mit anderen HR Teams unser Wissen zentralisiert hätten, könnte man besser wachsen
Speedinvest - Wenn ein Unternehmen innerhalb kürzester Zeit schnell und stark wächst, braucht es ein HR Team, dass nicht nur die besten Menschen findet…
The HR WeeklyJeder der effizienter arbeiten möchte, wird sich in Zukunft mit dem Thema AI auseinandersetzen
Spryker - Künstliche Intelligenz (KI) ist ein Thema an dem niemand mehr so leicht dran vorbeikommt und die Entwicklung ist rasant. Aber wie sieht diese…
The HR WeeklyHR hat die einzigartige Chance, das Thema Sustainability zu besetzen
HR Pioneers - Sustainable HR ist im besten Fall nicht nur ein Schlagwort, sondern Teil der Strategie. Denn spätestens seitdem größere Unternehmen verpflichtet…
The HR WeeklyRetention ist das neue Recruiting
Everphone - Wie halten wir unsere top Talente? Das Zauberwort, dass bei dieser Frage immer wieder auftaucht, lautet "Retention". Was das konkret bedeuten kann…
The HR WeeklyWenn du ein Dashboard baust, sitzt du auch mal zwei Tage davor und arbeitest an einer Grafik
Ada Health - Entscheidungen auf Grundlage von Daten zu treffen ist auch im HR nicht mehr nur Wunschdenken. Immer mehr Teams stehen vor der Frage wie sie das…
The HR WeeklyTeams sind nie nur in einer Leistungsphase
Hatraco - In dieser Episode tauche ich gemeinsam mit Meike Runsche, Head of HR, in die vielseitigen Facetten der HR-Funktion ein. Wir durchstreifen die Kunst…
The HR WeeklyWir müssen Learning & Development greifbarer machen
alphin - Learning & Development ist ein Thema, was aktuell viele HR Verantwortliche beschäftigt. Aber was braucht es wirklich, um die berufliche Entwicklung…
The HR WeeklyDu kannst strategisch vorgehen, wenn du Daten für dich nutzt
Xenia Meuser - In unserem heutigen HR Weekly spreche ich mit Xenia Meuser, ehemaliger CHRO von RTL Deutschland, über die Digitalisierung der deutschen HR…
The HR WeeklyIhr baut den Raum, in dem später mal Karrieren entstehen
Seven Senders - Ein Büro ist heute schon lange nicht mehr nur ein Büro. Es ist ein Ort zum arbeiten, zum sich austauschen, zum wachsen. Und um das optimal zu…
The HR WeeklyDie Erwartungshaltung muss geklärt sein, bevor wir über Performance sprechen
Wunderflats - Mit Jennifer Wiemann, Director of People bei Wunderflats, tauche ich in dieser Episode in das Thema Karriere und Weiterentwicklung ein. Karriere…
The HR WeeklyRecruiter verbringen zu viel Zeit damit Excel Tabellen zu befüllen
smava - In dieser Episode darf ich einen ganz besonderen Gast bei mir begrüßen: Christopher Bräuer ist Director of Global Talent Acquisition bei der smava…
The HR WeeklyWenn wir die Sprache des Businesses sprechen, können wir die Bedingungen für Menschen besser machen
FLEX Capital - Diese Woche beschäftigen wir uns mit den verschiedenen Phasen der Employee Lifetime. Vom Onboarding bis zum Offboarding diskutiere ich mit Jan…
The HR WeeklyViele Unternehmen wünschen sich ein HR-Dashboard
McKinsey - Diese Woche tauchen wir in die Welt der großen deutschen Konzerne ein. Mein heutiger Gast ist Julian Kirchherr, Partner bei McKinsey und…
The HR WeeklyEs wird wichtig sein, ob du eine Brand hast oder nicht
SNOCKS - Im heutigen HR Weekly beschäftigen wir uns mit dem Thema Employer Branding auf LinkedIn. Dafür habe ich Selma Sadikovic eingeladen. Selma ist HR Lead…
The HR WeeklyEin Vertrauensverhältnis wird auch über den Arbeitsvertrag abgebildet
comspace - Diese Woche ist Eva Stock, Chief People & Marketing Officer, bei mir zu Gast und verrät uns warum sie und ihr Team einen neuen und moderneren…
The HR WeeklyZiel ist es in eine continuous listening Strategie zu kommen
Douglas - Mitarbeitendenbefragungen sind in den meisten Unternehmen fester Bestandteil, wenn es darum geht objektiv und messbar zu verstehen, wie es den…
The HR WeeklyVor einer Tool-Auswahl muss ich wissen, welches Problem ich lösen möchte
Billie - Die HR Systemlandschaft ist groß, sehr groß. Aber was braucht es eigentlich für eine gute und nachhaltige digitale Basis? In dieser Episode erkunde…
The HR WeeklyMitarbeitende sollten selbstständig agieren können
In unserer 30. HR-Weekly spreche ich mit Sophie-Charlotte Gerlach über das Thema Employee Self-Service (ESS) und darüber, wie Personalabteilungen einen…
The HR WeeklyHR kann sich viel von anderen Teams abgucken
ABOUT YOU - In unserem heutigen HR Weekly begrüße ich Annika in der Beek, Director People & Organization bei ABOUT YOU. Wir beschäftigen uns in der heutigen…
The HR WeeklyDer Wettbewerb um Tech Talente steigt auch im Ausland stark
LucaNet AG - Tech Talente sind begehrt und hart umworben. Deshalb reicht es für viele Unternehmen nicht mehr aus, nur lokal zu hiren. In der heutigen HR-Weekly…
The HR WeeklyHierarchische Strukturen sind zu starr, um auf Veränderungen einzugehen
Verivox - Heute ist Alexandra Mächtel, CHRO bei Verivox, meine Gästin. Mit uns spricht sie über ihre Erfahrungen mit dem Organisationsmodell "Sociocracy 3.0"…
The HR WeeklyHR sollte Hand in Hand mit Finance gehen
Gorillas - heute durfte ich mit Carmen Benkö, VP People bei Gorillas, über den in 2020 in Berlin gegründete Lieferdienst sprechen. Wir setzen uns mit der Frage…
The HR WeeklyEine gute Datenqualität ist die Basis
Pepper - Meine heutige Gästin ist Annika Wehrle, VP People & Culture bei Pepper. Annika teilt mit uns ihre wichtigsten Erkenntnisse über die Bedeutung der…
The HR WeeklyHR unterschätzt, wie viel Zugang sie zu Informationen haben
Home24 - Heute begrüße ich Lisa-Marie Urban, VP People & Organisations bei Home24, in meinem HR Weekly-Podcast. Gemeinsam beschäftigen wir uns mit dem…