Latest / Coding Buddies | Tech & Dev-Mindset / Let's Talk About - Bewerbung (Wann bin ich gut genug)

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Let's Talk About - Bewerbung (Wann bin ich gut genug) · Coding Buddies | Tech & Dev-Mindset

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Gut, ich hab auch schon mal kleinere Bewerbungen für
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irgendeinen, ich sag mal in der Schulzeit für irgendeinen.
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Für die Schülerzeitung oder was? Nein.
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Coding bodies Dein Podcast rund um Softwareentwicklung und
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aktueller Tech News. Herzlich Willkommen.
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Ja, herzlich Willkommen zur neuen Folge des Cordis Podcast.
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Natürlich wieder mal mit dabei meine Wenigkeit Tino und auch
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der fantastische Fabi. Moin Fabi, herzlich für.
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Georgen. Weißt du was?
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Weißt du, ich werd mir glaub ich, ich werd mir glaub ich als
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Künstlernamen auf meinen perso phantastischer Fabi drauf mache
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ja könnte ich nicht mal sein. Heutiges anzukündigen ist
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einfach super. Ja weißt du, scheinst dann immer
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gleich so richtig am Anfang der Podcast Folge.
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Ich freue mich immer, ja. Sowas ist immer sehr freundlich
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von dir. Das ist sehr OK, pass auf.
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Ich würde sagen wir starten nochmal direkt rein, wir haben
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ja heute mal wieder n sag ich mal ein Sonderformat uns
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vorgenommen, dazu gab es auch schon Erfolge und zwar wollen
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wir heute mal wieder einen Let's talk about machen, das heißt Wir
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nehmen uns ein Thema vor, Stichwörter die uns quasi von
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der Community gegeben wurden und quatschen einfach mal drüber
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schauen. Wo die Reise hingeht?
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Genau. Ja, soll ich mal sagen, worum es
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gehen? Soll willst du willst du s Anke
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liegen? Nahtlos.
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Haus es geht ja also, oder beziehungsweise also Stichwort
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ist jetzt ein bisschen übertrieben an dieser Stelle,
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weil es war quasi ein Satz, und da ging es um.
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Das üben wir nochmal mit der Kontinuität, das eigentlich ein
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Stichwort seit. Genau, ein Wort, ja, aber es
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geht um over thinking im Sinne von wann bin ich bereit für den
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Job, ne also. Dass man, ich verstehe das jetzt
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so, wenn man zum Beispiel also. Ich greife ein bisschen vorweg,
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so wenn man fertig ist mit dem Master, kenne ich von mir selber
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zum Beispiel so, dass man sich überlegt, reicht das jetzt, kann
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ich jetzt einsteigen oder nicht so, ich glaube, das war so
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gemeint, oder? Also das war quasi da.
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Kennst du das her, weil ich würde jetzt sagen, allgemein
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würde ich jetzt nicht auf dem Studium beziehen, sondern nein,
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keine Ahnung, sei es eine Ausbildung, Studium oder
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vielleicht einfach nur, wenn man sich selbst quasi weiterbildet
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diesbezüglich ne. Ja, also man kann also ja, man
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kann es natürlich aus verschiedenen, natürlich aus
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verschiedenen Blickwinkeln. Betrachten wann also, egal was
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du machst, egal welchen Job, auch wenn du was neues anfängst,
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ne Ausbildung, Studium zu irgendwas machst, dann kann
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natürlich die Frage aufkommen, reicht das was ich gemacht hab,
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bin ich gut genug und dann kann es natürlich dazu kommen, kann
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ich mir durchaus vorstellen, dass man dann, dass sich viele
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Gedanken darum kreisen, OK reicht das, bin ich jetzt genug
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dafür in die Job Welt einzusteigen für das was ich
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gerade gemacht hab, aber ich kann natürlich auch oder wir
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können natürlich auch nur aus unserer Erfahrung reden
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sozusagen. Ja genau.
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Also das ist natürlich ein schwieriges Thema, irgendwelche
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Ratschläge zu geben, weil das ja einfach natürlich, also
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individueller geht es ja gar nicht mehr, aber ich finde es
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ganz cool, was du meintest mit Master fertig und bin ich jetzt
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wirklich bereit in dem Job zu arbeiten, also quasi in dieser
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softwareentwicklungs Welt kennst.
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Du, das hattest du das auch? Ja, ich kenne das auch.
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Ich kann ja auch mal davon berichten, so ein bisschen, wie
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es bei mir war, weil das wäre jetzt auch mein Vorschlag, dass
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wir halt einfach darüber reden, wie das bei uns war, ja, und
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dann hoffentlich ja. Vielleicht ein paar Punkte
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ableiten lassen. Daraus genau.
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Dass jeder ein bisschen da, jeder Zuhörer oder jede
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Zuhörerin vielleicht ein bisschen mitnehmen.
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Was meinst du, wir machen? Natürlich find ich gut o.
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K sehr gut. Genau also over thinking.
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Schönes Wort. Bei mir war das so, dass ich.
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Im Prinzip hast du während des Studiums ja einen kompletten
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Fahrplan, ne, also du hast da quasi dein Plan für jedes
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Semester. Du kannst zwar so Kurse belegen.
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Quasi ein bisschen selbst entscheiden, was du wie genau du
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ist, studieren möchtest, nenne ich es mal ne oder musst du halt
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auch mal ein Praktikum suchen. Darüber haben wir auch
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gesprochen. Ja, aber am Ende ist es halt
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schon Fahrplan für keine Ahnung 5 Jahre oder was?
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Das waren jetzt wirklich vom Beginn des Studiums über
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Bachelor, Master und fertig sein ne.
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Also Regelstudienzeit für den Master S sind 5 Jahre.
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Im Normalfall glaube ich genau. Genau deswegen haben wir ja auch
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gebraucht. Also waren es halt 5 Jahre quasi
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getaktet, wo man wusste, was immer als nächstes kommt und.
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Nach dem Master beziehungsweise hatte ich mich angefangen zu
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bewerben, während ich die Masterarbeit geschrieben habe.
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Ist natürlich erstmalig so der Moment, wo du dir denkst, so ja
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OK, was mach ich jetzt? Also ja klar, ich muss jetzt
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anfangen zu arbeiten, aber wo möchte ich arbeiten, also sowohl
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in welchem Bereich, in welcher Stadt, bei welchem Arbeitgeber,
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was priorisiere ich priorisiere ich die Stadt oder vielleicht
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doch eher ich möchte unbedingt bei Firma X arbeiten.
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Ist mir egal. An welchem Standort gibt es ja,
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also dass das Fächert sich ja so extrem auf, ne, dass halt da eh
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schon die Gedanken extrem anfangen zu kreisen und dann ist
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ja auch das, was eigentlich ja quasi damit gemeint war, von von
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der Anfrage für das Thema. Bin ich überhaupt gut genug oder
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bereit, jetzt bei Firma X zu arbeiten oder in dem Bereich Y
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ne und dann was machst du dann? Also ich kann dir sagen was ich
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gemacht hab, ich hab mich einfach stumpf beworben also mir
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war eigentlich ziemlich egal was in den Ausschreibungen stand.
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Ja, also ich hab natürlich geguckt, dass mein Interesse
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trifft und dass ich das Gefühl habe, dass ich da auch geeignet
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für bin ne, aber ich hab mich einfach nicht davon abschrecken
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lassen, dass da zum Beispiel drin steht, du musst in keine
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Ahnung 5 verschiedene Frameworks schon Erfahrungen gesammelt
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haben, ne, also das ist ja auch immer so, dieser Klassiker
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kommst von der Uni und sollst aber 10 Jahre Berufserfahrung
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haben, also das haben wir auch schon öfter gehört, jetzt auch
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als Feedback aus der Community oder als Frage an uns ne.
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Wie wir das erlebt? Haben auch.
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Genau, und ich habe das auch erlebt, dass das in
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Ausschreibungen drinsteht. Aber ich denke, da sollte man
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sich dann einfach nicht abschrecken lassen, weil ich sag
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mal, anhand des Lebenslaufs weiß ja quasi der potentielle neue
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Arbeitgeber ja auch, was kannst du realistisch, wirklich können
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oder leisten, oder wie war das bei dir.
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Aber war ganz kurz. Also du sagst jetzt also du hast
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natürlich darüber nachgedacht, klar, dass man also dass du
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jetzt dir dachtest, OK, mal gucken, ich muss mich bewerben,
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aber du hast nicht abschrecken lassen und einfach k.
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Scheiß drauf, muss ja irgendwas her.
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Ich fang jetzt einfach an mich zu bewerben, ne ja.
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Und was ich ja, Entschuldigung. Was zum Beispiel noch ein Punkt
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ist ja, dass auf der einen Seite, also es gibt ja ne, also
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es gibt ja, wenn du über over thinking reden, es gibt ja, ich
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kenne Leute, die wirklich über bestimmte Punkte extrem viel
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nachdenken, also wirklich die Gedanken kreisen um etwas, und
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dann hast du ja quasi in Gedankengang, der dich teilweise
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nicht mal mehr schlafen lässt, ne, also wirklich o.
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Thinking im Extremfall, dass du gar nicht mehr aufhören kannst,
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sozusagen über diesen bestimmten Part über dieses Topic
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nachzudenken, oder es gibt quasi die vielleicht auch noch nen
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anderen Fall, sag ich jetzt mal, der dann eher in die Richtung
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geht so. Ja OK, ich müsste das mal
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machen, mache ich. Ich fange morgen an, mich zu
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bewerben und dann ist erstmal der Gedankengang über dieses
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Thema wieder beendet. Und wenn du dann anfängst, am
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nächsten Tag zum Beispiel die Bewerbung zu schreiben, dann
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geht es wieder los und dann, wenn du die Bewerbung
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geschrieben hast oder ne Pause machst, dann ist wieder vorbei.
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Also das ist ja für mich nicht over thinking, aber over, also
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ne um das noch mal n bisschen klarzustellen, ich weiß nicht
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wie du zu Ober thinking stehst. Ich verstehe das so und deswegen
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wollte ich dich fragen, hattest du auch in diesem Fall so ne Art
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von over thinking, dass du halt richtig heftig viel darüber
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nachgedacht oder wie? Stark haben sich deine Gedanken
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da zweifelst technisch vielleicht auch um diesen Part
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gedreht bin ich gut genug, schaff ich das, Krieg ich n Job
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beispielsweise. Naja.
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Gute Frage also. Erstmal denke ich, dass ich
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nicht so extrem viel darüber nachgedacht hab.
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Also ich dachte mir halt, was soll denn also hab ich ne Wahl,
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ich hab keine Wahl, ich muss mich jetzt irgendwo bewerben,
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das war erst mal so für mich die Prämisse.
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Ja. Dann, was ist der worst case?
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Was passieren kann ist, dass du eine Absage bekommst oder nicht
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mal eigentlich ist das Schlimmste gar keine Antwort zu
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bekommen, dann kommt die Absage und alles andere.
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Gibt ja nur Mehrwert sag ich mal ne.
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Also wenn zum Beispiel die Begründung noch drin steht,
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warum es nicht passt, wäre auch hilfreich ne, aber das sind ja
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eigentlich ist eigentlich das Schlimmste was passieren kann
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und dann dachte ich mir ja gut. Ist das wirklich so schlimm?
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Also ist dieser worst case so schlimm, dass ich mir denke, ich
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werde mich nie wieder bewerben danach?
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Ne, also deswegen habe ich gar nicht quasi zugelassen, dass so
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zu zer denken, wobei ich mir viel Gedanken gemacht hab ist,
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was vielleicht ein bisschen in die Richtung ging, ist halt wie
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sie meine Bewerbungsunterlagen aus was schreibe ich da rein,
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weil ich finde da sollte man den Fokus drauf legen sich richtig
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zu präsentieren und damit meine ich nicht sich irgendwie
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darzustellen wie man nicht ist, sondern einfach seine eigenen
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Stärken wirklich gut herauskristallisieren.
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Ja ne also wenn man irgendwas cooles gemacht hat, dann sollte
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das da drin stehen, wenn das nur irgendwie.
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Platzhalter ist. Keine Ahnung?
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Dann lass es raus, das interessiert niemanden, ne ja.
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Ja, also gut zu wissen also beziehungsweise hat mich mal
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interessiert wie stark dich da sozusagen die die Gedanken
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vielleicht geklagt haben oder halt eben auch nicht so stark
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ne, weil ich das halt wie gesagt schon mal mitgekriegt hab, dass
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das schon echt heftig sein kann. Ja wär glaub ich.
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Also ich weiß nicht, ich war irgendwie der Meinung, dass ich,
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dass ich, dass ich gut bin, ich weiß, dass ich nicht der, also
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ich wusste zu dem Zeitpunkt, dass ich nicht der beste
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Entwickler bin, wie auch mir fehlt die Berufserfahrung noch
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komplett, aber ich wusste, dass ich die Basics und die Theorie
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kann ja also, dass man mich einsetzen kann und dass man mich
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quasi dann innerhalb des Jobs sozusagen prägen kann, also n
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Rohdiamanten ne, aber das ist ja nun mal so, also man kann ja
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nicht erwarten, dass jemand, der von der Uni kommt oder frisch.
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Eine Ausbildung oder oder meinetwegen quer Einstieg gerade
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versucht, dass es ne absolute Universal Waffe ist sag ich mal
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ne das ist das ist halt utopisch und auch wenn das drin steht in
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den Ausschreibungen würde ich schon davon ausgehen, dass das
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nicht immer der Maßstab ist. Viel also.
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Wichtig ist ja auch einfach, dass persönlich auf der
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persönlichen Ebene funktioniert. So, ja, weißt du was, ich?
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Meine ja genau, weil das ist ja auf jeden Fall so.
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Es bringt ja nichts, wenn du irgendwie n hast, mit dem du
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überhaupt nicht arbeiten kannst, dir aber fachlich irgendwie
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total top ist. Zumindest geht es mir so, wenn
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ich jetzt irgendwie Arbeitskollegen oder Kolleginnen
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hab, dann denk ich mir so, es ist schon besser oder schöner
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wenn man sagt OK, vielleicht muss man der Person vielleicht
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einbringen, aber wichtig ist, dass es auf menschlicher Ebene
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aufpasst und die Erfahrung habe ich zum Beispiel auch gemacht.
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Wenn es um, sag ich mal, Berufswahl, Bewerbung und so
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weiter geht, weiß ich noch anmerken wollte, weil du
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meintest der Worst case ist, dass man zum Beispiel eine
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Absage bekommt bei einer Bewerbung oder vielleicht auch
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gar keine Antwort bekommt. Ich würde sogar noch so weit
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gehen und sagen, für mich wäre der worst case, wenn man gar
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nicht erst Bewerbungen losschickt, weil man Angst davor
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hat. Ja gut, ja, das ist dein
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persönlicher worst case. Dann also quasi oder
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beziehungsweise der globale, weil dann wird es ja nie weiter.
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Sind die sich weiter drehen soll ich kann ich kann mir durchaus
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vorstellen, dass vielleicht auch ein durchaus NN ja n Punkt ist,
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der vielleicht auch manche plagt.
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Weißt du, das ist halt mal so darüber nachdenkt und dann
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vielleicht irgendwie keine Ahnung, eine gewisse Art von
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Starre verfällt und sagt ich schick das jetzt nicht ab ne und
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da würde ich sagen, das ist halt über den Punkt muss man auf
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jeden Fall hinbekommen, weil alles was danach kommt ist auf
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jeden Fall schon mal. Nicht mehr in deiner Hand,
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nenfalls nicht primär, sag ich jetzt mal, wenn das Ding
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rausgeschickt ist, sondern du hast aber auf jeden Fall schon
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mal deine Action gemacht. Weil das ist ja genau das, was
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ich meinte oder was mir geholfen hat, sich mal klarzumachen, was
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der worst case ist. In diesem Fall klar.
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Also ich verstehe absolut was du meinst.
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Das ist natürlich noch tausendmal schlimmer auf die
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Gesamtsituation betrachtet, aber wenn du jetzt wirklich nur diese
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eine Bewerbung betrachtest, die du losgeschickt hast, ist ja das
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Schlimmste ne Absage im Prinzip und davon darfst du dich nicht
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entmutigen lassen, was ein anderes Thema ist.
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Da können wir auch gleich gerne mal drauf.
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Hingehen ja, aber mir hat es geholfen zu wissen, ist keine
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Ahnung. Es wird niemand sterben.
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Dadurch, so weißt du dieses typische oder wird halt einfach
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nichts richtig Schlimmes passieren, nur weil eine Absage
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kommt. Also warum sollte ich nicht
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losschicken? Und selbst wenn, wenn keine
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Ahnung meine Bewerbungsunterlagen noch nicht
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perfekt sind. Dann mach ich sie beim nächsten
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Mal besser. So weißt du also, das ist ja
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auch ein Prozess irgendwie, also ich weiß nicht, wie es bei dir
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war, ich hab ja auch mehrere Bewerbungen losgeschickt und hab
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auch Absagen bekommen, das gehört dazu, das gehört einfach
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dazu, weil wie gesagt, ich hab mich ja auch einfach auf alles
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beworben, was ich cool fand und wenn da drin stand keine Ahnung,
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du sollst 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung habe ich
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trotzdem, warum nicht? Also ich hab glaub ich meine
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erste so also gut ich hab auch schon mal kleinere Bewerbungen
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für irgendeinen ich sag mal in der Schulzeit für irgendeinen.
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Für die Schülerzeitung, oder? Was da wurde ich abgelehnt so.
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Deutsch war auch nicht so gut. Oder warst du mal erzählt?
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Die haben gesagt und wie sieht's hab ich gesagt, Mathe kann ich
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und dann haben sie gesagt, ja gut 5 + 5 + 5 ist 10 und finde
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ich schlecht drin und die so nein aber nee also da natürlich
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ne aber so ich sag mal so die erste Bewerbung wo ich mich noch
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so ein bisschen so weiß ich wo es mir vielleicht nicht ganz
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komplett egal war. Im Sinne von also ganz ehrlich,
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ich bin ehrlich, ne, also in der Schulzeit und Praktikum eine
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Bewerbung hingeschickt dachten wir komm gib mir ne Absage, dann
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chill ich halt irgendwie keiner, mach ich halt irgendwie ist mir
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egal. Ja ich glaube meine erste
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Bewerbung war für ein duales Studium, also die erste
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Bewerbung die nicht also die mir nicht ganz egal war.
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Also ich würde auch nicht sagen, dass mir so wichtig war, mein
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erster Job, aber ich dachte mir so OK, mal gucken was so rum
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kommt ne weil du ja irgendwie auch in gewisser Art und in
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gewisser Art und Weise seinen Stellenwert.
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Text so was geht ab, ne, aber halt irgendwie aus der Schule
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dem Abi heraus, dass mir nicht ganz so wichtig war und da hab
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ich halt ne Absage bekommen und das war halt schon n bisschen,
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dass ich dachte, schade ist irgendwie blöd, hat mir jetzt
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nicht gerade so, die sag ich jetzt mal so ein heftiges
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Selbstbewusstsein gegeben, gerade nach dem nach dem Abi, wo
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ich mir dachte so OK, weil ich hab jetzt auch nicht irgendwie n
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krasses Abi gemacht, ich hab mir gedacht ich muss irgendwie ein
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Studium machen, irgendwas technisches brauche ich keinen C
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also. Na komm irgendwie durch, aber
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trotzdem war das natürlich nicht geil so ne und.
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Aber hatte ich das so richtig runtergezogen?
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Nee, nicht richtig runter. Also ich hab mir gedacht, dann
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im Endeffekt dachte ich mir so, ja gut, ich war jetzt auch nicht
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so mega krass darauf aus ein duales Studium zu machen, das
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kam dann eher auch als Vorschlag von von meinen Eltern.
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So nach dem Motto, kannst ja machen und.
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Deswegen fand ich es nicht so schlimm, weil im Endeffekt.
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Fand ich irgendwie weiß nicht. Klar, ein bisschen anstrengend.
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Duales Studium musst du immer noch so.
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Was? Nicht geklappt hat ja, also ist
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natürlich doof, weil du kriegst eine Absage, da steht dann so,
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nee, wir wollen sie nicht und du denkst dir, so ist ja blöd, ey,
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die wollen mich nicht, aber auf der anderen Seite dachte ich so,
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ja gut, dann kann ich ja auch entspannt mich für normales
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Studium einschreiben, das irgendwie auch ganz geil und das
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war dann halt auf der anderen Seite halt alles nicht halb so
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wild ne aber so, wenn es jetzt darum ging zum Beispiel auch so
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n bisschen darüber nachzudenken, also ich glaube das erste Mal wo
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ich mir dachte bin ich gut genug.
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Um das nochmal aufzugreifen, war für mich der Punkt, wo ich mich
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bewerben wollte für den Bachelor Praktikum, weil wir hatten ja in
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unserem Studium ein Pflichtpraktikum im Bachelor.
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Ich weiß nicht, ob das immer so ist, aber bei uns war es auf
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jeden Fall so. Und da, ja da.
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Dachte ich mir so hm keine Ahnung ey, hoffentlich wird das
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was so also da, da hab ich schon ein bisschen auch drüber
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nachgedacht und hatte aber sogar auch ein bisschen so
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aufschieberitis weißt du, weil ich mir dann gedacht hab so.
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Oh, ich hab Angst davor, mich zu bewerben, weil ich ja, so sag
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ich mal, von der letzten Erfahrung, die ich hatte, war
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die Absage fürs duale Studium vor 3 Jahren ungefähr ne und
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dann dachte ich mir so, ich hab keinen Bock irgendwie da das.
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Sag ich mal zu versagen. Und hab mir dann gedacht, Na
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dann mach ich vielleicht lieber nicht und dann habe ich
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eigentlich auch so ein bisschen meine Wunsch Position bekommen.
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Dann noch tatsächlich, also es war ich happy für mein
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Praktikum, aber ohne Scheiß, das war so richtig letzte letzte
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Minute und keine Alternativen. Das war echt ganz schön hart
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gepokert. Aber nicht heiße eigentlich
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bescheuert, aber naja hab ich auf jeden Fall drauf.
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Zwar draus gelernt schon dass ich, dass ich sowas nicht
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nochmal auf die letzte Minute schiebe.
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Ja, aber das nächste Mal war dann halt so.
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Dann wirklich Einstieg so nach dem Master Firmen Beruf.
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Ja. Das da, da ging es dann halt bei
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mir los, ne, dass ich dann halt auch überlegt hab, reicht das
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jetzt jetzt? Jetzt zählt so nach Motto jetzt
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kommst du aufn aufn aufn Markt bist fertig hast du denn
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wirklich genügend Erfahrungen gesammelt?
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Das wusste ich nicht, ich dachte mir so keine Ahnung, ich war
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immer so zwischen. Ja, klar, locker, ey.
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Wieviel du gelernt hast und zwischen sowas wie du kannst gar
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nix. So weißt du also beide Extreme.
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Ja, das ist auch schwer, sich da richtig einzuschätzen.
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Ne, weil du weißt ja auch nicht, wo steh ich denn auf dem
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Gesamtmarkt so was ich halt interessant finde ist die
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Geschichte mit dem Praktikum, mit der Bewerbung, weil du
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sagst, du hast daraus gelernt, weil ich find halt wichtig bei
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bei diesem ganzen Thema ne wenn es um bewerben geht und bin
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nicht bereit ist ja ein wirklich wichtiger Punkt, dass man sich
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selbst sagen kann, ich hab mein Bestes gegeben dabei.
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Also ich habe es zum Beispiel nicht auf den letzten Drücker
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gemacht oder ich hab zumindestens das, was ich in der
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Hand hab, bestmöglich vorbereitet und getan, um diese
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Stelle zum Beispiel, wenn es jetzt wieder den Job geht, um
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den Job zu bekommen, weil. Wenn du an dem Punkt bist, ich
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kann ja mal eine Geschichte erzählen.
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Ich hab damals mich bei der Firma beworben, da ging es um
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die Entwicklung von Navigationssystemen, fand ich
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halt cool, auch n. Also ne große Firma, auf jeden
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Fall war jetzt nicht so unbekannt sag ich mal.
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Und da war es halt so, dass ich mich als Embedded C Entwickler
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beworben habe, weil ich ja zu dem Zeitpunkt viel technisches
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gemacht hab an der Uni und auch C entwickeln konnte.
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Und da war es aber so, dass man quasi Theorie, Test und
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Praxistest machen musste und der Praxistest war halt wirklich
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Aufgaben in Cardinality von der Firma selbst erstellt.
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Also Kredite hatten wir schon mehrfach erwähnt, ist die
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Website wo du n paar Coding Aufgaben machen kannst um besser
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zu werden. Und dann hattest du halt ne
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gewisse Zeit und musstest 2 oder 3 Aufgaben der Code und dann
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wurde es ja immer gleich auf Richtigkeit.
20:03
Also dass du die richtigen Ergebnisse erzeugst, bewertet
20:05
und auf Laufzeit ne krass und da hab ich halt schon das erste Mal
20:10
gemerkt so das ist junge Junge, ist aber schwierig.
20:14
Also ich habe es meistens noch so hinbekommen, dass meine
20:18
Algorithmen richtig waren. Aber die Laufzeit, da habe ich
20:22
wirklich dann manchmal nur 30% gehabt von 100 halt ne wo du so
20:26
denkst, was also wieviel besser muss denn mein Algorithmus
20:30
werden? Aber ich hab da auch wirklich
20:31
den, also da war ich richtig angespannt, als ich diesen Test
20:34
gemacht hab. So ne das glaube ich und da
20:36
kriegst du aber dieses Feedback und merkst du OK wenn das ihr
20:39
Maßstab ist, dann bin ich vielleicht wirklich noch nicht
20:42
so weit ne aber ich hab mein Bestmögliches gegeben also ich
20:46
hab ja wirklich angestrengt das zu machen und dann kriegst du
20:48
halt dieses Feedback und merkst du ja gut, vielleicht ist es
20:50
doch zu viel. Aber trotzdem Theorie, Test noch
20:54
gemacht. So und da gab es glaube ich kein
20:56
direktes Ergebnis, das weiß ich gar nicht mehr, aber waren halt
21:00
auch schwierige Fragen drin, so ne ja auf jeden Fall hat nicht
21:04
geklappt, das dachte ich mir dann aber auch schon, dass sie
21:07
wahrscheinlich bessere Bewerber haben kann, aber für mich sagen,
21:10
ich habe versucht ich hab die ich hab beide Tests da gemacht
21:13
und hab mein Bestmöglichstes gegeben und dann war das für
21:15
mich in Ordnung also. Viel schlimmer finde ich es,
21:19
denn gar keine Antwort oder so zu bekommen.
21:21
Ja, aber dann siehst du auf jeden Fall, wo stehst du und
21:25
allein dadurch, dass ich die Aufgaben zum Beispiel richtig
21:29
gelöst hab, nur nicht effizient genug hat mir zum Beispiel
21:32
wieder gezeigt, dass ich ja zumindestens das entwickeln
21:34
kann, weil hättest du jetzt beispielsweise einen erfahrenen
21:38
Kollegen an der Seite, der könnte ja sagen, du Pass auf und
21:41
du hast hier keine Ahnung, ne Komplexität von n Quadrat und
21:45
das Ganze geht aber auch in. In keine Ahnung, in n oder sogar
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1 oder wie auch immer ne. Also du kannst das auf jeden
21:54
Fall performanter machen und dann würde man ja auch wieder
21:58
dazu lernen. Aber es ist natürlich auch eine
21:59
interessante Einstellung zu der ganzen Geschichte, weil du hast
22:03
jetzt zum Beispiel diesen Test gemacht und dachtest dir so,
22:05
boah krass, also da war ich, hab ich jetzt wohl nicht so gut
22:08
abgeschnitten, weil halt eben ich in der Performance ne nicht
22:13
so viele Punkte bekommen hab und da kann man natürlich finde ich
22:17
so einstellungs technisch zweierlei rausgehen, also auf
22:20
der einen Seite könnte man sagen.
22:21
Ich habe verkackt, das war Scheiße.
22:24
Ich bin ja wohl echt nicht gut, aber du hast ja gedacht, an der
22:28
Stelle, OK, pass mal auf, ich komme gerade von der Uni und
22:32
meine Algorithmen sind eigentlich richtig.
22:34
Ich kann mich zwar noch verbessern, also ne, das heißt
22:37
du hast ja quasi irgendwie was für dich mitgenommen, was
22:40
positiv war aus einer Situation, die durchaus auch als negativ
22:44
angesehen werden kann und das ist ja auch wieder ne Frage so,
22:47
wenn irgendwie was passiert, was sich sozusagen.
22:52
Einschränkt dich zurückweist, sag ich jetzt mal ne, dann ist
22:56
ja auch die Frage, wie gehst du damit um und das ist natürlich
22:59
auch in ja, da bist du ja mit gutem Beispiel vorangegangen.
23:03
Würde ich sagen, ja, aber schau doch mal.
23:05
Also wenn wenn da jetzt natürlich 2 * 0% rauskommt in
23:08
der Ergebnisse, dann hast du es voll verkackt, aber wenn wenn du
23:11
siehst, dass du doch gar nicht so schlecht warst und was halt
23:13
auch cool war, ist es gab eine Gesamtauswertung.
23:16
Du hast gesehen was andere so erreicht haben.
23:18
Ja. Ne und ich meine interessant das
23:21
ist und das hat sich nicht mal wie ein Konkurrenzkampf
23:24
angeführt, sondern du hast einfach gesehen, OK andere
23:26
Struggeln auch die meisten Struggle mit der Performance in
23:29
der Laufzeit ne, weil das halt einfach wirklich dann nachher
23:32
die Königsdisziplin ist. Diese Algorithmen noch so.
23:34
Glaub ich effizient zu gestalten.
23:36
Ne, also dass du halt wenig Speicher verbrauchst oder immer
23:39
die gleichen die gleiche Menge an Speicher wie auch immer ne es
23:42
halt so embedded dann alles kommt irgendwann, aber du hast
23:46
halt also ich konnte halt sehen, dass ich bei den meisten
23:49
Bewerbern einfach mit schwimmen konnte das weil ich bin ja nicht
23:54
mit der Einstellungen beste von allen, so weißt du überhaupt
23:56
nicht und das war einfach nur gut zu wissen, dass der
23:59
Gesamtmarkt meinem Niveau entspricht und natürlich gibt es
24:01
immer es gibt immer einen der besser ist.
24:03
Ja Na und. Deswegen meine ich, es muss
24:06
persönlich klappen, weil irgendwann zählt halt auch, wie
24:09
das menschlich zusammenpasst und nicht, ob es einfach der
24:11
absolute Ober programmierer ist, der aber mit niemandem redet
24:14
sozusagen. Aber du hast die Stelle nicht
24:16
bekommen. Nein, und?
24:20
War das dann trotzdem noch für dich, dass du dir dachtest?
24:22
OK, ich hab ja also bei ja trotzdem mit positiven
24:27
Erfahrungen am Ende oder hat das dann alles wieder zunichte
24:30
gemacht? So nach dem Motto Boah.
24:32
Nee, das war für mich eine absolut positive Erfahrung,
24:34
glaube ich tatsächlich, also jetzt im Nachhinein betrachtet
24:38
auf jeden Fall. Natürlich ist man enttäuscht,
24:39
erstmal klar, hätte ja gerne gearbeitet, ich habe mich auf
24:43
eine andere Stelle beworben, das war so IT Security Bereich,
24:46
einfach nur spannend, weil ich mir dachte, o cool.
24:49
So im Automobilbereich geil. So war aber eigentlich viel zu
24:53
hoch gegriffen, aber scheiß drauf, aber ich nette Absage
24:57
bekommen, dass meine Bewerbung sehr gut war, aber sie auf einen
25:00
erfahrenen Entwickler setzen möchten und ich paar Jahren
25:03
gerne mich nochmal bewerben kann ist doch cool, ist doch besser
25:06
als wenn da, wenn da gar nichts kommt, das Schlimmste ist.
25:09
Es kommt einfach gar nicht zurück, aber.
25:10
Hattest du also immer eine blöde Sache?
25:12
Also ich kann da nicht ganz so krass mitreden, weil ich hab.
25:16
Bei dir klappt aber alles. Ich hab bisher tatsächlich ich
25:19
hab ich hab ich hab ich. Bin vielleicht ein kleines
25:21
Glückskind oder so, aber ich hab so, seitdem ich quasi diese
25:25
Absage vom dualen Studium bekommen hab.
25:27
Ich glaube ich nicht wieder Absage bekommen, was natürlich
25:29
super geil finde und mich natürlich freut es natürlich
25:32
sehr glücklich an der Stelle ne. Also was heißt glücklich?
25:35
Es hat einfach gepasst. Dann, genau das hat gepasst.
25:38
Das ist halt, das ist halt der wichtige Punkt.
25:39
Aber was ich, was ich spannend finde ist, hast du mal irgendwie
25:44
keine Antwort bekommen oder weil du sagst keine.
25:48
Das war sogar später, da wollte ich n Job.
25:51
Wechseln damals. Und bin zu Bewerbungsprozess
25:58
hin. Hab n Gespräch gehabt und war in
26:02
Ordnung und alles cool. Also ich hab zwar gemerkt also
26:04
da war es tatsächlich so, dass ich dann da nicht mehr arbeiten
26:07
wollte, also deswegen ist eigentlich nicht schlimm.
26:09
Ne war an sich die Konditionen so alles cool aber ich ich hab
26:15
mich mit dem damaligen Chef halt nicht so gut verstanden und ich
26:19
fand den bisschen suspekt und. Dann habe ich nur noch mal ne
26:24
Mail bekommen. Ja, es dauert ein bisschen
26:26
länger, es gibt mehr Bewerbung und ja und dann kam einfach
26:31
nichts mehr, weder von dem Chef noch von der Sekretärin, so in
26:34
der Zeit habe ich einen anderen Job angenommen, weil ich den
26:37
Jobwechsel quasi gemacht, aber da kam halt nichts wäre, dann
26:41
ist das halt irgendwie auch so Running Gag geworden, dass ich
26:43
ja quasi Freude auch manchmal sage.
26:45
Ja, vielleicht sollte ich da nochmal hinschreiben wie lange.
26:47
Ich noch warten. Wie lange ist das jetzt her,
26:50
stand heute. O.
26:53
Das ist über 5 Jahre her. Ja, frag doch mal.
26:56
Einfach weil ich schreib. Übrigens, also ich vielleicht.
26:59
Südlich meiner Bewerbung von 2018 würde ich gerne mal wissen.
27:04
Das wäre so stark. Einfach nochmal Antworten auf
27:07
die wie lange muss ich denn noch warten?
27:09
Ich wäre wirklich bereit, jetzt langsam anzumachen.
27:12
So langsam langsam würde ich gerne, aber ich finde das
27:16
absolut no go nicht antworten ist das ist das ist halt
27:18
wirklich ne ganz ganz beschissene Art und das hat sich
27:22
auch niemand rauszunehmen, egal wie groß oder toll die Firma
27:26
sich hält. Das ist eine Sache, das macht
27:28
man einfach nicht. Auch lange Bewerbungsprozess
27:30
sind blöd, aber das ist was anderes.
27:32
Was ich mal was ich noch mal ganz gerne teilen würde wäre,
27:35
weil wenn man jetzt zum Beispiel aus der Sicht von angenommen
27:38
bewirbt sich ne und man kriegt zum Beispiel eine Absage und
27:41
denkt sich ja gut, das war es, die wollen mich nicht, da
27:44
bewerbe ich mich zum Beispiel nie wieder, kann durchaus sein,
27:47
dass man vielleicht so reagiert, hab ich jetzt nicht selber
27:51
gemacht wie ich meine, aber ich hab quasi sowas schon gehört.
27:57
Und dass man Abhakt, quasi. Genau, dass man sagt, OK weiß
28:00
ich jetzt XY beworben und das war es.
28:03
Also ich habe eine Absage bekommen, ich bin raus, soll
28:06
wohl nicht gewesen sein, also mache ich das nie wieder und es
28:09
geht jetzt wirklich um nicht nur Firma sondern vielleicht auch
28:11
wirklich genau die gleiche Stelle weil ich hab auch schon
28:14
mal auf der Seite quasi gesessen.
28:20
In einem bestimmten Zeitraum, wo ich eben auch auf der, ich sag
28:25
mal ich bewerte Einstellungen saß im Sinne von auf der
28:29
technischen Ebene, das heißt, ich hab zum Beispiel.
28:33
Coding Übungen mit den Bewerbern gemacht oder hab halt auch so
28:37
die ersten Interviews geführt, wo wir unsere Abteilungen
28:41
vorgestellt haben und da hab ich zum Beispiel, da kriegt man ja
28:45
auch auf der anderen Seite ein paar Sachen mit, wie zum
28:47
Beispiel, dass auch nach bestimmten.
28:52
Also dass das sozusagen das Job Profil, nach welchen Leuten man
28:56
sucht, sich ändert. Das heißt, wenn du zum Beispiel
29:00
dich auf. Irgendeine bestimmte Position XY
29:03
bewirbst. Kann es sein, dass ein halbes
29:06
Jahr lang wird nach Leuten gesucht, die vielleicht
29:09
Potenzial mitbringen, die aber durchaus ist es durchaus okay,
29:13
wenn sie keine oder wenig Berufserfahrung mitbringen und
29:15
dann kann es wieder sein, dass danach vielleicht ein Jahr
29:17
kommt, wo sehr stark nach erfahrenen Menschen oder Leuten
29:23
gesucht wird. Und deswegen ist es wichtig,
29:25
dass man sich nicht sagt. Ich habe mich jetzt beworben,
29:28
vielleicht in einer Phase, wo gerade sehr stark auf Experte
29:32
oder Expertise quasi gesucht wird und so, und jetzt wurde
29:35
genau und dann halt sich denkt, Oh, jetzt hab ich ne Absage
29:38
bekommen, passt wohl nicht, es kann ja durchaus sein, dass zum
29:41
Beispiel drin steht 2 Jahre Berufserfahrung oder 3 kann ja
29:44
sein, wir hatten dann auch zum Beispiel den auch Momente, wo
29:48
dann natürlich jemand kam, der keine 2 Jahre Berufserfahrung
29:52
hat, obwohl es drin steht, das ist natürlich blöd, wenn du es
29:54
wirklich als Voraussetzung gibst.
29:56
Dann kannst du es versuchen, klar.
29:58
Aber es funktioniert auch nicht immer ne, aber es kann durchaus
30:02
mal, also muss sich nicht abschrecken lassen.
30:04
Aber manchmal. Funktioniert jetzt mal.
30:06
Hand aufs Herz, würdest du dich davon abschrecken lassen, wenn
30:08
du dich darauf bewirbst? Also mal angenommen, da steht
30:12
jetzt, du würdest dich jetzt nochmal bewerben, ne ja und da
30:14
steht jetzt 10 Jahre plus Bus Erfahrung so die haben wir jetzt
30:19
noch nicht voll. Würdest du dir denken o kann ich
30:22
auf keinen Fall drauf bewerben o nein.
30:24
Nein, das meine ich nicht. Also das kann man.
30:27
Sich auch mal ein bisschen, sag ich mal, den Mut, haben wir uns
30:30
einfach einfach machen. Was soll passieren?
30:32
Was ich meine? Ich meine, immerhin ist er jetzt
30:33
zumindestens wenn ich richtig verstanden habe, so weit
30:36
gekommen, dass er euch gegenüber saß oder über Skype oder wie
30:39
auch immer. Also.
30:41
Ne. Also nicht immer.
30:43
Also es ist durchaus zu dieser Situation gekommen, aber man
30:46
also wenn ich das machen würde, du hast mich gefragt und ich
30:49
würde jetzt sagen, ich mich für die Stelle würde ich vielleicht
30:51
machen, auch wenn das da steht, aber an der Stelle würde ich
30:56
natürlich schon im Kopf haben, OK, es kann durchaus sein, dass
30:58
ich jetzt an dieser Stelle direkt ne Absage bekomme, weil
31:01
ich halt eben diese Qualifikation, die aufgeführt
31:03
sind, nicht bekomme, damit kann ich rechnen, weißt du aber wenn
31:06
du dann sozusagen Schritt weiter gehst und sagst OKOK Ich krieg
31:10
doch ne Einladung, weil es kann die Chance besteht immer.
31:13
Dann ist das ja irgendwie auch ganz nett, aber man kann halt,
31:16
man muss mit einer anderen Einstellung vielleicht dann an
31:18
der Stelle reingehen. Weißt du das mal?
31:20
Ja gut, du musst natürlich davon ausgehen und nicht davon
31:22
ausgehen, aber es ist halt schon möglich, dass du halt
31:26
rausfliegst. Genau das meine ich.
31:27
Das ist immer möglich, da kann ja irgendwas wie gesagt, das
31:30
kann auch die menschliche Komponente sein, die dann nicht
31:32
passt. Genau, und damit meine ich
31:34
nicht, dass der n Arschloch ist und der andere nicht, sondern
31:36
einfach, dass man einfach nicht zusammenpasst.
31:38
Matcht halt nicht und das ist kann halt einfach so sein, ne
31:42
und natürlich muss man damit rechnen.
31:45
Dass sie sagen, nee, wir wollen wirklich 10 Jahre plus kann halt
31:47
sein, aber meistens ist es doch auch so.
31:51
Ja ne, der ist sehr erfahren und 10 ist ein Wert, den haben wir
31:55
jetzt reingeschrieben, so weißt du, es gibt ja keine Stufen, du
31:58
kannst ja mit 7 Jahren Erfahrung auch viel weiter sein als einer
32:00
der 15 Jahre Däumchen gedreht hat, definitiv.
32:03
Aber weiß ich halt wie gesagt was ich meine ist so.
32:05
Man soll sich dann es ist durchaus so, dass ich quasi
32:08
dieses Profil was gesucht wird ändern kann, auch wenn es
32:10
vielleicht nicht offensichtlich in einer Ausschreibung dann drin
32:14
steht, so nach dem Motto. Das stimmt, Ding Ding, Ding.
32:17
Wir suchen jetzt wieder nach Leuten, die Potenzial haben,
32:20
alle Bewerbungen bitte immer her damit oder zum Beispiel so
32:24
großer Blocker jetzt bitte nur Leute die 5 Jahre oder mehr
32:27
Berufserfahrung haben, das steht halt nicht drin, das kann aber
32:29
durchaus sein, dass das, was man nicht sieht, durchaus unter der
32:32
Haube stattfindet, weswegen ich sage, man soll sich nicht
32:36
abschrecken lassen, dass manchmal sind halt bestimmte
32:38
Sachen, die man nicht sieht, sind halt einfach da.
32:41
Das heißt, du hast vielleicht nicht diese dieses.
32:45
All umfassende Wissen von dem, was da abgeht.
32:48
Und vielleicht ist ein halbes Jahr lang so, ein halbes Jahr
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später meine ich ne ganz andere Situation und das habe ich
32:54
genauso erlebt, das heißt, sowas kann passieren, deswegen kann
32:56
man sowas ja vielleicht auch im Hinterkopf behalten, also nur
33:01
mal so, damit ich das jetzt auch nochmal n bisschen teile, weißt
33:03
du? Ja.
33:06
Ja ne, ist ja richtig, stimmt. Aber eine eine Frage würde ich
33:10
dir gerne noch stellen, weil wir haben jetzt relativ viel über
33:13
dieses über darüber gesprochen. OK, wann bin ich gut genug und
33:18
wir haben uns jetzt ein bisschen darauf fokussiert.
33:20
OK, ich bin gut genug, wenn ich zum Beispiel vielleicht diese n
33:24
Job kriege oder ich bin nicht gut genug wenn ich ne Absage
33:27
kriege oder was auch immer ne also wir haben uns auf jeden
33:29
Fall sehr viel darauf thematisiert.
33:31
Würdest du sagen, dass man das einfach so daran messen kann, so
33:35
nach dem Motto K bin ich gut? Genug, ich hab ne Absage
33:37
bekommen oder 2 oder 3 bin ich jetzt nicht.
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Ich Krieg absagen. Ich bin nicht gut genug.
33:43
Nein, also wie gesagt, das ist von Bewerbung zu Bewerbung
33:46
unterschiedlich. Es ist immer die Frage, wer wer
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sichtet. Diese Bewerbung geht das über 5
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Instanzen, weil in größeren Konzernen zum Beispiel hängen da
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5 Leute vor, bevor es überhaupt mal zu demjenigen kommt, der
34:00
eigentlich dich als Mitarbeiter haben möchte, ne, das kannst du
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halt nicht pauschalisieren. Deswegen kann man daraus auch
34:09
nicht ableiten, ist man gut genug oder nicht.
34:11
Deswegen ist einfach zu individuell und da kann man auch
34:13
keine Anleitung geben, wie man da jetzt hinkommt oder wie man
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das meistert. Ne also ich finde das ist auch
34:20
ein guter Punkt um das nochmal n bisschen zusammenzufassen, also
34:22
aus meiner Sicht sein Bestmöglichstes geben und das
34:26
fängt an bei Bewerbungsunterlagen und ja ich
34:30
bin der Meinung da muss richtig Zeit einfließen müssen geil sein
34:33
ne die müssen ja auch dich widerspiegeln irgendwo ne dann
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was auf keinen Fall hilft es. Schreiben nicht weil das kommt
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raus. Das ist für den Punkt hatten wir
34:43
noch nicht, aber das habe ich schon erlebt, dass Leute sagen,
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ja, kann ich kann, ich kann nicht, wenn eine fachliche Frage
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stellst, kommt da gar nichts und das ist dann einfach nur
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peinlich am Ende. Und eigentlich auch ein
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absolutes Nogo, dass man als Bewerber rausfliegt.
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Deswegen würde ich niemals machen, also ehrlich zu sich
34:58
selbst sein, niemals lügen, niemals lügen, ne und dann, wenn
35:04
es nicht klappt so, es ist ja nicht immer so, wie ich es jetzt
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berichtet habe, dass du ein gutes Feedback kriegst, ja,
35:10
oder? Dass du überhaupt ne Antwort
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kriegst, das hatte ich jetzt einmal genannt, dass ich da bis
35:15
heute noch auf ne Antwort warte, die kommt ne.
35:19
Aber es kann ja auch sein, dass es absolut nicht verständlich
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ist, warum man rausfliegt und die Erfahrung, glaube ich, macht
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man auch einmal im Leben vielleicht nicht.
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Aber auch die hab ich gemacht, wo ich einfach wirklich nicht
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verstanden hab, also ich ne Absage bekommen hab, obwohl ich
35:33
das Gefühl hatte das läuft das Ding ja und ich bis heute nicht
35:37
weiß warum und das nagt an einem und das nagt lange an einem,
35:41
aber davon darfst du dich nicht runterziehen lassen, ne und wenn
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du jetzt sag ich mal 5 absagen bekommst 10 absagen bekommst,
35:48
dann ist die 11. Vielleicht die Hälfte.
35:50
Bewerbung genau, die dich zu deinem Glück treibt.
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Also ich würde da es ist leicht gesagt, aber einfach nicht
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aufgeben ne, sondern vielleicht sich noch mal hinterfragen, was
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kann ich besser machen zum nächsten mal ne.
36:01
Und wie kann ich mich noch besser präsentieren?
36:04
Halt auch ne. Das hast du schön gesagt, auf
36:06
jeden Fall. Ich finde, man muss oder aus
36:11
meiner Sicht ist auch. Um das nochmal um eine ein
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wichtiges Attribut hinzuzufügen. Wenn man natürlich.
36:20
Also man sollte natürlich schon auch also schon was mitbringen
36:23
und den Ehrgeiz haben, auch zum Beispiel zu sagen, OK, ich bin
36:26
da und da vielleicht noch nicht so gut, deswegen verbessere ich
36:29
mich da also. Genau.
36:31
Da muss man auch ehrlich sein, wenn man zum Beispiel sagt, Ey,
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jetzt mal blöd gesagt, ne, ich kann nix, aber ich will den Job,
36:36
das funktioniert nicht, das heißt?
36:40
Man muss halt schon ehrlich mit sich selber sein und auch
36:42
gucken. OK, wo kann ich zum Beispiel
36:44
selber noch arbeiten, welche Schwächen oder welche stärken
36:47
kann ich noch aufbauen, besser gesagt ne, also welche Schwächen
36:50
muss ich runterfahren und welche stärken kann ich ausbauen und
36:54
dann? Kann man sich da auch Iterativ
36:57
sozusagen auch weiterentwickeln und verbessern, wenn man eine
37:00
Absage bekommt? Aber bei Absagen einfach nur
37:04
sagen, es war Scheiße jetzt ne Kacke und nur rumzuheulen sag
37:10
ich jetzt mal, dass somit kommt man natürlich auch nicht weiter,
37:12
das muss man natürlich auch dazu noch sagen.
37:16
Ja, man darf sich halt dann nicht entmutigen lassen, ne?
37:18
Genau, ja, auf jeden Fall waren war n geiler Talk mit dir.
37:23
Du hast auf jeden Fall. Auch Spaß gemacht.
37:26
Coole, interessante Sachen so von dir offenbart.
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Das fand ich sehr spannend. Danke, dass du da so offen
37:33
warst. Auch in dem Projekt.
37:35
Teile ich doch gerne und. Genau dann würd ich sagen,
37:39
schließen wir die Folge ab und würde es auf jeden Fall auch
37:42
interessieren, so wie es euch da draußen ergeht.
37:45
Wir haben ja auch bei Instagram schon mal die eine oder andere
37:47
Nachricht. Bezüglich Bewerbungen und der
37:51
Gesamtsituation, die wir gerade besprochen haben, gehört.
37:55
Schildert euch und schildert uns doch mal auch Eure Erfahrungen
37:59
und teilt sie mit uns. Wenn es nicht natürlich.
38:03
Dafür könnt ihr einfach bei Instagram schreiben.
38:05
Wir haben auch unsere Podcast Mail unten in den Show Notes
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verlinkt, genauso wie Instagram und unsere anderen Plattformen
38:11
sind auch in den Show Notes, also guck da mal vorbei und ja,
38:16
wenn euch die Folge gefallen hat, gerade insbesondere dieses
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relativ neue Format Let's Talk About gibt uns einen Back und
38:24
wenn euch das ganze Gefallen hat, dann empfehle ich auch mal
38:26
unseren Podcast Euren Freunden und Freundinnen weiter.
38:30
Das würde uns sehr freuen. Auf jeden Fall.
38:33
In diesem Sinne würde ich sagen, hören wir uns beim nächsten Mal
38:37
bei der nächsten Folge wieder. Und bis dahin.
38:39
Eure Coding Buddies gemeinsam besser.