NIGHT.243　企業とスタッフの正しい関係性　盛り盛り星人の末路

加藤好洋ラジオ (Kato Yoshihiro) · Sep 8, 2025 · 16m

繋がりがなければ活かすことができない

才能も人に認められなきゃ意味ない

一人で言っていても話にならない

人との繋がりがないから自分がわからない

すごい優れてると思っちゃう

そういう仕掛けもあった

ルシから入ってきた情報を受け取っちゃう

自分の持ってるものを活かして

世間が認めて初めて

お金と交換する商品価値

売れるためにはその価値がなければならない

雇用は使役されてる形が普通

接客の良い店員がいても

床屋をやる人は少ない

飲食店だったら雇えても

社会人として失格の人が多い業界

腕があるから他でもやっていける

店に出てこない人がいっぱいいる

クレームを言われて営業中に出ていく人

そんな中で人を探すの大変

いい人がいたらものすごく重宝する

業界で一番いい給料を払う

業界の水準が下がっても変えない

能力に合ったものを渡す

雇用の形態との違い

そういう状態じゃないとだめ

自分の価値をやたらあげちゃう

離職率ゼロ

正しい状態

スタッフも勘違いしていないから

利益上がってないのに1年たったからあげてくれと言う

会社で利益あげているのはごく一部の人

適正価格という部分を知らなきゃいけない

商品としての価値を上げないといけない

本当の自分の価値をまっすぐ見る

それを冷静に判断できないと

その能力が著しく低い

認知がおかしいのは人とつながらないから

否定する人を切っていくから