
VOL|46为什么越优秀的人,越容易陷入职场内耗?|建立内在力量·职场篇01
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为什么越优秀的人,反而越容易陷入内耗?这一期,《你和自己熟嘛》开启全新系列——「建立内在力量」我邀请到了我的老朋友 Jocelyn老师。
她拥有16年外贸职场经验,长期深耕制造业职场英语表达与沟通,也曾经经历过很多优秀职场人都会遇到的问题:高标准、高责任感、不断追求更好。
但与此同时,也曾因为过度承担、过度要求自己,而陷入职场内耗。
在这一期节目里,我们一起聊聊:
🌱 为什么越负责的人,越容易把所有问题都揽到自己身上?
🌱 为什么很多优秀职场人,会把“被需要”当成安全感来源?
🌱 AI时代,英语能力还重要吗?真正不可替代的职场竞争力是什么?
🌱 如何通过优势觉察,看见自己的行为模式?
🌱 责任感、追求卓越、同理心这些优势,如何避免变成自我消耗?
🌱 如何从依赖外界评价,逐渐建立自己的内在评价体系?
【本期高光观点】
内耗不是想太多,而是现实和自己想要掌控一切的需求产生冲突。
很多时候,我们以为自己缺少能力,其实只是承担了不属于自己的责任。
你的价值,不应该由一个岗位、一家公司或者别人的评价决定。
优势不是让你变得更完美,而是帮助你更懂得如何使用自己。
真正的成长,不是成为别人眼中的优秀,而是越来越了解自己。
【主播 & 嘉宾】
员子老师|盖洛普全球认证优势教练、优势商业教练、团队IP效能提升顾问…
The skinny
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