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Vom Parkett ins Business: Zwischen Tanzschuhen und Business-Strategie mit Evgeny Vinokurov · People. Perspectives. Podcast.

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  Speaker 0: People Perspectives, der HR-Podcast von Make bei dem das Wesentliche im Mittelpunkt steht.
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  Speaker 0: Heute niemand Geringeres als FG Nivino Kurov der euch ja wahrscheinlich sehr bekannt ist aus Let's Dance.
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  Speaker 0: Zuletzt hat er die Staffel auch gewonnen, Evgeny ist aber nicht nur Tänzer sondern wir wollen heute auch über seine Business Passion sprechen.
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  Speaker 0: Er agiert als Unternehmensberater und bringt seine Expertise in die Businesswelt ein und über genau diesen Spagat spreche ich mit ihm.
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  Speaker 0: Deshalb freue ich mich sehr, Genia zu dir sagen zu dürfen denn Evgeni so wisst ihr am liebsten eigentlich genannt.
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  Speaker 0: wie kommt es zum Namen Genia?
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  Speaker 0: und total cool dass du heute hier im Podcast bist?
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  Speaker 1: Hi mal lieber!
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  Speaker 1: Ich freu mich hier zu sein Wollten wir eigentlich schon längst machen, aber es hat sich nicht gegeben und jetzt ist die Chance da.
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  Speaker 1: Woher kommen meine Spitzname?
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  Speaker 1: Das ist eigentlich mein Name!
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  Speaker 1: Und Evgeni ist so eine offizielle Name, die im Pass in meinem Russland steht... Ich weiß nicht warum sie das so komisch machen tatsächlich.
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  Speaker 1: Weil es gibt so Alexander, Sascha, Marsha, Maria ... Keine Ahnung, das ist alles das Gleiche.
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  Speaker 1: Aber ja... Eigentlich mag ich Jane ja tatsächlich weil es ist für mich meine Name Und nicht auf Genie.
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  Speaker 1: Aber als ich nach Deutschland kam, habe ich gesagt, ich bin auf Geni laut meinen Pass und so ist es geblieben.
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  Speaker 0: Naja jetzt haben wir auf jeden Fall da mal Licht ins Dunkel gebracht was das schon einmal sehr cool ist Wenn man momentan auf dein Leben schaut, da ist ja wirklich einiges los.
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  Speaker 0: Wir haben hier gerade noch aus dem Fernsehgarten deinen Tanzen-Pokal mitgebracht und er beleuchtet mir nachher auch nochmal genauer.
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  Speaker 0: aber du hast Let's Dance gewonnen bist dir schon seit Jahren bei Let's dance dabei dann bist du kurz vor kurzem erst nochmal Papa geworden also hast jetzt drei Kinder einen Sohn zwei Töchter.
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  Speaker 0: Also wie nimmst du diese momentane Phase denn wahr?
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  Speaker 0: Weil das ist ja unglaublich was grade so auch an Dingen in deinem Leben passiert.
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  Speaker 1: Ja weißt du also wir leben einmal So, und ich habe es halt, ich versuche einfach aus meinem Leben das Maximum rauszuholen.
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  Speaker 1: Egal ob das jetzt als Ehemann oder als Tänzer, also als kleiner Hip Genie... Und klar, mein erster Staffel war seit dem Jahr zum ersten Mal.
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  Speaker 1: Die erste zu sagen hatte ich aber tatsächlich im Jahr zum letzten Jahr.
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  Speaker 1: Aber ich habe zum ersten mal mit Erwin damals abgesagt.
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  Speaker 1: Und das war meine fünfte Staffel, weil zwischendurch habe ich auch noch pausiert.
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  Speaker 1: Ich hab drei Jahre pausiert also zwanzig, dreinzwanzig vierundzwanziger nicht gemacht und es war erste Finale erster Sieg.
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  Speaker 1: Gute Quote würde ich sagen oder?
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  Speaker 0: Wir haben gerade über die Namen gesprochen Alexander Zverev der ja auch Sascha gegangen wird.
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  Speaker 0: Der hat nicht die Quote!
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  Speaker 0: Du hast das!
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  Speaker 0: Da muss man sagen da ist es bei dir schon auf jeden Fall definitiv besser.
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  Speaker 1: Ja aber das ist auch eine Maschine
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  Speaker 0: Definitiv.
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  Speaker 0: Wie kam es, dass du abgesagt hast?
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  Speaker 0: Also weil man denkt ja irgendwie wenn man angefragt wird für Let's Dance eine Show die einfach auch so viele Menschen begeistert.
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  Speaker 0: wie kann man da absagen?
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  Speaker 1: Ja ich war also auf die andere Sachen fokussiert.
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  Speaker 1: Ich habe damals im Jahr zwei oder sechszehn angefangen bei Ernst und Young zu arbeiten Und ich hatte die Möglichkeit nach Amerika zu gehen Weil ich im Trini-Programm war Und ich fand das Einfach viel viel cooler weil ich kleine Junge aus Sibirien Für mich Amerika war wie so ein Mund, also ich dachte, ich komme nie dahin.
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  Speaker 1: Sondern plötzlich durfte ich dort arbeiten, sechs Monate leben, hab meine Appartments da... Ich dachte mir das ist doch viel geiler als Lizenz!
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  Speaker 1: Also war schon eine geile Zeit muss ehrlich sein.
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  Speaker 1: Daher hat sich alles zum richtigen Zeitpunkt ergeben.
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  Speaker 0: Das finde ich bei dir eh sehr krass.
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  Speaker 0: Du hast es ja gerade gesagt, du bist da mittlerweile für drei Jahre alt in Westsebeeren geboren.
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  Speaker 1: Jumin heißt die?
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  Speaker 0: Jumin!
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  Speaker 0: Okay, genau.
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  Speaker 0: Stenya geht mir da auf jeden Fall leichter von der Hand.
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  Speaker 0: Seit zwanzig-einzwanzig verheiratet mit deiner Frau Nina.
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  Speaker 0: Liebe Grüße natürlich auch an dich.
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  Speaker 0: Wir haben es gesagt, auch Papa von drei Kindern zwei französische Bulldoggen.
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  Speaker 0: Du merkst, ich habe dieses T-Shirt extra heute für Dich hier als kleine Widmung angezogen Und das Krasse bei dir ist, du hast im Alter von sechs Jahren deine ersten Tanzschritte gemacht?
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  Speaker 1: Ja.
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  Speaker 0: Was ja wenn man jetzt mal sehr Stereotyp auch denkt einfach... Also wahrscheinlich hat nicht jeder Junge erstmal den Traum irgendwie Tänzer zu werden oder so.
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  Speaker 0: also wie kam es bei dir auch zum Tanzen?
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  Speaker 1: Also meine Mama hat mich tatsächlich zum tanzen gebracht und dazu muss man sagen in Russland oder in Osteuropa.
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  Speaker 1: Tanzen haben schon etwas anderen Stellen wert.
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  Speaker 1: also allgemein also kulturell.
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  Speaker 1: also Ballett ist sehr verbreitet, zum Beispiel in Russland oder in Osteuropa.
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  Speaker 1: Und deswegen dort ist das irgendwie leichter oder präsenter dieser Sportart, z.B.
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  Speaker 1: in Europa.
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  Speaker 1: und somit habe ich angefangen.
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  Speaker 1: Also nicht sofort habe ich den Lust bekommen – also ich fand es ganz cool!
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  Speaker 1: Ich war immer sehr engagiert im Training aber ich wollte nie dahin kommen Ich wollte lieber Fußballspiel oder irgendwelchen Quatsch zu Hause machen.
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  Speaker 1: Aber wenn ich da war, habe ich wirklich Vollgas gegeben und ungefähr mit neun Jahren habe ich richtig so eine Leidenschaft entwickelt.
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  Speaker 1: also ich hab verstanden... Also das hat angefangen mir Spaß zu machen.
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  Speaker 1: Ich habe angefangen die erste Turniere zu gewinnen Und das hat natürlich diese Motivation gegeben weiterzumachen Ja und dann irgendwann mal verstanden, boah das ist voll meine Sportart.
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  Speaker 1: Dazu noch irgendwann auch Die Mädels drum hier rum, wirklich wunderschöne Mädels.
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  Speaker 1: Also besser geht nicht, also besser als zum Beispiel den Fußball im Basketball, wo du immer mit deinen Männern unterwegs bist.
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  Speaker 1: Hat schon sehr viele Vorteile!
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  Speaker 0: die du wahrscheinlich dann auch in einem gewissen Rahmen genossen hast.
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  Speaker 0: Und im Jahr zwei Tausend Fünfte hast du gerade gesagt und das ist ja auch so, ich meine es hat da einen anderen Stellenwert aber du bist dann trotzdem zwei Taussend Fünf und das finde ich total krass.
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  Speaker 0: Bist du einfach alleine nach Deutschland gekommen?
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  Speaker 0: Also obwohl du sagst dass der Stellenwert irgendwie anders ist, wahrscheinlich ist die Konkurrenzsituation kann nicht mehr vorstellen, dann natürlich da auch extrem stark.
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  Speaker 1: Genau also Nossan war das so.
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  Speaker 1: Ich war zu diesem Zeitpunkt Nummer drei vier und zur Weltmeinschaft qualifizieren sich nur erste zwei.
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  Speaker 1: Eigentlich dachte ich, nee.
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  Speaker 1: Ich bin besser aber politisch gesehen war zu dem Zeitpunkt nicht möglich diese erste zwei Paare zu schlagen weil Tanz-Sport ist halt sehr politischer Sportart also sehr subjektiv und es hat sich einfach eine Möglichkeit gegeben mit einer Dame einen Partner in Deutschland Probedrängen zu machen.
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  Speaker 1: Und dieses Chance habe ich hier gegriffen und dachte mir, ich probiere das einfach mal Sondern am Düsseldorfer Flughafen, direkt zum Training und nach sechs Wochen oder sieben Wochen Trainingszeit zusammen waren wir schon Deutsche Meister.
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  Speaker 1: Und somit haben wir uns für die Weltmeisterschaft qualifiziert und auf der Weltmeinschaft habe ich das Nummer zwei von Russland geschlagen Genau.
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  Speaker 1: Da dachte mir, yes!
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  Speaker 0: Ein großer Triumph der so einen kleinen Umweg erfordert hat.
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  Speaker 0: aber wie ging es dir damals?
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  Speaker 0: Also ich meine das ist ja schon ein Riesenschritt auch einfach in den jungen Jahren dann nach Deutschland zu kommen am Flughafen zu sein und dann auch gleich diesen Druck irgendwie auch dass es funktioniert.
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  Speaker 0: du sagst weil du hast es einfach probiert.
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  Speaker 0: Aber wie war das?
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  Speaker 0: also?
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  Speaker 0: kannst du dich emotional noch dran erinnern?
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  Speaker 1: Ich glaube das war eher für meine Eltern ein Riesen Schritt also einen kleinen Junge weil ich bin also dritten Sohn In der Familie das heißt also der kleinste.
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  Speaker 1: Ich glaube, das war für meine Eltern extrem Schritt mich loszulassen.
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  Speaker 1: Aber es waren auch die besten Entscheidungen, die sie für mich treffen konnten.
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  Speaker 1: Für mich zu diesem Zeitpunkt war eigentlich cool weil ich dachte mir ... Ich war ein Popatät?
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  Speaker 0: Ich
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  Speaker 1: dachte mir, genial!
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  Speaker 1: Keine Eltern.
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  Speaker 1: Ich bin in Europa perfekt.
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  Speaker 1: Keiner geht mehr auf den Nerven so wie ich kann meinen Ding machen und ... Ich hab es erst später realisiert, so mit achtzehn neunzehntzwanzig das was ich eigentlich alles verloren habe.
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  Speaker 1: Weil diese jungen Zeit hatte ich meinen mit meinen Eltern kaum.
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  Speaker 1: also ich habe meine Eltern besucht drei vier mal im Jahr weil ich habe natürlich meine Schule auch extern beendet und ich musste genau alle Prüfungen nachschreiben und da habe ich dann verstanden oh diese Bindung irgendwie fehlt ein bisschen.
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  Speaker 1: Also die können nicht wirklich nachvollziehen, was ich hier überhaupt mache?
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  Speaker 1: Was ist das für ein Leben
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  Speaker 1: hier?".
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  Speaker 1: Und ich hatte das Gefühl dass meine Eltern dachten okay ja komm der geht jetzt für zwei Jahre und dann kommen wir da zurück.
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  Speaker 1: Ich bin halt nie wieder zurückgekommen.
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  Speaker 1: ne!
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  Speaker 0: Was hat denn den Ausschlag gegeben?
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  Speaker 0: hast du dich dann einfach sowohl gefühlt oder lief es einfach so oder war es mit dem Tanzen dann hier so klar oder was hat auch dazu geführt?
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  Speaker 1: Also ich habe für mich einfach erkannte, ich hab so viele Möglichkeiten hier in Europa.
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  Speaker 1: In Deutschland insbesondere bin ich super dankbar.
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  Speaker 1: Also an Deutschland also weil so viele möglichkeiten die ich hier bekommen habe.
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  Speaker 1: Das war schon Wahnsinn!
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  Speaker 1: Ich weiß nicht ob ich das in Russland jemals erleben hätte im Fernsehen zu sein.
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  Speaker 1: Viele andere Möglichkeiten.
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  Speaker 1: Also berufliche Möglichkeiten glaube ich nicht.
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  Speaker 0: Du sagst, dass viele Möglichkeiten bekommen was ich bei dir aber finde du bist ja auch jemand der Möglichkeiten total ergreift.
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  Speaker 0: Also du bist da schon ein sehr lebensbejahrender Mensch jemand der dann sagt okay Ich mach das und was so cool ist weil ich glaube viele die irgendwie dich bei Let's Dance sehen Die sehen den Tänzer Und das machst du mit... du strahlst Auch wenn man nicht deinem Fernsehgarten sieht Ist voll dein Ding.
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  Speaker 0: Aber ich meine du hast BWL studiert.
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  Speaker 0: Also im Jahr zwei tausend zehn hast du glaub ich deinen BWl Studium Genau in Marburg In der schönen Stadt.
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  Speaker 0: Wir kennen sie.
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  Speaker 0: fünf Jahre später Hast du dann einen Bachelor gemacht Und bis dann ja zu Ernst Jangs hast du gesagt, gegangen in den FSO-Bereich.
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  Speaker 0: Also war es deinem Financial
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  Speaker 1: Services
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  Speaker 0: unterwegs und auch das Thema Full Outsourcing begleitet also ja auch schon wirklich diepe Themen.
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  Speaker 0: Das ist ja immer noch ein Thema was dich komplett begleitet.
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  Speaker 0: wenn wir jetzt mal so drauf schaust Wenn du dich vorstellst Was sagst du denn da?
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  Speaker 0: bist du dann Tänzer?
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  Speaker 0: Bist du dann Berater?
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  Speaker 0: Biste beides?
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  Speaker 0: Mit was fängst du vielleicht auch an?
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  Speaker 1: Ich hatte am Anfang tatsächlich Probleme mit der Trennung weil ich wollte dieses diese Tanzwelt oder meine Tanzvergangenheit, also mein Hobby, meine Leidenschaft.
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  Speaker 1: Dass im Berufsleben das gar keiner weiß?
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  Speaker 1: Also natürlich immer wieder Leute haben gesagt ja du tanzt doch und so.
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  Speaker 1: aber ich wollte es nicht proaktiv irgendwie nach vorne treiben.
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  Speaker 1: und irgendwann dachte ich mir ey dass ist voll...also eigentlich?
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  Speaker 1: Also die USP und eigentlich Vorteil von dir, weil am Ende des Tages ich bin im Mindset Leistung Sportler.
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  Speaker 1: Und das bringt mit sich sehr viele gute Seiten.
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  Speaker 1: Jetzt sage ich Ich bin Leistungsportler und ich kann beraten, ich habe Verständnis vom Wirtschaft also wie das Ganze funktioniert.
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  Speaker 1: Wie gesagt, die meisten Themen in den letzten Projekten war ich meistens der Projektmanager.
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  Speaker 1: Der Projekt verantwortlich dafür für ein Projekt, der aufgesetzt wurde.
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  Speaker 1: Für einen Jahr, einen halb zwei und zusätzlich dazu habe ich noch zu tun mit Prozessen also Prozessoptimierung, Prozesse analysieren, Prozess implementieren, prozesse entwickeln.
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  Speaker 1: Und was ich noch sehr mag ist tatsächlich mit Menschen zu arbeiten.
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  Speaker 1: Also ich mag diese beide Welten Tatsächlich!
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  Speaker 1: Also viele fragen mich warum machst du das überhaupt?
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  Speaker 1: Warum tanzt du nicht oder warum hörst du nicht mit Tanzen oder nur Arbeiten?
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  Speaker 1: Das ist tatsächlich der Punkt.
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  Speaker 1: Also ich mag beide Welten, weil ich glaube jeder von uns als Mensch braucht ein gewisses Ausgleich und beim Tanzen schöpfe ich meine Energie oder meine Inspiration meiner Motivation wieder oder ich kann mich ein bisschen komplett ausschalten also die negative Seiten des beruflichen Leben ein bisschen abschütteln.
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  Speaker 1: Genieße ich wirklich diesen Moment, dass ich mit dem Kopf arbeite.
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  Speaker 1: Dass ich mit ganz anderen Menschen arbeite... Leute im TV sind schon verrückt!
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  Speaker 1: Das ist schon die verrückte Hühner.
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  Speaker 1: Und das ist cool, mit denen zu arbeiten und die ganze Zeit mit ihnen zu sein.
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  Speaker 1: Ich mag einfach diese Normalität zu leben.
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  Speaker 1: Einfach mal über normale Themen zu sprechen.
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  Speaker 1: Ja,
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  Speaker 0: so ist es.
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  Speaker 0: Aber in dir steckt auch so ein kleines Verrücktes Huhn, sonst würdest du dich gar nicht... Ja
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  Speaker 1: klar auf jeden Fall.
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  Speaker 1: Auf jeden Fall!
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  Speaker 1: Aber wie gesagt ich mag mich auch wieder ein bisschen auf den Grund der Tatsache zu bringen.
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  Speaker 0: Aber ich finde das Thema Projektmanager auch wenn man auf deine Zeit bei Let's Dance schaut einfach total gut passt weil Let's dance ist ja eigentlich auch nichts anderes als ein Projekt.
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  Speaker 0: Klar es ist angelegt auf eine gewisse Zeit.
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  Speaker 0: Es geht darum im Endeffekt jemanden mitzunehmen Es geht daran im Endefekt zu vermitteln.
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  Speaker 0: Das ist ja auch deine Rolle quasi der Tanz und Also ich finde das auch für Change Management, also ich find es so krass.
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  Speaker 0: Weil im Endeffekt bringst du dir in deiner Rolle... Du bist ja der Profi-Tänzer und da kommt jetzt jemand, also Anna Karina Wojczak war jetzt sehr die Letzte, die du da ja auch dann wirklich zum Triumph im Endefekt getragen hast?
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  Speaker 0: Ja!
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  Speaker 0: Ich glaube nicht dass sie's als Opfer bezeichnet haben, sondern sie hat was auch eine mega starke Reise aber du bringst ja dann jemand dazu wirklich auf einem unfassbar starken Niveau, also ist ja nicht so ein bisschen... Ich mein' ich hab auch mal einen Tanzkurs gemacht Aber das is ja nicht irgendwie mal ein bisschen cha-cha-cha.
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  Speaker 0: Du haust da ja alles rein.
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  Speaker 0: Die Person geht da voll mit dir mit, also es ist ja Wahnsinn!
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  Speaker 0: Deshalb finde ich einfach gar nicht dass das irgendwie... Also ich find du bist Projektmanager durch und durch?
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  Speaker 1: Das ist tatsächlich so, also du bekommst halt einen Mensch der überhaupt keine Ahnung hat vom Tanzen, also meistens Und dann hast du jede Woche nur vier Tage Zeit die dazu zu bringen, dass die am Freitag im Live-Show irgendwas präsentieren was einigermaßen okay aussieht.
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  Speaker 1: So Jede Woche ist komplett eine neue Challenge.
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  Speaker 1: Also du denkst, okay, eine Woche ist jetzt durch?
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  Speaker 1: Geil!
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  Speaker 1: Keine Ahnung, dreißig Punkte, wow top!
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  Speaker 1: Sonntag morgens kommst du mit dem neuen Tanz zeigst die Koryo oder den ersten Entwurf der KoryO und die gucken an und denken so... Wie soll ich das machen
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  Speaker 1: jetzt?!
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  Speaker 1: So, und das ist jede Woche so.
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  Speaker 1: Und dazu noch, du hast halt um dich herum also die ganze Stakeholder Die Produktionsfirmen, die Manager, die Zuschauer Leute auch, also Medien.
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  Speaker 1: Also Zeitungen, Clutchpresse, Social Media ... Das musst du alles irgendwie bespielen und das muss überall ... Du musst überall Gedanken machen.
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  Speaker 1: okay was welche Informationen gibst du denn?
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  Speaker 1: Weil du musst halt eine roten Fahne aufbauen während dieses Staffel.
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  Speaker 1: Weil Staffeln dauert von Anfang bis zum Ende ist es insgesamt glaube ich dreizehn Wochen Drei Monate.
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  Speaker 0: Und du musst dich auch noch steigern können, da kannst du nicht alles verschießen?
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  Speaker 1: Genau und du musst halt die Pläne machen.
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  Speaker 1: okay wie soll die Kurio aussehen, wie willst du deine Promi-Dame oder also einen Promimann darstellen?
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  Speaker 1: was muss... Du musst Pür a Pür immer wieder weitere Informationen geben den Menschen weil das interessanteste bei Letzten ist dass den Menschen hinter diesen ganzen Kulissen kennenzulernen.
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  Speaker 1: Die Leute, die das nicht machen, verlieren leider.
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  Speaker 1: Weil die Leute wollen was von dir haben und dich naber haben.
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  Speaker 1: Das ist natürlich wie ein Projekt tatsächlich!
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  Speaker 1: Du musst halt das ganze planen, strukturieren, nachdenken, wie soll das aufgebaut werden?
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  Speaker 1: Welche nächste Schritte wirst du machen?
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  Speaker 1: Du machst auch Analyse.
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  Speaker 1: also was war bei letzten Woche oder letzte Show Nicht so gut, was kann man besser machen?
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  Speaker 1: Also eigentlich das Gleiche, was in jedem Projekt auch passiert.
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  Speaker 1: Genau!
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  Speaker 0: Inwiefern würdest du sagen hat dir dein BWL-Studium jetzt ganz blöd gesagt aber auch geholfen vielleicht auch in diesem Let's Dance-Projekt oder in diesem Thema so analytisch vorzugehen?
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  Speaker 0: also würdest du sagen dass du da Dinge auch ein bisschen benutzt oder sagst ah das ist irgendwie dann doch intuitiv?
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  Speaker 1: Nee, einfach diese Struktur zu verstehen.
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  Speaker 1: Du siehst die Dinger nicht einfach nur als ein Haufen sondern du versuchst direkt, die zu analysieren und wie gesagt, zu strukturieren.
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  Speaker 1: Also organisieren.
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  Speaker 1: Und das hat mir in meinem weiteren Leben einfach extrem geholfen.
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  Speaker 1: Ich liebe das!
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  Speaker 1: Zum Beispiel bei mir Zuhause muss alles sehr ordentlich sein.
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  Speaker 1: Alle Sachen haben ihren Platz.
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  Speaker 1: Die müssen immer dort liegen wo sie liegen.
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  Speaker 1: so es muss immer schön aussehen auch mit Kindern.
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  Speaker 1: also viele fragen uns wenn die zu uns kommen sagen Wo sind die Kinder?
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  Speaker 1: Aber es ist weil wir die ganze Zeit auf diese Sauberkeit und Organisation einen großen Wert legen.
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  Speaker 1: Und das, was ich sage... Ich lebe das nicht nur im Beruf, ich lebe auch in normalem Leben, im Alltag.
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  Speaker 1: Das ist für mich sehr wichtig, dass sich sofort die Sachen strukturieren.
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  Speaker 1: Wenn ich merke okay da ist irgendwo Herstein-Kaus, muss er so sofort irgendwie ordentlich machen oder Orden bringen!
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  Speaker 0: Naja, bei Tanzen hat ja auch viel mit Struktur und Ordnung zu tun.
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  Speaker 0: Ich meine du warst in über zehn Tänzchen meinig Vize-Welt und Europameister, brutal bist dann irgendwann ein bisschen ins Latein amerikanisch auch noch übergewandert.
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  Speaker 0: also das ist ja etwas was du diesen Spagat den schaffst du ja gar nicht wenn du nicht wirklich super strukturiert bist und einfach immer wieder in diese Abfolgen konntest und dieses wiederholende Element halt eben auch hast.
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  Speaker 1: Absolut!
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  Speaker 1: Also das Training von Tanzsportlern ist brutal.
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  Speaker 1: Also erstens du musst jeden Tag immer die gleiche Sachen wiederholen, worauf du eigentlich nie so viel Bock hast.
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  Speaker 1: Aber du musst sie machen und wir hatten zum Beispiel eine ganz klare Struktur im Training.
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  Speaker 1: Du hast fünf Tänze also fünf Latein-Tänze.
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  Speaker 1: Dann teilst du noch jede Choreografie.
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  Speaker 1: So hast du immer feste Choreographien als Standsportler.
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  Speaker 1: Und diese Choreografin teilst in drei Abschnitte, also ABC das heißt du hast fünf zehn Stücke.
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  Speaker 1: So und diese Stücke, also das Training fängt so an.
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  Speaker 1: Erst mal langsam wiederholen, also Stück A, also Samba A dann mit langsamer Musik SambaA, dann mit normalem Tempo Sambaa.
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  Speaker 1: Und dann B-Stück.
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  Speaker 1: und das war jeden Tag immer dasselbe, bis du diese Routine durchgehst und schaust okay was funktioniert wo kann es besser werden?
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  Speaker 1: Wie kannst du nochmal deine Partnerin besser führen?
• 18:20
  Speaker 1: wie kannst du deinen Partner noch besser präsentieren?
• 18:22
  Speaker 1: wie kannst Du Deine Partnerin schneller machen?
• 18:24
  Speaker 1: Wie kannst du noch mehr Dynamik ins Choreografie bringen?
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  Speaker 1: Und so gehst du quasi vor.
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  Speaker 1: Das ist eigentlich der Schlüssel von einem ganzen.
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  Speaker 1: Einfach stumpf, einfach wiederholen bis es dann irgendwann mal so in deinem Körper ist dass du gar nicht mehr anders denkst.
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  Speaker 0: Das Krasse beim Tanzen finde ich aber wenn du Fußball spielst Dann wiederholst du ja auch den Ball, aber du musst nicht dabei strahlen.
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  Speaker 0: Beim Tanzen wird er dann noch... Er ist ja so ein Fußballer!
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  Speaker 0: Wenn der jetzt einen Freistaat schießt, muss er jetzt nicht lächeln oder Hauptsache wer haut das Ding rein.
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  Speaker 0: Aber was bei euch denn noch hinzukommt?
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  Speaker 0: Du hast einerseits diese Wiederholung, was per se schon anstrengend ist Und dann aber auch noch dieses, ihr musst ja in dem Moment diese Begeisterung reinigen.
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  Speaker 0: Das ist in dem moment die schönste Sache der Welt!
• 19:13
  Speaker 0: Also das ist ja schon beim Tanzen einfach nochmal eine Zusatzanforderung, die quasi kommt, gerade wenn du die Dinge halt wiederholst, die einfach auch krass ist.
• 19:22
  Speaker 1: Stimmt also wo du jetzt da sagst?
• 19:24
  Speaker 1: Es war für mich so schon irgendwie automatisch, aber es tatsächlich so genau wie wenn wir zum Beispiel bei Let's Dance, die Promis unterrichten, dann sagen wir den okay... ...das war jetzt die Schritte und jetzt musst du noch Dabei die Leute unterhalten.
• 19:38
  Speaker 1: Und die so wie bitte?
• 19:40
  Speaker 1: Ja, jetzt musst du strahlen!
• 19:41
  Speaker 1: Jetzt musst du selbstbewusst sein!
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  Speaker 1: Jetzt muss du da sein und das ist natürlich für die auch einen großen großen Challenge.
• 19:52
  Speaker 1: Aber für mich ist es wirklich schon so automatisch drin.
• 19:57
  Speaker 1: Also eigentlich also dadurch dass es mir so viel Spaß macht wenn ich auf die Fläche gehe dann ist das wie Wohnzimmer für mich Klar, die Aufregung ist da.
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  Speaker 1: Aber das ist eine andere Aufregungen.
• 20:08
  Speaker 1: Es ist so eine schöne positive Aufregend.
• 20:12
  Speaker 1: Ich schöpfe sehr viel Energie dadurch und dann kommt es einfach aus innen ... Weil ich glaube wenn du Sachen machst, die du liebst, ich glaube, es kommt einfach von innen.
• 20:23
  Speaker 1: Also dieses Lachen, diese Strahlende Und auch... Das ist dieser innere Haltung.
• 20:31
  Speaker 1: Wenn du damit total wohl die fühlst oder im Reihen mit sich selbst bist, dann kommt es einfach von sich klar.
• 20:42
  Speaker 1: Die Promis bei Let's Dance müssen glaube ich ein bisschen faken.
• 20:46
  Speaker 1: Also meine Tanz-Mama hat mir immer gesagt, fake it till you make it.
• 20:53
  Speaker 1: Weil ich habe gesagt, ich kann das nicht!
• 20:55
  Speaker 1: Dann einfach blöffen machen so als ob du es kannst.
• 20:59
  Speaker 1: irgendwann mal kannst du es.
• 21:01
  Speaker 1: Und das hat sich für mich so im Kopf geblieben, dass ich gesagt habe, ja stimmt.
• 21:05
  Speaker 1: Man muss nicht immer perfekt sein und man kann die Sachen ein bisschen vertuschen bis du dann wirklich eine Experte da drin bist.
• 21:15
  Speaker 0: Naja, und ich bin mir sicher du siehst ja auch noch mal ganz andere Sachen.
• 21:17
  Speaker 0: also wenn man das bei Let's Dance sieht.
• 21:18
  Speaker 0: Also Du bist wahrscheinlich wenn du dann in die Analyse gehst was gesagt hast Du machst ein Review, du bist wahrscheinlich auch viel kritischer dir fallen ja wahrscheinlich Dinge auf Die würde der normale Laie gar nicht sehen.
• 21:27
  Speaker 0: Wie weit ist es eigentlich so vom Anspruchsniveau weg für dich?
• 21:30
  Speaker 0: Also Wenn du bei let's dance tanzt Und wir haben jetzt auch gesagt du bist viel zu weltmeister oder viel zu europameister auch Intenzen geworden.
• 21:35
  Speaker 0: also wie wie weit ist da noch Vom Vom Niveau findest du die Entfernung?
• 21:39
  Speaker 1: Jaa sich würze also Natürlich.
• 21:41
  Speaker 1: zum Beispiel dieses Jahr hatte ich eine sehr begabte, sehr motivierte Dame.
• 21:47
  Speaker 1: Also Anna Karina war halt jung sportlich sie wollte wirklich nach vorne und sie wollte so weit wie möglich kommen.
• 21:55
  Speaker 1: also klar wir haben irgendwann mal auch über den Sieg gesprochen aber wir haben erst einmal Woche zu Woche gedacht da kannst du ein bisschen mehr machen anspruchsvolle Choreografien anspruchsvolle Schritte machen als natürlich wenn du jemanden bekommst der Ja, sag ich mal begrenzter ist.
• 22:13
  Speaker 1: Aber im Großen und Ganzen trotzdem die Choreografien, die wir bei Let's Dance machen.
• 22:17
  Speaker 1: für uns Profis sind sie natürlich nicht so anspruchsvoll weil du kannst in vier Tagen keinen Rocket Science machen.
• 22:25
  Speaker 1: also das ist unmöglich.
• 22:26
  Speaker 1: wie gesagt Du musst schauen wie kannst du deinen Prominenten so gut darstellen?
• 22:32
  Speaker 1: Weil am Ende des Tages müssen die glänzen am Freitag.
• 22:35
  Speaker 1: Das ist unsere Aufgabe als Profis.
• 22:37
  Speaker 1: So aber trotzdem es macht Spaß Das muss nicht alles extrem schwer sein, damit es nach außen schön aussieht.
• 22:48
  Speaker 1: Was ich wirklich genieße ist die Profit Challenge.
• 22:52
  Speaker 1: Nach der Finale noch die letzte Live-Sendung für Profis gegen Profistanz.
• 22:56
  Speaker 1: Diese Sendung liebe ich überall.
• 22:58
  Speaker 1: Da können wir unser Können zeigen und unsere Ideen... ausschöpfen und präsentieren.
• 23:10
  Speaker 1: Da haben wir viel mehr Freiheiten auch, was Musik angeht, was die Choreografie angeht.
• 23:20
  Speaker 1: Also das lebe ich überall.
• 23:22
  Speaker 1: Diese Woche ist wirklich sehr anspruchsvoll klar aber da kannst du alles ausprobieren.
• 23:30
  Speaker 0: Du kannst vor allem deine Passion voll reingeben und dich noch mal richtig schön steigern!
• 23:36
  Speaker 0: Ich finde es bei dir so krass, wenn man das so hört ist ja ein extrem mutiges Leben.
• 23:40
  Speaker 0: Ein extrem positives Leben auch was du bestreitest.
• 23:43
  Speaker 0: Wenn dir jemand mit vierzehn Jahren also da am fünfundzwanzigsten Januar angekommen bist gesagt hätte, ey!
• 23:49
  Speaker 0: So wird das mit fünfunddreißig sein?
• 23:51
  Speaker 0: Hättest du's
• 23:51
  Speaker 0: geglaubt?!
• 23:52
  Speaker 1: Nee, nee, nee... Also das ist so weiterge-.
• 23:56
  Speaker 1: ich sag's dir ja guck mal, ich war jung, weiß nicht, neunzehn und wir haben damals quasi Dancing with the Stars in Russland geguckt So, mit Mama zusammen im Fernsehen.
• 24:08
  Speaker 1: Und ich hab damals gesagt, Mama, stell mal vor!
• 24:11
  Speaker 1: Ich werd's in so einem Format sein, also im Fernseh.
• 24:14
  Speaker 1: Was meine Mama immer perfekt gemacht hat, die hat nie gesagt, oh, vergesst es das wird doch nicht.
• 24:20
  Speaker 1: und soweit.
• 24:20
  Speaker 1: Sie hat immer gesagt ja warum denn nicht?
• 24:22
  Speaker 1: klar kann sein dass du da bist?
• 24:24
  Speaker 1: Also musst du einfach nur weiter daran arbeiten und daran glauben und daran träumen.
• 24:30
  Speaker 1: Und irgendwann war das für mich Ja, warum nicht?
• 24:33
  Speaker 1: Es ist alles möglich.
• 24:34
  Speaker 1: Ist es wirklich alles möglich?
• 24:35
  Speaker 1: Du musst noch tun!
• 24:37
  Speaker 1: Klar, du kannst probieren... Okay, es funktioniert nicht.
• 24:42
  Speaker 1: Mein Gott, steh nochmal auf und geh und probier's nochmal.
• 24:46
  Speaker 1: So, ich glaube so lange du probierst, solange du was machst, kannst du nicht verlieren.
• 24:52
  Speaker 1: Also, solang du einfach dran bleibst, dann kannst du dich verlieren Und meine ... Deswegen, als sie gewonnen haben.
• 25:01
  Speaker 1: Das erste natürliche Gedanke war an meiner Mama weil meine Mama hat dann in der Jahre zwanzig gestorben und Sie waren diejenige, die mich immer ... Also sie hat geliebt wie ich tanze.
• 25:11
  Speaker 1: also das war für mich sehr, sehr cool.
• 25:12
  Speaker 1: Ich habe oft für sie getanzt oder immer... Ich hatte sie in Gedanken.
• 25:18
  Speaker 1: Das war wirklich so eine tolle Moment wo ich dachte mir, ihr guckt mal was wir geschafft haben!
• 25:22
  Speaker 1: Weil ich glaube schon daran dass sie von oben guckt Genau
• 25:27
  Speaker 0: Ja, extrem emotional und danke auch da für die Offenheit.
• 25:30
  Speaker 0: Weil ich weiß ja auch was deine Mama dir...
• 25:33
  Speaker 1: Das war mein Ansprechpartner ne?
• 25:34
  Speaker 1: Es ist auch so das es das einzige Person im Leben also Eltern nicht nur Mama sondern auch Vater die egal was du machst und wie Du machst die werden zu Dir stehen.
• 25:48
  Speaker 1: Also wenn man klingt viele hart aber auch eine Frau oder Mann das ist eine Entscheidung Und diese Entscheidung triffst du jeden Morgen.
• 25:56
  Speaker 1: Gehst du mit diesem Mensch den Weg zusammen oder nicht?
• 26:00
  Speaker 1: Deswegen, also oft sagt man in meinem Fall... Ich glaube meine Frau liebt mich am meisten weil die tatsächlich jeden Tag diese Entscheidung trifft Ja ich gebe mir diesen verrückten Typ weiter Das ist schon schön
• 26:14
  Speaker 0: Ja, das stimmt.
• 26:15
  Speaker 0: Also man sagt ja Liebe ist eine Entscheidung oder jede Beziehung ist eine Entscheidungen.
• 26:18
  Speaker 0: deshalb wird es ja häufig dann auch wieder revidiert.
• 26:21
  Speaker 0: also dass es ja auch einfach Teil unseres Lebens was sich da gibt.
• 26:25
  Speaker 0: aber wie du sagst diese bedingungslose Liebe der Eltern das ist ja einfach etwas ganz Besonderes.
• 26:29
  Speaker 0: Und wenn ich das so höre, es gibt ja auch ein Tattoo.
• 26:31
  Speaker 0: Ich meine darüber kann man offen sprechen.
• 26:34
  Speaker 0: Viele freuen sich auf Instagram und gibt's auch oberkörperfreie Bilder von dir.
• 26:37
  Speaker 0: also da kann man lesen this is your world shape it yourself.
• 26:40
  Speaker 0: Wenn ich das jetzt so höhe was du eben auch sagst du sagst ja man kann irgendwie alles erreichen oder auch das was deine Mutter die mitgegeben hat die ihr deine wünscht träume sehr ernst genommen hat.
• 26:48
  Speaker 0: Auch das finde ich ja total cool dass du sagest Es gibt ja häufig ist es ja so wenn Menschen einen Traum haben dann sagt man ne schaffste eh nicht.
• 26:55
  Speaker 0: Oder also häufig wird er ja gedeckelt.
• 26:57
  Speaker 0: bei dir scheint das anders gewesen zu sein.
• 26:59
  Speaker 0: Deine Mutter hat dran geglaubt, this is your world shaped yourself.
• 27:02
  Speaker 0: Was bedeutet dir wenn du drüber reden?
• 27:03
  Speaker 0: magst auch dieses Tattoo?
• 27:04
  Speaker 0: oder ist das so ein bisschen dieses Mindset was da aus deiner Kindheit kam?
• 27:08
  Speaker 1: Ich habe wie gesagt ich hab in ganz ganz einfachen Verhältnissen aufgewachsen.
• 27:11
  Speaker 1: also wirklich also kann man sagen so russisches Ghetto und was meine Mama damals geschafft hat wie gesagt dieses Also in meinen Kopf einzusetzen, dass es gibt keine Grenzen.
• 27:24
  Speaker 1: Das heißt egal.
• 27:25
  Speaker 1: also du bist für alle selbst verantwortlich Du musst nur tun und muss nur machen.
• 27:30
  Speaker 1: Und irgendwann habe ich das wirklich für mich auch so wahrgenommen.
• 27:33
  Speaker 1: Für mich das ist einfach mein Mindset.
• 27:35
  Speaker 1: Ich muss einfach in meinem Leben allerdings in meine Hand nehmen und versuchen Manche Sachen werden klappen manchen nicht.
• 27:43
  Speaker 1: Aber wichtig ist, ich finde es einfach schade wenn die Leute sagen, nein das werde ich nie schaffen.
• 27:48
  Speaker 1: Das wird nicht funktionieren, das wird nicht passieren.
• 27:52
  Speaker 1: Nein!
• 27:53
  Speaker 1: Ich bin worden, dass aufgewachsen oder gewohnt.
• 27:57
  Speaker 1: Also wirklich, wenn du genug tust... Natürlich gibt es Leute, deren Weg etwas leichter ist und es gibt Menschen wo die halt viel Schwedigen gehen müssen aber das sind Entscheidungen.
• 28:09
  Speaker 1: Einfach gehen, einfach machen, einfach tun.
• 28:13
  Speaker 1: Genau, und ich hab das hier vorne.
• 28:15
  Speaker 1: Weil wenn ich morgens aufstehe ... Da steht quasi von meinen Augen jeden Morgen.
• 28:21
  Speaker 1: Und es ist jedes Mal für mich eine Motivation.
• 28:23
  Speaker 1: Okay?
• 28:25
  Speaker 1: Nächster Tag noch mal probieren!
• 28:28
  Speaker 0: Auch da haben wir wieder die Wiederholung.
• 28:30
  Speaker 1: Ja genau,
• 28:31
  Speaker 0: ist so.
• 28:31
  Speaker 0: Alles ist Wiederholungen am Ende.
• 28:33
  Speaker 1: Genau.
• 28:33
  Speaker 0: Hast du folgendwo recht... Ich finde was man auch sagen kann, dass es für mich einen Mutmacher im Lebenslauf stehen ja eigentlich immer nur Dinge, die geklappt haben.
• 28:40
  Speaker 0: Also wenn du dich bei Letztens beworben hättest Und das hätte nicht geklappt?
• 28:43
  Speaker 0: Okay, keiner weiß es.
• 28:45
  Speaker 0: Also das ist ja auch so ein Thema was ich finde das Leben extrem simplifiziert wenn man einfach sagt naja die Dinge die klappen.
• 28:51
  Speaker 0: Ja aber
• 28:51
  Speaker 1: guck mal auch Instagram Social Media Auch nur der schönste.
• 28:54
  Speaker 1: Nur dass was funktioniert also wird wird gezeigt.
• 28:59
  Speaker 1: und eigentlich was ich interessanter finde ist tatsächlich Das was nie geklappt hat.
• 29:04
  Speaker 1: und wie hast du damit umgegangen?
• 29:05
  Speaker 1: weil das ist auch für sich finde Also daraus kannst du viel, viel mehr lernen.
• 29:10
  Speaker 1: Weil am Ende des Tages... also wenn du mich fragst was hat mich geformt?
• 29:16
  Speaker 1: Das ist tatsächlich nicht die Erfolge sondern das was nie geklappt hat oder wo ich Misserfolge hatte weil da denkst du okay scheiße nie geklappt diesen Platz also keine Ahnung Du bist dann dritter geworden nicht zweiter oder nicht erster.
• 29:28
  Speaker 1: Okay wie gehst du jetzt damit um?
• 29:33
  Speaker 1: Du musst halt gucken, dass du dich wieder neu motivierst.
• 29:35
  Speaker 1: Dass du wieder neue Ziele für dich definierst und also gehst einfach weiter.
• 29:43
  Speaker 1: Das ist nicht immer einfach.
• 29:46
  Speaker 0: Gibt es einen Moment den du gerade im Kopf hast?
• 29:48
  Speaker 0: Also wo du sagst das war so ein Moment der mich extrem geformt hat oder eine Niederlagenrückschlag?
• 29:54
  Speaker 1: Vor kurzem habe ich wieder angefangen mit.
• 29:59
  Speaker 1: Ich wollte wieder meine Karriere starten mit meiner Frau.
• 30:02
  Speaker 1: Meine Frau war einer der erfolgreichsten, der besten Tänzerinnen in der Welt zu dem Zeitpunkt und die war glaube ich Nummer drei oder zwei der Welt.
• 30:12
  Speaker 1: Und sie hat mir gesagt, guck mal du hast deine Karrieren nicht alles erreicht was du wolltest.
• 30:18
  Speaker 1: Dafür gibt es andere Gründe egal.
• 30:21
  Speaker 1: aber er dachte mir ja stimmt und sagte, ich würde gerne mit dir diesen Weg gehen dass wir zusammen wieder mal starten, zusammen mal wieder auf die Reise gehen.
• 30:31
  Speaker 1: Weil Lifestyle von Intenzart ist schon ganz cool!
• 30:34
  Speaker 1: Das war schon eine schöne Zeit.
• 30:36
  Speaker 1: und dann kam Corona und wir haben unsere deutsche Meisschafts-Zwanzig-zwanzig getanzt.
• 30:40
  Speaker 1: das war die letzte deutsche Meissaft und das Ziel war eigentlich Platz zwei zu machen um zur Weltmeisschaft sich zu qualifizieren und ein gemeiner so wieder in dieses nach vier Jahren.
• 30:51
  Speaker 1: also für mich war es schon sehr sehr krasser.
• 30:57
  Speaker 1: Das Turnier, nach vier Jahren wieder in dieses Bubble reinzukommen war nicht so easy.
• 31:05
  Speaker 1: Aber wir haben Platz drei gemacht und für mich war das immer noch Erfolg.
• 31:12
  Speaker 1: Für mich war es die Katastrophe des Lebens, weil ich dachte mir, ich habe es nicht geschafft oder ich habe meine Frau auch enttäuscht.
• 31:22
  Speaker 1: Und das war... Also ich musste erstmal damit klarkommen Obwohl am Ende des Tages dachte ich mir, nee, warte kurz.
• 31:29
  Speaker 1: Ich hab nach vier Jahren ... Ihr habt hier alle trainiert, weiter trainiert?
• 31:32
  Speaker 1: Ich nicht!
• 31:33
  Speaker 1: Also zumindest nicht so aktiv.
• 31:35
  Speaker 1: So.
• 31:36
  Speaker 1: Ich habe vier Jahre posiert und ihr nicht.
• 31:39
  Speaker 1: Und trotzdem schafft diesen dritten Platz.
• 31:42
  Speaker 1: Wenn ich noch weiter getanzt hätte, bin ich mehr ziemlich sicher, dass wir wieder den zweiten Platz ergarten und wieder auf die Spitze schaffen.
• 31:51
  Speaker 1: Aber für mich, ich hab einfach dieses Business, dieses Tanzsport verstanden okay Naja, ich weiß nicht, ob das wirklich für mich ist tatsächlich.
• 32:00
  Speaker 1: Also in diesem Sinne finde ich Let's Dance oder dieses TV-Welt irgendwie spannender jetzt und attraktiver und interessanter für mich als Tansport momentan zu dem Zeitpunkt.
• 32:16
  Speaker 0: Du sagst, das Leben eines Profitänzers ist schön.
• 32:18
  Speaker 0: Wenn man das aber so hört was du sagst die Wiederholung im Endeffekt auch dieser perfekte Auftritt.
• 32:24
  Speaker 0: also es spitzt sich ja unglaublich zu.
• 32:26
  Speaker 0: Es ist ja nicht wie ein Fußball wo du neunzig Minuten hast wo du sagste okay eine gute Aktion kann dir nächste kommen.
• 32:31
  Speaker 0: Das sind drei minuten.
• 32:32
  Speaker 0: oder wie lange ist so'n Tanz in der Regel von der Jury?
• 32:34
  Speaker 1: Drei
• 32:35
  Speaker 0: So, wenn du drei Minuten ... Du hast drei Minuten und die müssen perfekt sein.
• 32:38
  Speaker 0: Weil der Gegner oder die Gegnerin warten ja schon im Endeffekt hinten dran.
• 32:41
  Speaker 0: Wenn du sagst das Leben ist aber trotzdem schön was hat so schön gemacht?
• 32:44
  Speaker 0: Wanns die Reisen oder die Momente oder
• 32:46
  Speaker 1: ... Na wie gesagt, du lebst also guck mal, du gehst jeden Tag machst du Sport.
• 32:49
  Speaker 1: Sport ist schonmal Dopamin.
• 32:51
  Speaker 1: Also perfekt!
• 32:52
  Speaker 1: Das heißt, jeden Tag machst du Sport, also du machst Fitness, du machst Stretching, deine Durchgänge, deine Choreo gehst du durch... Und viele Reisen.
• 33:02
  Speaker 1: Wir waren, wir hatten Also zum Höhepunkt der Karriere keine auch hundert, achtundzwanzig Flüge im Jahr.
• 33:09
  Speaker 1: So und dann fliegst du keine Ahnung von Frankfurt nach Singapur, von Singapore nach Miami, vom Miami nach Mainland Dann kommst Du wieder nach Hause für zwei Tage.
• 33:17
  Speaker 1: Unterricht ist schon schön also Reisen ist schon erst erweitert dein Dein Horizont extrem!
• 33:24
  Speaker 1: Das war schon schön.
• 33:26
  Speaker 1: Die Reisen momentan vermisse ich sehr.
• 33:30
  Speaker 1: Ich reise schon aber mehr oder weniger in Deutschland.
• 33:34
  Speaker 1: Aber diese große Reisen, so Hongkong, Singapur, Sydney.
• 33:41
  Speaker 1: Das war schon schöne, schöne Zeiten.
• 33:44
  Speaker 0: Richtig, Mann von Welt kann man sagen!
• 33:47
  Speaker 0: Ja, das ist cool aber ich kann das verstehen.
• 33:49
  Speaker 0: Da kommen wir vielleicht auch zur anderen Rolle weil der Podcast heißt ja heute vom Parkett ins Business zwischen Tanzschuhen und Business Strategie bis hin zu anderen Welten weil meistens Menschen die das wollen das Reisen das Rumkommen Neues erleben in die Beratung.
• 34:03
  Speaker 0: Und das hast du ja letztlich auch gemacht, also von daher liegt es ja gar nicht so weit aufeinander weg.
• 34:09
  Speaker 0: ist das auch noch ein Thema dass du sagst mit was würdest du lieber reisen?
• 34:14
  Speaker 0: Mit dem Tanzen oder mit der Beratungen?
• 34:15
  Speaker 0: wenn man dich so direkt fragt jetzt gerade.
• 34:19
  Speaker 1: Fifty-fifty?
• 34:20
  Speaker 1: Wer das geht!
• 34:21
  Speaker 1: Also wie gesagt ich mag beides und natürlich ich mag auch mit meiner Familie reise sondern mit meine Frau.
• 34:28
  Speaker 1: Das ist für mich eigentlich das schönste.
• 34:31
  Speaker 1: Ihr
• 34:31
  Speaker 0: könnt beruhigt sein
• 34:35
  Speaker 1: Wenn ich natürlich als Berater unterwegs bin, dann bin ich halt alleine.
• 34:40
  Speaker 1: Aber wie gesagt beides macht mir Spaß.
• 34:42
  Speaker 1: und in Beratung liebe ich auch weil wenn du einen Mehrwert bringst also egal ob das jetzt irgendwo Effizienz steigert oder du hast den Prozess so aufgesetzt dass er wirklich sinnvoll ist und alle Mitarbeiter Häpe damit sind... Ich finde es einfach schön!
• 35:02
  Speaker 1: Genauso wie im Tanzen, wenn ich auf die Bühne gehe.
• 35:04
  Speaker 1: Ich weiß... ...ich hab manchen Menschen einfach zwei Minuten geschenkt wo sie sich vielleicht an irgendwas erinnert haben.
• 35:13
  Speaker 1: Wo sie vielleicht irgendwelche Sorgen vergessen haben.
• 35:16
  Speaker 1: Wohin die einfach mal gelacht haben.
• 35:18
  Speaker 1: Worin die Gänsehaut hatten.
• 35:20
  Speaker 1: So!
• 35:21
  Speaker 1: Einfach schön und das finde ich einfach ein Geschenk in dem Leben dass ich kann andere Menschen irgendwie glücklich machen.
• 35:29
  Speaker 0: Das finde ich aber so ein bisschen auch aus der eigenen Historie gesprochen.
• 35:32
  Speaker 0: In dieser Tanzwelt viel einfacher und in dieser medialen Welt, weil da die Leute einfach viel besser gelaunt sind und im Business ja gerade auch die Zeiten in Deutschland schon auch sehr brutlerisch, sehr negativ, einfach auch teilweise... Aber ich glaube, da
• 35:44
  Speaker 1: muss jeder mit sich selbst anfangen!
• 35:47
  Speaker 1: Und wenn du trotz allem, trotz diese ganze Negativität, trotzdem jeden Tag eine gute Laune verstreust und diese Positivität mit sich prängst?
• 35:57
  Speaker 1: Wenn jeder das macht Dann wird sich wieder alles in Ordnung.
• 36:00
  Speaker 1: Weil ich glaube, das Problem ist wir kommen in diese Spirale von diesen Negativität.
• 36:06
  Speaker 1: Einer ist negativ dann der nächste und so weiter und so fort... Und man darf nicht aufgeben!
• 36:13
  Speaker 1: Man muss mal einfach weitermachen.
• 36:15
  Speaker 1: Also wenn um dich herum zehn Leute negativ sind, macht die Halle positiv als Challenge
• 36:21
  Speaker 0: Nicht die Relativitätstheorie sondern die Negativitätstheorie.
• 36:24
  Speaker 0: Das finde ich schön.
• 36:28
  Speaker 0: Also die negative Anstärkung, die wir da letztlich haben... Inwiefern ist das auch Teil?
• 36:33
  Speaker 0: Weil das hat mich total begeistert!
• 36:35
  Speaker 0: Du hast ja dieses Thema Move the Culture was Tanzüberführung lehrt jetzt so ein bisschen ins Leben gerufen.
• 36:41
  Speaker 0: Ist das auch teil davon?
• 36:43
  Speaker 1: Ich habe letztes Jahr Ja, meine Ausbildung als systemischer Business Coach gemacht.
• 36:48
  Speaker 1: Und ich habe das gemacht in erster Linie für mich weil ich finde so eine persönliche Weiterentwicklung ist extrem wichtig.
• 36:55
  Speaker 1: Ich hab sehr großen Respekt vor Menschen die diesen Weg gehen Weil mit sich selbst auseinander zu essen ist das Schlimmste.
• 37:01
  Speaker 1: Mit sie selber alleine zu sein und dir wirklich ins Gesicht sagen was du bist und wie du bist Mit guten und schlechten Seiten finde ich echt.
• 37:10
  Speaker 1: man muss Elefanten Eier haben dafür.
• 37:14
  Speaker 1: Irgendwann dachte ich mir, ey das was ich im Tanzen, mein Leben lang im Training gemacht habe.
• 37:21
  Speaker 1: Ich muss das genau eins zu eins in den Business-Feld eigentlich machen nur halt nicht körperlich.
• 37:28
  Speaker 1: also ich tanze nicht aber im Kopf ist absolut das gleiche.
• 37:33
  Speaker 1: ich hab die gleiche Ecosystem zum Beispiel als Paar.
• 37:37
  Speaker 1: Das ist eine Ecosysteme von zwei Menschen die absolut anders sind.
• 37:41
  Speaker 1: Aber wir müssen an einem Strang ziehen Wir müssen einen Ziel haben Und das war, dann hat sich angefangen einfach so eine Idee zu bilden.
• 37:50
  Speaker 1: Ich dachte mir ey ich kann doch damit einen so ein Coaching-Programm oder einen Workshop aufzubauen den Leuten einfach zu zeigen von der Tanzen also von einer ganz andere Perspektive.
• 38:03
  Speaker 1: wie sieht es aus?
• 38:03
  Speaker 1: zum Beispiel eine gute Führung und wie sieht eine schlechte Führungen aus?
• 38:08
  Speaker 1: Was zum Beispiel... Also ich habe dann genommen Tänze und gesagt okay Wir reden immer über die Persönlichkeiten und Charaktere im Team.
• 38:19
  Speaker 1: Das ist doch viel einfacher, wenn wir verknüpfen einen Tanz mit diesem Charakter.
• 38:23
  Speaker 1: Dann haben wir Musik, wir haben eine Farbe, wir bewegen uns vor Augen und können ganz genau sagen okay du bist z.B.
• 38:29
  Speaker 1: Tango, du bist Paso, du Bist Churcher, du bst Contemporary und dann hast Du sofort ein Bild... Okay was ist das für ein Mensch?
• 38:36
  Speaker 1: Wie gehst Du mit ihm um?
• 38:39
  Speaker 1: Wie kannst Du ihn motivieren?
• 38:40
  Speaker 1: Was braucht er, um glücklich zu sein?
• 38:44
  Speaker 1: Ja und das habe ich dann mit diesem Workshop, also den habe ich genannt Move the Culture.
• 38:50
  Speaker 1: Und die Leute müssen tatsächlich auch in gewisser Weise sich bewegen.
• 38:55
  Speaker 1: Es ist sehr interaktiv es ist halt sportlich aufgesetzt und dass versuche ich tatsächlich ins Unternehmen zu bringen um den Unternehmen einfach eine andere Perspektive zu geben Also die aus der Komfortzone rauszuholen ein bisschen unter Druck zu setzen Weil viele zum Beispiel sagen, ja ich kann Unterdruck super arbeiten.
• 39:17
  Speaker 1: Meiner Wahrung nach ...
• 39:18
  Speaker 0: Viele können es nicht,
• 39:19
  Speaker 1: ne?
• 39:19
  Speaker 1: Neunzehnt Prozent der Menschen können damit wirklich umgehen.
• 39:22
  Speaker 1: Ich kann das wirklich zu hundert Prozent sagen, weil die ganzen Tanzsport ist unter Druck.
• 39:26
  Speaker 1: also das heißt du wirst jeden Tag bewertet, jeden Tag!
• 39:30
  Speaker 1: jeden Trainingscamp, jede Bundeskader.
• 39:33
  Speaker 1: Jede Turnier ob das jetzt Landesmeisterschaft ist oder deutsche Meisterschaft oder Weltmeistershaft oder irgendwelchen Grantslamp überall wirst du bewertet nicht nur auf dem Paket sondern hinter dem Paketen auch wie Du aussiehst, wie Du angezogen hast.
• 39:47
  Speaker 1: bist Du dick, bist Du dünn?
• 39:48
  Speaker 1: Bist Du sportlich?
• 39:50
  Speaker 1: Hast Du zugelegt?
• 39:52
  Speaker 1: Jedes Tag!
• 39:54
  Speaker 1: Jeden Tag wird über Dich gesprochen und damit musst Du wirklich umgehen.
• 39:58
  Speaker 1: also Ich finde, das war eine tolle Schule für mich.
• 40:02
  Speaker 1: Also fürs Leben!
• 40:04
  Speaker 0: Aber auch extrem salient bewertet.
• 40:06
  Speaker 0: Also da werden ja irgendwelche Nummern nach oben, also das ist auch da wieder nicht wie im Fußball oder in der Sportart, wo gesagt wird... Da werden die Spiele auch danach irgendwie vom Kicker bewerteten.
• 40:15
  Speaker 0: aber das ist danach, dass es nicht vor Publikum bei Let's Dance wird gesagt, das ist ne Zehn, das is ne Neun, damit im Endeffekt auch noch begründet warum jetzt diese Punktzahlen... Aber
• 40:24
  Speaker 1: auch super subjektiv, ne?
• 40:25
  Speaker 1: Super subjektif!
• 40:26
  Speaker 0: Super subaktiv genau und aber halt auch sehr direkt, also eure Performance war
• 40:31
  Speaker 1: sowieso
• 40:33
  Speaker 0: dass es nicht ein Team-Ergebnis, wo gesagt wird ihr habt jetzt gewonnen und gut ist.
• 40:37
  Speaker 0: Sondern einfach damit wie du sagst muss man umgehen bevor wir gleich auch noch auf das Programm eingehen weil Du hast da ja die Teamrollen von Belbin?
• 40:46
  Speaker 1: Genau.
• 40:46
  Speaker 1: also ich hab halt die Tänze genommen und ich dachte mir okay also nur Tänzer ist ein bisschen zu wenig.
• 40:51
  Speaker 1: dann habe ich den mit Businessmodell nach Belbin zusammen gemetscht und dazu noch PSI Modell dazu darunter gelegt.
• 41:00
  Speaker 1: Also das heißt Ich habe einfach gesagt, also ich will nicht nur die Tänze nennen sondern ich will eine gewisse... Also fundierte, fundiertes Wissen dahinter haben.
• 41:15
  Speaker 1: Am Ende des Tages ist es auch alles subjektiv aber es hilft einfach den Menschen sich selbst ein bisschen zu qualifizieren oder zu charakterisieren und sagen ja stimmt das bin ich tatsächlich und in gewisser Weise auch zu akzeptieren und vielleicht dass auch weiterzuentwickeln.
• 41:32
  Speaker 1: Also ich bin zum Beispiel, also ich sag immer das ist mein Lieblings-Tanz und ich bin das Paso doble.
• 41:37
  Speaker 1: Das liebe ich über alles.
• 41:38
  Speaker 1: Der Doppelschritt
• 41:39
  Speaker 0: ne?
• 41:39
  Speaker 0: Paso duble, Doppelschritt in der Übersetzung
• 41:42
  Speaker 1: Ja aber wie gesagt es kommt aus Spanien Es ist eigentlich ein... Also Stierkampf eigentlich.
• 41:51
  Speaker 1: Das finde ich nicht gut Aber ist einfach diese Energie in diesem Tanz Diese Charakter in dem Tanz.
• 41:57
  Speaker 1: Ich lieb das über alles Und ich bin tatsächlich so direkt.
• 42:02
  Speaker 1: Ich gehe die Sachen an, für mich ist wichtig einfach Ergebnis am Ende des Tages zu haben.
• 42:08
  Speaker 1: ich will nicht mehr in nicht so lange Schnick und Schnack haben.
• 42:10
  Speaker 1: also lass uns sagen wir waren und wie und es wird gemacht.
• 42:15
  Speaker 1: gleichzeitig man kann mit mir sehr viel Spaß haben und das ist so... Also ich bin eigentlich so Umsetzer oder Macher und ich fand das einfach großartig wo ich sage okay Wenn jemand mich kennt oder weiß wie ich funktioniere, dann muss er gar keinen Gedanken machen.
• 42:35
  Speaker 1: Dann sage ich, guck mal, ich brauche das bis dahin.
• 42:38
  Speaker 1: Kannst du es machen?
• 42:38
  Speaker 1: Ja okay danke super perfekt, danke.
• 42:40
  Speaker 1: So fertig!
• 42:43
  Speaker 1: Aber wenn du jemand hast zum Beispiel wie Rumba... So ein Mensch der halt empathisch ist, er braucht eine gewisse bestimmte Atmosphäre.
• 42:50
  Speaker 1: Das heißt du musst mal zu ihm kommen und sagen erst einmal wie war's wochenende?
• 42:54
  Speaker 1: Wie?
• 42:54
  Speaker 1: was?
• 42:54
  Speaker 1: mit Kindern oder mit deinem Mann oder mit deinen Freunden?
• 42:58
  Speaker 1: Hast Du den Bruno Mars Konzert in Amsterdam besucht?
• 43:01
  Speaker 1: Wie war es so?
• 43:02
  Speaker 1: Du musst erstmal die Atmosphere schaffen!
• 43:03
  Speaker 1: Und dann kommts erst zum Business-Kontext.
• 43:07
  Speaker 1: Ich finde jeder Mensch verdient somit eine Wertschätzung weil jeder funktioniert anders.
• 43:15
  Speaker 1: Wenn du als Führungskraft oder auch als Teammitglied weißt, wie deine ... also Teammates funktionieren.
• 43:24
  Speaker 1: Was die sind?
• 43:25
  Speaker 1: Dann hast du schon mal glaube ich viele Konflikte aus dem Weg geschaffen!
• 43:29
  Speaker 0: Und wir passen jetzt rum und fahr so doble zusammen?
• 43:32
  Speaker 1: Absolut gut ja warum
• 43:34
  Speaker 1: nicht?!
• 43:35
  Speaker 1: Also wie gesagt wenn du weißt wie das... Wie die miteinander umgehen sollen, wie das.. Wie die Kommunikation stattfinden soll dann hast du's schon Mal gewonnen.
• 43:44
  Speaker 0: Und das heißt, wenn ich jetzt höre Move the Culture.
• 43:46
  Speaker 0: Ich höre die Parallelen zwischen Business-Welt und Tanz.
• 43:49
  Speaker 0: Jetzt bin ich in der Unternehmung und sage wie cool ist das denn?
• 43:51
  Speaker 0: Das ist ja mal was anderes.
• 43:53
  Speaker 0: Was ich da schon supercool dran finde, dass es nicht so viele Angebote mit Tanzen gibt.
• 43:58
  Speaker 0: Es gibt ganz viele Gruppen oder Teambildungsmaßnahmen aber mit Tanz habe ich's noch nicht gehört.
• 44:05
  Speaker 0: für welche Gruppengröße eignet sich das.
• 44:07
  Speaker 0: Wenn bei mir die Ohren klingeln und ich sag, das ist cool!
• 44:10
  Speaker 0: Wie wäre das konkrete Vorgehen?
• 44:13
  Speaker 1: Erstens, also ich mach das sehr gerne auch mit Führungskräften.
• 44:16
  Speaker 1: Gleichzeitig aber auch mit Teams.
• 44:19
  Speaker 1: Die Gruppen ... Ja, ich würd sagen bis zwanzig Leute ist in Ordnung.
• 44:24
  Speaker 1: Am besten wäre natürlich den gleichen Zeit, genau damit die... Also weil wie gesagt in diesem Workshop müssen sich die Leute ein bisschen berühren, sie müssen paar Sachen ausprobieren.
• 44:36
  Speaker 1: Das kommuniziere ich ja ganz offen, wer damit Probleme hat wird schwierig.
• 44:41
  Speaker 1: Wie gesagt, ich versuche da verschiedene Methoden, verschiedene Werkzeuge zu benutzen um die Leute einfach in einer anderen Welt zu zeigen und auf bestimmte Sachen einfach... dass sie sich auf bestimmten Sachen einfach fokussieren.
• 44:59
  Speaker 1: Und was Interessante ist zum Beispiel für Teambuilding also ich setze das Team quasi komplett unter Druck.
• 45:04
  Speaker 1: Also ich zeige den wirklich einen... also ich sagte okay jetzt habt ihr ja so und so viel Zeit.
• 45:09
  Speaker 1: Ich zeig euch jetzt eine Choreo Und das zeige ich euch noch so und so viel mal.
• 45:12
  Speaker 1: Und dann müsst ihr alle zusammen nach nun bestimmte Zeit diese Kurve zusammen präsentieren, und die Idee ist dahinter wirklich wenn du zehn Leute hast, dass zehn Leute das schaffen.
• 45:21
  Speaker 1: Wenn einer nicht schafft hat Team gescheitert!
• 45:25
  Speaker 1: Das ist halt sehr spannend zu beobachten wer zum Beispiel die Führung übernimmt?
• 45:32
  Speaker 1: Wer wie agiert?
• 45:32
  Speaker 1: Wer wem hilft?
• 45:34
  Speaker 1: Wer sich zurückzieht, wer umgekehrt voll offener wird und energetischer wird.
• 45:40
  Speaker 1: Und versucht allen zu helfen wie die Leute so an sich agieren auch Wie sie sich stressen weil es natürlich absolut ein Stress Situation Weil das interessante ist.
• 45:52
  Speaker 1: Es wird also gefilmt weil danach kann man das ganze analysieren und schauen.
• 45:56
  Speaker 1: okay also reflektieren wer was gemacht hat wie wie jeder so drauf war.
• 46:03
  Speaker 1: aber mende ist Also wichtig, dass das Team zusammen nach einer gewissen Zeit auftritt und diese Schritte tatsächlich zusammen auch schafft.
• 46:11
  Speaker 1: Genauso wie im normalen Leben oder im Business-Kontext wenn irgendwas neu implementiert wird.
• 46:16
  Speaker 1: eine ist zum Beispiel IT-Affiner als der andere so was passiert.
• 46:20
  Speaker 1: oft ist oder zumindest meine Beobachtung die die Affiner sind okay die machen alles alle schnell die setzen alles so perfekt und soweit.
• 46:28
  Speaker 1: aber es gibt Leute die damit wirklich zu kämpfen haben und werden mir diesen Problem alleine gelassen.
• 46:34
  Speaker 1: Und ich finde es wäre schöner, wenn eigene Team-Mates einfach sagen, ey komm!
• 46:37
  Speaker 1: Ich setze mal eine Stunde mit dir und zeig noch einmal und wir gehen nochmal durch.
• 46:42
  Speaker 1: Und nächste Woche nochmal so dass du irgendwann mal so gut drin bist das du es auch kannst und musst nicht zusätzlich noch zwei oder drei Stunden sitzen.
• 46:49
  Speaker 1: So diese Gedanke einfach vom Team Arbeit finde ich einfach schön weil für mich also ich verstehe dieses Team zusammenhalten, ganz anders.
• 47:00
  Speaker 1: Entweder du kennst dir diesen Film Sparta?
• 47:02
  Speaker 1: So dreihundert.
• 47:04
  Speaker 1: Das das... Obwohl du keinen Chancen hast trotzdem steht du bis zum Ende also bis zum letzten Atemzug.
• 47:12
  Speaker 1: so dass finde ich.
• 47:13
  Speaker 1: also wenn Du einmal ja gesagt hat da musst du dazu stehen.
• 47:17
  Speaker 1: Genau und das ist finde ich oft wird nachgelassen.
• 47:23
  Speaker 1: Also wenn es zu viele probleme sind zb jetzt in der wirtschaftliche Lage in deutschland Unternehmen Probleme bekommt und anfängt ein bisschen zu wackeln.
• 47:33
  Speaker 1: Die Leute fangen nicht umgekehrt, okay jetzt packen wir noch mehr sondern ah ok ich muss mal gucken was nur auf dem Markt gibt vielleicht krieg' ich ne neuen Platz und so weiter.
• 47:44
  Speaker 1: das finde ich schade weil am Ende des Tages dass Unternehmen gibt natürlich auch viel diesen Menschen genau so umgewehrt.
• 47:51
  Speaker 1: also viele sagen ja Führungskräfte sind oft das Problem ja nicht ganz.
• 47:56
  Speaker 1: Also ich finde da muss wirklich, also beide.
• 47:58
  Speaker 1: Also Führungskräfte plus die Mitarbeiter müssen auch diese Offenheit mit sich bringen.
• 48:02
  Speaker 1: Die müssen auch offen sein.
• 48:03
  Speaker 1: und in meinem Programm zum Beispiel lasse ich die Leute führen?
• 48:07
  Speaker 1: Also du musst dich führen lassen und du musst führen!
• 48:10
  Speaker 1: Und das Interessante ist manche Leute sagen, ich will gar nicht führen.
• 48:13
  Speaker 1: Das fühlt mich gar nicht gut an.
• 48:16
  Speaker 1: oder umgekehrt sagen die Führenlassen ist super.
• 48:19
  Speaker 1: Ich bediene es total so und dann merkst Du schon wie die Leute so ticken.
• 48:24
  Speaker 1: Das ist einfach.
• 48:25
  Speaker 1: und manchmal Führungspersonen sagen, boah ich finde Führungen ganz scheiße.
• 48:31
  Speaker 1: Und da denkst du so aha okay wie kann das sein?
• 48:36
  Speaker 1: Also vielleicht sind die gar nicht an der richtigen Ort oder richtige Stelle.
• 48:41
  Speaker 1: So und ja somit ist dieses Programm halt einfach sehr, sehr spannend.
• 48:47
  Speaker 1: Weil die Leute hören nicht nur und sehen irgendwelche Folien sondern sie erleben was.
• 48:52
  Speaker 1: Die müssen wirklich etwas erleben und sehen!
• 48:56
  Speaker 0: Und bewegen sich ja auch.
• 48:57
  Speaker 0: Ich meine das ist eine neue Erfahrung als Team.
• 48:59
  Speaker 0: Wann kannst du mal?
• 49:00
  Speaker 0: Das ist also aber kein klassischer Paar-Tanz dann, sondern dass es wirklich
• 49:04
  Speaker 1: so... Nur kleine Elemente von Paar Tanz.
• 49:08
  Speaker 1: Wie gesagt wir machen sozusagen Spaß auch ein bisschen denserische lustige Sachen wie z.B.
• 49:13
  Speaker 1: Salza, Balchata einfach mal für sich Weil ich finde, man muss auch loszulassen.
• 49:19
  Speaker 1: Auch wenn du nichts kannst trotzdem musst du das loslassen und sagen okay, ihr könnt mich trotzdem zum Klauen machen ist doch nicht schlimm.
• 49:27
  Speaker 1: Ich finde dass es die Stärke und nicht immer... Nee, das mach' ich nicht!
• 49:30
  Speaker 1: Das mache ich auch nicht!
• 49:31
  Speaker 1: Oder das mache ich mit mir noch.
• 49:34
  Speaker 0: Ja weil das eine neue Erfahrung gefällt dir?
• 49:35
  Speaker 0: Ja voll
• 49:36
  Speaker 1: so wie gesagt ausprobieren
• 49:38
  Speaker 0: aber der Sprung ins kalte Wasser ist halt manchmal nicht leicht Was ich total spannend finde, du hast auch über das Thema Führung gesprochen.
• 49:45
  Speaker 0: Und wenn wir jetzt übers Tanz nachdenken wie gesagt... Ich habe sogar das goldene Tanz abzeichen, das hab' ich tatsächlich.
• 49:49
  Speaker 0: Echt?
• 49:49
  Speaker 0: Ja bis Gold hab', ich's gemacht!
• 49:51
  Speaker 0: Aber das ist ja... Jetzt gucken
• 49:52
  Speaker 1: wir mal.
• 49:54
  Speaker 0: Man macht mir dann vielleicht den Trüben so, wenn keiner zuschaut.
• 49:58
  Speaker 0: Aber apropos genau, wenn jetzt zwei Männer miteinander tanzen würden oder generell ist beim Tanzen auch das Thema Führung eins was ja relativ klar vergeben ist.
• 50:06
  Speaker 0: Zumindest so wie es ja klassisch auch in den Tanzschluchten
• 50:09
  Speaker 1: ignoriert
• 50:09
  Speaker 0: ist.
• 50:10
  Speaker 0: Siehst du das auch so oder fühlen beim Tanze deutlich mehr beide als man's auch häufig sagt?
• 50:15
  Speaker 1: Also ich finde dass es tatsächlich nicht richtig wenn man sagt Es gibt nur eine führende Person und eine vollende Person weil eigentlich ist das so klar es gibt jemand der eher aus der Choreografie her mehr führt oder mehr diese führende Position hat.
• 50:29
  Speaker 1: Aber es gibt auch viel Figuren in den Choreographien, wo tatsächlich die Dame übernehmen muss damit die Figur überhaupt klappt.
• 50:42
  Speaker 1: und das ist sehr interessant weil du musst quasi die Führung abgeben.
• 50:47
  Speaker 1: Du musst die Person führen lassen, damit bestimmte Drehungen, bestimmte Rotationen einfach mit Musik, also in der Geschwindigkeit klappen können.
• 50:55
  Speaker 1: Und genau so muss das auch im Business-Welt funktionieren.
• 50:58
  Speaker 1: Also klar du musst die richtigen Impulse geben und in den richtigen Moment sein.
• 51:02
  Speaker 1: Du musst das Tempo verstehen – also in welchem Tempo geht dein Team?
• 51:06
  Speaker 1: Du musst verstehen wo steht dein Team gerade, was braucht ein Team, welche Impuls?
• 51:12
  Speaker 1: auch Kraft, also wie viel gibst du jetzt?
• 51:14
  Speaker 1: Wie viel puscht du
• 51:15
  Speaker 1: jetzt?".
• 51:16
  Speaker 1: So das musst du auch als... Also finde ich als führende Person muss das verstehen.
• 51:20
  Speaker 1: Wo steht deine Partnerin und was macht sie?
• 51:22
  Speaker 1: Welche Schritt kommt als nächstes?
• 51:25
  Speaker 1: Das heißt du musst im Vorfeld schon wissen, was sind eigentlich die nächsten zwei oder drei Schritte für deine Partnerinnen?
• 51:32
  Speaker 1: Auch genauso wie für deine Mitarbeiter?
• 51:34
  Speaker 1: Du musst ungefähr verstehen, was kommt jetzt!
• 51:40
  Speaker 1: Und wie gesagt versteh'n in welchem Tempo geht das.
• 51:42
  Speaker 1: nimmst du das Tempo etwas raus, wie beim Training.
• 51:46
  Speaker 1: Du trainierst meistens zum langsamen Tempo, damit du diese Bewegungsabläufe trainieren kannst.
• 51:54
  Speaker 1: Wir sagen immer so, achtzig Prozent Tempo.
• 51:56
  Speaker 1: Du musst das bis zum Kotzen trainieren.
• 51:58
  Speaker 1: So dann kommt fünf von achtzig, neunzig und irgendwann bist du bei hundert Prozent aber dann richtig.
• 52:02
  Speaker 1: Also denn genauso finde ich im Beruf leben man muss nicht alles auf Hundert Achtzig machen sondern manchmal muss man bestimmte Sachen sagen, lasst uns jetzt ein bisschen langsamer angehen.
• 52:13
  Speaker 1: Dafür aber versuchen wir diese Prozessabläufe so automatisieren für uns, dass wir danach im Schlaf das machen und dann kann man das Tempo aufsetzen.
• 52:26
  Speaker 1: Das ist einfach spannend!
• 52:27
  Speaker 1: Ich weiß nicht wie es für dich ist, wo ich darüber rede?
• 52:31
  Speaker 1: Also ich finde das mega interessant.
• 52:34
  Speaker 0: Ich find's auch mega interessant, ich frag mich nur wie du es machst.
• 52:36
  Speaker 0: Weil das ist ja ... Tanzen ist nicht Autofahren!
• 52:38
  Speaker 0: Verstehst Du?
• 52:38
  Speaker 0: Also gerade wenn Du Deine Letzten Reise beschreibst dann ist das ja nicht so dass wir immer wieder ins Auto steigen und dieselben Abläufe haben.
• 52:46
  Speaker 0: Du hast ganz unterschiedliche Tänze.
• 52:48
  Speaker 0: Und auch nicht jeder Tanz ist gleich.
• 52:50
  Speaker 0: also ich würde noch sagen mit deinem Rollentheorien nach Berlin wo Du sagst irgendwie wir haben vielleicht neuen Rollen Wir haben neun Tänzer und die sind immer gleich Dann würd ich sagen okay also neun Dinge sich körperlich zu merken wenn man es so lang macht.
• 53:01
  Speaker 0: Aber da gibt es ja so viele Möglichkeiten, das ist ja wie Puzzlen und ohne Form.
• 53:05
  Speaker 1: Na aber, guck mal, Charakter vom Tanz bleibt.
• 53:08
  Speaker 0: Charakter bleibt?
• 53:08
  Speaker 1: So, Samma bleibt immer Samba.
• 53:10
  Speaker 1: Was sich verändert, ist nur die Schritte.
• 53:13
  Speaker 0: Da kannst du ... Ja,
• 53:14
  Speaker 1: genau!
• 53:14
  Speaker 1: Aber genauso wie auf der ganzen Welt.
• 53:17
  Speaker 1: Du kannst Prozesse so aufsetzen, wie du es willst.
• 53:19
  Speaker 1: Du kannst die Systeme aufsetze, die du willst.
• 53:22
  Speaker 1: Also, da gibts auch keine Grenzen.
• 53:24
  Speaker 1: Die Grenzen schaffst du selbst.
• 53:26
  Speaker 1: Genauso wie in der Choreo.
• 53:28
  Speaker 1: Ich kann dir schwierige Chore machen, ich kann dir aber nur Basiechore machen.
• 53:33
  Speaker 0: Aber ist es dann für dich wie Autofahren?
• 53:35
  Speaker 0: denkst du dabei oder fühlst du nur wenn du tanzt?
• 53:37
  Speaker 0: Ich?
• 53:38
  Speaker 0: Ja!
• 53:38
  Speaker 1: Also ich... Nee, ich denke nicht mehr.
• 53:40
  Speaker 0: Du fühltest.
• 53:41
  Speaker 1: Also klar und das ist halt wie gesagt bei uns ist das also gibt ein Flow.
• 53:47
  Speaker 1: Wir versuchen immer aus einem Flow die Schritte zu nehmen.
• 53:51
  Speaker 1: Wenn es sich irgendwie komisch anfühlt, okay, dann nehmt man einen anderen Schritt.
• 53:57
  Speaker 0: Und auch das finde ich ist was fürs Business.
• 54:00
  Speaker 1: Was
• 54:00
  Speaker 0: man auch viel mehr mitnehmen sollte, weil heute ist ja alles Datenbasiert und so weiter.
• 54:04
  Speaker 0: aber manchmal gibt es ja auch Dinge die kann man nicht eben erklären.
• 54:07
  Speaker 0: also man sagt man hat kein gutes Gefühl aber man bleibt ja trotzdem dann häufig auch drin.
• 54:11
  Speaker 0: Die Intuition,
• 54:12
  Speaker 1: ich glaube das ist der stärkste was wir haben.
• 54:13
  Speaker 1: Also meistens wenn... immer wenn jemand mich was fragt Ich habe immer einen ersten Impuls was ich sagen will oder was ich antworten will und meistens ist dass das Richtige?
• 54:25
  Speaker 1: Also ich würde sagen, neun-neinzig Prozent.
• 54:26
  Speaker 1: Aber oft wir anfangen rational nachzudenken und überdenken das Ganze.
• 54:31
  Speaker 1: Nein!
• 54:32
  Speaker 1: Das darf man doch jetzt nicht sagen.
• 54:33
  Speaker 1: Ich sage nie, dass ist nicht ganz anders.
• 54:34
  Speaker 1: Nee... Und dann sagst du am Ende irgendwelchen Quatsch?
• 54:37
  Speaker 0: Das Move-Programm also Move the Culture, es gesagt ist ja zum maximal bis zwanzig Personen vielleicht bestenfalls auch eine gerade Anzahl.
• 54:43
  Speaker 0: Was lassen sich dafür für Erfolge erzielen?
• 54:46
  Speaker 0: Also was sind so die Anlässe?
• 54:47
  Speaker 0: wenn ich jetzt hier zuhör dann sollte man das in Betracht ziehen.
• 54:52
  Speaker 0: Also wenn man Spannung im Team hat oder man sagt, man will das Thema Führung verbessern was würdest du sagen?
• 54:56
  Speaker 0: sind so die drei Hauptanwendungsfälle wo es eben auch auf Volksversprechend ist?
• 55:01
  Speaker 1: In erster Linie also für die Führungskräfte würde ich sagen einfach nennen einfach anderen Verständnis zu bekommen, was eine Führung ist oder wie Führungen aussehen könnte.
• 55:10
  Speaker 1: Also was heißt gute Führungs-, was heißt schlechte Führerung?
• 55:12
  Speaker 1: Was heißt eine gute Haltung, also innere Haltung in der Außenhaltung?
• 55:16
  Speaker 1: genau das zweite für das Team einfach dieses Verständniss für ein Teamwork zu bekommen.
• 55:23
  Speaker 1: Also nennt man immer Teambuilding dass die Leute verstehen also in ganz andere Situationen in ganz anderem Umfeld Wie soll und wie kann ein Team funktionieren?
• 55:37
  Speaker 1: Und einfach mal sich selbst auch kennenzulernen in einer anderen Situation, weil natürlich Unterdruck funktionieren Leute ganz anders.
• 55:45
  Speaker 1: Meistens ist es genau das, wie der Mensch isst.
• 55:51
  Speaker 1: Das finde ich für Reflexion im Team zu sehen, wer wie tickt, wer braucht was, wer brauchen Unterstützung Wer ist gerade auf dem richtigen Weg?
• 56:01
  Speaker 1: Wer ist grade?
• 56:02
  Speaker 1: vielleicht doch nicht auf so einem guten Weg.
• 56:04
  Speaker 1: Weil ich sage immer, ein guter Team kann zum Beispiel auf zehn Menschen bestehen und wenn der elfte Person Negativität verbreitet, ist kompletter Team für Nash.
• 56:14
  Speaker 1: Das ist leider so.
• 56:16
  Speaker 1: Du kannst zehn geile Leute haben und einer kann das Ganze zerstören.
• 56:20
  Speaker 1: Und das ist auch ein wichtiger Punkt einfach mal Störfaktoren zu identifizieren.
• 56:28
  Speaker 1: Genau!
• 56:31
  Speaker 1: einfach was ganz ganz anderes auszuprobieren.
• 56:34
  Speaker 1: Also eine ganz andere Perspektive zu sehen, einfach mal aus der Komfortzone rauszukommen... Ich habe viele Workshops selbst mitgemacht und ich fand wie gesagt beim Workshop nach zwanzig dreißig Minuten merke ich selbst dass ich schalte ab weil Es ist ungefähr immer dasselbe.
• 56:54
  Speaker 1: Informationen, dann packt man dich in die Gruppen, da machen wir eine Gruppenarbeit, dann präsentieren wir diese Arbeit und es ist leider oft dasselben.
• 57:03
  Speaker 1: Klar gewisse Impulse nimmst du mit aber ich hatte tatsächlich noch nie einen Workshop wo ich sage weil ich war durchgehend einfach nur am... Im Floor?
• 57:13
  Speaker 1: Genau, einfach genau!
• 57:15
  Speaker 1: In der Bewegung und Ich war immer on.
• 57:17
  Speaker 1: Zum Beispiel bei mir ist das auch so Handys raus die Laptops weg.
• 57:24
  Speaker 1: Also ein bisschen alte Schule, aber ich liebe das.
• 57:27
  Speaker 1: Deswegen sage ich, Sport gibt es keine ... Sport hat eine eigene Regel und diese Regeln heißen hart arbeiten.
• 57:36
  Speaker 1: Und deswegen wenn ich diesen Workshop mache, dann sage ich den also mit Respekt.
• 57:40
  Speaker 1: Die Handys müssen weg, alle Laptop, alle Gadgets müssen weg weil die Leute müssen fokussieren auf die Information was jetzt kommt Weil oft sitzen auch die Leute und arbeiten, antworten nicht E-Mails.
• 57:55
  Speaker 1: Die sind gar nicht bei der Sache.
• 57:57
  Speaker 1: So... Und klar am Anfang ist das erst mal okay.
• 58:01
  Speaker 1: Aber wenn wir sind dann happy?
• 58:02
  Speaker 1: Genau!
• 58:03
  Speaker 0: Ja und wenn du dich auf etwas nicht einlässt, dann kannst ja auch nix werden.
• 58:06
  Speaker 0: Ist
• 58:06
  Speaker 1: so, ist so!
• 58:07
  Speaker 1: Da
• 58:07
  Speaker 0: hast du dir sonst immer abgelenkt aber bist nicht bei dieser Sache
• 58:09
  Speaker 1: und da
• 58:10
  Speaker 0: kann es ja auch in nichts werden.
• 58:11
  Speaker 0: Würdest du sagen oder würdest du der These zustimmen dass jemand der im Tanzen gut führen kann als Tänzer potenziell eine gute Führungskraft ist?
• 58:22
  Speaker 0: Im Business?
• 58:23
  Speaker 0: Ja.
• 58:24
  Speaker 1: Absolut!
• 58:25
  Speaker 1: Das Ding ist neu, ich glaube natürlich du brauchst ein gewisses Know-how, also Information, also Wissen musst du dir schon eineignen.
• 58:35
  Speaker 1: aber ich glaube wenn du das verstanden hast wie Führung funktioniert weil wir führen nicht nur physisch und nicht nur dann wenn wir Personen quasi bewegen also Impulse geben sondern es ist auch wenn wir Abstand haben durch die Körpersprache passiert auch sehr, sehr viel.
• 58:55
  Speaker 1: Das finde ich zum Beispiel auch extrem wichtig für die Leute.
• 59:00
  Speaker 1: also was für eine für signalisch schicken sie nach außen durch die körpersprache?
• 59:06
  Speaker 1: weil ganz ehrlich du musst gar nicht sagen man merkt mal also merkt man schon was für ne laune du hast was du so für Energie mit sich bringst, das merkt man alles.
• 59:18
  Speaker 1: Und das muss man auch zum Beispiel.
• 59:19
  Speaker 1: insbesondere als Führungskraftmust du es auch lernen den Leuten gute positive Impulse zu geben.
• 59:25
  Speaker 1: Weil klar kann sein dass du vielleicht gerade nicht die nicht die beste Phase im Leben gerade hast aber für dein Team musst nur ein Held sein und das finde ich extrem wichtig und manche Leute vernachlässigen das total.
• 59:44
  Speaker 1: Also diese Körpersprache und diese Haltung nach außen.
• 59:49
  Speaker 0: Ist aber dann auch viel Emotionsarbeit, weil gerade wenn man es nicht fühlt ist das natürlich besonders hart.
• 59:55
  Speaker 0: Das ist ja schon auch wenn du persönlich nicht happy bist und diese Emotion noch zeigen musst, ist natürlich unteranstrengend.
• 1:00:00
  Speaker 0: Absolut!
• 1:00:02
  Speaker 1: Ich finde in erster Linie mit sich selbst auseinandersetzen.
• 1:00:08
  Speaker 1: Du musst mit dich im Reinen sein Also wirklich mit sich selbst happy sein, dann kannst du den anderen Menschen happy machen.
• 1:00:16
  Speaker 1: Wenn Du mit sich sehr viele Probleme hast... Schwierig!
• 1:00:21
  Speaker 1: Also wenn Du mit dich selbst negativ bist, dann machst Du die Anderen auch negativ.
• 1:00:25
  Speaker 1: Das heißt also werde Dich oder wird es mit dir selbst klar?
• 1:00:31
  Speaker 1: Wird positiv und damit kannst Du deine Umgebung oder Deine Leute um dich herum auf jeden Fall positiver machen.
• 1:00:39
  Speaker 0: Die Negativitätstheorie von ... Ja, aber wirklich.
• 1:00:43
  Speaker 1: Also ich sag's, guck mal das ist auch in der Beziehung, also im privaten Beziehungen Wenn du nicht glücklich bist wie kannst du deine Frau und deine Kinder?
• 1:00:52
  Speaker 1: Wie kannst du die glücklich machen?
• 1:00:53
  Speaker 1: Ist unmöglich Weil du bist nur an deinem Gesicht beschäftigt Und abgedenkt.
• 1:01:00
  Speaker 1: Das ist wichtig zu verstehen.
• 1:01:03
  Speaker 1: Im Tanz ist es gleiche.
• 1:01:04
  Speaker 1: In erster Linie du fokussierst nur auf dich.
• 1:01:07
  Speaker 1: Du musst erstmal deinen Scheiß köppen Bevor du an deine Partnerin rangehst oder an deinen Teammitgliedern.
• 1:01:15
  Speaker 1: So, komm erstmal mit dir klar!
• 1:01:19
  Speaker 1: Das hat mir auch damals meine Tanzmama gesagt.
• 1:01:23
  Speaker 1: Es gibt beim Flugzeug dieses Regeln Erst mal Maske auf sich dann auf das Kind Perfekt?
• 1:01:33
  Speaker 1: Genauso muss es nicht funktionieren.
• 1:01:35
  Speaker 0: Apropos Flugzeug, ich weiß... Ich habe einen kleinen Vorsprung.
• 1:01:39
  Speaker 0: Du hast auch einen persönlichen Gegenstand mitgebracht der auch in gewisser Weise was das Thema Fliegen zu tun haben könntest.
• 1:01:45
  Speaker 0: Magst du mal?
• 1:01:47
  Speaker 0: Wir haben über wilde Hühner gesprochen und jetzt Flugzeug.
• 1:01:49
  Speaker 0: Also passt eigentlich ganz gut hier rein!
• 1:01:51
  Speaker 0: Was ist es
• 1:01:51
  Speaker 1: denn?
• 1:01:52
  Speaker 1: Ja, also ich hatte das Frühjahr hier Und das nutze ich ab.
• 1:01:58
  Speaker 1: Bevor ich das verliere, hab' ich das abgenommen.
• 1:02:03
  Speaker 1: Das ist eine Feder Und das ist einfach mal so.
• 1:02:05
  Speaker 1: mein Glück, Glücksbringer.
• 1:02:07
  Speaker 1: Das habe ich ja einfach irgendwann mal für mich manifestiert.
• 1:02:11
  Speaker 1: Dass du so Leichtigkeit ... also mit Leichtigkei durchleben gehen, Mitleichtigkeit durch Probleme gehen.
• 1:02:18
  Speaker 1: Weil tatsächlich es gibt kein Problem im Leben der so wichtig sein kann.
• 1:02:22
  Speaker 1: Das einzige Problem wenn du quasi abkratzt.
• 1:02:24
  Speaker 1: Das ist ein Problem aber sonst kannst du alles immer noch ändern.
• 1:02:29
  Speaker 1: Du hast Solange du zwei Arme, zwei Beine einen gesunden Kopf hast kannst du die Dinger ändern.
• 1:02:37
  Speaker 1: Und das symbolisiert für mich einfach dass mein Leben... ich muss mein Leben nicht so ernst nehmen.
• 1:02:44
  Speaker 1: Einfach Dinge ausprobieren, einfach Dinge tun mit Leichtigkeit, mit Positivität.
• 1:02:51
  Speaker 1: und ja es war's eigentlich!
• 1:02:54
  Speaker 0: Und die Flügel verhindern ja auch, dass man runterfällt.
• 1:02:56
  Speaker 0: von daher bleibt man dann schön in der Luft.
• 1:02:58
  Speaker 0: Ja siehst
• 1:02:58
  Speaker 1: du?
• 1:02:59
  Speaker 1: Genau darüber habe ich nie nachgedacht aber jetzt hab' ich noch eine.
• 1:03:02
  Speaker 0: Jetzt hast Du noch eine... Noch eine
• 1:03:02
  Speaker 1: Gedanke dabei!
• 1:03:04
  Speaker 0: Würdest Du sagen, dass Du ein arbergläubiger Mensch bist?
• 1:03:07
  Speaker 0: Wenn Du sagst auch so das Du so viel Struktur hast musst Du den Tanzschuh immer den Linken zuerst binden im rechten
• 1:03:13
  Speaker 1: Da
• 1:03:13
  Speaker 0: gibt's nix.
• 1:03:14
  Speaker 0: Also...
• 1:03:15
  Speaker 1: Nee, nee, nee.
• 1:03:16
  Speaker 0: Einfach.
• 1:03:17
  Speaker 1: Nie einfach.
• 1:03:18
  Speaker 1: Nein.
• 1:03:19
  Speaker 1: So was nicht.
• 1:03:20
  Speaker 1: Also tatsächlich, ich komme aus dem Land wo diese Gedanken extrem präsent sind.
• 1:03:25
  Speaker 1: Also meine Mutter hat zum Beispiel die Dufte mehr kein Geld in der Nacht geben.
• 1:03:30
  Speaker 1: dann wir durften zb wenn du auf der Straße läufst und dazwischen so ein Posten ist also musst immer an der gleiche Seite vorbeigehen sonst sonst sonst streiten man sich
• 1:03:43
  Speaker 0: als Paar.
• 1:03:46
  Speaker 1: Ich
• 1:03:47
  Speaker 0: schaff das mal mit drei Kindern, einer Frau und zwei Hunden.
• 1:03:51
  Speaker 1: Schafft
• 1:03:51
  Speaker 0: ihr das als Familie?
• 1:03:52
  Speaker 0: Geht hier immer...
• 1:03:53
  Speaker 1: Also für mich ist es... also ich habe irgendwann gesagt in welcher Form soll da ein Einfluss auf mein Leben haben ob ich jetzt diesen Pfosten links oder rechts umgehe.
• 1:04:02
  Speaker 1: Hallo!
• 1:04:03
  Speaker 0: Im Fußball ist es entscheidend ob du den am linken Pfosten oder am Pfosten vorbeispielst oder rein.
• 1:04:09
  Speaker 0: ist im Fußball was ein Tor angeht natürlich wichtig
• 1:04:12
  Speaker 1: Du schießt entweder ins Tor oder nicht?
• 1:04:14
  Speaker 1: Ja,
• 1:04:14
  Speaker 0: genau.
• 1:04:14
  Speaker 0: Aber wenn links
• 1:04:15
  Speaker 1: ... Dann ist das vorbei!
• 1:04:16
  Speaker 1: Ist es egal in welchem ... Oder?
• 1:04:18
  Speaker 1: Links rechts oder oben?
• 1:04:20
  Speaker 0: Wenn er am Forsten vorbeigeht, dann ist es natürlich ...
• 1:04:22
  Speaker 1: Das ist doch egal an welche.
• 1:04:24
  Speaker 0: Es ist vorbei,
• 1:04:24
  Speaker 1: vorbei ist vorbei.
• 1:04:25
  Speaker 0: Vorbei ist vorbei
• 1:04:26
  Speaker 1: ja.
• 1:04:27
  Speaker 1: Und drin ist drinnen.
• 1:04:28
  Speaker 0: Da siehst du und merkst wie einfach Fußball ist im Vergleich zum Tanzen.
• 1:04:32
  Speaker 1: Ja, das stimmt schon.
• 1:04:34
  Speaker 1: Also wir hatten Röding-Gisselsohn bei uns beim Letztens.
• 1:04:37
  Speaker 1: Hatte da zu sehr viel gewonnen.
• 1:04:40
  Speaker 1: Aber er hat dann erzählt, wie so ein Fußballtraining funktioniert und danach haben wir so echt so wenig trainiert.
• 1:04:47
  Speaker 1: Krass!
• 1:04:48
  Speaker 0: Luxus!
• 1:04:50
  Speaker 1: Weil als Dancer musst du schon sehr viel trainieren.
• 1:04:52
  Speaker 1: also weil dieses koordinatives Training immer wiederholen, diese Perfektion schaffen und eigenen Körper einfach in Form zu halten ist schon anstrengend.
• 1:05:07
  Speaker 0: Trainierst du auch kognitiv, weil da gibt es sehr viele Effekte.
• 1:05:11
  Speaker 0: Ja dass du's auch im Kopf noch mal durchgehst.
• 1:05:13
  Speaker 0: Absolut
• 1:05:13
  Speaker 1: ganz wichtig!
• 1:05:14
  Speaker 0: Immer wieder ne?
• 1:05:15
  Speaker 1: Genau ich habe zum Beispiel vor ganz wichtigen Vorstellungen manche Musiker an und gehe das nur.
• 1:05:24
  Speaker 1: also ich stelle mir die Fläche vor wie ich von außen auf mich selbst gucke als ob ich schon tanze.
• 1:05:37
  Speaker 1: Und das ist ein geniales Training.
• 1:05:38
  Speaker 0: Es witzig, ich mach' es auch!
• 1:05:39
  Speaker 0: Ich hab's in der Uni immer gemacht... Ich war immer im Herd immer.
• 1:05:42
  Speaker 0: Ich finde Kognitives trainieren immer auf dem Podcast.
• 1:05:45
  Speaker 0: Ganz ganz wichtig.
• 1:05:45
  Speaker 0: Immer.
• 1:05:46
  Speaker 0: Wenn ich den Podcast mache oder so, ich gehe das immer kognitiv durch und überleg mir wie man gegenüber schon auf die... Also wie man da drauf guckt alles immer.
• 1:05:53
  Speaker 0: Aber das ist so schwer abzuschalten.
• 1:05:55
  Speaker 0: Ist brutal wenn du noch kognitive trainierst.
• 1:05:58
  Speaker 0: also gerade wenn du viel machst?
• 1:06:02
  Speaker 1: Ja absolut.
• 1:06:03
  Speaker 1: Aber für mich zum Beispiel Also extrem, also das ist noch besseres Training als physisch.
• 1:06:10
  Speaker 1: Weil da bist du dann so klein im Kopf, so fokussiert und konzentriert, dass da nichts passieren kann.
• 1:06:19
  Speaker 0: Was hörst du dafür in der Musik?
• 1:06:21
  Speaker 0: Wenn du deine Manifektik kognitiv auch so fokusierst?
• 1:06:23
  Speaker 1: Naja, wenn es zum Beispiel vor der Vorstellung geht an das Musik worauf ich jetzt tanzen werde... weil wie gesagt, ich stelle mich wirklich, also ob ich gerade tanze selbst, Emotionen meine Bewegung alles wie es aussieht Und normale Weise höre ich, ja so.
• 1:06:39
  Speaker 1: Ich bin also eher ein melancholischer Typ.
• 1:06:42
  Speaker 1: Also mein Spotify ist reiner Schrei der Seele.
• 1:06:52
  Speaker 1: Ja voll!
• 1:06:53
  Speaker 1: Alles mit Liebe und traurig und genau Trennungen und Liebe und Wiedertrennung.
• 1:07:02
  Speaker 1: Eher in diese Richtung
• 1:07:03
  Speaker 0: Dann hofft man, dass das Thema Trennung so leidenschaftlich
• 1:07:06
  Speaker 1: ist.
• 1:07:07
  Speaker 1: Da drin ist einfach eine viel Leidenschaft und ich mag mich einfach lebendig fühlen.
• 1:07:13
  Speaker 0: Ich hoffe, du fühlst dich heute lebendig.
• 1:07:14
  Speaker 0: Du wirkst auf jeden Fall sehr lebendlich.
• 1:07:15
  Speaker 0: Natürlich!
• 1:07:16
  Speaker 0: Sonst hättest du uns hier auch nicht so tolle Preise aus dem Fernsehgarten mitwinken können wenn du nicht extrem lebendigt wirst.
• 1:07:22
  Speaker 0: Was hast du dir noch für Ziele gesetzt?
• 1:07:23
  Speaker 0: Also wir haben jetzt viel einfach auch über deinen Weg gesprochen.
• 1:07:26
  Speaker 0: Jetzt viel auch Move the Culture.
• 1:07:27
  Speaker 0: Auch das denke ich sehr was was du angehen willst.
• 1:07:29
  Speaker 0: aber nochmal Let's Dance, noch mehr Move The Culture...was dürfen wir von dir in Zukunft erwarten?
• 1:07:35
  Speaker 1: Also klar eine Titel Verteidigung wäre glaube ich sinnvoll Und nächstes Jahr ist es eine zwanzigste Staffel.
• 1:07:45
  Speaker 1: Ich hoffe, ich werde dabei sein.
• 1:07:47
  Speaker 1: Es ist halt nicht immer klar aber ich hoffe...
• 1:07:49
  Speaker 0: Wir machen ordentlich mehr
• 1:07:50
  Speaker 1: für das
• 1:07:51
  Speaker 0: Gerufen an!
• 1:07:52
  Speaker 1: Aber auf jeden Fall ist es einfach eine Jubiläumsstaffel und es wird spannend.
• 1:07:58
  Speaker 1: Das betrifft etwas Letztenens.
• 1:08:01
  Speaker 1: Wir haben natürlich noch ein Letzendenstour dieses Jahr im November.
• 1:08:05
  Speaker 1: Und ich will natürlich mich beruflich noch mehr, also noch weiterentwickeln als Experte.
• 1:08:13
  Speaker 1: Also so richtig Sparringpartner für Geschäftsführer und Entscheidungsträger sind.
• 1:08:21
  Speaker 1: Wo die dann einfach sagen können, mit wem könnte ich darüber reden?
• 1:08:23
  Speaker 1: Ah ok, ich muss ja nicht anrufen unbedingt oder ich muss jetzt nicht unbedingt holen!
• 1:08:27
  Speaker 1: Das wäre mein Ziel im beruflichen Kontext dieses Needs zu schaffen im Coaching-Bereich oder im Speaking Bereich, also im Kino-Speaking.
• 1:08:37
  Speaker 1: Also das ist auch sehr interessant für mich, dort mich weiterzuentwickeln und auch mich verbreiten um dieses Move der Culture nach vorne zu bringen.
• 1:08:47
  Speaker 1: Und tatsächlich in betrieblichen Gesundheitsmanagement einfach die Tanzen ein bisschen nach vorn zu bringen – ich werde es jetzt mit Krankenhassen darüber reden.
• 1:08:56
  Speaker 1: wie kann man so Tanzkurse auf wöchentlicher Basis unternehmen zu bringen?
• 1:09:03
  Speaker 1: Weil viele Leute, wenn du eine Stunde tanzt, so schwitzt wie ein Schwein.
• 1:09:08
  Speaker 1: So plus noch, du arbeitest extrem kognitiv weil du musst zum Beispiel eine Reihenfolge von den Schritten lernen.
• 1:09:14
  Speaker 1: das ist ultra mega gut fürs Gehirn.
• 1:09:17
  Speaker 1: also es gibt viele Studien in Amerika die besagen dass Tanzen glaube ich drei Prozent gegen Demenz wirken.
• 1:09:30
  Speaker 1: Also das heißt, wenn du tanzt.
• 1:09:31
  Speaker 0: Ist.
• 1:09:31
  Speaker 0: die Wahrscheinlichkeit ist bei Demenz?
• 1:09:32
  Speaker 0: Die Wahrscheinlichheit,
• 1:09:33
  Speaker 1: dass du, äh also, dreiundsechzehprozent weniger an Demenz erkrankt wirst.
• 1:09:39
  Speaker 0: Ich glaube, die Mikrofibrillen sind, wenn wir jetzt bei Wissenschaft bleiben für Demenz verantwortlich.
• 1:09:43
  Speaker 0: aber...
• 1:09:44
  Speaker 1: Aber das ist wie gesagt es gibt viele Studien in Amerika und Deutschland nicht so viele Und das finde ich schon spannend.
• 1:09:51
  Speaker 1: Und wie gesagt, du bleibst Musik, Gefühle Emotionen Bewegung Kognitives Arbeiten Top Und du musst nicht, also nochmal.
• 1:10:03
  Speaker 1: Also die Leute müssen keine Angst haben dass es muss nicht unbedingt Patan sein.
• 1:10:06
  Speaker 1: Es gibt auch eine geile Solo-Möglichkeiten als Solo einfach geile Kurios lernen.
• 1:10:12
  Speaker 1: Ich habe zum Beispiel jetzt angefangen auch ein bisschen so Fusion-Latin auszuprobieren also quasi nicht dieses klassisches Latein tanzen beizubringen sondern wirklich ein bisschen lockerer Richtung Hip Hop.
• 1:10:24
  Speaker 1: latein macht total viel Spaß
• 1:10:28
  Speaker 0: Definitiv, wie du sagst.
• 1:10:30
  Speaker 0: Man muss sich einfach nur trauen!
• 1:10:32
  Speaker 0: Und dann einfach, das ist ja auch bei diesem Move The Culture nicht die Ambition zu sagen.
• 1:10:35
  Speaker 0: Man muss jetzt da mega tanzen!
• 1:10:37
  Speaker 0: Es geht ja einfach um sich darauf einzulassen, die anderen mitzunehmen eine gewisse Achtsamkeit zu entwickeln und sich einfach zu trauen.
• 1:10:45
  Speaker 1: Man kann den ersten Workshop sowieso eher kennenlernen.
• 1:10:50
  Speaker 1: Die Leute müssen sich ein bisschen ran tasten.
• 1:10:52
  Speaker 1: also wie fühlen sie sich?
• 1:10:53
  Speaker 1: Aber man kann damit sehr viel aufbauen.
• 1:10:54
  Speaker 1: Also man kann auch danach später tatsächlich in die Führung durchs Tanzen gehen und schauen... Wie schafft man diese Parallelen?
• 1:11:02
  Speaker 1: Also beim physischen Führen oder im Führung, im Tanzen.
• 1:11:06
  Speaker 1: Auf Business also auf Alltag?
• 1:11:09
  Speaker 1: wie kann man das trainieren?
• 1:11:10
  Speaker 1: Wie kann man sich umsetzen und daran erinnern?
• 1:11:13
  Speaker 1: Weil es ist alles immer wiederholend.
• 1:11:15
  Speaker 1: Du musst immer wieder das Ganze noch einmal machen damit es drin bleibt.
• 1:11:21
  Speaker 0: Damit was drinnen bleibt ist eigentlich eine ganz gute Überleitung.
• 1:11:24
  Speaker 0: ich habe dir etwas mitgebracht.
• 1:11:25
  Speaker 0: Was hoffentlich auch bei dir drin ist.
• 1:11:27
  Speaker 0: Gluckskäcks!
• 1:11:30
  Speaker 0: Genau, darfst dich jetzt dafür entscheiden ob du ihn essen magst oder nicht.
• 1:11:33
  Speaker 0: Aber auf jeden Fall das Sprüchlein was drin ist, darf es uns gleich mal verlesen.
• 1:11:36
  Speaker 0: Ist auch schön mein Podcast zu gruseln drauf.
• 1:11:38
  Speaker 1: Aber du weißt nicht ne?
• 1:11:39
  Speaker 1: Das ist total jetzt die
• 1:11:40
  Speaker 0: Überraschung.
• 1:11:41
  Speaker 0: Ja, das sind Überraschen.
• 1:11:44
  Speaker 0: Was steht drauf?
• 1:11:46
  Speaker 1: Wer macht hat recht!
• 1:11:47
  Speaker 0: Wer macht halt
• 1:11:47
  Speaker 0: Recht?!
• 1:11:48
  Speaker 0: Was sagste dazu?
• 1:11:49
  Speaker 1: Das was ich die ganze Zeit schon gesagt hab also... Man muss einfach die Dinge antun und man muss die Dinge angehen und einfach ausprobieren.
• 1:11:57
  Speaker 1: Einfach tun machen Uni glaube zu sich selbst ehrlich sein.
• 1:12:02
  Speaker 1: Also bleiben, das ist glaub ich auch wichtig.
• 1:12:04
  Speaker 1: man darf sich selbst nicht farschen.
• 1:12:06
  Speaker 0: Mega dass wir den podcast heute gemacht haben.
• 1:12:08
  Speaker 0: zum abschluss bevor wir gleich auf die ende kommen habe ich noch so ein paar fragen die ja in so bisschen die eine oder andere richtung gehen.
• 1:12:15
  Speaker 0: wenn dein business deal einen tanz stil wäre welcher wäre es
• 1:12:19
  Speaker 1: also?
• 1:12:19
  Speaker 1: das werde zweitänze also parzo und contemporary
• 1:12:23
  Speaker 0: warum
• 1:12:24
  Speaker 1: wie gesagt buschen aber gleichzeitig dieses behutsame, emotionale, empathische Atmosphäre schaffen.
• 1:12:35
  Speaker 0: Wir haben viel darüber gesprochen dass das Business manchmal auch so ein bisschen negativ geprägt ist und so weiter.
• 1:12:40
  Speaker 0: was würdest du denn sagen welcher Tanz beschreibt die aktuelle Unternehmenskultur am besten?
• 1:12:46
  Speaker 0: also wenn du sagen müsstest wieso?
• 1:12:48
  Speaker 0: Die aktuelle Stimmungslage in einem Tanz für etwas was ist es gerade?
• 1:12:51
  Speaker 1: Tango!
• 1:12:54
  Speaker 1: Ja, weil es ist halt Tango sehr auch sehr sehr charakteristisch.
• 1:13:00
  Speaker 1: Also die Musik vom Tango ist ein bisschen mystisch schwer.
• 1:13:06
  Speaker 1: Die Farben von Tango sind so rot-schwarz also in die Richtung... Also ich sehe das nicht so.
• 1:13:17
  Speaker 1: Ich finde es kann viel viel lockerer und leichter Pastellfarben mehr geben, aber wenn du sagst das so momentan glaube ich.
• 1:13:28
  Speaker 1: Ja die Atmosphäre im deutschen Wirtschaft glaube ich eher so tango-mäßig
• 1:13:35
  Speaker 0: von hast du gesagt Bruno Mars Konzert in Amsterdam?
• 1:13:38
  Speaker 0: Das hast du ja gesagt dass da ansonsten erst haben wir mal so ja vielleicht auch traurigere Liederhörste.
• 1:13:43
  Speaker 0: gibt es so ein Lied wo du nicht kannst wo alles bei dir wird?
• 1:13:46
  Speaker 0: gibts so einen Tanzlied oder ein Song wo du sagest boah dann muss ich tanzen oder hast du so ein Lieblingslied zu dem du am liebsten tanz
• 1:13:55
  Speaker 1: Cello.
• 1:13:55
  Speaker 0: Cello?
• 1:13:57
  Speaker 0: Warum, was gibt dir das so?
• 1:14:00
  Speaker 1: Also sehr viele Erinnerungen.
• 1:14:03
  Speaker 1: Diesen Film haben wir in der Ken-Lern-Phase mit meiner Frau geguckt.
• 1:14:08
  Speaker 1: Beide geheult bei diesem Film und ich verbinde einfach irgendwie sehr viel Positives mit diesem Song.
• 1:14:18
  Speaker 1: Obwohl da so viel Trauriges drin ist trotzdem viel P positives dabei.
• 1:14:24
  Speaker 0: Heute im Podcast war es sehr viel positiv, wenig Trauriges.
• 1:14:28
  Speaker 0: Was auch sehr schön war.
• 1:14:29
  Speaker 0: also ich darf mich an der Stelle ganz herzlich bei dir bedanken für deine Ehrlichkeit.
• 1:14:33
  Speaker 0: Ich finde es mega.
• 1:14:34
  Speaker 0: wir haben gesagt wie du diesen Spagat auch angehst weil ich find's immer total cool wenn Menschen nicht nur ein Weg gehen Weil das Leben sieht ja meistens so einen Weg erst mal vor Ja Du studierst was?
• 1:14:43
  Speaker 0: Du machst was und dann eine Richtung.
• 1:14:46
  Speaker 1: Und das war für mich immer oft ein Problem weil ich selbst nicht daran geglaubt habe dass es möglich ist.
• 1:14:52
  Speaker 1: Ich dachte, nee ich muss mich entscheiden und ich muss jetzt entscheiden.
• 1:14:56
  Speaker 1: Und ich will wirklich daran glauben und ich will auch mit meinem Beispiel in gewisser Weise es auch zeigen das es doch geht also dass man darf so darf diese also mehrere Standbeine haben mehrere Leben sage ich mal haben weil es erfüllt.
• 1:15:13
  Speaker 1: dich als Mensch glaube dann würden wir alle viel viel glücklicher sein.
• 1:15:18
  Speaker 1: Also ich glaube wenn jeder Mensch ein eigenen Hobby.
• 1:15:22
  Speaker 1: Also nicht Vollzeit, aber in gewisse Massen ausleben könnte neben dem Beruf.
• 1:15:27
  Speaker 1: Ich glaube da würde es viel mehr glückliche Menschen im berufkantext haben glaub ich.
• 1:15:32
  Speaker 0: und mehrere Standbeine passt ja auch sehr gut zum Thema.
• 1:15:35
  Speaker 0: ganz also von der erste.
• 1:15:36
  Speaker 0: auch da
• 1:15:36
  Speaker 1: stimmt obwohl wir immer nur ein Standbein haben
• 1:15:39
  Speaker 0: Ja,
• 1:15:40
  Speaker 1: gut.
• 1:15:40
  Speaker 1: Aber wir haben Freisbein!
• 1:15:41
  Speaker 1: Das ist genau, Standbein und Freis-Bein.
• 1:15:43
  Speaker 1: Spielbein?
• 1:15:45
  Speaker 0: Genau, da können beide dann einsetzen.
• 1:15:46
  Speaker 0: Wenn das synchron zueinander läuft, dann ist es wirklich super.
• 1:15:50
  Speaker 0: Also von daher auf diese Strahlen dieses Lächeln am Ende, dass einfach was Dich ausmacht... Ich persönlich wünsch dir, du weißt wissen ja auch.
• 1:15:57
  Speaker 0: In der ganze Weile ist schon befreundet.
• 1:15:58
  Speaker 0: ich wünsche dir nur das Allerallerbeste auf deiner Reise!
• 1:16:01
  Speaker 0: Ich bin mir ganz sicher dass viele von da draußen auch das Ganze sehr genau beobachten werden Auch für die Jubiläumstaffel für die zwanzigste.
• 1:16:07
  Speaker 0: Wir wünschen dir die Titelverteidigung.
• 1:16:09
  Speaker 0: also wir werden anrufen und dich natürlich auf Instagram
• 1:16:12
  Speaker 1: burscht.
• 1:16:13
  Speaker 0: Also sonst tanze ich mit ihr dann wird's bestimmt ab jeden Fall was man.
• 1:16:15
  Speaker 0: Dann komm' ich rein, dann kann es nur gut werden.
• 1:16:18
  Speaker 0: Ja also wie gesagt in diesem Sinne alles alles Gute für dich Danke für deine Zeit, dass du heute gekommen bist und war eine tolle Erfahrung.
• 1:16:24
  Speaker 1: Danke, sehr mal lieber.
• 1:16:25
  Speaker 1: Danke!
• 1:16:25
  Speaker 1: Es hat mir auch sehr viel Spaß gemacht und auch danke für die Möglichkeit darüber so offen zu reden also über alles.
• 1:16:34
  Speaker 1: Genau ich mag tatsächlich quatschen Also über Gott und die Welt wenn man schön sagt Ja habe ich wirklich die Zeit genossen
• 1:16:42
  Speaker 0: Und wir haben ja heute auch noch ein bisschen was mit dir vor.
• 1:16:44
  Speaker 0: ihr werdet sehen?
• 1:16:45
  Speaker 0: Wir werden auch nur einen Artikel...
• 1:16:46
  Speaker 1: Ich weiß nicht von gar nichts aber bin für alles offen
• 1:16:50
  Speaker 0: Und du wolltest ja noch mit uns tanzen, also von daher gucken wir mal ob da die Kamera läuft.
• 1:16:53
  Speaker 0: Auf jeden Fall ganz lieben Dank an euch fürs Zuhören und dabei sein.
• 1:16:57
  Speaker 0: Ja verfolgt auf jeden Fall gerne auch von Genia Die Karriere wie es weitergeht.
• 1:17:01
  Speaker 0: Move the Culture Auch das ist ein sehr spannender Ansatz und vielen Dank für's dranbleiben.
• 1:17:06
  Speaker 0: Wenn ihr ansonsten Fragen an Genia habt oder eben auch an uns dann glaube ich dich kann man immer kontaktieren sei es über LinkedIn Genau zu dem Move The Culture Programm Oder eben auch bei Instagram Und natürlich uns auch sehr, sehr gerne über helloatmake.com und freuen uns natürlich immer bei Feedback zum Podcast!
• 1:17:21
  Speaker 0: In diesem Sinne, Feedback ist ein Geschenk.
• 1:17:23
  Speaker 0: Danke dass ihr dabei wart' und wir machen jetzt hier schön weiter.
• 1:17:26
  Speaker 1: Dankeschön.