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Vive! Burgos 19.10.2026| Día contra el Cáncer de Mama, derecho laboral y la Divulgoneta · Vive! Radio Burgos

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Speaker 2: Gracias por escucharnos. Estamos en directo de lunes a viernes
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Speaker 2: desde las 8 hasta las 11 y media de la
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Speaker 2: mañana en el 100.0 y en el 94.2 de tu FM.
0:10
Speaker 2: 8
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Speaker 4: y 47 minutos de la mañana de este 19 de octubre,
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Speaker 4: Día Mundial contra el Cáncer de Mamá. Reciban los buenos
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Speaker 4: días de nuevo de quienes habla María Cristóbal, también desde
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Speaker 4: el control técnico de mi compañero Pablo Miguel. Y les
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Speaker 4: decíamos que hoy con este comotivo de este día, de
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Speaker 4: esta efeméride, queremos detenernos en nuestro tema de portada en
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Speaker 4: una parte de la enfermedad de la que a veces
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Speaker 4: se habla menos, ese impacto emocional y social que tiene
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Speaker 4: recibir un diagnóstico y atravesar los tratamientos. De hecho, también
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Speaker 4: sobre ese impacto psicológico y emocional, habla la Asociación Española
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Speaker 4: contra el Cáncer en su campaña de este año, nos
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Speaker 4: lo tomamos a pecho.
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Speaker 5: Sara,
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Speaker 4: amiga.
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Speaker 5: Me tomo a pecho cuando dicen que seáis fuertes, cuando
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Speaker 5: eso no está en vuestras manos. Me tomo a
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Speaker 6: pecho la angustia el estrés y la ansiedad que os acompañan.
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Speaker 6: Perdonad cuando no sabemos qué deciros.
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Speaker 7: Me tomo a pecho que, a pesar del miedo que pasabas,
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Speaker 7: muchas veces eras tú la que nos animaba a todos.
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Speaker 8: Mamá, me tomo a pecho que te preocupe el trabajo,
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Speaker 8: estar a la altura y que a veces dudes de
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Speaker 8: lo mucho que vales. Te quiero mucho.
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Speaker 9: Me tomo a pecho tu dolor... Y tu derecho a
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Speaker 9: sentirlo y a compartirlo. Te admiro por tu fortaleza y
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Speaker 9: porque siempre eliges levantarte.
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Speaker 10: Mamá, nos tomamos a pecho que también necesites que te
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Speaker 10: abracemos y te cuidemos. Te queremos mucho. Gracias
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Speaker 11: Me tomo a pecho la manera que viven las cosas importantes.
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Speaker 11: Como aquel día de Reyes que pediste un momento a
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Speaker 11: los médicos para estar con nosotros.
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Speaker 12: Me tomo a pecho que la vida nos obligara a
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Speaker 12: pararnos en seco para recordarnos que lo prioritario es vivir.
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Speaker 6: Nos tomamos a pecho daros voz.
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Speaker 4: Junto a los avances médicos también son fundamentales la escucha,
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Speaker 4: el acompañamiento y los recursos para pacientes y familiares. Y
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Speaker 4: para hablar de todo ello nos acompaña hoy Carmen Gómez,
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Speaker 4: psicooncóloga de la Asociación Española contra el Cáncer de Burgos. Carmen,¿
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Speaker 4: qué tal? Buenos días. Buenos
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Speaker 13: días. María, encantada de estar por aquí.
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Speaker 4: Carmen, cuando una persona recibe un diagnóstico de cáncer de mama,¿
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Speaker 4: qué suele suceder emocionalmente en esos primeros momentos?
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Speaker 13: Un shock. Yo siempre digo que es como si, o
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Speaker 13: al menos lo que me describen ellas, que es como
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Speaker 13: si construyeras un castillo de naipes. en el que en
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Speaker 13: un momento te lo arrebatan, te lo rompen. Entonces es
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Speaker 13: como casi que incredulidad, excepto en algunos casos en los
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Speaker 13: que haya habido antecedentes familiares. La persona ya lleve ciertas
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Speaker 13: revisiones y demás y aún así también suele ser bastante
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Speaker 13: habitual como ese shock inicial.
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Speaker 4: A veces desde fuera quizás se pone una carga innecesaria,
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Speaker 4: se espera que el paciente afronte la noticia inmediatamente con
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Speaker 4: más fortaleza, con optimismo,¿ qué consecuencias puede tener también esa
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Speaker 4: presión de tener que mostrarse fuerte cuando quizás en realidad
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Speaker 4: se siente miedo, rabia, tristeza?
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Speaker 13: Quizás has dado con el tema clave de lo que
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Speaker 13: es la presión que reciben desde la sociedad. Se nos
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Speaker 13: ha mostrado durante muchos años esa imagen de la mujer valiente, fuerte, capaz,
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Speaker 13: Y cuando recibes un diagnóstico así, el laboraje emocional es
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Speaker 13: muchísimo mayor para afrontar eso. Entonces, tienen como ese doble sufrimiento,
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Speaker 13: sufrimiento secundario que le llamamos desde la psicología y es
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Speaker 13: ya no solo el propio que viene de la enfermedad,
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Speaker 13: sino el que te causa el no poder permitirte esas
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Speaker 13: emociones que son más naturales en ese proceso.
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Speaker 4: La pregunta entonces, Carmen, es cómo acompañar a las personas
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Speaker 4: diagnosticadas sin recurrir a esas frases que quizás se hacen
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Speaker 4: con buena intención, pero pueden hacer más daño. Tienes que
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Speaker 4: ser positiva, todo va a salir bien. Sin recurrir quizás
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Speaker 4: a esto,¿ cómo se puede acompañar a una paciente?
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Speaker 13: Lo más importante sería no invalidar. Es decir, si una
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Speaker 13: persona te dice tengo miedo, si una persona te dice
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Speaker 13: estoy triste, si una persona te muestra como esa vulnerabilidad,
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Speaker 13: no decirle bueno, pero tú no te preocupes, eso va
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Speaker 13: a pasar nada, porque de esa forma estás invalidando. Estás
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Speaker 13: invalidando su postura y sus emociones. Simplemente el hecho de decir,
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Speaker 13: no sé por lo que estás pasando, porque no lo
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Speaker 13: he vivido en el caso de no hacerlo así, pero
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Speaker 13: sé que tiene que ser muy duro y voy a
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Speaker 13: estar contigo. Disponibilidad y escucha sin invalidar
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Speaker 4: lo que la otra persona siente.¿ Y qué papel desempeña
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Speaker 4: también la información médica en toda esa tranquilidad necesaria para
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Speaker 4: los pacientes? Esa incertidumbre cuando todavía no se conocen resultados
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Speaker 4: o el tratamiento que se va a seguir. que te
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Speaker 4: traten
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Speaker 13: como a un ser humano. Siempre nuestro foco, no solo
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Speaker 13: en estas campañas, sino las que perseguimos en los últimos
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Speaker 13: años en la asociación, es el foco en humanización. El
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Speaker 13: sistema médico tiene un tiempo muy limitado y no hay
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Speaker 13: tiempo para escuchar. Y los pacientes necesitan ser escuchados y
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Speaker 13: que ellos puedan decidir libremente Y para eso se necesita tiempo.
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Speaker 13: Entonces quizás la clave es tiempo y que te hagan
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Speaker 13: sentir no como un número más, sino como una persona
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Speaker 13: que está viviendo y la enfermedad está creando un gran
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Speaker 13: impacto real
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Speaker 4: Has mencionado las campañas de la asociación. Hemos comenzado escuchando
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Speaker 4: la campaña Nos lo tomamos a pecho, dedicada especialmente a
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Speaker 4: este 19 de octubre, al cáncer de mamá. Una campaña
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Speaker 4: y un vídeo que solamente escuchándolo en radio ya pone
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Speaker 4: la piel de gallina, emociona...¿ Qué se busca precisamente siendo
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Speaker 4: tan transgresora en el sentido de ir a emocionar? Porque
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Speaker 4: este vídeo emociona.
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Speaker 13: Sí. Yo no sé cuántas veces lo hemos visto allí
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Speaker 13: en la asociación y todos los compañeros terminamos llorando. Es más,
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Speaker 13: lo estaba escuchando y era como... Porque además no son actores,
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Speaker 13: son personas reales. O sea, son pacientes, se hizo realmente.
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Speaker 13: Y se busca precisamente buscar la emoción, la humanidad a
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Speaker 13: la persona detrás del diagnóstico. Eso es lo que se busca.
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Speaker 4: Decíamos también al comienzo del programa, en esa presentación del
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Speaker 4: tema de portada, que se estima que durante este 2026
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Speaker 4: se vayan a diagnosticar más de 38.000 nuevos casos y
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Speaker 4: que hayan cerca de 516.000 mujeres conviviendo con esta enfermedad.
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Speaker 4: Esto en términos globales, pero por ejemplo en Burgos nos
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Speaker 4: decía Carmen durante la publicidad que es el diagnóstico que
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Speaker 4: más recibe la asociación, el de cáncer de mama. Sí.
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Speaker 13: una de cada tres personas... que entran por nuestras puertas...
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Speaker 13: es una paciente con cáncer de mama... una de cada tres,
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Speaker 13: un 30%... mira tengo algunos datos... que traímos el último día...
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Speaker 13: en 2025 atendimos... a 426 mujeres... aquí en la sede
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Speaker 13: de Burgos... o sea a nivel provincial... y en 2026
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Speaker 13: ya llevamos 400... además número redondo... 400, estamos en octubre...
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Speaker 13: La previsión es que superemos la cifra del 2025. Estamos
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Speaker 13: hablando más de 400 mujeres. Pasan solo por nuestros servicios,
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Speaker 13: independientemente del número diagnóstico que haya, pero más de 400.¿
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Speaker 4: Cuándo suelen recurrir, Carmen?¿ Cuando tienen ese primer diagnóstico, cuando
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Speaker 4: se hace bola la enfermedad?¿ En qué momento quizás acuden
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Speaker 4: ya diciendo, mira, no puedo, necesito... una ayuda también de
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Speaker 4: la asociación porque quizás no logra el sistema médico, pese
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Speaker 4: a los intentos, el ser suficiente. Sí.
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Speaker 13: La mayoría... Mira, estaba mirando datos justos que tenemos. Un
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Speaker 13: 11% de 100% de mujeres es en el momento del diagnóstico,
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Speaker 13: pero en general mucho más de la mitad es las
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Speaker 13: personas que están, las mujeres que están en tratamiento activo,
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Speaker 13: es decir, durante el proceso de enfermedad. Normalmente cuando recibes
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Speaker 13: el primer impacto, como comúnmente decimos, nos ponemos en modo supervivencia.
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Speaker 13: Es más que atender a tus propias necesidades emocionales, es
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Speaker 13: como qué tengo que hacer, qué debo de comer, qué
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Speaker 13: influye en mis hábitos, el ejercicio físico, como algo mucho
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Speaker 13: más instrumental, algo mucho más funcional. La parte más emocional
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Speaker 13: suele ser una vez que entramos en un proceso activo,
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Speaker 13: que normalmente es un proceso más estable, Y ahí ya
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Speaker 13: es cuando dan esa parte más emocional. Luego también es muy,
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Speaker 13: o sea, más importancia la parte emocional. Luego también es
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Speaker 13: muy curioso que también muchas de ellas no lo hacen
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Speaker 13: durante su proceso de tratamiento, pero sí cuando van a
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Speaker 13: volver al mundo laboral o a su vida. Es decir,
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Speaker 13: cuando todo acaba y dicen, ostras, que me tengo que
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Speaker 13: incorporar en mi vida de antes y yo no soy
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Speaker 13: la de antes. Muchas veces la demanda viene por ahí también.
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Speaker 13: Por supuesto, si hay recidiva. Es decir, ya no un
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Speaker 13: primer diagnóstico, sino más allá. El primer diagnóstico no necesita acompañamiento,
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Speaker 13: pero este ya me supera.
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Speaker 4: Y ese incremento que se espera para este año en general,
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Speaker 4: ese incremento en lo que son los diagnósticos,¿ tiene una
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Speaker 4: causa concreta?
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Speaker 13: No se sabe. Solo se sabe que se estima que
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Speaker 13: va a seguir aumentando el diagnóstico de cáncer en general.
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Speaker 13: Estamos hablando que se estima que en 2030, ya hablando
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Speaker 13: de cáncer general, uno de cada dos hombres y una
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Speaker 13: de cada tres mujeres vamos a tener cáncer. Entonces, sí,
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Speaker 13: hay un aumento. Es multicausal. Cada cáncer tiene sus causas
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Speaker 13: concretas o todavía no se saben. Y es muy difícil concretarlo,
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Speaker 13: pero sí,
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Speaker 4: cada vez hay más. Decíamos que además... Esta campaña se
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Speaker 4: centra en propios pacientes, en testimonios únicos, hablando también de
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Speaker 4: que tienen que sentirse cuidadas más allá del tratamiento, que
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Speaker 4: tienen que tener una participación directa en esas decisiones, también
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Speaker 4: con información clara. Y también encontrar espacios acogedores. Por ejemplo,
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Speaker 4: en esa participación en las decisiones con información clara, veníamos
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Speaker 4: de un momento en el que quizás no será demasiado
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Speaker 4: claro con este diagnóstico.
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Speaker 13: Probablemente sí. El sistema médico en general de alguna manera
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Speaker 13: se nos ha puesto como sujetos pasivos. Tú vas al médico,
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Speaker 13: al especialista y te dicen estas son las opciones terapéuticas
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Speaker 13: y tú le preguntas cuál es la mejor y te
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Speaker 13: la pautaban. Pero sí que se ha visto un incremento
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Speaker 13: de que las de que los pacientes en general, y
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Speaker 13: en este caso las mujeres en concreto de cáncer de mama,
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Speaker 13: necesitan más información, necesitan saber, les gusta saber en general
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Speaker 13: qué es, qué tipo de cáncer en concreto tiene, cómo
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Speaker 13: se desarrolla, qué opciones hay, si hay tratamientos experimentales, si
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Speaker 13: hay opciones privadas, si hay segundas opiniones, o sea, nos
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Speaker 13: encontramos una población mucho más activa y que quiere saber.
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Speaker 13: Y esa es una de las grandes necesidades que hemos encontrado,
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Speaker 13: que el paciente quiere saber necesita también ese tiempo para
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Speaker 13: estar informado, para poder tener voz y decidir.
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Speaker 4: Entiendo que además esa atención integral necesaria implica mucha coordinación.
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Speaker 4: Hablamos de oncología, enfermería, psicología, trabajo social, otras profesiones que
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Speaker 4: igual hay por el camino.¿ Hasta qué punto está garantizada
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Speaker 4: esta coordinación?¿ En qué punto nos encontramos?
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Speaker 13: Sí que es cierto que, bueno, a nivel general no
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Speaker 13: puedo decírtelo, no puedo saberlo, pero en concreto en la
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Speaker 13: asociación con el hospital sí que tenemos una coordinación muy directa.
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Speaker 13: O sea, sí que los programas que tenemos, tanto de... Mira,
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Speaker 13: uno de los programas que tenemos más pioneros, así para
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Speaker 13: el cáncer de mama, es que lo hemos puesto en marcha.
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Speaker 13: Ya lo veníamos haciendo históricamente, pero ahora le hemos dado
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Speaker 13: más estructura, que se ha venido haciendo ahora, hemos comenzado
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Speaker 13: en septiembre. es la de prevención y el tratamiento del linfedema,
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Speaker 13: que lo da una fisio. Las derivaciones vienen directamente, pueden
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Speaker 13: venir de forma directa a nosotros, pero también las derivaciones
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Speaker 13: es del propio hospital. Como ellos no pueden disponer quizás
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Speaker 13: de esos recursos de hacer un tratamiento para mujeres que
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Speaker 13: le han quitado los ganglios, le han hecho una linfedectomía,
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Speaker 13: tanto de pierna como de brazo. Y tiene esas problemáticas,
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Speaker 13: nosotros las atendemos en la asociación. Pues eso ha sido
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Speaker 13: con un trabajo en coordinación directa con el hospital. O sea,
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Speaker 13: hay más apertura a eso, hay una coordinación mucho más directa.
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Speaker 4: Me gustaría también hablar de esos avances médicos. Antes de
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Speaker 4: continuar con la charla, vamos a escuchar a Yolanda Pérez Martínez,
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Speaker 4: ella es la jefa de sección de ginecología oncológica y
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Speaker 4: patología mamaria, que nos respondía a qué avances de la
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Speaker 4: medicina han supuesto un antes y un después en el
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Speaker 4: cáncer de mamá.
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Speaker 15: ha habido varios avances muy importantes. Yo destacaría, por ejemplo,
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Speaker 15: la desescalada quirúrgica, utilizando técnicas de cirugía conservadora de la
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Speaker 15: mama unidas a la radioterapia y también la técnica del
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Speaker 15: ganglio centinela en la axila para disminuir las secuelas de
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Speaker 15: los tratamientos. También otro avance fundamental ha sido el la
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Speaker 15: implantación de los programas de diagnóstico precoz que han permitido
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Speaker 15: llegar a una mayoría de mujeres en nuestro medio y
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Speaker 15: disminuir la agresividad de los tratamientos, mejorando la supervivencia y
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Speaker 15: la calidad de vida. Y el más revolucionario para mí
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Speaker 15: ha sido el entender que el cáncer de mama no
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Speaker 15: es una única enfermedad, sino que se trata de un
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Speaker 15: grupo de enfermedades el hecho que se ha sabido gracias
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Speaker 15: al desarrollo molecular y al
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Speaker 4: desarrollo de fármacos específicos. Esta última cuestión que menciona Yolanda,
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Speaker 4: no es solo cáncer de mama.¿ Cómo podemos trasladar esto
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Speaker 4: un poco más a los oyentes?
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Speaker 13: Cáncer de mamá es que el cáncer en general son
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Speaker 13: más de 200 enfermedades. Cuando hablamos qué es el cáncer,
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Speaker 13: las personas creen que es una enfermedad. Es que el
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Speaker 13: cáncer son más de 200 enfermedades que tienen unas características
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Speaker 13: en común, que las células se reproducen de forma muy rápida,
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Speaker 13: que se expanden y que los mecanismos de control fallan
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Speaker 13: para poder controlarlas por sí solas. Entonces las células se
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Speaker 13: van diseminando a lo largo del cuerpo. Entonces por eso
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Speaker 13: hablamos que el cáncer de mamá No es solo en
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Speaker 13: concreto una enfermedad, sino que son muchas. Por eso cada
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Speaker 13: una necesita sus tratamientos en concreto y personalizados. Y por
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Speaker 13: eso hoy en día se está haciendo, como que la
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Speaker 13: revolución de la que comenta la doctora, es que se
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Speaker 13: están haciendo tratamientos dianas o tratamientos personalizados, que es buscar
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Speaker 13: tratamientos en concreto para ese tipo de cáncer, para que
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Speaker 13: detecte esa célula maligna en particular. no el tratamiento del
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Speaker 13: cáncer en general.
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Speaker 4: Hay una cuestión también que ha mencionado y que ha apuntado,
16:26
Speaker 4: que se ha disminuido esa agresividad de los tratamientos. Carmen,
16:30
Speaker 4: yo creo que quizá se tenía también una imagen de
16:35
Speaker 4: las consecuencias del cáncer que quizá y ahora no siempre
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Speaker 4: sean las que tenemos en mente.
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Speaker 13: Sí, porque estos tratamientos, Diana, de los que te comento...
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Speaker 13: ya van directamente a las células cancerígenas. Lo que comúnmente
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Speaker 13: se ha escuchado siempre del tratamiento cuando entra a matar
16:52
Speaker 13: a las células malas y a las buenas también, es cierto,
16:56
Speaker 13: pero sí que es cierto que son mucho más diana,
16:58
Speaker 13: unos tratamientos mucho más efectivos y que esas células buenas,
17:04
Speaker 13: por así decirlo comúnmente, las matan menos y los efectos
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Speaker 13: secundarios son menores.
17:10
Speaker 4: Esos avances médicos que estamos comentando y que han mejorado
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Speaker 4: el pronóstico,¿ Cómo se puede conseguir que todo ese proceso
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Speaker 4: científico también vaya acompañado de una atención emocional y social igual?
17:22
Speaker 4: De cuidada, que avance de la misma forma, que no
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Speaker 4: se pierda por el camino esa atención más cercana.
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Speaker 13: Ya, pues dándole la prioridad también, por supuesto la investigación
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Speaker 13: es súper necesaria. Estamos hablando que nosotros lo sabemos desde
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Speaker 13: la asociación, 32 millones de euros son los que llevamos
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Speaker 13: invirtiendo en investigación en concreto del cáncer de mama y
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Speaker 13: es importantísimo. Hace poco hemos tenido el Día Mundial de
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Speaker 13: la Investigación en Cáncer y es algo que no perdemos
17:56
Speaker 13: de vista, pero hay otra parte de esas necesidades y
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Speaker 13: son esas. las necesidades emocionales, las sociales, las de orientación nutricional,
18:07
Speaker 13: de ejercicio físico, fisioterapéutico, del tratamiento y prevención del linfedema,
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Speaker 13: que tienen que estar ahí presentes y que no se
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Speaker 13: pueden perder de vista.
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Speaker 4: Vamos a escuchar de nuevo a la doctora Yolanda Pérez,
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Speaker 4: jefa de sección de ginecología oncológica y patología mamaria. En
18:22
Speaker 4: esta ocasión nos responde a la pregunta,¿ cuándo debemos acudir
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Speaker 4: al médico?¿ Qué señales de alarma nos da el cuerpo?
18:29
Speaker 15: Pues debemos consultar a nuestro médico cuando sabemos algún cambio
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Speaker 15: en nuestras mamas, como por ejemplo que aparezca un bulto
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Speaker 15: que no se vaya después de la regla o que
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Speaker 15: aparezca en mujeres que ya no tienen las reglas. También
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Speaker 15: menos frecuente el encontrar un bulto en la axila. Otro
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Speaker 15: cambio sería alguna alteración de la piel o de la
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Speaker 15: zona de la areola pezón, como por ejemplo que la
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Speaker 15: piel se ponga roja o aparezca alguna La presencia de
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Speaker 15: una secreción espontánea por el pezón, especialmente si sale por
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Speaker 15: un único orificio y es de color transparente o sanguinolenta,
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Speaker 15: puede estar relacionado con un tumor de la mama. Y
19:15
Speaker 15: si presentan un dolor persistente localizado en una zona de
19:19
Speaker 15: la mama y sobre todo si se asocia a algún
19:21
Speaker 15: síntoma de los anteriores, deben consultar.
19:27
Speaker 4: A todo esto... Y a las cuestiones también que nos
19:29
Speaker 4: está respondiendo la doctora, a mí me gustaría con Carmen
19:32
Speaker 4: hablar de supervivencia. Se habla mucho de ella, pero¿ qué
19:36
Speaker 4: significa realmente vivir después de un cáncer de mamá? Pues
19:41
Speaker 13: significa tener que volver a una vida que habías creado
19:47
Speaker 13: sin haber pasado por la enfermedad, tras una infección. en
19:50
Speaker 13: todas las esferas de tu vida. No se puede nunca generalizar.
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Speaker 13: Hay personas que realmente se adaptan con cierta facilidad, pero
19:59
Speaker 13: no es lo habitual. Lo habitual es que no te
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Speaker 13: sientas igual. Primero por las consecuencias. Estamos hablando que el
20:05
Speaker 13: cáncer de mama, muchos de ellos, Muchas de ellas son hormonodependientes,
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Speaker 13: es decir, necesitan un tratamiento hormonal. Un tratamiento hormonal a
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Speaker 13: los 5 a los 10 años, que causa, hablando así,
20:18
Speaker 13: una menopausia precoz. Dolores musculares, fatiga crónica y una serie
20:27
Speaker 13: de síntomas secundarios que te hacen vivir pero con más agotamiento,
20:33
Speaker 13: más los propios, o sea, el propio efecto secundario de
20:36
Speaker 13: una radioterapia, el impacto personal, de la imagen personal, ciertas
20:42
Speaker 13: dificultades para aceptar tu nueva imagen. O sea, afortunadamente las
20:47
Speaker 13: cirugías cada vez están siendo más conservadoras, pero aún así,
20:50
Speaker 13: en muchos casos, al final no es tu cuerpo, ha
20:53
Speaker 13: habido un cambio.¿ Cómo concibes el mundo?¿ Cómo lo ves?¿
20:57
Speaker 13: Ves la vulnerabilidad de tu propia vida? Te has visto
21:00
Speaker 13: frente a ti una posibilidad de morir, si lo hablamos así.
21:07
Speaker 13: Son tanto el impacto, cómo ha afectado a tu familia,
21:09
Speaker 13: a tu relación de pareja, a nivel laboral.¿ Ha habido
21:12
Speaker 13: alguna secuela que no te permita trabajar otra vez como
21:15
Speaker 13: estabas antes? Es como una vorágine tan completa y tan
21:20
Speaker 13: integral que es complicado volver a tu vida tal y
21:23
Speaker 13: como estaba antes.
21:25
Speaker 4: Has mencionado que este año habéis atendido desde la Asociación
21:28
Speaker 4: Española del Cáncer en Burgos y en toda la provincia
21:31
Speaker 4: 400 mujeres con este diagnóstico, y también mencionaba además la
21:36
Speaker 4: doctora ese tratamiento de intentar hacer una atención temprana o
21:42
Speaker 4: un diagnóstico temprano,¿ cuál es la edad media a la
21:46
Speaker 4: que se diagnostican los casos de cáncer de mamá? Porque
21:50
Speaker 4: si a eso le sumamos esa menopausia precoz por todo
21:53
Speaker 4: ese tratamiento hormonal que luego lleva el diagnóstico, Por ejemplo,
21:58
Speaker 4: muchas de ellas quizás luego se enfrenten a problemas de fertilidad.
22:03
Speaker 4: Quizás a la hora de... Quizás conozco algún caso de
22:08
Speaker 4: gente que sí que quería ser madre, pero ante un
22:11
Speaker 4: tratamiento como este ha tenido que tomar la decisión quizás
22:15
Speaker 4: antes de tiempo de congelar o no óvulos, de esperar
22:20
Speaker 4: o dejar ese sueño en el camino. Esto también se
22:26
Speaker 4: está viendo.
22:27
Speaker 13: Sí. Sí, nosotros, de mujeres que recibimos, tengo aquí también
22:31
Speaker 13: los datos, lógicamente la edad que más recibimos consultas es
22:37
Speaker 13: entre 55 y 64 años. Pero no hay que perder
22:40
Speaker 13: de vista que hemos recibido, solo en este año, 116
22:45
Speaker 13: mujeres entre 35 y 44 años, en plena edad fértil.
22:50
Speaker 13: 116 mujeres solas en Burgos. 116 mujeres que muchas de
22:56
Speaker 13: ellas tenían... probablemente querrían o no ser madres, pero la
23:01
Speaker 13: mayoría a lo mejor, o sea, es como, pues por
23:04
Speaker 13: ahora no me lo planteaba, pero tampoco quiero que me
23:06
Speaker 13: quiten la... Claro, quitarme la oportunidad. Entonces se tienen que
23:10
Speaker 13: enfrentar y muchas veces tienes la opción de congelación de óvulos,
23:14
Speaker 13: pero tienes que darte prisa, luego cómo queda a nivel hormonal,
23:18
Speaker 13: porque claro, si tengo luego un tratamiento hormonal, mientras que
23:21
Speaker 13: estoy con el tratamiento hormonal, tampoco puedo ser madre. Entonces,¿
23:23
Speaker 13: a qué edad voy a serlo? Aunque tenga... la opción
23:25
Speaker 13: de la congelación de óvulos... entonces todo eso retrasa... es
23:28
Speaker 13: una parálisis completa... de tu proyecto de vida... sí, sí...
23:31
Speaker 13: entonces si nos encontramos... o sea... es algo que nos...
23:34
Speaker 13: que nos sorprende mucho... cada vez mujeres más jóvenes...
23:37
Speaker 4: muy jóvenes...¿ Qué servicios ofrece... la Asociación Española contra el Cáncer...
23:40
Speaker 4: no solamente a esas personas diagnosticadas... sino también a las familias...
23:43
Speaker 4: que necesitan también
23:44
Speaker 13: ese apoyo? Sí... atendemos tanto a pacientes... como a familiares...
23:48
Speaker 13: pues nada... tenemos atención psicológica... tanto individual como grupal... atención social,
23:56
Speaker 13: en la que se hace una valoración para ver qué
24:00
Speaker 13: necesidades sociales tienen, si necesitan ayuda económica, de farmacia, prótesis,
24:06
Speaker 13: atención en los procesos de asesoramiento social también, pisos de acogida,
24:12
Speaker 13: tenemos aquí un piso en el que le damos cabida
24:14
Speaker 13: sobre todo a personas de provincia que necesitan trasladarse o
24:17
Speaker 13: de fuera de la provincia que necesiten o si necesitan
24:20
Speaker 13: trasladarse a otro lugar también se valora. Tenemos asesoramiento nutricional,
24:26
Speaker 13: tenemos el tratamiento de fisioterapeuta, un programa que hemos hecho
24:30
Speaker 13: de ejercicio físico, el tratamiento del linfedema, jurídico laboral. O sea,
24:34
Speaker 13: contamos con una serie de servicios para poder darle la
24:37
Speaker 13: mayor atención integral posible.
24:39
Speaker 4: Carmen, muchísimas gracias por habernos acompañado hoy en este tema
24:43
Speaker 4: de portada. No podía ser otro.
24:45
Speaker 13: Muchas gracias, María, por tu sensibilidad.
24:47
Speaker 4: Y terminamos escuchando de nuevo a la doctora Yolanda Pérez Martínez,
24:50
Speaker 4: jefa de sección de ginecología oncológica y patología mamaria del
24:54
Speaker 4: Hospital de Burgos, con una cuestión también clave cuando nos
24:56
Speaker 4: enfrentamos a un día como hoy.¿ Cómo se hace una
25:00
Speaker 4: exploración de la mama de manera correcta?
25:07
Speaker 15: Pues para la exploración mamaria digamos que hay como dos fases.
25:12
Speaker 15: En una primera fase se trataría de observar. Observar las
25:17
Speaker 15: mamas colocándose frente a un espejo con los brazos colocados
25:23
Speaker 15: a lo largo del cuerpo y después pues levantando los
25:27
Speaker 15: brazos con las manos por encima de la cabeza. También
25:30
Speaker 15: se puede colocar las manos apoyándolas en las caderas. De
25:35
Speaker 15: todas estas formas se puede valorar la forma que tiene
25:39
Speaker 15: la mama y si hay alguna asimetría o alguna retracción.
25:44
Speaker 15: Y también se pueden apreciar los cambios de coloración de
25:46
Speaker 15: las mamas. Y luego vendría la segunda fase de palpación.
25:53
Speaker 15: Para ello se debe colocar acostada la mujer y con
25:57
Speaker 15: la mano opuesta a la mama que vamos a explorar,
26:01
Speaker 15: repasar con las yemas de los dedos todo el tejido mamario.
26:05
Speaker 15: Por ejemplo, por cuadrantes presionando primero más levemente y después
26:11
Speaker 15: haciendo más, presión en la mama para llegar a los
26:14
Speaker 15: planos más profundos, sin olvidar explorar también detrás de la
26:19
Speaker 15: areola y del pezón. A continuación haríamos una leve presión
26:23
Speaker 15: en la areola para valorar si existe algún tipo de
26:26
Speaker 15: secreción mamaria.
26:41
Speaker 17: Vamos a ver, si opinas que la movilidad sostenible es
26:43
Speaker 17: un cuento, dale una vuelta. Si piensas que la seguridad
26:46
Speaker 17: más avanzada viene de serie para unos pocos elegidos, dale
26:49
Speaker 17: una vuelta. Y si crees que todos los híbridos enchufables
26:51
Speaker 17: son iguales, sube al nuevo Geely Starry EMI y dale
26:54
Speaker 17: una vuelta. Geely, ¿subes? Consulta condiciones en geelyauto.es.
27:05
Speaker 16: Atención amantes del buen rollo. En Vinilo, donde la comida
27:08
Speaker 16: suena bien, cada plato se comparte y vibra al ritmo
27:11
Speaker 16: de nuestra música. Soul, funk, pop, rock de los 80
27:14
Speaker 16: y éxitos españoles de los 90. Disfruta de cada bocado,
27:17
Speaker 16: ríe con amigos y acompaña la experiencia con un cóctel. Vinilo,
27:21
Speaker 16: donde la comida suena bien. Te esperamos en Plaza Huerto
27:24
Speaker 16: del Rey 20
27:26
Speaker 19: La pasión blanquinegra tiene voz propia. Cada martes a las
27:30
Speaker 19: 23 horas en Viver Radio llega Fanáticos del Burgos Club
27:35
Speaker 19: de Fútbol. El podcast donde se analiza toda la actualidad
27:38
Speaker 19: del equipo. Protagonistas, opinión, debate y la pasión de una
27:42
Speaker 19: afición que nunca falla. Fanáticos del Burgos Club de Fútbol.
27:47
Speaker 19: Todos los martes con Manuel Cabia. Vive lo tuyo. Vive
27:52
Speaker 19: tu radio.
27:56
Speaker 20: Tenemos tu coche, Dursan,
27:59
Speaker 6: compramos tu coche, Dursan, Dursan, automotor Dursan, compra, vende, financia, alquila,
28:09
Speaker 17: Dursan, más de 500 coches, no es nuevo, es Dursan.
28:15
Speaker 19: Patata de Castilla y León. Siempre fresca, natural y 100% local.
28:19
Speaker 21: Fruto del trabajo de nuestros agricultores. Sana y con recetas
28:24
Speaker 21: para toda la familia. Una
28:26
Speaker 19: patata con corazón.
28:27
Speaker 21: Hoy fácil. Nos impulsa Junta de Castilla y León.
28:34
Speaker 22: ¡Espere!¡ Que se deja la baliza! Otro que solo venía
28:38
Speaker 22: a mirar. Descubre la selección de vehículos seminuevos de Grupo
28:42
Speaker 22: de Santiago. Cuidado, puedes salir conduciendo. Te esperamos en Avenida
28:46
Speaker 22: Alcalde Martín Cobos 26, Burgos y también en grupodesantiago.es.
28:53
Speaker 20: A qué sabe tu lugar favorito?
28:55
Speaker 18: A buen producto, a brasas, a un buen vino y
28:58
Speaker 18: a esos momentos que siempre quieres repetir.
29:01
Speaker 20: Descubre la favorita en Calle Avellanos 8
29:05
Speaker 18: La Favorita, tu sitio favorito para disfrutar.
29:36
Speaker 23: Abierto en el centro de la UNED de Burgos, el
29:38
Speaker 23: plazo de matrícula para grado máster. idiomas y curso de
29:41
Speaker 23: acceso para mayores de 25 o 45 años. Sin límite
29:44
Speaker 23: de plazas, sin nota de corte, con una metodología online
29:47
Speaker 23: innovadora y el trato personal de nuestros tutores. Estudia en
29:51
Speaker 23: la universidad pública más grande de Europa. Matrículate hasta el
29:54
Speaker 23: 21 de octubre en www.uned.es.
30:01
Speaker 24: hazla más sostenible y competitiva con las ayudas del ICECIL.
30:03
Speaker 24: Subvenciones a fondo perdido de hasta el 70% para asesoramiento
30:07
Speaker 24: en sostenibilidad, diseño de producto, innovación de envases y embalajes,
30:11
Speaker 24: informes y certificaciones.
30:12
Speaker 19: Infórmate en empresas.jyl.es.
30:15
Speaker 24: Instituto para la Competitividad Empresarial de Castilla y León. Junta
30:18
Speaker 24: de Castilla y León. Vive
30:23
Speaker 20: Radio Burgos en el 100.0 de tu FM.
30:34
Speaker 3: Vive Burgos en Vive Radio.
30:42
Speaker 4: Y seguimos y ahora vamos a hablar de una cuestión
30:46
Speaker 4: que ha entrado en vigor recientemente, la nueva regulación que
30:49
Speaker 4: refuerza la obligación de empresas de informar con claridad sobre
30:53
Speaker 4: las condiciones laborales. El Real Decreto 723-2026 concreta qué información
30:59
Speaker 4: deben recibir las personas trabajadoras sobre cuestiones como salario, jornada,
31:04
Speaker 4: periodo de prueba o, por ejemplo, sistemas automatizados de gestión.
31:08
Speaker 4: Y sobre todo esto queremos hablar, como viene siendo habitual,
31:11
Speaker 4: con la abogada especializada en Derecho Laboral, Laura Infante, que
31:14
Speaker 4: nos va a acompañar una temporada más, una vez al mes. Laura,¿
31:17
Speaker 4: qué tal? Muy buenos días y bienvenida de
31:18
Speaker 25: nuevo. Hola María, buenos días, muchísimas gracias.
31:21
Speaker 4: Pues para empezar, cuéntanos qué es exactamente esta nueva normativa
31:26
Speaker 4: de transparencia laboral.
31:28
Speaker 25: Pues bueno, este Real Decreto que se publicó el día
31:32
Speaker 25: 15 de septiembre y que entró en vigor a partir
31:34
Speaker 25: del día 5 de octubre, lo que hace es transponer
31:38
Speaker 25: la Directiva de la Unión Europea 2019-1152 de condiciones laborales
31:42
Speaker 25: transparentes y previsibles. Lo que se pretende sobre todo es
31:48
Speaker 25: desarrollar ese deber de información que ya se establecía en
31:50
Speaker 25: el Estatuto de los Trabajadores Públicos, en el artículo 8.5
31:55
Speaker 25: y ampliar el alcance de toda la información que se
31:58
Speaker 25: debe dar a los trabajadores, ya no solo cuando entran
32:01
Speaker 25: en una empresa, sino los que ya están y no
32:03
Speaker 25: tienen toda la información.
32:06
Speaker 4: La norma entró en vigor, decíamos, el 5 de octubre.¿
32:09
Speaker 4: Qué obligaciones son exigibles desde ahora o qué deberían estar
32:13
Speaker 4: haciendo las empresas para adaptarse?
32:16
Speaker 25: Desde este momento, las empresas, en el momento de contratar
32:19
Speaker 25: un trabajador nuevo, deben reforzar o ampliar considerablemente toda la
32:27
Speaker 25: información acerca de la relación laboral que va a regir
32:31
Speaker 25: a las partes. Podemos poner ejemplos anteriormente, cuando en el
32:37
Speaker 25: contrato de trabajo, que además lo que ha obligado también
32:41
Speaker 25: al CPE es modificar el contrato el modelo de contrato
32:44
Speaker 25: de trabajo, porque evidentemente ahora hay que incluir un montón
32:48
Speaker 25: de información más que antes era escueta. Antes, cuando veíamos
32:51
Speaker 25: un contrato laboral, era habitual que cuando puse en el
32:56
Speaker 25: apartado de la remuneración ponía según convenio o salario base
33:00
Speaker 25: por 14 pagas y lo que sea. Ahora esa información
33:06
Speaker 25: debe estar mucho más desglosada. Ya no solo se va
33:09
Speaker 25: a poder poner Eso que tiene que estar desarrollado, sino
33:12
Speaker 25: que tenemos que poner salario base de todos los complementos
33:15
Speaker 25: que se vayan a percibir de forma separada, la periodicidad
33:19
Speaker 25: con la que se van a percibir, el método de
33:20
Speaker 25: pago y el cálculo de las retribuciones variables en caso
33:24
Speaker 25: de que las haya. También ha habido cambios en tema
33:28
Speaker 25: de la jornada. Igualmente, normalmente solía poner si era un
33:33
Speaker 25: contrato a jornada completa a 40 horas o las que
33:36
Speaker 25: correspondieran en virtud del convenio colectivo de aplicación, si era
33:39
Speaker 25: jornada parcial. Exactamente lo mismo, pero ahora nos obliga a
33:44
Speaker 25: establecer cuál va a ser la distribución diaria, semanal, anual,
33:48
Speaker 25: si hay procedimientos de modificación de jornadas, de turnos y
33:53
Speaker 25: todo el tema de las horas extraordinarias.
33:55
Speaker 4: Y basta, Laura, con que el contrato remita al convenio
33:59
Speaker 4: colectivo o tiene que indicar mucho más que eso?
34:02
Speaker 25: Claro, evidentemente eso es lo que veníamos haciendo hasta ahora.
34:06
Speaker 25: Hasta ahora simplemente se hacía una remisión al convenio colectivo
34:09
Speaker 25: de aplicación y era suficiente. Pero ahora, con la entrada
34:12
Speaker 25: en vigor de este Real Decreto, se exige muchísima más información,
34:16
Speaker 25: de tal forma que el trabajador pueda conocer desde el
34:19
Speaker 25: primer momento, desde antes incluso del inicio de la relación laboral,
34:22
Speaker 25: cuáles van a ser las condiciones concretas en las que
34:25
Speaker 25: se va a prestar servicio. También es importante reseñar que
34:30
Speaker 25: esto no solo va a ser para los nuevos contratos.
34:32
Speaker 25: Los contratos que ya están en vigor de las personas
34:34
Speaker 25: que ya están prestando servicio para las empresas van a
34:37
Speaker 25: poder solicitar toda esta información y la empresa va a
34:41
Speaker 25: tener un plazo de 30 días hábiles para contestarles y
34:44
Speaker 25: para hacer el desglose que ahora ya nos exige este
34:47
Speaker 25: Real Decreto.
34:49
Speaker 4: Esto en general a qué empresas o a qué trabajadores afecta?¿
34:52
Speaker 4: A todos?¿ O hay alguna diferencia según tipo de contrato,
34:56
Speaker 4: duración de la relación laboral, tamaño de empresa...?
35:00
Speaker 25: En principio va a afectar a todas las empresas y
35:04
Speaker 25: respecto a los contratos sí que es verdad que afecta
35:09
Speaker 25: a los que tengan una duración superior a cuatro semanas.
35:11
Speaker 25: Los que tengan una duración inferior a cuatro semanas no
35:16
Speaker 25: se verían afectados por esta regulación, pero todos los demás
35:21
Speaker 25: sí estarían afectados. Entonces, evidentemente, hay que hacerlo en todas
35:28
Speaker 25: las contrataciones laborales que tengan una duración superior a cuatro semanas.
35:32
Speaker 4: Y cómo puede prepararse una empresa pequeña, Laura? Pongámonos que
35:37
Speaker 4: una empresa no tiene departamento jurídico o incluso recursos humanos.¿
35:42
Speaker 4: Cómo puede cumplir con estas obligaciones y que se convierta
35:44
Speaker 4: en una carga burocrática?
35:46
Speaker 25: Sí que es verdad que el nuevo modelo de SEP
35:49
Speaker 25: en relación al contrato de trabajo es bastante ilustrativo y
35:54
Speaker 25: bastante visual y ayuda bastante. a incorporar toda la información
35:58
Speaker 25: que se necesita. Sí que es verdad que en empresas
36:01
Speaker 25: pequeñas esto puede ser bastante más complicado, pero una vez
36:05
Speaker 25: que haces uno, digamos, ya tienes hechos todos los demás.
36:10
Speaker 14: Al
36:10
Speaker 25: final, en empresas pequeñas las retribuciones, digamos, son bastante más
36:14
Speaker 25: sencillas que en una empresa grande que pueda tener complementos
36:16
Speaker 25: por productividad, por tonicidad, todo eso es mucho más complicado
36:20
Speaker 25: y en una empresa grande un departamento de recursos humanos
36:23
Speaker 25: lo va a solventar perfectamente y en una empresa pequeña...
36:27
Speaker 25: Incluso el propio empresario va a ser capaz de aportar
36:30
Speaker 25: toda esta documentación y toda esta información, puesto que en
36:33
Speaker 25: las empresas pequeñas es bastante más liviana la información que
36:38
Speaker 25: se tiene que dar, porque no hay tantas complejidades como
36:42
Speaker 25: puede haber en una empresa grande. Pero sí que es
36:45
Speaker 25: verdad que tener un departamento de recursos humanos o una
36:49
Speaker 25: asesoría externa que te elabore o que te colabore contigo
36:53
Speaker 25: para realizar este tipo de documentos evidentemente ayuda mucho.
36:57
Speaker 4: Y una última cuestión, Laura, para quien nos está escuchando también,
37:00
Speaker 4: para que seamos un servicio útil,¿ qué documentación recomendarías revisar primero?
37:08
Speaker 25: En principio, sobre todo, el tema de los salarios. Multitud
37:12
Speaker 25: de personas nunca han revisado sus nóminas, casi hay mucha
37:17
Speaker 25: gente que no sabe cuál es el convenio que se
37:19
Speaker 25: les aplica. Por lo tanto, yo animo a la gente
37:21
Speaker 25: a que se enteren de cuál es el convenio, que
37:23
Speaker 25: revisen tablas salariales, que vean todos los complementos que corresponden
37:26
Speaker 25: en función del convenio colectivo de aplicación. Y sobre todo,
37:30
Speaker 25: también me parece muy importante el tema de las funciones
37:33
Speaker 25: y la categoría profesional que cada uno tiene. Hasta ahora
37:37
Speaker 25: a ti te han dicho que perteneces a tal categoría profesional,
37:41
Speaker 25: pero nunca nadie te ha dicho exactamente cuáles son las funciones.
37:44
Speaker 25: Ahora es obligatorio, es obligatorio que incluso en el propio
37:46
Speaker 25: contrato se establecen cuáles son tus funciones. Por lo tanto,
37:50
Speaker 25: y a todos los que tenéis un contrato en vigor,
37:52
Speaker 25: evidentemente en el momento en el que lo solicitéis la
37:54
Speaker 25: empresa tiene la obligación de comunicaros cuáles son vuestras funciones
37:59
Speaker 25: en el desempeño de vuestro puesto de trabajo.
38:01
Speaker 14: Por
38:01
Speaker 25: lo tanto, creo que a partir de ahora va a
38:03
Speaker 25: haber muchos problemas o va a haber menos problemas al
38:08
Speaker 25: efecto de determinar cuáles son las funciones de los trabajadores
38:11
Speaker 25: y que los trabajadores sepan exactamente qué es lo que
38:13
Speaker 25: tienen que hacer porque al final va a quedar por escrito.
38:16
Speaker 25: Todo eso que dicen, no, es que yo nunca sé
38:19
Speaker 25: cuáles son mis funciones a mí me las han dicho
38:20
Speaker 25: de palabra ahora lo vamos a tener por escrito y
38:23
Speaker 25: evidentemente los trabajadores se van a poder acoger a yo
38:27
Speaker 25: tengo que hacer estas funciones sin el abuso que muchas
38:30
Speaker 25: veces ocurre de que se sobrecargue a determinados trabajadores con
38:34
Speaker 25: funciones que no corresponden
38:37
Speaker 4: Laura, muchísimas gracias por habernos acompañado pendientes de nuevas actualizaciones
38:41
Speaker 4: en el mundo laboral
38:43
Speaker 25: esperemos que así sea gracias María
38:52
Speaker 4: Y vamos a continuar porque hablamos de ciencia en estos
38:55
Speaker 4: próximos minutos que no tiene por qué quedarse únicamente en
38:58
Speaker 4: laboratorios o limitarse a las aulas universitarias. La Universidad de
39:02
Speaker 4: Burgos vuelve a poner en marcha la divulgoneta. Ya saben,
39:06
Speaker 4: recorre la provincia para acercar la ciencia y la tecnología
39:09
Speaker 4: a los pueblos y también despertar esa curiosidad de personas
39:12
Speaker 4: de todas las edades. Y queremos conocer qué novedades trae.
39:15
Speaker 4: Esta tercera edición. Para ello tenemos a Jordi Rovira, delegado
39:18
Speaker 4: del rector para la divulgación y cultura investigadora de la
39:21
Speaker 4: Universidad de Burgos. Jordi,¿ qué tal? Buenos días.
39:24
Speaker 26: Buenos días, María.
39:26
Speaker 4: Tercera temporada de esa divulgoneta.¿ Qué balance hacéis entonces? de
39:30
Speaker 4: esas dos ediciones anteriores que os han hecho seguir apostando
39:33
Speaker 4: por el proyecto?
39:34
Speaker 26: Bueno, pues eso, es un proyecto que para nosotros es
39:37
Speaker 26: muy importante y muy gratificante porque, como bien comentabas en
39:41
Speaker 26: la introducción, llevamos la ciencia y la tecnología a los pueblos.
39:44
Speaker 26: O sea, es una manera de acercar también en parte
39:47
Speaker 26: la actividad de la universidad y expandir un poco el
39:51
Speaker 26: conocimiento científico entre la gente de los pueblos. En cuanto
39:55
Speaker 26: al balance, muy contentos. En el curso pasado, tengo aquí
39:59
Speaker 26: un poco los datos, visitamos 32 pueblos, fueron 74 visitas,
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Speaker 26: porque algunos pueblos repitieron. Llegamos a 2.029 participantes con 159
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Speaker 26: talleres y recorrimos 8.374 kilómetros, lo cual no está nada mal.
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Speaker 26: Y la idea es este año seguir con esa actividad
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Speaker 26: y que ojalá los pueblos se sigan apuntando.
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Speaker 4: Para quien todavía no conozca este proyecto,¿ cómo funciona exactamente
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Speaker 4: la divulgoneta?¿ Qué ocurre cuando llegáis a un municipio
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Speaker 26: Llegamos con la divulgoneta gracias al grupo URET Automóviles que
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Speaker 26: nos presta esa divulgoneta. también la Diputación de Burgos y,
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Speaker 26: por supuesto, la Fundación Española para Ciencia y Tecnología, la FECID,
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Speaker 26: del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades, te lo deciré todo,
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Speaker 26: gobierno de España. Dicho lo cual, cuando llegamos al pueblo,
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Speaker 26: llegamos con esa divulgoneta y abrimos el capo y empezamos
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Speaker 26: a sacar distintas unidades, distintos elementos para realizar esos talleres.
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Speaker 26: Y la verdad es que, como digo, funcionan bien. Tenemos
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Speaker 26: una monitora excelente que ha llevado dos años con el
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Speaker 26: proyecto y es la encargada de realizar todas esas actividades.
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Speaker 4: Porque una cuestión clave a la hora de hablar de
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Speaker 4: que la divulgoneta llega a tu pueblo,¿ debe ser el
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Speaker 4: propio municipio el que solicite que venga la divulgoneta?
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Speaker 26: Sí, o sea, tiene que ser el municipio a través
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Speaker 26: del ayuntamiento, a través de alguna asociación cultural que tenga
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Speaker 26: el propio municipio. pueblo o a través de centros escolares
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Speaker 26: que estén ubicados en zonas, bueno, por rural, es decir,
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Speaker 26: zonas fuera de la provincia de Burgos, digo, perdón, de
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Speaker 26: la ciudad de Burgos, ¿vale? Porque también vamos de manera
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Speaker 26: sistemática a Miranda, a Aranda, los sábados, vamos alternando sábados
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Speaker 26: y sí, tienen que ser ellos quienes los soliciten, para
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Speaker 26: eso tienen que acudir a la página web de la
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Speaker 26: Estación de Ciencia y Tecnología y allí encontrarán un apartado
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Speaker 26: que es la divulgoneta donde pueden, bueno, pues hacer la inscripción.
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Speaker 4: Este año, para esta tercera temporada,¿ hay alguna novedad con
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Speaker 4: respecto a las anteriores?
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Speaker 26: Sí, tenemos dos novedades que creo que son importantes y
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Speaker 26: que hay que resaltar y gracias por la pregunta. Una
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Speaker 26: de ellas es que hemos ampliado los talleres no solamente
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Speaker 26: al público infantil juvenil, sino al público adulto también. Es decir,
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Speaker 26: que la gente adulta de los pueblos pueden también realizar
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Speaker 26: un taller con nosotros, con la divulgoneta. ya sean las señoras,
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Speaker 26: señores que están allí, que a veces en invierno sobre
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Speaker 26: todo se hacen un poco más durillo, pues el de
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Speaker 26: llevarles una actividad de ciencia y tecnología nos parecía que
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Speaker 26: era también un poco lo justo y ampliamos un poco
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Speaker 26: el campo en ese sentido. También damos la opción de
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Speaker 26: que determinados pueblos puedan hacer lo que llamamos talleres, digamos,
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Speaker 26: programas que son un poco más largos, que son como
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Speaker 26: una actividad extraescolar, que pueden durar, depende del pueblo, tres talleres,
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Speaker 26: uno cada 15 días, uno cada tres semanas, de tal
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Speaker 26: manera que podemos dar una continuidad a un programa que
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Speaker 26: sea una actividad discontinua. Talleres discontinuos, pero programados en el
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Speaker 26: tiempo para que puedan tener una actividad más regular, si queremos.
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Speaker 26: Esas son dos novedades que tenemos este año.¿ Qué tipo
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Speaker 26: de
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Speaker 4: disciplinas científicas llegan con la divulgoneta?¿ Cómo elegís la temática?
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Speaker 26: Bueno, tenemos un porfolio de talleres que van desde lo
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Speaker 26: que es la ciencia, pues algo de química, algo de
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Speaker 26: biología y también mucha tecnología. También llevamos los robots. El
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Speaker 26: tema de los robots es interesante porque nos hemos dado
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Speaker 26: cuenta de que aparte de que a los niños, niñas,
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Speaker 26: les puedan gustar los robots, para la gente mayor es
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Speaker 26: muy interesante porque son robots que no necesitan programar con pantalla,
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Speaker 26: sino que son digitales, con el dedo vas programando, y
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Speaker 26: eso puede hacer que gente mayor tenga un poco esa
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Speaker 26: habilidad de tener que pensar, de tener que buscar estrategias
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Speaker 26: para llegar de un punto a otro, y con el
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Speaker 26: robot también una parte más manual. Con lo cual creemos
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Speaker 26: que la robótica puede ser muy interesante también para ese
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Speaker 26: público adulto, y pasárselo bien, que eso es también un
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Speaker 26: poco el componente esencial de... Ciencia y tecnología, obviamente, pero
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Speaker 26: además me lo paso bien. Esa es un poco la idea,
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Speaker 26: ¿no
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Speaker 4: En un territorio como la provincia de Burgos, en la
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Speaker 4: que tenemos numerosos pueblos, muchos pequeños pueblos con una población
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Speaker 4: muy dispersa,¿ qué importancia tiene llevar esa divulgación científica fuera
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Speaker 4: de la capital y fuera también de espacios universitarios convencionales?
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Speaker 26: Bueno, yo creo que mucha. Justamente, son 300, si no
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Speaker 26: recuerdo mal, 371 pueblos que hay en la provincia de Burgos,
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Speaker 26: muy dispersos Y desde la universidad sí que hemos visto
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Speaker 26: un poco esa necesidad. La universidad, por su palabra, etimológicamente,
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Speaker 26: significa universal. Es decir, llegar a todo el mundo. Tenemos
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Speaker 26: el compromiso de que la universidad llegue a toda la población,
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Speaker 26: por lo menos a la provincia de Burgos. Por lo tanto,
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Speaker 26: a nosotros es un placer hacer esa actividad. Y, como
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Speaker 26: decíamos antes, es llevar la ciencia y tecnología, que la
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Speaker 26: gente aprenda, que la gente pueda estar activa, Y eso
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Speaker 26: para nosotros es tremendamente importante. Hay que decir que en
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Speaker 26: la parte norte, la zona norte de Burgos, contamos también
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Speaker 26: con Espiciencia, con Bárbara Imerick y su equipo, que también
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Speaker 26: nos echan una mano y forman parte del proyecto de
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Speaker 26: la divulgoneta. Y así que bueno, entre los dos vamos
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Speaker 26: cubriendo toda la provincia.
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Speaker 4: Cómo se mide o cómo medís el impacto de esta
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Speaker 4: iniciativa por regiones? Porque acciones científicas despertadas, por número de participantes,
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Speaker 4: simplemente interpretándolo como un servicio que tiene que estar en
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Speaker 4: el resto de los municipios,¿ cómo medís ese éxito de
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Speaker 4: la divulgoneta?
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Speaker 26: Sí, a ver, lo fácil es medir por números de participantes.
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Speaker 26: Los números se dan un poco antes, ¿no? Pues 2029,
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Speaker 26: tantos kilómetros realizados, eso es un poco lo fácil. pero
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Speaker 26: también tenemos una evaluación, digamos, un poco cualitativa. Es
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Speaker 14: decir
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Speaker 26: hacemos también encuestas, preguntamos a la gente, vemos también algunos
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Speaker 26: pueblos que repiten año tras año y que cada vez
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Speaker 26: quieren más, y eso también nos da, digamos, un poco
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Speaker 26: el feedback de este impacto que creemos que es positivo
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Speaker 26: y que, desde luego, que animamos desde esta emisora también
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Speaker 26: a todos los pueblos que realmente se apunten que merece
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Speaker 26: la pena. Y con esa nueva actividad de personas adultas
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Speaker 26: creo que podemos cubrir ese hueco que es importante también cubrirlo.
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Speaker 4: Y para cubrir ese hueco, cumplir con ese objetivo, para
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Speaker 4: quien nos está escuchando también sabiendo que parte de un
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Speaker 4: interés directo del propio municipio,¿ cómo pueden llamar a la
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Speaker 4: divulgoneta para que acude a su pueblo?
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Speaker 26: Sí, pues como comentábamos un poco antes, tiene que ser
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Speaker 26: a través de la página web de la estación CIT,
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Speaker 26: que está ahí puesta la divulgoneta y allí pueden inscribirse,
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Speaker 26: ver un poco los días que quedan y también llamando
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Speaker 26: a la Unidad de Cultura Científica de la Universidad de Burgos,
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Speaker 26: que allí también les atenderemos de mil amores, o a
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Speaker 26: la Diputación y que después la Diputación se ponga en
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Speaker 26: contacto con nosotros y al Condado de Treviño. también ofrecemos
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Speaker 26: la posibilidad, si quieren y tienen interés, de hacer los
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Speaker 26: talleres en euskera, porque la monitora es euskera parlante y
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Speaker 26: también puede realizar en ese sentido esos talleres.
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Speaker 4: Pues pendientes entonces de los resultados que pueda dar esta
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Speaker 4: tercera edición de la Divulgoneta, Jordi, muchísimas gracias por habernos acompañado.
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Speaker 26: Gracias a vosotros.
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Speaker 2: Gracias por escucharnos. Estamos en directo de lunes a viernes
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Speaker 2: desde las 8 hasta las 11 y media de la
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Speaker 2: mañana en el 100.0 y en el 94.2 de tu FM.