知产四方馆日常分享111龙利松：专利申请前员工违反保密义务泄露专利信息咋办？
在专利申请前，员工违反保密义务泄露了专利信息，怎么办？（中）
声明：本文系为普法目的而创作的，文中故事改编自真实案例，当事人的名称以化名处理，如有雷同，纯属巧合，请大家不要对号入座。
这一天，小松总因为XXX智能背包的外观专利被小霆公司申请无效宣告，而关键的无效证据是小松公司设计师罗某在涉案专利申请日前3天违反保密义务发布的该专利背包的抖音视频，前往广东侨安律师事务所与法律顾问竹立商量对策，在最终制定了切实可行的无效宣告答复方案后，小松总又问道：“这一次是小霆公司发现我们的员工在专利申请前泄露了专利信息，如果是我们自己发现的，那该怎么办呢？”
竹立摁了摁额头，回答道：“如果是我们自己发现的，也可以根据《专利法》（2020年修正版）第二十四条关于不丧失新颖性的规定，提交不丧失新颖性的声明，并提供相关的证据进行佐证，不过在时间上有严格的要求。”
“时间上有严格要求呀？具体怎么要求的呢？”小松总问道。
“根据《专利审查指南（2023）》的规定，申请专利的发明创造在申请日以前六个月内他人未经申请人同意而泄露了其内容，若申请人在申请日前已获知，应当在提出专利申请时在请求书中声明，并在自申请日起两个月内提交证明材料。若申请人在申请日以后自行得知的，应当在得知情况后两个月内提出要求不丧失新颖性宽限期的声明，并附具证明材料。”
“那如果不在这个期限内提交材料，那会怎么样？”…
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