Latest / Indispensável / Como produzir mais sem sacrificar o bem-estar? | Gestão Diária da Mente #21
Transcript
- 0:00Produza mais sem sacrificar o seu bem -estar. Hoje
- 0:04eu quero falar com você cinco atitudes que farão
- 0:07você lidar com a sua mente para produzir com bem -estar
- 0:10e se destacar no e com o seu trabalho. E
- 0:15por que é importante isso? Por
- 0:16que é importante produzir mais sem sacrificar o seu
- 0:20bem -estar? Primeiro que você precisa ter
- 0:23cuidado com o seu bem -estar, porque isso previne
- 0:25o esgotamento e o burnout. Quando
- 0:28você sabe como produzir mais sem sacrificar o seu
- 0:31bem -estar, a chance de que você não vai sentir
- 0:34esgotado. O que é esgotamento?
- 0:36Esgotamento é aquela condição de
- 0:38exaustão mental e emocional, quando você não consegue
- 0:43nem pensar direito, nem sentir direito. E
- 0:47há uma diminuição da sua realização profissional. Isso
- 0:51pode ocorrer devido a um estresse crônico no
- 0:54trabalho, no ambiente de trabalho, nas suas
- 0:57lideranças, no lugar que você trabalha. Quando
- 0:59você produz mais com bem -estar, sem sacrificar o bem
- 1:02-estar, isso evita ou diminui consideravelmente o
- 1:06esgotamento e o burnout. E o burnout, a diferença de
- 1:09esgotamento e o burnout, muito bem trouxe já a
- 1:11Isabela Camarca, eu fortemente recomendo que
- 1:13você acompanhe também, ela traz que o burnout é o
- 1:17esgotamento adicionado com o abuso dos líderes. Quando
- 1:22você produz mais sem sacrificar o bem -estar,
- 1:25você fica atento a os abusos que eventuais líderes
- 1:28de trabalho podem ter. Por que também é importante
- 1:31você produzir mais sem sacrificar o seu bem -estar,
- 1:35sem sacrificar a sua saúde mental? É
- 1:37porque isso aumenta a satisfação e o engajamento
- 1:40com o trabalho que você faz. Quanto
- 1:42mais você protege o seu bem -estar, a maior chance
- 1:46de que você foque em uma satisfação e engajamento no
- 1:49seu trabalho. É o seu trabalho, você
- 1:51percebe? É o seu tempo, é a sua
- 1:55dedicação. Quanto mais você estiver engajado
- 1:56no seu trabalho, no seu tempo, na sua dedicação,
- 1:59mesmo que seja um trabalho para outra pessoa, você
- 2:01está vendendo seu serviço para alguém, mesmo assim
- 2:04você tende a se realizar mais e produzir melhor. Um
- 2:09outro motivo de por que é importante você saber como
- 2:11produzir mais sem sacrificar o seu bem -estar é que
- 2:14isso favorece a criatividade e a inovação. Quando
- 2:17você produz mais sem prejudicar o bem -estar,
- 2:20você se torna mais criativa e mais inovadora. Além
- 2:24disso, mantenha sua saúde física e mental. Ao
- 2:27evitar esgotamento, você tende até mais satisfeito
- 2:30com o trabalho. E por fim, mas não menos
- 2:33importante, é importante você querer crescer e
- 2:36produzir mais sem sacrificar o seu bem -estar, porque é
- 2:39isso que vai fazer você crescer profissionalmente e
- 2:41ganhar mais dinheiro mantendo a sua saúde
- 2:44mental. Nada adianta você ganhar mais
- 2:46tendo que gastar o dinheiro que você ganha com
- 2:50tratamentos para manter a saúde mental, não é
- 2:52verdade? Você quer saber quais são essas
- 2:55cinco atitudes que farão você produzir mais
- 2:58preservando a sua saúde mental? Então
- 3:01venha comigo na sua gestão diariamente de hoje. Muito
- 3:05bom ter você aqui comigo na segunda feira. Salve,
- 3:07salve! Eu sou Igor Finger, eu sou
- 3:10doutor em psicologia e esse é seu programa Gestão
- 3:13Diária da Mente. Nesse programa de segunda a
- 3:16sexta, eu quero ensinar para vocês estratégias, para
- 3:19você lidar com a sua mente e dessa forma conseguir
- 3:23prosperar, ser feliz, realizar -se na vida, no
- 3:27trabalho, nas relações. Hoje,
- 3:30eu quero falar para você como você pode produzir
- 3:33mais sem sacrificar o bem -estar. É
- 3:36um tema propício para uma segunda feira, não é
- 3:37verdade? Então como você pode produzir
- 3:39mais sem sacrificar o bem -estar? Existem
- 3:42cinco atitudes que eu quero falar com você, mas antes
- 3:44de falar dessas cinco atitudes, por favor, curta
- 3:47esse conteúdo. Curte agora, se você está vindo
- 3:50no Spotify de cinco estrelas, se você ainda não
- 3:53está inscrito no meu canal no YouTube ou inscrito no
- 3:56Spotify, inscreva -se e atire o sininho. Dessa
- 3:59forma, não somente você vai ser notificado sobre vídeos
- 4:03novos, como também você vai ajudar aqui pessoas
- 4:05semelhantes a você ser notificado nesses vídeos, é
- 4:08assim que as redes funcionam e você vai estar
- 4:10me ajudando a levar esse conteúdo mais adiante. Bora?
- 4:14E eu quero também pedir para você um único único
- 4:17compromisso. Se você tomar alguma decisão à
- 4:21sua vida a partir desse vídeo, ou se eu descer, se
- 4:25eu quero descer para você e te acrescentar algo na
- 4:26sua vida, eu quero que você se comprometa comigo a
- 4:30compartilhar esse conteúdo com pelo menos cinco
- 4:33pessoas, dez pessoas, quinze pessoas, com o máximo de
- 4:37pessoas que você puder. Você
- 4:39não tem poder sobre a decisão delas de ver ou
- 4:43não esse vídeo, mas você tem poder sobre a sua
- 4:45decisão de compartilhar com elas. E
- 4:47quando você compartilha, você está honrando o meu
- 4:51tempo e o seu tempo, comprometendo -se a levar
- 4:54esse conteúdo adiante e ajudando com uma causa que
- 4:57é maior do que eu e você. A
- 5:00causa de promover um mundo em que as pessoas tenham a
- 5:02saúde mental necessárias para se realizarem e ser
- 5:04felizes. Então eu peço esse compromisso,
- 5:07sim? Se você ao final desse vídeo
- 5:09tomar uma decisão a partir desse vídeo, ou se já
- 5:13agora já tomou decisões, você já então se compromete
- 5:17a compartilhar, pode ser? Não
- 5:18deixe esse vídeo morrer em você, ou não deixe esse
- 5:21áudio do podcast morrer em você. Leve
- 5:23adiante, pode ser? Conte com você para isso. De
- 5:26tudo isso, quais são as cinco atitudes para você
- 5:28lidar com a mente e produzir mais? Primeiro
- 5:31deles, preserve o seu sono. O
- 5:34sono é prioritário e está em primeiro por um, por um
- 5:37importantíssimo motivo. Não tem como você produzir bem
- 5:41com sono. Quando você está com sono e
- 5:44sofrer, não só o seu humor, como o processamento
- 5:47da informação, o seu serbo se torna mais lento se
- 5:50você está com sono. Leve você vai lá tomar café,
- 5:52você vai tomar Red Bull, você vai estar lá se enche
- 5:55de estimulantes e você acaba quase se dopando,
- 5:59vamos dizer assim, porque você dormiu pouco para
- 6:01continuar produzindo. Fazer isso uma vez que o outro
- 6:04está tudo bem, viu gente? Tomar
- 6:05energético, uma café para se manter ativo, tá ok,
- 6:08mas fazer disso uma rotina não dá certo. Quando
- 6:13você dorme adequadamente, você estimula a produção de
- 6:15neurotransmissores adequados. O
- 6:17que são neurotransmissores? São
- 6:18como se fosse carteiros que enviam informação de união
- 6:22neurônica para a outra, de uma célula do cérebro para
- 6:24outra célula do cérebro. E essa informação se espalha
- 6:27por todo o cérebro para que você faça aquilo que
- 6:29precisa ser feito, que você produz no trabalho, que
- 6:32você produz naquilo que você quer fazer. Só
- 6:34que quando você está com sono, os carteiros ficam
- 6:37com sono também. Você não consegue produzir
- 6:39rápido, você se enrola, você perde atenção fácil,
- 6:42você procrastina, você desiste. E
- 6:44quando veio para o sono o dia inteiro e você não
- 6:46produziu como você gostaria. Não
- 6:49vale, não é? É bem melhor você dormir, é
- 6:53bem melhor você dormir. Quando
- 6:55então foque em preservar o sono, no mínimo 7 horas de
- 6:59sono, gente, 7 horas de sono. Organize
- 7:03-se para isso. Mude as rotinas dentro do sono
- 7:06se for preciso para dormir 7 horas. Mude
- 7:08a rotina logo depois se for preciso. E
- 7:10se você não sabe muito bem como mudar essa rotina, me
- 7:13diga nos comentários que se você não sabe muito bem e
- 7:15eu vejo que as pessoas estão dizendo que não sabe
- 7:17muito bem mudar a rotina do sono, eu farei um dia
- 7:19uma gestão de ar da mente só sobre o sono para te
- 7:22ajudar a mudar essa rotina. Segunda
- 7:25atitude para que você precisa fazer para lidar
- 7:29com a mente e produzir mais. Cri
- 7:32o hábito que te torne valioso a cada semana. Não
- 7:36é criar um hábito por semana, mas criar um hábito
- 7:39que sempre faça você se tornar mais importante no
- 7:42lugar que você trabalha. Pode
- 7:44ser um hábito de leitura, por exemplo. E
- 7:46ao invés de você ler romance, tudo bem ler
- 7:49romance, nada contra romance, é só para fazer
- 7:52sentido nisso que eu estou dizendo aqui. Ao
- 7:53invés de você ler romance, você ler um livro que tem
- 7:56a ver com a sua área de progresso, com a sua área
- 7:59de talento, com a área de desenvolvimento, que você
- 8:01consiga desenvolver isso com pessoa e profissional. Você
- 8:05vai se tornar muito mais valioso se você ler
- 8:07conteúdos que te acrescentam na profissão. É
- 8:10ou não é verdade? Resolva um problema, aprenda a
- 8:14resolver um problema novo, faça um curso que seja um
- 8:18curso de curta duração, uma imersão, uma mentoria. Não
- 8:22precisa ser necessariamente uma especialização, tá? Não
- 8:24precisa ser um estado doutorado, mas mostre por
- 8:27um lugar que você trabalha que você está se dedicando
- 8:30para ser mais valioso a cada semana. Isso
- 8:33fará você produzir mais, sempre adivinhar sua saúde
- 8:36mental. Terceiro ponto, identifique tudo
- 8:41aquilo que tira sua atenção, que faz você
- 8:44procrastinar, que faz você estar mais sensível, que
- 8:48faz você não conseguir produzir como você gostaria.
- 8:51Note tudo que está tirando a
- 8:53sua tensão e retire ele do ambiente. Identifique
- 8:57tudo aquilo que tira a sua tensão quando for produzir
- 8:59e retire do ambiente. Se o seu celular atrapalha,
- 9:03tira o celular do ambiente, as notificações do
- 9:05computador atrapalham, tira todas as notificações. Fique
- 9:09atento, você é um colega que conversa, fala pro
- 9:11colega, cara, não vem falar comigo, eu não sei o que
- 9:13eu falo com você, pode ser, eu preciso finalizar
- 9:15esse relatório. Se seja sincero com isso,
- 9:19porque se tem coisas que te tira atenção, você não
- 9:21vai conseguir produzir direito. E
- 9:23sem produzir direito, você vai ser prejudicado na sua
- 9:26carreira, você não vai conseguir crescer como você
- 9:28gostaria e você vai ser uma opção infenize. Eu
- 9:30não quero isso, nem você quer. Eu
- 9:33quero que você seja feliz produzindo mais e mantendo
- 9:37isso bem em estaria, claro. Então
- 9:38identifique tudo aquilo que tira a tensão e tire do
- 9:41ambiente. Não tente ter autocontrole. Ah,
- 9:44eu vou conseguir não olhar pro seu celular. Se
- 9:46você olha pro seu celular antes que você devia, tire
- 9:49o celular da sua frente. Coloque
- 9:50no aperturbo, coloque na gaveta, coloque no bolso,
- 9:54coloque em algum lugar que você não veja, tá ok?
- 9:57Quarto ponto, pra que você produza
- 10:00mais sem sacrificar o seu bem -estar. Tenha
- 10:04clareza do seu porquê, tem clareza do seu propósito.
- 10:11Por que, por que você faz o
- 10:13que você faz? Eu tô aqui todos os dias
- 10:16produzindo conteúdo pra ajudar você, ensinar você
- 10:19ferramentas pra você lidar com a sua mente. Porque
- 10:22o meu propósito é ensinar você a ser feliz, ajudar
- 10:26você a ser feliz. E só é possível prosperar na
- 10:29vida e ser feliz com saúde mental. E
- 10:31é por isso que eu quero te ensinar lidar com a
- 10:32mente. Quando você tem saúde mental, você
- 10:34consegue se realizar. Você consegue ter saúde, você
- 10:37consegue produzir, você consegue ter dinheiro, você
- 10:39consegue ter melhores relacionamentos, você
- 10:42consegue se conectar com um transcendente, com um
- 10:44espiritual, você consegue ter bem -estar. Então
- 10:47esse é o meu propósito, ajudar você a ter saúde
- 10:49mental, a lidar com a mente. Qual
- 10:52é o seu propósito? Tenha clareza no seu propósito,
- 10:55no seu porquê. Por que você vai produzir todos
- 10:58os dias? Para quê? E
- 11:00você vai dizer, Igor, mas o meu trabalho é tão
- 11:01burocrático, eu sou servente, eu limpo, eu
- 11:05limpo o escritório. Você sabia de uma história?
- 11:09Quando John Kennedy, que foi o
- 11:11presidente dos Estados Unidos na época, que os
- 11:13Estados Unidos estava criando a oportunidade de
- 11:17ir para a Lua, criando toda a espaçonave para ir
- 11:20à NASA, estudando como é que poderia fazer para
- 11:23levar humanos para a Lua, de volta, trazer eles de
- 11:27volta depois, toda essa história. O
- 11:31John Kennedy fez um discurso que comprometeu
- 11:35todos os Estados Unidos a uma propósito, para um
- 11:38propósito, levar um homem na Lua. E
- 11:41quando ele foi na NASA a visitar, olha que
- 11:44interessante, ele estava vendo um servente limpando,
- 11:48varrendo o chão da NASA, mas ele estava com
- 11:50motivação, estava empolgado, ele estava limpando e
- 11:54estava empolgado com o seu serviço e foi perguntado
- 11:57para ele por que você está tão empolgado? Olha
- 11:59a resposta dele, porque estou colaborando para que
- 12:04o homem chegue à Lua. É verdade, o ambiente limpo
- 12:08fazer com que os engenheiros pudessem
- 12:10trabalhar melhor e os engenheiros trabalhando
- 12:12melhor fazia com que aumentasse a probabilidade
- 12:15do homem chegar na Lua. Então
- 12:18não importa o cargo que você cumpre, o que importa
- 12:21é que você consiga notar o porquê de fazer o que você
- 12:25faz. Quando você tem carência de ser o
- 12:28porquê, a chance de que você consegue cumpreter
- 12:30muito mais com o trabalho, e isso fará você produzir
- 12:33mais, dá sentido o trabalho. Leva
- 12:36você a um jogo infinito, aliás, jogo infinito é um
- 12:40livro muito bom que eu recomendo você a ler, do
- 12:43Simon Snack. Não sei se é assim que se
- 12:44fala Snack, mas é um livro muito bom que você lê,
- 12:47porque ele mostra a importância de nós nos
- 12:49vincularmos a causas que são maiores do que nós
- 12:52mesmos. Isso fará com que você consiga
- 12:55produzir mais mesmo mantendo a sua saúde mental,
- 12:58mantendo seu bem -estar. E a quinta última atitude eu
- 13:02quero propor o que você tenha para que você produza
- 13:04melhor, perdão, que você produza mais não é produzir
- 13:08mais. Já enrolei, né? Me
- 13:10enrolei aqui e estraguei a segunda ideia, a quinta
- 13:12ideia. Ai meu Deus, vamos lá, qual é
- 13:14a quinta? Que você não queira produzir
- 13:17mais, não produz a mais, queira produzir melhor e
- 13:24mais e melhor tem diferença, mais tem a ver
- 13:28com quantificação, isso pode levar ao esgotamento, melhor
- 13:32não, melhor tem a ver com eficiência, melhor é
- 13:35entregar os melhores resultados no menor tempo e
- 13:39esforço possível. Ou seja, quando você entrega
- 13:42os melhores resultados no menor tempo e esforço você
- 13:44está produzindo melhor, o que te permite ter tempo
- 13:47para outras coisas importantes na sua vida ou
- 13:50talvez produzir mais, também pode. Mas
- 13:53como você protege a sua saúde mental, como você
- 13:57protege o bem -estar, organizando seu tempo, tendo
- 14:00uma gestão de tempo, de forma que você tenha tempo
- 14:02para outras coisas na sua vida que não seja só o
- 14:04trabalho, que você se realiza com a sua família,
- 14:08que você se realiza com seus amigos, que se você
- 14:10se realiza estudando, você se realiza dormindo. Para
- 14:13isso você precisa ter clareza de não mais
- 14:17produzir mais, para produzir melhor. Então
- 14:20eu sei que eu te chamei nesse vídeo de hoje, nessa
- 14:22gestão de ar da mente hoje, com a chamada que é,
- 14:25COMPRODUZIR MÁS. Só que agora no final do
- 14:29programa eu quero dizer para você que é justamente
- 14:31o que eu quero te estimular, que você não
- 14:32produza mais, mas que você se comprometa a produzir
- 14:35melhor, a chance de que você vai acabar produzindo
- 14:38mais, porque você vai se tornar mais eficiente.
- 14:43Percebe? E aqui eu estou falando,
- 14:46como assim Igor, né? Estão falando, por exemplo, de
- 14:50mim agora, recentemente, eu tinha um plano de ler 24
- 14:53livros neste ano, 24 livros, mas nós estamos,
- 14:58nem na metade do ano, a chance são de que talvez
- 15:01eu vá chegar antes da metade do ano em 24,
- 15:05talvez você tem que dobrar para 48, veja só, mesmo
- 15:07que a metade era de 24. E algumas pessoas já estão me
- 15:10contratando falando Igor, você virou uma marca de
- 15:13leitura, como que eu consegui isso? Bom,
- 15:16eu consegui isso porque eu me tornei eficiente, eu
- 15:19quis ver a melhor forma de ler livros, não precisa ler
- 15:23TODO o livro, eu posso ler, e nem a minha leitura
- 15:26dinâmica, mas eu posso ler aquilo que realmente está
- 15:28me acrescentando, porque às vezes o que você vai tirar
- 15:31de um livro é uma, duas, três coisas, não é todo
- 15:33livro, é uma, é uma leitura eficiente, e fará
- 15:40eu produzir melhor, você entende? Você
- 15:42pode fazer o mesmo, então foque na eficiência,
- 15:45produzindo melhor e não produzir mais, sim? Se
- 15:51de tudo isso que eu disser, você puder se
- 15:53lembrar só de uma coisa, então que seja o seguinte,
- 15:57não produza mais, produza melhor. Dessa
- 16:01forma você certamente vai manter, não vai sacrificar
- 16:05o seu bem -estar, vai se realizar no trabalho, vai
- 16:08se realizar com a sua produtividade, vai se
- 16:09realizar na sua vida, ah, vai sim. Eu
- 16:13quero agradecer fortemente à sua atenção aqui e
- 16:16perguntar para você. Agora que chegou até aqui, tomou
- 16:20alguma decisão? Vai fazer alguma dessas cinco
- 16:23atitudes? Se você for fazer uma dessas
- 16:25cinco, agora é seu lado compromisso, compartilhe esse
- 16:28vídeo, compartilhe esse áudio, não deixe morrer em
- 16:32você, leve para cinco, dez, quinze pessoas, ah, eu
- 16:35quero as mesmas pessoas que eu mandei antes, pode ser,
- 16:37pode ser outras, mas envie. Me
- 16:40ajude a levar esse conteúdo para muito mais pessoas,
- 16:42para que elas também possam beneficiar, saber como lidar
- 16:45com a mente, para prosperar e ser feliz. Obrigado
- 16:50pela sua atitude, pela sua colaboração, pela sua
- 16:53comprometimento, e nos vemos na nossa próxima gestão
- 16:55diariamente. Seja muito feliz, viu? E
- 16:59produzindo de forma eficiente, que é o melhor.
- 17:02Beijos, seja feliz e até a
- 17:04próxima. Tchau!