Latest / Aramıza Hoş Geldin / 43. Bölüm: Aradığımız Kişi Sensin!

Transcript

43. Bölüm: Aradığımız Kişi Sensin! · Aramıza Hoş Geldin

0:06
Herkese merhaba aramıza hoş geldiniz.
0:09
Ben plaza cadısı bu podcastte iş hayatında yaşanan gerçek mobbing
0:14
hikayelerini paylaşıp, çalışanlara zorlu koşullarla
0:18
başa çıkma yollarını anlatıyorum.
0:20
Amacım asla ifşa değil, sadece ve sadece bilgi paylaşımı
0:25
hazırsanız hadi başlayalım. Herkese merhaba arıza hoş
0:37
geldiniz nasılsınız, iyi misiniz?
0:40
Havalar biraz soğudu, kendinize iyi bakın, çorbanızı, çayınızı
0:44
eksik etmeyin demek istiyorum ve bugün istanbul'da aslında.
0:51
Dışarıdan iyi görünen ama içi hiç iyi olmayan bir yere
0:54
gideceğiz. Bugünkü konuğum gerçekten
0:57
inanamazsınız ki bir yönetici tarafından büyük zorbalık yemiş
1:01
hiç de görmeyiz. Aslında yönetici hikayesi ama.
1:04
Bu sefer denk geldi işte diyelim, hoş geldin nasılsın?
1:08
Hoş bulduk iyiyim, teşekkür ederim.
1:12
Evet. Bugün seni biraz kötü anılara
1:14
götüreceğiz ama öncelikle şeyi merak ediyorum.
1:17
Bu şirket senin karşına nasıl çıktı ve ilk izlenimlerin
1:20
nasıldı? Eee bu şirket zaten çok büyük
1:24
bir şirket. Hani türkiye'nin büyük
1:26
şirketlerinden global ayağı olan bir kısımdı.
1:31
Ve aslında bir tanıdık aracılığıyla çıktı.
1:34
Yani bunların beraber çalıştığı ortaklardan biri bana referansı
1:38
oldu ve ben o referansla bu görüşmeye girdim aslında.
1:43
Hani herkesin birbirini tanıdığı, bildiği.
1:46
Ve eee başkalarından duyduğu bir ııı görüşmeydi.
1:51
Evet, aslında bir anlamda için rahat giriyorsun belki görüşmeye
1:55
ve sonrasında görüşmede ben yöneticinin ismine Kemal
1:58
diyeceğim. Bu arada senin için uygunsa
2:02
Kemal ile tanışıyorsun. Bu işe alınma sürecinde Kemal
2:06
nasıl bir gibi görünmüştü? Kemal gerçekten yaptığını iyi
2:11
bilen, yaptığı işi iyi bilen. Konuya tamamen hakim çok iyi çok
2:17
destekleyici işte ne istediğini çok net bilen biri gibi
2:21
gelmişti. Çünkü çok net sınırları vardı.
2:24
Bu iş görüşmesine direkt kendisi katılmıştı.
2:27
Zaten bütün iş görüşmelerine ben ilk aile hiç görüşmeden direk
2:32
kemal'le görüşmeye başladım. Ondan sonra o kadar hani o ara
2:37
böyle çok net sorular sordu. Ben çok net cevaplar verdim,
2:41
hani sınırlarımız çok belli, çok iyi.
2:45
Eee, işte hemen seni üst yönetimle de tanıştırıyım diyip
2:48
kendi üstüyle müdürüyle tanıştırdı.
2:50
Şey yaptı. Hani böyle çok güzel geçmişti.
2:54
Hani hala biraz şeyler vardı bende ya acaba ekip ne nasıl
2:58
uyum sağlayacağım gibi. Ama ııı kemal'le konuştuğumda
3:03
bunu da gayet destekleyiciydi. Yani hani burası çok aile
3:08
şirketi gibi. Eee o tanımlar gelmişti.
3:12
Toyluk bir aileyiz. Evet.
3:16
E süper sen de aileye giriş yapıyorsun, kabul oluyorsun
3:19
çünkü Kemal seni çok seviyor değil mi?
3:21
Yani bu şekilde de belirtiyor. Evet, evet Kemal yani çok büyük
3:25
beklentilerle tam aradığımız kişi sensin diye böyle beni
3:29
aldı. Evet, peki şirkete girdin ilk
3:35
haftalarındayız. Burada görev tanımının ve
3:37
işlerin sana yeterince aktarıldı mı?
3:40
Orada neler oldu? Zaten ilk hafta ben bu şokla şey
3:44
oldu başladı. O zaman covid'in son
3:48
dönemleriydi. Uzaktan çalışıyorduk.
3:52
Tabii uzaktan çalışmak biraz daha entegrasyonu ilk işe
3:55
girişin. O oryantasyonu biraz sıkıntı
3:58
haline getirirdi işte. Hani ben böyle haf günlük
4:03
toplantılar yapıp hani konuşuruz.
4:05
Onunla gibi düşünürken hiç böyle şeyler olmadı.
4:08
Biz sürdürülebilirlik raporunun hazırlanma sürecinde yer
4:12
alıyordum ben. O raporu hani verip direkt şey
4:16
yaptılar. Bunu oku yaptılar dediğim Kemal
4:19
zaten yöneticiydi. Bunu oku.
4:24
Anlarsın zaten gibi ama tabi bu işin hani veri toplama içeride
4:28
kimlerle nasıl ortaklıklar yapıldığı gibi alanları var.
4:32
Bunlarla ilgili hiçbir aktarım yapılmadığı hiçbir şey
4:34
söylenmedi. Nasıl olacağını bilmiyormuş.
4:38
Sonradan öğrendim. Ama bunların hiçbiri yapılmadı
4:43
ve ben her sorduğumda da bunları öğrenirsin.
4:45
Sen önce bir raporu oku dendi ve bu bir yer yaklaşık bir ay falan
4:50
böyle devam etti. Yani ben gerçekten haftalarca
4:54
her gün o raporu okuyordum. Böyle rapor üzerine gittiler,
4:58
geldiler oluyor ama hani o veriler nerede o verilerin
5:02
gerçeği ne? Hani o verileri kimden
5:05
isteyeceğim hiç öyle bir şeyim olmadığı için ha böyle sudan
5:08
çıkmış balık gibiyim, insanlar konuşuyorlar bu veri yan.
5:12
Istiyorlar benim hiçbir fikrim yok çünkü verin nerede olduğunu,
5:15
kimden alındığını, nasıl geldiğini bilmiyorum.
5:17
Sadece raporu okuyorum falan böyle hiç çok yetersiz yapıldı.
5:23
Bu şeyde ne yazık ki. Ya ben bir de şirketlerde şöyle
5:26
genel bir sorun görüyorum, bir çalışan kıdemliyse yeni giren
5:30
yani işte singer ise falan böyle şey yaklaşıyorlar.
5:34
Çünkü biz seninle az çok aynı yaşlardayız.
5:36
Şey yaklaşıyorlar bu zaten. Hani girdiği gibi her şey adapte
5:39
olur. Her şeyi bilir gibi
5:40
yaklaşıyorlar ama hani buradan böyle kocaman bir mesaj vermek
5:43
istiyorum. Böyle bir şey yok arkadaşlar.
5:45
Yani biz kaç sene çalışırsak çalışalım.
5:48
Bu şirket bizim için yeni sistemi, yeni dosyaları, çalışma
5:52
şekle, her şey yeni ve bizim de işe adapte edilmemiz gerekiyor.
5:56
Gerçekten hani böyle kafalarını çiviyle çakmak istiyorum bu
5:59
gerçeği? Lütfen sinyal da yeni girmiş
6:02
çalışan gibi davranalım diye buradan da mesajımı vereyim ben.
6:07
Kesinlikle ama bu çok büyük bir şey yaratıyor.
6:10
Yani hangi sistemi nasıl kendinize adapte edeceğinizi
6:14
bilmek için sistemi bilmeniz gerekiyor.
6:16
Yani hiçbir şeyden haberim yok. Bir de birazcık şey bir
6:19
şirketti. Bu arada çok bürokratik ve çok
6:24
üst düzeyin biraz daha nasıl diyeyim.
6:27
Nazik bir kelime aşıyorum. Bunun için üst düzeyim biraz
6:30
daha. Saygı görmek istediği bir yani
6:34
böyle kuralları vardı mesela işte meyilli sıralamaya göre
6:38
yapardınız şeyin sırasına, kıdem sırasına göre.
6:45
Böyle şeyleri olan bir şirkette herkes çok panikti ve beni de
6:49
çok böyle uyardılar. Defalarca yani ben raporu
6:52
okurken bile sürekli. Kime emeğin attığına dikkat et.
6:56
Burada çok olay oluyor gibi çok uyarıldı.
6:59
E bu o şeyi de kısıtlıyor. Hani kendinizin keşfetmenizi de
7:03
engelliyor. Çünkü hata yapma payınız yok.
7:05
Şirkette o zaman beni size yolu tamamen anlatması lazım.
7:09
E onu yapan da yok. Bu sefer kalıyorsun.
7:12
Hani hareket edecek yerin kalmıyor.
7:15
Evet, gerçekten sudan çıkmış balığa dönüyorsun.
7:18
Peki eee bir de bir iş arkadaşın var senin onun adına da buse
7:22
diyeceğim ben. Bu buse ve Kemal hem bu ikisinin
7:27
ilişkisini merak ediyorum hem de sana genel olarak nasıl
7:30
davranıyorlardı bunu öğrenmek istiyorum.
7:33
Ya buse'yle Kemal çok uzun zamandır arkadaşlarmış gibiydi.
7:38
Yani daha önceden tanışıklıkları hani yok zaten yaş farkı da çok
7:42
hani yüksek. Böyle beraber çalıştıkları bir
7:44
şey değil. Buse junior'dı.
7:49
Benden dünyr ama hani direkt benim bana bağlı değil işte
7:54
Kemal bunu hani defalarca söylüyordu zaten 10'a çıkart iş
7:57
veremezsin falan gibi böyle. Mesela buse'den bir şey de
8:01
isteyemiyordum. Ben hani bunu yapar mısın?
8:03
Gibi iş dağıtımı yoktu ama işin eee yürütmesi bendeydi.
8:09
Buse'yle Kemal böyle ara işte kendi özel konuşmaları vardı,
8:14
arkadan konuşurlardı. Benim yürüttüğüm işle ilgili
8:17
buse bir şeyler söylerdi. Kemal okey derdi ve bu bana
8:21
tebliğ edilirdi falan böyle hani.
8:24
Ben bir şey söylediğimde ama hani bunu böyle yapmayı
8:27
düşünüyorum dediğimde hemen bu sessiz bunu karar veremeyiz gibi
8:30
böyle hani buse biraz böyle şey gibiydi.
8:33
Sanki gizliden gizliye o yönetiyormuş gibiydi bir süre.
8:38
Bayağı böyle 10'a çıkart ayrı işler veriyordu.
8:41
Bir gün böyle işte bir ben, bir bir buçuk ay sonra ofise geri
8:46
döndü. Ben başladıktan bir buçuk ay
8:49
sonra ofise gitmeye başladık. Haftanın belirli günleri böyle.
8:53
Bazen buse geleceği günlerde buse gelmiyordu.
8:56
Hani soruyordum, neden gelmedi acaba hasta mı falan diye a yok.
9:00
O şunu etkinliğe yolladım, bu etkinliğe yolladım diye böyle
9:04
hani aslında benimle gidebileceğim etkinliklere.
9:08
Gönderirdi. Hani hiç bana sorulmaz da
9:10
edilmezdi böyle. Onlar çok bir ikili gibiydi.
9:14
O da beni biraz zorladı. Çünkü bu sefer buse'yle de iyi
9:17
bir arkadaşlık oturtamadım. Çünkü kemalle sıkıntım var.
9:22
Hani bu derdi paylaşabileceğim başka bir arkadaşım da yok.
9:25
Çünkü buse'de büyük ihtimalle Kemal gibi biri diye.
9:29
Çıktı. Evet ya şey, bu kavram var
9:32
yawork beste hani iş yerindeki gerçekten en iyi arkadaş o
9:36
gerçekten çok kritik biri. Çünkü en azından böyle biraz
9:38
dedikodu yapıp biraz rahatladığın biri ama ne güzel
9:41
ki şu an burada karşına plaja cadın var.
9:43
O yüzden bana bugün dedikodu yapabilirsiniz dediğin kadar
9:47
zaten buraya gelip aynen hikayelerimizi antıp
9:49
rahatlıyoruz. Yani bu arada gerçekten bazen
9:52
buse olmak istersin ama günün sonunda bir plaja cadısına
9:56
dönüşürsün demek istiyorum. Ne kadar güzel çalışıyormuş
9:58
peki. Bu Kemal sana nasıl
10:01
davranıyordu? Senin iş yapış biçimine,
10:03
fikirlerine nasıl yaklaşıyordu? Zaten bir iş yapış biçimime izin
10:09
vermedik. Hemen ilk baştan beri çünkü
10:11
dediğim gibi hiçbir şey bilmiyordu.
10:15
Ve beni bana aktarmamıştı. Hiçbir şey bilmediğinde ben
10:17
artık böyle ikinci ayın sonunda falan buse ye bir risk alıp ya
10:21
ben bunları çok kemal'den yönlendirme alamıyorum dediğimde
10:26
buse bütün açıklığıyla o hiçbir şey bilmiyor.
10:28
Zaten bu süreçleri o yüzden sana aktaramıyor demişti.
10:33
Yani oradan yola çıkarak hani bir iş yapış biçimim zaten tam
10:38
oturamadı. Dediğim gibi şirket hata yapmaya
10:41
çok açık bir yer değil derken ben bayağı sıkıştım ve ama böyle
10:47
şey vardı kemal'in de tabi o şeyden yola çıkarak şirketin
10:51
durumunu aslında belki kendime bahane olarak kullanarak böyle
10:56
her meyilimi görmek istiyordu. Yani normalde işte şu formu
11:00
doldurmanızı rica ederim gibi bir meyili bile.
11:03
Işte yazıp önce 10'a çıkart gönderiyordum.
11:05
Dili olmuş mu olmamış mu? Sonra buse ye gönderiyorduk.
11:08
Olmuş mu olmamış mu falan böyle ve hiçbir zaman yani en basit
11:13
meyil bile. Bakı gerçekten hatırlamaya
11:17
çalışıyorum, revizesiz gelmedi. Yani hani bunu doldurmanızı rica
11:21
ederim dediğinde bile bunu doldurur musunuza çevirir misin?
11:25
Gibi ve çok. Manası olmayan revizyonlar hadi
11:31
yine ben de kabul ediyordum çünkü rica ederim.
11:33
Ne ister misiniz arasında? Hani soru formu arasında bir
11:37
fark yok yani. O yüzden böyle baştan beri benim
11:41
hiçbir sözüm yok işte benim hani.
11:46
En ufak bir şeyim bile mutlaka revize ediyor.
11:48
Mutlaka görülüyor. Böyle bir büyük bir kontrol
11:51
altında çalışıyordum. Ama buse'ye böyle değil.
11:55
Bu sadece sana böyle ilerliyor. Tabi tabi buse görmeyeceğim
11:59
mailleri atma bile dendi bana yani hani?
12:02
Böyle ve benim buse'den hani 8 sene daha fazla iş tecrübem var.
12:06
Hani işin yapılışından öte daha fazla iş tecrübesinden dolayı
12:09
bir şirket içerisinde ne yazacağımı daha iyi bildiğimi
12:13
düşünüyordum. Ya gerçekten şu mail kontrol
12:17
etmeler beni de son solo bölümümde öyle bir şey
12:19
anlatıyorum ben de yani böyle işte iş içi mesajlaşma
12:23
uygulamasında yazdığım her mesaja karışırdı ve böyle
12:27
gerçekten hani sinir oluyorum. Yani dişem sıkıldım böyle hani
12:30
sana ne ya bunu ne önem verdiği çığlık atmak istiyordum.
12:33
O yüzden çok sıkışmış hissettiren bir şey anlıyorum
12:35
yani ve sen bir gün sahile iniyorsun noluyor o gün sahile
12:39
indiğinde? Bu şey tabii.
12:42
Ben böyle bir buçuk aydır raporu okuyorum ama raporu tabii ki de
12:47
ne verileri anlıyorum. Ne raporu anlıyorum.
12:50
Taslak bir rapor veriler ve cümleler sürekli değişiyor falan
12:54
böyle. Hani hiç bilmediğiniz bir dilde
12:57
ya da yeni öğrendiğiniz bir dilde sürekli bir taslak roman
13:00
okumak gibi bir şey aslında. Ve tabi o gün raporun böyle
13:05
revizyonu yapılması gerekiyordu ajans tarafından.
13:09
Ajans da bazı yerlere not düştü. Çünkü bazı değişikliklerden
13:14
sonra bazı yorumlar boşa düşmüştü.
13:17
O yüzden o yorumların nasıl uygulayacaklarını
13:19
bilemediklerine dair bir not düşmüşler.
13:22
Biz bunu anlamadık diye Kemal buse, ben işte üçümüz beraber
13:27
buna bakarken online bir şey üzerinden toplantı üzerinden.
13:33
Işte bunlar bir şey yapmaya, kız sinirlenmeye, yani yarı
13:36
sinirlenme, yarı dalga geçme diyeyim başladılar.
13:39
Bu yorum üzerine a bunlar da hiçbir şey bilmiyorlar.
13:42
Hiçbir şey anlamıyorlar. Bunu aptallar mı?
13:44
Niye bu ajansa çalışıyoruz gibi. Ben de hani dedim ki
13:48
anlaşılmıyor bu arada yani hani ajans gerçekten haklı çünkü
13:53
yorumlar boşa düştü. Eski yorumlara baktığımda o
13:56
yüzden bunu anlamamaları normal ki bu zaten sağlıklı da bir şey
14:01
açık açık yazmaları ki hani biz de açıklayalım, düzgünlüğü
14:04
yatsınlar gibi konuştuk. Eee bir anda bir sessizlik oldu.
14:10
Tamam neyse dendi. Bu konu geçildi.
14:12
Biz de o toplantıyı tamamladık. Diğer yorumlara baktık falan
14:16
sonra toplantı bitti. Gün bitti ben de bilgisayarımı
14:21
kapatıp sahile çıktım. Yürüyüş yapacağım falan o sırada
14:26
Kemal aradı bir anda. Ve bir anda bağırmaya başladı
14:30
sen sakın işte asla böyle bir şey söyleyemezsin.
14:33
Bir daha asla anlamadım demeyeceksin.
14:36
O raporu ezbere bilmek ve her şeyini anlamak senin görevin
14:41
diye bağırmaya başladı. Paten hani Kemal.
14:45
Ben de açıklamaya çalıştım. Yani keman anlamayabilirim.
14:48
Hani hayatta böyle bir durumlar oluyor, inanır mısın?
14:53
Ve hani raporu okuyorum anlamaya çalışıyorum ama anlaşılmaya
14:57
yerler var ve bunu hani sana soruyorum.
15:01
Sonuçta müdürümle yönlendirmesi gereken kişi sensin gibi Kemal
15:06
hani asla hayır roberpor sadece senin.
15:10
Işin sen bunu tamamen bilmek zorundasın.
15:13
Biri bir soru sorduğunda hemen çıkarıp sövmek zorundasın
15:16
anlamadım asla diyemezsin, bağırmaya devam etti hep bu bu
15:19
minma de bağırıyor. Hani ben açıklamaya çalışsam da
15:24
bir şeyler söylesem de ve sürekli bağırıyor.
15:27
Ben de bir süre sonra sustum, bağırdı, bağırdı tamam dedim.
15:31
Bir daha yapmam kapattık, o gün böyleydi, baya kötü bir şey
15:36
olmuştu yani o gün. Elim titret titreye sonra o
15:39
sahil yürüyüşünü tamamlamıştım yani çünkü bağırılmak ayrı işte
15:44
yani çok haksız yere bağırılmak ayrı ve tabii daha yeni
15:50
girmişim. Sonuçta iş değiştirdim.
15:52
Ben burası için hani planlarım, hedeflerim, umutlarım var,
15:57
onların nasıl gideceği ayrı çok. Her şeyin başladığı günde
16:03
herhalde. Evet, dimi insanın yüzüne o
16:05
tokat gibi çarptığı an neler oluyor şu an ve bundan sonra
16:09
neler olacak acaba yani? Çünkü ilk aylarında sana bağıran
16:12
bir yöneticin var ve bir şey öğretmeden bir şey anlamadığın
16:16
için. Hani her şeyiyle çok saçma
16:18
ilerliyor. Peki hani bu süreçte tabi senin
16:22
bir de deneme süren devam ediyor?
16:24
Ve değerlendirme zamanın geliyor.
16:26
O toplantı nasıl geçti senin için?
16:29
O toplantıyı aslında faka bastım ben birazcık, çünkü öyle bir
16:33
toplantı olacağını da bilmiyordum.
16:36
Abi hiçbir şey konuşmamız seninle inanamıyorum.
16:39
Evet, evet, ben bir deneme süresi sonradan değerlendirme
16:42
hani bir ya formaliteden biz olsa 2 böyle bu hafta bunu
16:46
yapacağız gibi bir şey hiç bilmiyordum.
16:50
O gün ikimiz birden işe gitti ya o gün bana söyledi.
16:53
Bu arada sen bugün işe gel dedi. Ben de işe gittim o gün onunla
16:57
beraber. Ve hatırlıyorum, saat 4 gibi
17:00
yani beşte çıkıyoruz. Saat dörtte eee bir toplantı
17:04
alalım mı senle dedi olur dedim. Eee biz işte bir odaya gittik.
17:10
Işte dedi. Performans değerlendirmesi
17:11
yapıyoruz. Biz her işte ikinci, üçüncü
17:14
ayını dolduran ikinci ayını dolduran.
17:18
Kişiler için yeni çalışanlar için.
17:21
Anlat bakalım senin için nasıl geçti dedi.
17:24
Yani bu kadar ciddiyetsiz olunca hani önceden söylenmedi bir şey
17:28
yapılmadı. Ben de birazcık şey oldum.
17:30
Hani herhâlde formaliteden bir şey diye düşündüm zaten böyle
17:34
şeylerde ben hemen toparlayamam da öyle hemen sayamam da biraz
17:38
düşünmem gerekiyor. O yüzden böyle çok genel geçer
17:41
şeyler söyledim. Çok mutluyum, çok güzel işte
17:43
alışmaya çalışıyorum. Biraz tabi karmaşık sistem biraz
17:47
hata yapmaya izin vermiyor. Şirket ama çözeceğim falan gibi
17:51
böyle. Işte bizden ne bekliyorsun?
17:53
Dedi ya dedim. Hani yeterince iyi şu an iyi
17:56
gidiyoruz. Eminim arkadaşlıklarım
17:59
ilerlediğinde daha da ait hissedeceğim.
18:02
Buraya gibi şeyler söyledim böyle.
18:05
Ben tabi 5 dakikada hem tamamladım.
18:07
Tamam dedi. Sıra bende o zaman başladı aldı
18:10
eline sazı başladı. Çok başarısızsın, çok kötüsün
18:15
hiçbir şey bilmiyorsun. A bizim için çok büyük bir hayal
18:18
kırıklığısın ve onu sadece ben söylemiyorum.
18:21
Bütün departman olarak biz böyle düşünüyoruz.
18:24
Çok daha büyük beklentilerimiz vardı ama sen tamamen hayal
18:27
kırıklığı oldun bizim için. Eee işte bu hayal kırıklığını
18:31
aşman gerekiyor. Bizi ikna ettirmen gerekiyor
18:34
gibi şeyler söylemeye başladı. Eee ve hatta ben ondan sonra
18:38
böyle gene elim ayağım titredi çok kötü oldum.
18:42
Bir arkadaşıma hemen oradan çıkar çıkmaz.
18:44
Dışarıdan bir arkadaşımı sesi mesaj attım yani dedim bana
18:49
bunları bunları bunları söyledi diye hatırladığım her şeyi aynen
18:53
söyledim. Arkadaşımdı hatta şey demişti
18:56
yani o da böyle çok yardımcı olmak için didaktik bir maille
19:00
geri dönüşle. Yani ben her bir feed bey'e bana
19:04
bir şey katabilir mi diye bakarım ama buradaki kelimeler
19:07
arasında işe yarar hiçbir geri bildirim bulamadım.
19:10
Bence boş ver geç demişti yani o kadar hani böyle elle tutulur
19:15
bir şey yerine tamamen işte ne kadar hayal kırıklığı olduğumu
19:19
ne kadar başarısız olduğumu, ne kadar beceremedime dair şeyler
19:22
söylemiştim. OO birazcık tabii benim için de
19:26
dönüm noktası oldu. Dedim ki evet burası.
19:31
Ben ne kadar dayanabilirsem belli ki o kadar gidecek diye.
19:35
Evet, aynen öyle sinyali varmış ama yani şunu da anlamıyorum
19:40
mesela hani diyelim dedikleri kadar başarısızsın
19:43
beceremiyorsun mesela bilmiyorum, tamam mı?
19:45
Deneme süresi ya bir o zaman çıkar abi çıkar.
19:49
Demek ki öyle bir şey yok yani. Çünkü o kadar büyük bir
19:52
performans. Sıkıntıdan bahsediyorsa zaten
19:54
bir saniye tutmaz yani. Demek ki oradaki amaç daha da
19:58
aslında seni bastırmak üzerine çıkmak ve böylelikle seni daha
20:02
çok sömürmek belki de hani itaat kısmına getirmek yani işte
20:07
sormayacaksın, etmeyeceksin falan filan.
20:11
Ki yani bu Kemal biraz şey de yani hani iş konusunda zaten
20:15
sana güvenmiyor, fikirlerini önemsemiyor falan hiç güvende
20:19
olmadığın bir ortam var. Gerçekten sen ne kadar
20:21
dayanırsan o kadar devam edecek. Bakalım ne kadar dayanaksın?
20:25
Hikayenin devamında şimdi bu deneme süresinden sonra bir
20:30
madde konusu oluyor. Bir sözleşme ya da kurallar mı
20:34
sen orayı anlatırsın. Orada ne oldu?
20:37
Hatta orada bir eski bir çalışana da girildi falan
20:40
oraları da bize anlatırsan. Tabii şimdi benim bir girdiğim
20:44
pozisyon var olan bir pozisyondu.
20:46
Birisi ayrıldığı için yeni birini arıyorlardı.
20:52
Zaten bu hayal kırıklığı konusundan sonra bir anda şeye
20:55
döndü. Konu o kişi çok iyiydi, o
20:58
yapardı, o bilirdi o her şeyi biliyordu gibi böyle bir
21:02
karşılaştırmaya döndü sanki. Eee sorunlu ailelerde.
21:09
Kardeşler arasında olur ya hani o onun gibi biraz böyle ablan
21:13
olsaydı böyle yapmazdı gibilerinden.
21:18
Ve konu 10'a çıkart gidiyor, yani artık işte ben biraz daha
21:22
dikkatli davranıyorum işte. Kemal'le aramı iyi tutmaya
21:26
çalışıyorum. Hani bana mobbing yapmasın diye
21:28
suyuna gitmeye çalışıyorum. Hani benim ne yeteneklerimin, ne
21:31
istediğimin ne bu işi seviyor muyum?
21:35
Ben bu işi nasıl yapıyorum falan bunları tamamen rafa kaldırdım.
21:38
Benim bundan sonraki tek çalışma stratejim.
21:42
Üzmemek oldu. Hani kemal'le geçinicez biz diye
21:46
mümkün olduğunca bu ayrılık sürecini uzatmaya çalışıyorum
21:50
ben de. Çünkü yeni iş aramışım yeni
21:53
girmişim. Yani hani iran'da tekrardan yeni
21:57
iş arama sürecine girmek çok bir de insan bunu hemen kabul edip a
22:02
tamam burada bana mobbing yapılıyor.
22:03
O zaman ben gideyim de diyemiyor.
22:06
O psikolojiye girmektense dedim ki ben kemal'i idare ederim.
22:10
Ben bununla kavga etmeden geçerim işi önemli değil.
22:14
Yani bir süre gideyim, buna biraz kendimi toparladıktan
22:17
sonra iş bakarım derken birkaç ay sonra böyle bir şey geldi.
22:22
Artık raporun yayınlanma sürecinde bazı endekslere uygun
22:27
olduğunu belirtmeniz gerekiyor ve o endeksler bazen
22:30
güncelleniyor. Yine bu güncellenme yaşayan bir
22:34
endekslerden biri için. Eee eskiden baktıklarında yani
22:38
benden önceki kişiyle baktıklarında.
22:42
Bizim bu endeksi artık cevap veremeyeceğimizi konuşmuşlar.
22:46
Eee, ben de bunun doğru olmadığını söyledim yok dedi.
22:49
Sen bir kontrol et, bu doğru ve o endeksin değişen bütün
22:54
yorumlarını işte adımlarını, her şeyini okudum ki takdir edersin
22:59
ki artık ekstra okuyorum yani. Çünkü işte kemal'le aramı iyi
23:02
tutmak için her şeyi çok iyi bilmem gerekiyor.
23:05
Hiç açık vermemem gerekiyor. O yüzden böyle gerçekten
23:08
derinlemesine yorumları yorumların yorumlarını, her
23:12
şeyini okudum bu endeksin. Ve böyle bir ııı madde yok.
23:18
Daha doğrusu yarı yorum eksik yorumla var.
23:21
Hani bazı şartlarda yapamıyorsunuz, o endekse uygun
23:25
raporlama ama bunun şeyleri var. Hariç tutulan kıstasları var ve
23:31
bizim şirketimizde buna giriyor. Hariç tutulan kıstasları ben de
23:35
bunu söyledim yok dedi. Ben hatırlıyorum işte şu
23:39
maddeydi dedi. Hâlâ benle inatlaşıyor,
23:42
söylüyorum, evet diyorum. Biliyorum o madde olduğunu ama
23:46
bu maddenin bak devamı var diyorum.
23:48
Hani ikinci maddenin av bendi var bir de b bendi var.
23:52
Bunlar beraber yorumlanır falan yok dedi.
23:56
Bunun ingilizcesi bunu demek istemiyor bence dedi.
24:00
Bu sefer. Dedim ki yani ingilizcesi hani
24:05
bunu demek istiyor. Aslında bu reçellerin
24:09
ingilizcesi yok. O da bir şey dipnoz.
24:12
Evet. 10'a çıkart rağmen işte ikna olmadı dedim.
24:17
Istersen bu endeksi yazan insanlara mail atalım.
24:21
Hani bu endeksli mail atalım soralım biz mi endekse mail
24:25
attık biz bu maddeyi anlamadık. Hani a bendini ve baz alacağız
24:29
ağla b'yi beraber mi okuyacağız diye.
24:32
Bize dönüş yaptılar. Bir hafta sonra a bebeği beraber
24:35
okuyacaksınız ve b'ye uyuyorsanız raporlayabilirsiniz
24:39
diye benim dediğim şey. Değil yani sen?
24:41
Evet ama bu meyilde ingilizce olduğu için Kemal buna da
24:45
güvensek. Ve sonra işte bunu konuşurken
24:50
dur dedi. Tamam, ben bir bakacağım dedi.
24:53
Ertesi gün oldu. Ertesi gün işteydik hatta ve
24:57
bunu şunu söyledi, ben o zaman tabii gireli 445 ay olmuş.
25:03
Yani benim pozisyonumdan ayrılan kişi de başka bir işe gideli.
25:08
Hani ayrılalı 45 ay olmuş. O kızı aramış ve 10'a çıkart
25:12
sormuş, bu madde miydi, hangi maddeydi ve ne diyor bu madde
25:18
diye. O kişide eskisini söylemiş,
25:21
sadece a bendini söylemiş işte biz raporlama yapamayız diye yok
25:26
dedi. Ben konuştum onunla işte o böyle
25:28
dedi. Demek ki böyle.
25:30
Böylesi doğrudur dedi ya ben de artık diycek bir şey bulamadım
25:34
çünkü yani hani şok oldum. Bu bilgi karşısında yani işten 6
25:38
ay önce ayrılmış ve yurt dışına yerleşmiş birini arayıp bunu
25:43
sormak beni şok etti ve tamam dedim.
25:46
Yani o zaman nasıl istiyorsanız öyle yapın.
25:49
Hani bana kızmayacaksan ben benim doğru yapmakla ilgili bir
25:53
şeyim kalmadı. Yeter ki bana kızma modunda
25:56
olduğum için. Peki yani bu hata ortaya çıkınca
25:58
ne oldu? Eee bu hata ortaya çıkmaması
26:02
için doğa ettiler. Yani bir toplantı için
26:04
kullandılar. Daha üst yönetimin bir
26:06
toplantısı için ve bana açık açık onu söyledi.
26:09
Yani ben hani umarım senin dediğin doğru çıkmaz onunkisi
26:12
doğru çıkar. Çünkü biz onu seçtik diye dedim.
26:15
Umarım öyle yani umarım konusu açılmaz.
26:19
Nasıl istiyorsanız öyle yapın diye sonradan ama belli ki
26:23
çıkmış çünkü biz o endekse göre raporlama yapabildik sonunda.
26:27
Ama kimseye bir şey olmadı. Yani işte şimdi sen oradasın,
26:31
bunu uzmanısını okumuşsun endeksi hazırlayan kişilere mail
26:34
atılmış sen gidip 6 ay önce işten ayrılan o çok övdün kişiye
26:40
ulaşıyorsun yani bu çok saçma bir şey anlamıyorum.
26:43
Ben Kemal gerçekten ne kafayla yapıyor bunu bilmiyorum ama bu
26:46
arada bu eski çalışanı da sezgi diyeceğiz.
26:49
Bu çok övdü. Sezgi hakkında da bir şey
26:52
öğreniyorsun. Bu ikisinin ilişkisi hakkında
26:54
kemalle sezgi. Nasıl olmuş orada ne öğrendin?
26:59
Yani bu şöyle oldu, artık ben dayanamamaya başladığımda artık
27:04
böyle taşıyacağım, konuşmam lazım biriyle.
27:06
Çünkü arkadaş edinemiyorum. Kimseyle konuşamıyorum.
27:10
Ufak ufak, bazı şeyler dökmeye başladım.
27:13
Hani biraz daha risksiz ve Kemal duyarsa hani canımı çok
27:18
sıkamayacağı böyle ufak ufak şeyleri paylaşmaya başladım.
27:21
Ekiple buse'yle işte hani ya o da o sezgiyi aramış, hani gibi
27:27
bir paylaştığımda işte hani ben biraz zorlanıyorum.
27:31
Kemal'le böyle şeyler yaptığımda çalışırken dediğimde.
27:35
Sezgininde zaten aşırı mobbing'den çok zorlandığını,
27:40
hatta işte çıkış. Şeyine mülakatında uzun bir uzun
27:46
uzun anlattığını, bu mobbingleri ve aslında kemal'i hiç
27:50
sevmediğini uzun uzun anlattı. Bu seda aslında bunu bilerek
27:55
mesela başlamış buse'yle sezgi arkadaşlarmış.
27:59
Eee sezgiden bütün bunları bilerek başlamış.
28:01
O yüzden o kemal'i nasıl idare edeceğini öğrenmiş anladım
28:05
kadarıyla sana ne? Sahip çıkmamış o zaman yani
28:09
madem biliyor bunları. Bu sene biraz.
28:11
Kötü bir insanmış ya. Yani biraz toy biriydi bence
28:15
yani çok dayanışmaya açık biri değildi ama ben biraz hani
28:19
toyluğuna veriyordum. Çünkü gerçekten çok genç biriydi
28:22
ve hani. O kadar genç yaşta müdürünün
28:25
seni desteklediği böyle büyük bir şirkette olmak hani biraz
28:28
güç sarhoşluğu yaratabiliyor. Anladım, evet doğru, belki de
28:34
hani o işi kaybetmek istemedi ve var olmanın yolu bir tek budur
28:40
dedi. Ama kendisi gelmek isterse
28:41
bekleriz. Kod yazdım belli ki gelecek bu
28:44
kafayla. Peki yani tabi ki bu kadar
28:47
baskı, hani stres güvenilmemek falan bir takım belirtiler de
28:53
oluşturmuştur. Sende o dönem ruh hali nasıldı?
28:58
O dönem ben gerçekten büyük bir depresyona girmek üzereydim.
29:00
Yani ben hani bu şirkete girene kadar dediğim gibi çok uzun bir
29:05
yani 10 sene o zaman 8 senelik falan bir çalışma deneyimim
29:10
vardı. Ve bu ajanslarda falan geçti.
29:14
Hani türkiye'deki ajans ortamına herkes hakimdir.
29:17
Çok böyle güllük gülistanlık bir yer değil.
29:19
Yani uzun çalışma saatleri, mobbingler, keza ama ben bir
29:24
kere olsun orada ağlayarak işe gitmek istemiyorum diye
29:27
uyanmamıştım. Her sabah burası beni biraz o
29:30
hale getirdi. Gerçekten her sabah ağlıyordum.
29:35
Yapmam gereken sunumları yapamıyorum, ağlıyorum, sürekli
29:39
ağlıyorum. Evde kaldığım her an ağlıyordum.
29:42
Eee, hiçbir arkadaşım yok. Kimseyle konuşamıyorum.
29:46
Kimseyle bir ortak nokta bulamıyorum.
29:49
Zaten kemalle de arka Kemal ve buse'yle de arkadaş olmaya
29:54
çalıştığım için hani onlardan ayrı bağımsız bir şey de
29:58
yapamıyorum. Sürekli onlarlayım.
30:01
Hani öğle yemeklerine bile o ekiple çıkıyoruz.
30:03
Biz ekip olarak çıkarız denilip böyle ekip olarak çıkıyorduk.
30:07
Biz üçümüz ama asla ekip ruhu yok yani.
30:10
Beni baya zorlamıştı. Artık sevmediğim insanlarlayım
30:15
hiçbir şey anlatamıyorum. Eee işi yapmak istemiyorum çünkü
30:19
zaten gerginim her işi yine yapsam adım attığımda böyle eee
30:24
olay olacak diye tek bir rahatladığım bir dönem vardı.
30:27
Beni o departmandan aldılar bir iş için.
30:31
Globalde böyle bir lansman olacaktı.
30:34
Beni oraya tek başıma aldılar. Buse ile Kemal dahil olmadı.
30:38
En mutlu olduğum zaman o 34 haftalık zamandı zaten lansmandı
30:43
çok güzel geçti. Benim enerjimle büyük ihtimalle
30:47
mutluluğumla ama zaten yani en sonunda eşim hani müdahale etse
30:53
ben ayrılmayı kendim düşünmedim. Ağlayarak bile olsa giderim
30:58
modundaydım eşim müdahale etti ve hani bu kadar ağlayarak
31:03
çalışamazsın olmaz deyip. Benim hani ayrılmama destekledi.
31:09
Ben de o adımı atabildim. Evet, bu galiba bir takım
31:15
süreçlerden önce çünkü o zamanki şefkat sesinin eşin olmuş
31:18
öncelikle galiba. Lar evet, şefkat eğitimlerine de
31:24
gidiyordum ama işte çok uygulayamadığım.
31:29
O zaman tabi ilk ve şefkati uyguladığımda hani daha soft bir
31:33
tarafından daha yumuşak tarafından giriyorsun ama o şey
31:37
aksiyon aldığın sert öz şefkati eşim sayesinde deneyimlemiş
31:42
oldu. Evet, aynen öyle o zaten bence
31:46
daha zor kısmı bu arada. Evet, ayrılmaya karar verdin ve
31:50
bunu bildiriyorsun. Neler oluyor orada?
31:54
Ya hayatımın en mutlu günüydü galiba çok gergindim tabii
31:57
çünkü. Kendi de kendimce şey yaptım.
32:01
Kemale değil onun üstüne verdim istifamı.
32:06
Tabi onu böyle kovalıyorum. Hani görüşebilir miyiz, edebilir
32:09
miyiz gibi. Ama şeye karar verdim.
32:13
Yani bazı zorlanmalar yaşadığımı ekibi uyum sağlayamadığımı
32:16
söyledim ama. Eee, onlara söylemek istemedim
32:20
yaşadığım şeyleri. I k'ya söylemek istedim.
32:24
Yani son bir çıkış mülakatı olduğunu biliyordum.
32:28
Son çıkış mülakatını da söylemek isterim.
32:30
Çünkü benden 2 ay daha kalmamı istediler.
32:33
Ve o 2 ayımı daha da fazla ağlayarak geçirmek istemedim.
32:37
Ne yapabileceğine dair çünkü gerçekten sınırları olmadığını
32:43
anladım ve hani böyle bir hayatımda böyle bir insanla 2 ay
32:49
tersleşebileceği ve bana çok kötü şeyler yapabileceği bir
32:52
dönemde geçirmek istemedim. O yüzden hani ekipten kimseye
32:56
yani üst düzey kimseye ilk başta anlatmadım.
33:00
Istifamı verdikten sonra ama çok büyük bir yük kalktı üstümden
33:03
yani. Bak kendim olabildim eee şirket
33:07
içerisinde eee istemediğimde öğle yemeğine çıkmıyordum.
33:11
Yeni arkadaşlar edindim orada hâlâ arkadaşım var.
33:14
O 2 aydır edindiğim arkadaşlar var.
33:17
Onlarla öğle yemeğine çıkıyordum.
33:19
Hani Kemal ve buse'den tamamen bağımsız, ayrı bir şekilde
33:23
gerçekten böyle mutlu oldum. Kendimi buldum.
33:28
Güzeldi. Evet, kendine gelmişsin.
33:32
Evet, kendime. Geldi eee.
33:35
Peki sen hani çıkış mülakatında bu kemal'in yaptıklarını
33:38
anlattın değil mi? Her şeyi teker teker burada
33:42
podcastte anlat gibi her şeyle anlatsın.
33:45
Buse'yle bana böyle yaptılar ya mailleri gösterdim, konuşmaları
33:49
gösterdim, her şeyi gösterdim ve IK çok şaşırdı.
33:55
Nasıl böyle bir şey olabilir? Hani niye bize gelmedin gibi
33:58
tabi hemen IK tarafının o şirketi korumuyoruz.
34:02
Biz aslında çalışanlar için varız.
34:05
Kısmına geldi. Hani gelmedim dedim ama böyle
34:08
bir şey var haberiniz olsun. Eee tamam dediler.
34:12
Biz bununla müdahale edicez. Bu şirkette asla böyle bir şeye
34:15
izin veremeyiz. Bizim mobbing toleransımız
34:18
sıfır. O yüzden bununla ilgili aksiyon
34:21
alacağız. Hiç gözün arkada kalmasın dedi
34:23
birika bana. Şimdi geliyoruz oralara, şimdi
34:25
sen şikayet ediyorsun. Sezgi şikayet ediyor.
34:28
Ikaz'dan diyor ki biz bunu asla geç vermeyiz.
34:31
Biz bu şirkette mobing'i asla izin vermeyiz diyor ve sonra bir
34:35
telefon alıyorsun. Ne oldu o telefon?
34:39
Bir kaç hafta sonra? Kemalin müdürü beni arıyor.
34:46
Gece 9 gibi diyor ki. Ilk aile konuştum, çıkış
34:52
mülakatında söylediklerini bana da aktardılar.
34:55
Eee haberin olsun bir yanlış anlaşılma olduğunu söyledim ve
34:59
konuyu kapattık dedi. Ya baya geçit vermemişler
35:04
gerçekten. Yani ben gerçekten anlamıyorum
35:06
ya burada böyle hani yapay zekayla sesini değiştiririz
35:10
istiyorsa bir insan kaynakları gelsin ve gerçekleri anlatsın ya
35:15
nasıl yaklaşıyorlar bu olayları? Ama iyi insan kaynakları böyle
35:18
de insan çağırılmaz ama. Yani hani çaresizce o büyük
35:22
kurumsallarda şirketin dediklerini yapmak zorunda olan
35:25
insan kaynakları? Gelsin şurada bir anlat çünkü
35:29
benim aklım almıyor. 2 çalışan mobbing yüzünden aynı müdür
35:32
şikayet ediyor ve onun müdürü diyor ki a yanlış anlaşılma
35:35
olmuştur. Abi böyle nasıl düzelecek o
35:38
zaman yani? Evet, yani o kişiyle hiçbir
35:42
konuşulmadı bile. Benim duyduğum hani direkt
35:46
müdürüne böyle bir şey varmış. Bunu ne yapalım dediler ve
35:49
müdürü de hiçbir şey yapmayın dedi.
35:52
Yani o kişinin bir haberi bile yok.
35:55
Hani o kişide şu an şey bile yok ya ben üçüncü gelen kişiye
35:59
mobbing yaparsam artık bu da son nokta olur gibi kendini
36:03
durdurabileceği bir hiçbir şeyi yok yani.
36:06
Cezasızlık olsa. Mesela, peki üçüncü kişi geliyor
36:09
mu? Ne oldu o pozisyonu kadarı
36:10
sonra? Küçük bir şey gelmedi.
36:14
O pozisyona çok ilginç bir şekilde sürekli benim
36:17
arkadaşlarımın arkadaşları görüşmeye gittiler ve benim
36:22
arkadaşlarım tabii ki de bu sürece hakimler yani herkese
36:26
sürekli anlatıyorum. Ben yanlış mı yapıyorum, ne
36:29
yapabilirim ben bu adamı hani? Beni sevmesi için nasıl ikna
36:34
edebilirim? Gibi sürekli anlattığım için
36:36
bütün arkadaşlarım bu olaya hakimler.
36:40
Ve tabii onların arkadaşları işe başvurduğundan hepsi 10 herkes
36:44
onları uyarıyor. Yani söylüyor şey söylüyorlar.
36:48
Benim arkadaşım oradan çıktı ve çok büyük bowling 7 sen istersen
36:52
önce bir onunla konuş diye. Eee yani burada tabii ben şey
36:57
yapmak istemedim. Herkesin hikayesi farklıdır diye
37:01
e çok kötüleyerek anlatmadım. Eee biraz bu potte kesteki gibi
37:05
hani olduğu gerçekliğini anlattım.
37:09
Ama hiçbiri görüşmelere devam etmedi ve daha sonra da o
37:12
pozisyonu kapattılar. O departmanı da dağıtıp başka
37:15
bir departmana verdiler. Halihazırda sürece dahil olan
37:21
kemal'in ekibini dağıttılar. Kemal şu an tek başına sadece
37:25
toplantılara girip içeride danışmanlık yapan bir tarafta.
37:29
Ya böyle şirket tabii tanıdığı falan var herhalde bu kadar hani
37:32
korunuyor. Büyük ihtimalle yani hani şey
37:37
duyulan şeyler var işte şununla aynı zamanda çalışmış, bunu
37:41
tanıyormuş, böyleymiş gibi. Yani büyük ihtimalle öyle bir
37:46
şey, çünkü kimse dokunmaya şey yapamıyordu.
37:50
Yani ekibi dağıldıktan departmana dağıldıktan sonra
37:54
bile işten çıkarılmıyorsa içeride bir tanıdığı var.
37:59
Aynen öyle, ama işte yukarıdakilerin networkü varsa
38:03
biz çalışanlarında networkü var. Böyle de pozisyonda
38:06
kapatılabilir. Çünkü fısıltı gazetesi.
38:10
Peki yani sonuçta çok ağır bir süreç atlatmışsın.
38:13
Sonrasında yeni işine başladığında bu travmalar
38:16
kendisini nasıl gösterdi? Ben uzun bir süre zaten kendime
38:22
güvenim hiç olmadı. Yani hani o işi yapabildiğime
38:26
dair bu arada mesela ondan sonraki başladığım işe ben kendi
38:32
pozisyonumun bir alt pozisyonundan başladım.
38:35
Yani Junior olarak başladım. Ve yani bu benim için okeydi,
38:40
çünkü zaten kendime güvenim yoktu.
38:42
Hiçbir şeyim yoktu. Ki bir sonraki işimde ben
38:45
junior'lıktan genel müdür yardımcılığına falan terfi ettim
38:48
bir anda. Çünkü aradaki uçurum o kadardı
38:51
aslında. Hani kendi gerçek yeteneklerim
38:54
ve pozisyon arasındaki fark. Ama çok çok zorlandım.
38:59
Yani ilk başladığım 2 ay gene erkek bir müdürüm vardı, yine mi
39:04
aynı şey olacak diye böyle ses tonundan kaşını kaldırmasından
39:10
gözünü indirmesinden böyle. Şey çıkarmaya çalışıyordum ııı,
39:14
anlam çıkarmaya çalışıyordum. Bana işte sevdi mi beni
39:18
anladığımı gene bir şey mi olacak diye böyle bir toplantı
39:22
yapalım dediğinde. Inanılmaz stresliydim yani hani
39:28
onunla da hani yaptığımız toplantılar işle ilgili
39:31
oluyordu. Hani ne yapabiliriz, nasıl
39:32
büyütebiliriz, bu projeyi nasıl uygulayabiliriz?
39:35
Gibi hani o müdürümün hiçbir şeyden haberi yok ama ben o
39:38
toplantı öncesinde ölüp ölüp diriliyorum gene mi hakaretler
39:41
duyacağım, gene mi olmayacak? Ve çok zor toparladım kendimi.
39:46
Yani bir arkadaşım sağ olsun bana günlerce terapi yapıyordu.
39:51
Her öğle arasında arıyordum. Ben yapamıyorum galiba
39:55
olmayacak. Burası da galiba dediğimde beni
39:57
sürekli böyle olumluyordu. Yani sen 5 sayılsın,
40:01
yapabilirsin aynısı olmayacak merak etme şu an sadece onun
40:04
korkusu var gibi hani bu destek sayesinde.
40:09
Diğer işimde de aslında kendimi gösterebildim, o olmasaydı.
40:13
Belki gerçekten bu ııı başarısız görme şeyi spiralî içerisinde
40:19
ben de kendime güvenimi yok edip gidecektim.
40:23
Evet ya iyi arkadaşlar iyi ki varlar gerçekten eee
40:26
yanımızdalar ve bize aslında bazen kendimiz göremediğimiz
40:30
gerçekleri gösteriyorlar yani. E çok normal yani travma, sonra
40:34
stres bozukluğu gibi bir şey yaşamışsın.
40:36
Sen o kadar baskı, o kadar güvensizlik o kadar yani
40:39
hakaret. Çünkü işte beceriksizsin
40:41
başarısızsın dediğin şey baktığını bir hakaret.
40:44
Çünkü insanı geliştiren hiçbir yanı olmayan bir takım sıfatlar
40:47
onlar yani. Çok geçmiş olsun.
40:52
Şeyi sormak istiyorum. Son olarak şu an dönüp
40:54
baktığında hani kemal'le olan sürecinde en çok ne öğrendin?
41:00
Eee kemal'le olan sürecimde herhâlde kendime gü yani
41:05
kemal'le olan süreçten sonra iyileşince biraz kendime
41:09
güvenmeyi öğrendim. Biraz dayanışmanın önemini
41:12
öğrendim. Bu arada en öğrendiğim şey oydu
41:17
ve mesela hani sonraki yerlerimde ne olursa olsun deyip
41:22
dayanışmayı sağlayacağım bir ortam yaratmayı söz verdim
41:26
kendime en azından. Çünkü gerçekten çok
41:28
yalnızlaştırıcı bir şey. Hani o bana bunu söyler mi?
41:32
Kemale taşır mı bunu diye düşünerek kurmadığım
41:35
arkadaşları, arkadaşlıkları bir sonraki iş yerinde kurmaya
41:39
dikkat ettim. Hani müdür dedikodusu ile değil
41:43
ama gerçekten paylaşım yaptım. Kendimi rahatsız hissettiğim
41:47
alanları ne olacaksa olsun diye göze aldım.
41:51
Çünkü kemal'den şunu öğrendim, ne olacaksa olsun diye göze.
41:55
Alamadığım her şey yine de başıma geldi.
41:58
Yani ben ne kadar kemale uyumlanmaya çalışsam bana
42:02
bulaşmasın diye ne kadar suyuna gitmeye çalışırsam çalışayım
42:06
Kemal bana bulaştı, beni zorladı, beni ağlattı.
42:11
Hani her şekilde her şeyi yaşandı.
42:13
Eee o yüzden eee bu kadar efor sarf etmeye gerek olmadığını
42:19
anladım. O dayanışmayı o paylaşım ağını
42:21
kurdum. Çok da kıymetli bir şey olduğunu
42:25
düşünüyorum. Yani hem birbirimizin başına
42:30
gelebilecek mobbinglerin önüne geçmemiz açısından deneyim
42:33
paylaşmamız açısından belki dur demek adına güç bulmak açısından
42:37
çok çok çok kıymetli, iyi ki bu şekilde ilerlemişsin ve umarım
42:42
şu an daha mutlusundur iş konusunda.
42:45
Evet, şu an kendime güvenim tam ııı yeteneklerime güvenim tam
42:51
ııı insanlara nasıl sınır çizeceğimle ilgili.
42:54
Fikrim var o ben kesinlikle çok daha mutluyum ama dediğim gibi
42:59
en büyük ders bu dayanışma ağını kurmak olduğu için o iş
43:04
yerindeki arkadaşlıklar gerçekten paylaşım
43:07
yapabileceğini ortamlar. Hani böyle dostluktan
43:10
bahsetmiyorum ama paylaşım yapabileceğin ağları kurmak
43:15
gerçekten destekleyici olduğu o yüzden gayet iyiyim şu an.
43:19
Teşekkür ederim. Ya ben teşekkür ederim.
43:22
Bugün buraya gelip hikayeni anlattığın için açık
43:25
yüreklilikle sorularımı cevapladığın için bence oldukça
43:28
objektif cevaplar verdiğin için de aramıza hoş geldin demek
43:33
istiyorum. Sana.
43:34
Teşekkür ediyorum. Beni aranıza kabul ettiğiniz
43:36
için tabii ki. Word'teyiz forevver demek
43:40
istiyorum. Gerçektenwork batteleriniz bulun
43:43
sarılan birwork basiniz de burada daima hikayelerinizi
43:46
dinlemek için bekliyor. Bu arada bana her zaman
43:50
ınstagram'dan yazabilirsiniz. Oradaki mesajlardan konuk olmak
43:54
istediğinizi söyleyebilirsiniz. Bunun dışında dayanışmayı
43:58
yaşatır. Dayanışmada biraz sesimiz
44:00
duyuldukça yaşatır. O yüzden sağda solda
44:03
hikayenizdewhatsapp gruplarınızda nerede isterseniz
44:07
ya da belki işteki gizli gruplarınızda lütfen podcasti
44:11
paylaşın. Bir sonraki bölümde görüşmek
44:13
üzere.