
bAV neu denken: Warum betriebliche Altersvorsorge in Deutschland steckengeblieben ist – Catherine & Christoph Leser (Penzilla)
Bis zu 17 % der HR-Arbeitszeit versickern in der bAV-Verwaltung, obwohl der Benefit eigentlich ein Recruiting-Ass sein sollte.
Catherine „Cathi" Leser und Christoph Leser sind Co-Founder von Penzilla, einem HR-Tech-Startup, das betriebliche Altersvorsorge (bAV) endlich ins digitale Zeitalter bringt. In Masterclass Folge 1 von 3 mit Jan Thomas erklären die beiden, warum bAV in deutschen Unternehmen noch immer auf Windows-XP-Niveau läuft und wie Penzilla Verwaltungsaufwand, Haftungsrisiken und mangelnde Mitarbeitertransparenz durch eine Plug-and-Play-Lösung löst.
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