Latest / GOFIN: Podatki, Księgowość, Prawo pracy
Odpracowanie zwolnienia od pracy, w celu załatwienia spraw osobistych, nie stanowi czasu odpoczynku
Odpracowanie zwolnienia od pracy w celu załatwienia spraw osobistych uważa się za usprawiedliwioną nieobecność w pracy. Tego czasu nie można zaliczyć do okresu odpoczynku. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
The skinny
The skinny isn't ready yet — notes appear once the transcript is processed.