
VOL|53 职场内耗|为什么越想证明自己,上班越累?
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你在公司做的那些事,有多少正在成为你自己的成长资产?
我们都期待努力被看见。但如果老板的认可迟迟没来,你要怎么判断自己的价值,又该把力气用在哪里?
这期回到节目的,是我的学员可欣。
以前,她习惯想清楚再行动,也会为了证明自己,答应一些让自己疲惫的请求。如今,她在电商公司负责新品牌项目,直接向CEO汇报、协调不同部门,也开始更清楚地表达自己的想法和边界。
相隔两年再测盖洛普,她的行动从第28位到了第6位,统帅从第20位到了第5位,自信从第18位到了第7位。 可欣 成品逐字稿
但比起排序,我更想聊聊这些变化背后的真实经历。
她如何从反复思考,走到先做一个小尝试?如何减少对外界认可的依赖?面对并不完美的组织,怎样守住自己的目标,为下一步发展做好准备?
这也是本期我们想一起讨论的:做好眼前的工作,也为未来的自己留下能够带走的东西。
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也欢迎告诉我:你现在在做什么,最想解决哪个问题。
本期你会听到
03:15|先发现自己变了,才决定重新测评
接手从未做过的品牌项目之后,可欣开始察觉自己的行动方式发生了变化。
09:09|想太多、迟迟不动,怎么让开始容易一点?…
The skinny
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