
EP550【總編會客室】拒當大企業螺絲釘、連續創業7次!全球最大內容推薦平台Taboola 研發副總裁俞寧寧:學大谷翔平「二刀流」心法,活在當下、秒速切換
本集節目由《經理人》總編輯齊立文,邀請Taboola研發副總裁俞寧寧,分享創業故事與工作心法。
全球最大內容推薦平台「Taboola」研發部副總裁俞寧寧,分享她如何在競爭激烈的高科技產業中,在全然陌生的美國矽谷,連續7次創業成功的故事。 這段踏上「改變世界」的旅程,她坦言,創業之路並非一帆風順,經歷過燒光資金、裁掉團隊,搬到治安混亂的黑人區;也曾在拜訪大客戶時,被滿屋子的企業經理人歧視、嘲笑,甚至在餐廳被拒絕點餐。支撐她走過這一切的,是「打不死的蟑螂」的強大韌性,與對解決「有意義難題」的渴望。
🌟 本集重點
1.拒當大企業的螺絲釘:別讓「數字」定義你的價值
從台大到美國UCLA 深造的過程,體會到美式教育「鼓勵提問、擁抱冒險」的氛圍,徹底釋放她的天性,讓她找到了最適合的舞台。畢業後,進入大企業不是難事,但這條「安穩的路」卻讓她覺醒。她發現大企業雖然資源豐富,但同事間聊的卻是「等著退休」,每個人都被 L1、L2的層級數字定義,但真正推動產業變革的創新,其實發生在新創圈。她認為,有意義的職涯,不在於安穩或漂亮的頭銜,而在於是否創造解決問題的事物。
2. 創業的底層邏輯:專挑「有剛需」的難題…
The skinny
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