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#24 「メンヘラ」な協力者が強いストレスです。当たり障りなく離れてもらうにはどうすればいいですか?

第二十四回のお悩みは、

人のお悩みに耳を傾け解決に導くカウンセラーですが、ありがたいことに、自分には分からない分野が得意な異業種の方々数名で『後援会』の様なチームを作っていただけて、無償のボランティア精神でプロデュースしてくれて、セミナーやイベント、個人セッション等の活動をしています。こんなに恵まれている私なのですが、実はそのチームのリーダー的存在の女(仮名:メンヘラさん)が、ストレスの原因になっていたのです。あたかも私が命令したかのようにチームメンバーに伝え 周りを自分が思うようにコントロールしていたのです。「私のせいで誰かが嫌な思いをしている。」それこそが私のストレスであり、その原因を作っている人間が一番近しいところにいるというのが問題で悩みなんです。カウンセラー的に冷静にメンヘラさんを分析してみたところ間違いなく『自己愛性人格障害』であることは決定的です。好意で協力している意識が強い為、クビなどという強い言い方はできません。当たり障りなく自然な感じで、メンヘラさんが離れていくように仕向けるにはどうしたら良いと思いますか?

前回自分で自分につけた傷がいえず本調子でないとっし~はヤサグレモード。大丈夫か!?

それでも本職のカウンセラーからお悩み相談いただけたことに誇りを持ちつつ今日も真面目に?考えます。

本職でも解決できない悩みに、果たして二人はどんな答えを出していくのか?…

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