
Rozsudek o mzdách znejistil trh práce. Může se dotknout agenturních zaměstnanců
Zaměstnanci, kteří vykonávají srovnatelnou práci, mají mít nejen srovnatelnou mzdu, ale také benefity, a to včetně příspěvků na penzijní spoření. Tak vyložil zákon Nejvyšší soud v případu elektrozámečníka, který se domáhal dorovnání odměny poté, co byl na několik měsíců přidělen do jiné firmy v rámci stejného koncernu.
Soud mu nakonec vyhověl a rozdíl mu byl doplacen. Podle některých výkladů může mít rozsudek zásadní dopad na dosavadní praxi, jak upozorňují Hospodářské noviny. Zároveň vyvolal zásadní otázku - může se dotknout i agenturního zaměstnávání, které v Česku využívá asi tři sta tisíc…
The skinny
The skinny isn't ready yet — notes appear once the transcript is processed.