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2022.5.12 企業終極目標就是和諧的永續經營

有影無聲-我找到了,幸福之道-詹俊裕長老文章分享

近幾年來,似乎許多企業都在談ESG,甚至投資人也在評估企業是否有永續經營的策略。何謂ESG?ESG是環境保護(Environment)、社會責任(Social)和公司治理(Governance)三個英文單字的縮寫。最早於2004年聯合國全球契約(UN Global Compact)提出,此概念被認為是企業經營永續性的評估指標。

個人在職場上的工作是從電腦程式設計師開始,對於企業經營沒有什麼概念,民國74年2月歷經十信、國信事件擠兌,才知企業的危機是隨時隨地都存在的。74年12月轉任富邦產物保險公司電腦部副理代行經理,也只知把電腦系統做好就可以了,但卻深覺如果不能利用電腦網路做全省電腦連線作業,公司將無法提升經營績效,因此大膽提出全省連線計劃,並說服蔡萬才總裁同意進行此項計畫,完成後,全公司因作業流程縮短,績效大幅提升,也大大提升公司業務市場佔有率。

擔任協理時再度整合電腦資源,設計MIS管理資訊系統,提供即時資訊供各級主管參考。但對於企業經營風險仍然一知半解。

1999年11月轉任公司總稽核之後,才逐漸了解企業經營的不易,當時從公司內部控制制度開始,知道內控的三大目標是:

1.提升公司經營的效率與效果

2.財務報導的正確性

3.法令的遵循

內控成功的五大要素:

監督、控制環境、評估風險、內控制度、教育訓練與溝通。…

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