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Schichtwechsel: Mut zum Unbekannten · Auf Schritt und Tritt

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  Speaker 1: Auf Schritt und
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  Speaker 2: Tritt.
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  Speaker 2: Moin und herzlich willkommen zu auf Schritt und Dritt der Podcast Ihrer Mediengruppe Kreiszeitung, ich bin Hagen Wolf.
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  Speaker 2: Und heute ist der April-September und der September ist auch Schichtwechseltag!
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  Speaker 2: Was der Tag genau bedeutet?
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  Speaker 2: Das klären wir in diesem Podcast mit verschiedenen Gesprächspartnern und Partnerinnen und als erstes zu Gast ist Ute Stollmeister von den...
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  Speaker 2: Richtig?!
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  Speaker 2: Als erste Gesprächspartnerin ist Ute Stollreiter von den Delme-Werkstätten.
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  Speaker 2: Frau Stollrider, die Delmenwerkstättern unterstützen ja Menschen mit Behinderung in verschiedenen Bereichen.
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  Speaker 2: unter anderem sorgen sie auch für eine Ausbildung in ihren Werkstättingen wobei Ausbildung jetzt vielleicht ein falsches Wort ist weil Sie sagen ja eine berufliche Bildung was genau versteht man darunter?
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  Speaker 1: Also nach der Schule für Menschen mit Beeinträchtigung beginnt bei uns das Eingangsverfahren, das sind drei Monate und dann vierundzwanzig Monate der sogenannte Berufsbildungsbereich.
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  Speaker 1: Und genau, der darf gesetzlich glaube ich nicht Ausbildung genannt werden.
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  Speaker 1: aber letztendlich geht es darum Orientierung zu bieten und in bestimmten Arbeitsbereichen schon mal da reinzuschnuppern und sich qualifizieren zu lassen.
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  Speaker 2: In welche Arbeitsbereiche kann man euch denn reinschnuppen?
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  Speaker 1: Also ganz klassisch ist der Bereich.
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  Speaker 1: Das ist sehr niedrigschörig, Verpackung und Montage aber wir haben auch sehr... Anspruchsvolle Arbeitsbereiche, also wir haben Metallwerkstätten.
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  Speaker 1: Wir haben Tischlerei, eine große Wäscherei und eine Aktenvernichtung.
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  Speaker 1: Wir machen aber auch künstlerische oder kreative Bereiche, Manufakturen ganz verschiedene, weil wir insgesamt über zwanzig verschiedene Arbeitsbereich und für die qualifizieren wir natürlich auch.
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  Speaker 1: Und wir möchten möglichst ein Neigung Interessen damit gerecht werden.
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  Speaker 2: Ziel ist es ja auch das... die Menschen, die bei euch eine ausbildung machen also eine berufliche bildung machen auch in dem ersten arbeitsmarkt unterkommen können.
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  Speaker 2: bis jetzt ist glaube ich bundesweit nur ein prozent die das schaffen.
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  Speaker 2: woran liegt es aus ihrer sicht?
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  Speaker 1: Also, da kommen viele Faktoren zusammen.
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  Speaker 1: Wir brauchen natürlich auch einen Gegenüber.
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  Speaker 1: also wir brauchen Unternehmen die bereit sind Menschen mit Beeinträchtigung bei sich einzustellen.
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  Speaker 1: und genau dafür ist dieser Schichtwechsel eben auch heute gedacht dass wir Unternehmen Institutionen Mut machen möchten Menschen mit beeinträchhtigungen eine Chance zu geben hoffentlich einzustellen.
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  Speaker 1: Also unser Auftrag als Werkstatt ist doppelt, wir haben einerseits den Auftrag in unseren Werkstätten attraktive Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen mit Beeinträchtigung zu bieten aber auch Übergänge zu schaffen.
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  Speaker 1: Wir haben dafür extra den Fachdienst Teamübergangsmanagement und der macht das tagtäglich.
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  Speaker 1: Der Schichtwechsel ist heute ein besonderer Tag bei dem sozusagen öffentlichkeitswirksamen Begegnungen hergestellt werden.
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  Speaker 2: Ich kann mal vorstellen dass es nicht so einfach ist wenn man bei euch erstmal beschäftigt ist Ausbildung macht, vielleicht auch um geschützten Bereich ist und dann direkt in das Arbeitsleben entlassen wird oder beziehungsweise reinschlittert.
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  Speaker 2: Gibt es da die Möglichkeit dass man auch mal zurückkommen kann zu euch wenn's nicht läuft?
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  Speaker 1: Ja, also es gibt ein Rückkehrrecht.
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  Speaker 1: Also das ist auch jetzt zugesichert und es gibt ja wie gesagt eine Staffelung.
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  Speaker 1: Es beginnt mit einer Hospitation, es kann ein Praktikum erst mal sein.
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  Speaker 1: Wir haben sehr viele Außenarbeitsplätze.
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  Speaker 1: Außen Arbeitsplatz heißt nicht dass sie im Freien sind sondern dass die eben außerhalb der Werkstatt in einem anderen Unternehmen.
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  Speaker 1: Davon haben wir rund achtzig Stück Und da prüfen wir natürlich jedes Mal ob nicht auch einen Übergang richtig in das sozialversicherungspflichtige Anstellungsverhältnis möglich ist.
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  Speaker 1: Nicht immer wollen beide Seiten das, aber wir versuchen das kontinuierlich.
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  Speaker 1: Das ist auch mit Auftrag von Werkstätten
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  Speaker 1: heutzutage.".
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  Speaker 2: Sie haben angesprochen viele Arbeitgeber haben doch so ein bisschen Berührungsenkste zu einem Tag dient vielleicht dazu, das ein bisschen abzubauen.
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  Speaker 2: Aber das kann es ja nicht reichen!
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  Speaker 2: Da musst du eigentlich noch viel mehr passieren – auch politisch oder?
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  Speaker 1: Politisch muss ich auf jeden Fall viel bewegen, indem noch sozusagen auch da irgendwie mehr Unterstützungsmöglichkeiten geboten werden.
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  Speaker 1: Es gibt aber immerhin ja das Budget für Arbeit und auch das Budget for Ausbildung wo also auch finanzielle Förderung für Unternehmen gebotenen wird die den Weg gehen möchten und sie sind eben nicht alleine.
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  Speaker 1: Also das ist es Wichtige, dass heute auch zu verstehen Sie sind eben gar nicht damit allein gelassen sondern Werkstätten begleiten eben auch eine lange Zeit wenn es beim Ankommen bei der Frage von Hilfsmitteln auch auf Dauer auch wenn es vielleicht psychologische oder team Schwierigkeiten oder Themen gibt dann unterstützen wir eben auch
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  Speaker 2: also mehr einen Kopf als ein Geldproblem.
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  Speaker 1: Auf jeden Fall ein Haltungsthema.
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  Speaker 1: und ja, wir können einfach immer nur Mut machen öffnen uns öffnenden das andere sich öffnet ins Gespräch geben.
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  Speaker 1: Wir machen also wir öffneten uns sowieso in der Region als der Werkstätten entfielerlei hinsicht Und sind möchten eben immer sichtbar werden aber auch natürlich die Menschen die bei uns arbeiten sichtbare machen.
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  Speaker 1: Das
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  Speaker 2: ist ja nicht der erste Schichtwechsel tag da jetzt gemacht wird einmal im Jahr.
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  Speaker 2: wie waren die Erfahrungen mit den bisherigen schichtwechsel tagen Die gelaufen sind?
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  Speaker 1: Also wir nehmen heute als das sechste Mal daran teil.
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  Speaker 1: Ich habe auch gerade die Zahl nochmal mir nachgelesen, also bundesweit nehmen heute vierhundert Werkstätten teil und fünftausend Menschen tauschen heute den Arbeitsplatz.
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  Speaker 1: Wir hatten in den letzten Jahren ganz unterschiedliche Tauschsituation mit Mit Rathäusern, mit einem Tierpark und Pflegeheimen.
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  Speaker 1: Ganz unterschiedliche Situationen... Und ja, wir hoffen einfach dadurch, dass es einfach sichtbar wird und auch zeigt wie vielfältig sowohl die Menschen sind als auch die Arbeitsplätze, die bei uns.
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  Speaker 2: Okay, Mama Linke ist ja heute von ihren Werkstätten bei uns in der Kreiszeitung.
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  Speaker 2: Mussten Sie ihn über reden herzukommen oder war das aber euch freiwillig größtenteils?
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  Speaker 1: Also das absolut freiwilligt!
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  Speaker 1: Wir stellen das natürlich zur Wahl.
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  Speaker 1: Mir hat er heute Morgen gebeuchtet, dass er schon immer neidisch war und auf Insta schon immer das verfolgt hat und sehr viel Lust hatte dazu.
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  Speaker 1: Und ich glaube, er ist einer der, ja ... Ich kann mir kaum einen geeigneteren Kandidaten vorstellen für diesen Tausch.
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  Speaker 2: Okay!
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  Speaker 2: Wir reden mit ihm und dann mal gucken wie es war.
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  Speaker 2: Der Mitarbeiter von den Delver Werkstätten, der jetzt bei uns bei der Mediengruppe Kreiszeitung heute ist, ist Momme Linke.
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  Speaker 2: Momme erst mal morgen grüß dich.
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  Speaker 0: Hi!
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  Speaker 2: Momme, freust du dich auf die Arbeit heute hier?
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  Speaker 0: Ja, natürlich kenne ich die Zeitungen auch schon.
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  Speaker 0: lesen und so halt online und so aber auch mal den Hintergrund zu sehen also das Berndt oder sowas ... Alles gemacht wird, alles in den Hintergrund und so.
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  Speaker 0: Das ist schon eine Klasse!
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  Speaker 2: Du bist einer der wenigen, die sich freut bei der Kreiszeitung zu arbeiten?
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  Speaker 2: Was erwartest du von dem Tag?
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  Speaker 0: Abwechst einen neuen Leutekinderanhalt und haltet dem Job besser hinzulämen als das Berufsfeld.
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  Speaker 0: Du
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  Speaker 2: bist ja bei den Delfenwerkstaaten hier auch beschäftigt, arbeitest da.
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  Speaker 2: Und einer von uns, Hannik, der geht jetzt zu euch jetzt.
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  Speaker 2: Was erwartet denn da?
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  Speaker 0: Erst wenn er nette Kollegen... Der erwartet den Online-Shop Wo ich da bin, ich mach den Versand und lagerloristik im Bounce in der Demo.
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  Speaker 0: Und dann lernt er den Onlineshop kennen und noch eine andere Arbeit.
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  Speaker 0: Was die Kollegin gerade macht.
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  Speaker 0: Und lernt halt auch unseren Betrieb auch mal kennen dann halt.
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  Speaker 2: Du hast grade jetzt gesagt irgendwie was mit Esels
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  Speaker 0: Spiel?
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  Speaker 2: Esels-Spiel!
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  Speaker 2: Was genau ist denn
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  Speaker 0: das?
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  Speaker 0: Das ist Magdur, dass du nicht rennst.
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  Speaker 0: Ja... Das ist ein Spiel, das ist unser Dauerbrenner in einer Demo-Werkstände.
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  Speaker 0: Das ist sein Spiel von eins bis zehn.
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  Speaker 0: Das kannst du mit sechs Leuten spielen.
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  Speaker 0: Halt Plätzchen, eins zwei drei vier fünf bis zwanzig und Ease.
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  Speaker 0: So wenn man den Ease zieht ist man halt quasi der Ease also das Easespiel Und
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  Speaker 2: da musst du dann was machen oder irgendwie?
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  Speaker 2: Das
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  Speaker 0: nimmt man dann einfach hin und dann weiß man als dass man hat den Ese gezogen.
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  Speaker 0: Alles
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  Speaker 2: klar Gut!
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  Speaker 2: Du gehst heute mit Fabian, nehmt dich heute mit von unserer Kreiszeitung.
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  Speaker 2: Fabian was macht ihr beide heute?
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  Speaker 4: Zuerst einmal ich arbeite sehr gerne hier bei der Kreis Zeitung.
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  Speaker 4: Das wollte ich kurz klarstellen.
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  Speaker 4: Wir fahren gleich nach Bassum Da fahren wir zu einem Pressetermin Da machen Jugendliche einen E-Rollerkurs vom Jugendhaus.
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  Speaker 4: Verkehrswacht und verschiedene Player sind da auch noch mit dabei.
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  Speaker 4: Und da wollen wir drüber schreiben, deswegen nehme ich ihn zu den Presseterminen und dann gucken wir mal wie sich das so entwickelt.
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  Speaker 2: Wusstest du warum man jetzt schon Bescheid was macht?
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  Speaker 2: Oder hat er es gerade erst einmal gehört?
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  Speaker 2: Das
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  Speaker 4: weiß ich gar nicht von dem Pressetermin selbst, wusstest Du?
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  Speaker 0: Ich habe den Ablauf von... Das ist schon
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  Speaker 2: mal ganz gut, weil es wichtig ist wenn man auf dem Presse-Demonstrat geht vorbereiten.
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  Speaker 2: Manchmal
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  Speaker 4: ist das aber auch ganz gut dahin zu gehen und zu sagen Leute ich habe keine Ahnung warum ich hier bin also fangt schön bei null an.
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  Speaker 4: Dann ist es für mich auch etwas einfacher, dem Leser von Null auf zu erklären was da passiert.
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  Speaker 2: Okay dann bin ich mal gespannt wie's euch geht heute und wir sprechen nochmal.
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  Speaker 2: wenn ihr zurückkommt reden wir noch miteinander.
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  Speaker 2: Ja und eine der von der Mediengruppe Kreisheizung bei den Delmen Werkstätten heute arbeitet ist Janik.
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  Speaker 2: Janik sagen wir mit welchen Erwartungen gehst du jetzt zur Arbeit?
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  Speaker 3: Also grundsätzlich habe ich mir gar keine Erwartungen gestellt, weil ich da ganz offen reingehen möchte und ich bin einfach mal gespannt was jetzt auf mich zukommt.
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  Speaker 3: Mama hat schon gesagt... Ich werde Spaß haben!
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  Speaker 3: Und mit der Erwartungshaltung gehe ich da auch rein.
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  Speaker 2: Du gehst ja jetzt in den Betrieb wo Menschen mit Behinderung arbeiten und viele andere, ich sag erst mal anfangs sage ich normale, haben so Berührungsschwierigkeiten mit sowas?
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  Speaker 2: Hast du das auch?
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  Speaker 2: oder ist es dann die Neugiere, die ihr jetzt vertreibt?
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  Speaker 3: Nee, tatsächlich habe ich gar nicht so die Berührungsschwierigkeiten.
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  Speaker 3: Weil ich seitlich klein bin immer mal wieder auch in meinem Umfeld mit behinderten Menschen zu tun hatte und ich glaube oder hoffe zumindest dass sich ganz gut weiß wie ich da in die Gespräche reingehen muss – ganz offen!
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  Speaker 3: Ich denke das passt.
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  Speaker 2: Ok dann mich mal gespannt.
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  Speaker 2: wenn du zurück kommst reden wir noch miteinander.
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  Speaker 2: Danke
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  Speaker 3: sehr gerne bis später
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  Speaker 2: Kurz vor eins und Momme ist von seinem Einsatz zurückgekehrt.
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  Speaker 2: Momme Du bist jetzt zurück.
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  Speaker 2: Wie war's?
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  Speaker 0: Sehr interessant, sehr positive Eindrücke und ich war von dem Kollegen der Kameramann.
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  Speaker 0: Also ich habe die Fotos gemacht für euch und auch mal enger in diese Materie hier reinzukommen.
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  Speaker 0: E-Rolla!
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  Speaker 0: Wir haben uns ein paar mit unseren Schulungen angeguckt und das war dann auch sehr, sehr interessant.
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  Speaker 0: Auch mal Einblicke zu kriegen zu den Alltag, Arbeitsalltag von Fabian zum Beispiel jetzt.
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  Speaker 0: Das war sehr, ganz interessant.
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  Speaker 2: Und würdest du sowas wieder machen?
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  Speaker 0: Ja also... Wenn möglichere Kribbel und noch mal Gerätsschirm waren oder Ausbattierung war so die Möglichkeit klar, auf jeden Fall.
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  Speaker 2: Soma Fabian, du hast Momma jetzt einfach so die Kameraführung überlassen?
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  Speaker 2: Also ich weiß doch genau wenn ich irgendwas mache mit Kamera bei mir in der Abteilung dann heißt es lieber nicht!
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  Speaker 2: Hast schon vertrauen in Momma gehabt oder?
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  Speaker 4: Fotos machen ist jetzt nicht so wahnsinnig schwer.
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  Speaker 4: Ich glaube er hat das schon ganz gut gemacht Und im Zweifel habe ich selber auch noch ein paar Fotos gemacht.
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  Speaker 4: also am Material mangelt's nicht.
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  Speaker 2: Wie waren diese Samarabend mit Momma?
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  Speaker 4: Das war ganz nett.
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  Speaker 4: Der könnte auch ein Journalist sein, weil er ist... ...er redet gerne und er geht offen auf die Leute zu.
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  Speaker 4: Das ist immer ganz wichtig in unserem Job!
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  Speaker 4: Und deswegen sehe ich da durchaus Potenzial als Berichterstatter.
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  Speaker 2: Und Mommi jetzt mal eine letzte Frage an dich.
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  Speaker 2: du hast gesagt Instagram.
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  Speaker 2: verfolgst du das auch?
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  Speaker 2: Das heißt du bist bei Instagram?
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  Speaker 0: Ja bin ich MK auch drinnen, weil wem was ist denn sicher gerade los?
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  Speaker 0: und so halt.
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  Speaker 0: Denn wir stellen natürlich über meinen Betrieb ne?
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  Speaker 2: Wenn du sagen würdest, du willst jetzt bei uns eine Kreiszeitung anfangen.
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  Speaker 2: Welches Thema wirst du neben was als erstes kommen?
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  Speaker 2: die weiß vielleicht eine schwierige Frage.
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  Speaker 2: oder was wäre dein Lieblingsthema was du gerne mal behandeln würdest?
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  Speaker 0: also ich bin ja auch zu die Generation Social Media.
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  Speaker 0: Also Social Media Abteilungen halt dann ne?
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  Speaker 0: Dann auch halt natürlich halt Presse und so mit als Journalist mit rausfahren und so dann halt einfach die Materie noch mal kennenlernen.
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  Speaker 2: Vielleicht sehen wir uns ja bald wieder?
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  Speaker 2: Ja,
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  Speaker 0: hoffe ich auch!
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  Speaker 2: So und jetzt steht auch noch zufälligerweise Frau Stollreiter hier.
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  Speaker 2: Sie haben gerade gehört was Momo gesagt hat.
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  Speaker 2: Zufrieden mit allem?
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  Speaker 1: Ich bin sehr zufrieden.
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  Speaker 1: Ich glaube dass das eine ganz tolle Tauschpartnerschaft heute war, dass alle sehr offen waren.
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  Speaker 1: Ich bin positiv beeindruckt und auch über ihre Kollegen.
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  Speaker 1: Also ich freue mich total und bin sehr gespannt auf die Berichterstattung.
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  Speaker 2: So, Janik ist zurück von seinem Einsatz bei den Delbe Werkstätten.
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  Speaker 2: Janik wie war es?
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  Speaker 3: Spannend!
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  Speaker 3: Es hat richtig Spaß gemacht.
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  Speaker 3: Die haben mich oder ich wurde auch wunderbar aufgenommen.
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  Speaker 3: Ich wurde durch die Werkstatt geführt ich wurde Durch den online shop geführt den gibt's nämlich auch und ich habe viele dinge ausprobieren dürfen.
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  Speaker 3: es hat echt wahnsinnig viel spaß gemacht Und das ging schneller vorüber als ich als ich vorher gedacht hätte.
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  Speaker 2: Nimmst du was mit von dem tag für dich persönlich?
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  Speaker 3: ja absolut also Vorrangig ist es ja auch so eine sache man Da hat man ein Perspektivwechsel.
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  Speaker 3: Man kommt raus aus dem Arbeitsstross und lernt neue Leute kennen, nette Leute kennen ... Und die Erfahrung kann mir erst mal keiner mehr nehmen.
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  Speaker 2: Im ersten Gespräch bevor du hingegangen bist haben wir über diese Berührungsängste gesprochen, die manche Menschen mit Behinderung oder Einschränkungen haben.
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  Speaker 2: Ich hab solche Menschen kennengelernt als sehr liebevoll, herzlich und ehrlich!
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  Speaker 2: War's bei dir auch so?
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  Speaker 3: Absolut.
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  Speaker 3: also meine Begleiterin an dem Tag das war Annemiekhe Und die war offen, sie war freundlich.
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  Speaker 3: Die hat mir alles gezeigt und von sich aus sofort gesagt, lass uns doch noch mal hier hingehen und wie wäre es wenn wir das nochmal ausprobieren?
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  Speaker 3: In jedem Raum wo ich reingekommen bin haben die Leute freundliche Hallo gesagt, waren neugierig, wurden auch gefragt wer bist du was machst du hier?
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  Speaker 3: also ganz offen raus und das macht einfach Spaß!
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  Speaker 2: Dann schön dass ihr mitgemacht hast und wenn's nächstes Jahr wieder ist, bist wahrscheinlich auch wieder dabei.
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  Speaker 3: Ich weiß nicht, ob ich dabei bin.
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  Speaker 3: Vielleicht wär ja ein anderer Kollege von mir beim nächsten Mal mitmachen?
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  Speaker 3: Ich hab's jetzt schon alles erlebt und ich würde diese Erfahrung jedem empfehlen, also feuerfrei für denjenigen der nächstes Jahr Bock
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  Speaker 4: hat!