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【上司のアイデア=組織の“残務”】アマゾン創業者も陥ったアイデア問題/業務を足すなら“引き算”も/役割で組む“パズル型マネジメント”/「違和感」を共有する組織/勅使川原真衣【MANAGEMENT Q】

管理職などの“上司”が抱える悩みに、 組織開発コンサルタント・勅使川原真衣さんが本音で答える番組 「MANAGEMENT Q」。 第2回のテーマは「上司の思いつきアイデアが一番迷惑」です。 「いいこと思いついた!」「こんな企画どう?」 良かれと思ってチームに共有したそのアイデア、 実は、タイミングや量などを間違えると、 組織を壊す元凶になるかもしれません... Amazon創業者のジェフ・ベゾス氏ですら陥ったという“アイデアの罠”に、 勅使川原さんが切り込みます。 組織のなかで疲れるあなたの「つえ」、 さらに“自己治癒力”を上げる「温泉」のような番組を目指します。 動画の後半ではTBS・篠原梨菜アナウンサーが登場、 “部下目線”での本音の質問を投げかけます。 <出演> ▼勅使川原真衣 組織開発コンサルタント 東京大学大学院教育学研究科修士課程修了。 外資系コンサルティングファーム勤務を経て、 2017年に組織開発コンサルタントとして独立。 新書大賞2025 第5位の『働くということ』など著書多数。近刊に『「働く」を問い直す』(日経BP)、『人生の「成功」について誰も語ってこなかったこと』(KADOKAWA)、『組織の違和感』(ダイヤモンド社)がある。 X(旧ツイッター): @maigawarateshi オフィシャルHP: https://maigawara.com/…

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