Latest / Aramıza Hoş Geldin / 14. Bölüm: Benim Böyle Şeylere Fetişim Var

Transcript

14. Bölüm: Benim Böyle Şeylere Fetişim Var · Aramıza Hoş Geldin

0:05
Herkese merhaba aramıza hoş geldiniz.
0:08
Ben plaja cadısı bu podcast'te iş hayatında yaşanan gerçek
0:12
mobbing hikayelerini paylaşıp, çalışanlara zorlu koşullarla
0:16
başa çıkma yollarını anlatıyorum.
0:18
Amacım asla ifşa değil sadece ve sadece bilgi paylaşımı
0:24
hazırsanız hadi başlayalım. Herkese yeniden merhabalar
0:34
umarım iyisinizdir. Görüşmeyle bir süredir yoktum.
0:37
Çünkü aslında tabii kimliğim açık olsa, size anlatmak
0:42
istediğim o kadar çok şey var ki ama belki bir gün kavuşuruz.
0:45
Bakalım şu an böyle olması daha iyi plaja olarak devam ediyorum.
0:50
Hayatıma ve bugünkü konuğumla biraz uzak.
0:54
Lara yolculuk yapacağız. Hindistan bazlı bir şirkette
0:57
çalışıyor. Kendisi sonrasında işler oldukça
1:01
sarpa sarıyor ama bu basit bir mobil hikayesi değil.
1:05
Maalesef bugün dinleyeceğimiz hikaye bu hikaye maalesef
1:09
özellikle kadınlarımızın canını sıkacak bir hikayede kapsıyor
1:13
hoşgeldin. Hoş buldum, çok teşekkür
1:16
ediyorum. Burada olmak benim için çok
1:19
heyecan verici gerçekten. Uzun zamandır takip ettiğim bir
1:23
potkes ve nihayet konuğu olmak yani beni çok mutlu ediyor şu
1:27
anda. Ya evet, ben de gerçekten
1:29
mesajın için çok teşekkür ederim.
1:31
Hani bu vesileyle de şeyi söyleyelim yani biz gerçekten
1:34
konumla instagram'dan tanıştık. Bana hikayesini anlattı.
1:39
Yani gerçekten instagram'dan ulaşabilirsiniz ve konuk
1:42
olabilirsiniz deyip başlayalım. Bu şirkete girerken seni en çok
1:48
ne etkilemişti, nasıl başladı bu şirkete giriş süreci?
1:51
Yani öncelikle bu şirkete ilk baktığımda yaş.
1:55
Ortalaması bana çok yakında çalışanların bu bence bir artı
2:00
puan aslında ve çok daha açık fikirli bir yönetim var gibi
2:04
görünüyordu. Bana regl izni bile vaat
2:07
edilmişti müdürümüz tarafından e kendisine de Osman dicem Osman
2:12
müdür bana böyle bir şey vaat etmişti.
2:15
Diğer tüm kadın çalışanlara vaat ettiği gibi orada çalışan
2:19
kişilerin yani zaten az kişi çalışıyordu.
2:22
Ben ilk girdiğim zamanlarda hepsi benimle aynı üniversiteden
2:25
mezundu ve aralarında arkadaşlarım vardı.
2:28
Bunlar beni çok olumlu yönde etkilemişti.
2:31
Ama çok haklısın, yani biri bana reglsinesse ben derim ki ya
2:34
kardeşim sen açmışsın geliyorum. Gerçekten yani bana şu an
2:39
sorsalar ne istersin diye bunu seçerim.
2:43
Eee çünkü çok zor. Mesela bazı insanların ilk günü
2:45
çok zordur. Bazı insanların regl öncesi o
2:47
günleri zordur falan çok önemli. Ya gerçekten güzel bir vaatmiş
2:52
gerçekleştim onu merak ettim. Gerçekleşti ama çok ufak bir ııı
2:57
detay da vermek istiyorum. Bu ileride işlerin nasıl sarpa
3:00
saracağına dair bir spoiler da olsun.
3:03
Osmanlı müdür bana şöyle bir şey demişti, regls'i kullanabilirsin
3:07
işte ayda bir gün ama bana 23 gün önceden haber ver demişti.
3:12
Yani bu biraz komikti bence çünkü.
3:15
Aşkım sen hiç ama olmasın bu durum.
3:20
Osmancığım, osmanım. Yani bu da ufak bir spoiler
3:25
olsun. Hikayenin nereye varacağına dair
3:27
hani noluyor ya olmuştum bunu 23 gün önceden ben bilsem zaten
3:32
ağrı çekileceğimi hani kerim ilacı olsa başını sürer zaten.
3:35
Ya benden akmanımın erkekliğine veriyorum.
3:39
Yazık yapacak bir şey yok. Peki ortamda çekici şeyler var,
3:43
yaşıtların var işte zaten hani mezun olduğun sektörle alakalı
3:47
bir iş. Peki işe başladığında nasıl bir
3:50
ortamla karşılaştın? Özellikle bu Osman müdürü nasıl
3:53
bir insandı? Yani şöyle genel
3:55
özetleyebilirim, ilk başta her şey yolundaydı.
3:58
Dediğim gibi herhangi bir baskı ya da mobbing hissetmiyordum.
4:01
Zaten az kişiydik ve herkes aşağı yukarı aynı yaşlarda işte
4:05
akranım da oradaki insanlar. Ve arkadaşlarım da vardı.
4:08
Aralarında zaten ara sıra ııı şirket yemeklerine çıkıyorduk.
4:12
Güzel vakit geçiyordu. Yani şöyle Osman müdürü nasıl
4:16
biriydi ilk başta onu da şu şekilde özetleyebilirim, bir
4:20
örnekle özetleyebilirim. Işe başladığım ilk aylarda benim
4:25
eşim o zamanlar erkek arkadaşımdı.
4:28
Yurtdışında iş buldu ve benim de onun arkasından gideceğim.
4:31
En başından beri belliydi. Osman müdürle ve Hindistan
4:36
merkezdekilerle bunu açıkça konuşuyordum.
4:38
Hiçbir şey saklamıyordum. Bana bir süre orada uzaktan
4:42
çalışma sözü vermişlerdi. Hatta yani oraya gidersin, bir
4:45
süre uzaktan çalışırsın hatta şey demişlerdi işler yürümezse
4:48
ayrılmak istersen bu da çok okey, çok normal bir şey
4:51
demişlerdi. Hatta yani ya biraz ufak hatta
4:55
civcivler yesin durumu senin. Taşınınca orada şube açarız.
5:00
Sen oranın müdürü olursun gibi vaatler bile vermişlerdi.
5:04
Bazı üstlerim Osman müdür değil ama başka bazı üstlerim
5:08
Hindistan merkezden ve yani genel olarak Osman müdürü nasıl
5:11
biriydi? Benim yurt dışına taşınma
5:13
isteğim son derece destekliyordu.
5:14
Son derece arkadaşça davranıyordu bütün çalışanlara.
5:18
Işte şirket yemekleri vesaire düzenliyordu.
5:21
Yani herkese bir bağ kurmaya çalışıyordu.
5:23
Aslında ilk başta. Hatta bana bey demeyin falan
5:26
diyordu değil mi yanlış. Hatırlama, evet, evet yani Osman
5:30
bey demenize bire gerek yok direkt Osman deyin demişti yani.
5:34
Sayın Osmanlı dürbüz. Tabii şimdi bu insancıl tavır
5:38
sergiliyor. Teşekkür ediyoruz 10'a çıkart
5:40
hani regl izinleri olsun işte bana bey demeyinler, şirketçe
5:44
yemekler arkadaşta bir ortam ama bazen samimiyetimle sınırları
5:49
vardır. Ya burada böyle bazı şeylerden
5:53
de rahatsız oluyordunuz. Aslında diğer kadın çalışanlarla
5:56
birlikte ondan da biraz bahseder misin?
5:58
Gerçekten öyleydi. Gereğinden fazla sokulgan
6:01
davranıyordu ve ben dahil diğer tüm çalışan arkadaşlarım bunu
6:05
fark etmişlerdi. Yani örnek verebiliyorum bu
6:08
konuyla ilgili. Yani mesela bir gün ııı
6:12
bilgisayarda bir yazı yazarken klavye kısa yolu kullanmıştım
6:16
işte mouse'la tıklamak yerine klavye kısa yoluyla çok hızlı
6:20
bir şekilde halletmiştim ve bunu gördüğü zaman.
6:24
Aa, bu çok güzel bir şey, çok havalı.
6:25
Benim böyle şeylere fetişim var demişti.
6:28
Bunun dışında bir örnek daha geliyor.
6:30
Aklıma, hatta kıyafetlerimize, giyinişlerimize bazen yorum
6:34
yapardı. Mesela yıl sonu yaklaştığında
6:38
yıl sonu değerlendirmesi yapılacak, işte projeler ne
6:40
durumda vesaire gibi ve bizi tek tek ofisine çağırıyordu.
6:43
Sorular soruyordu falan ve ben ofisine girdiğimde kırmızı
6:48
giymemişsin. Noel babayı böyle memnun
6:50
edemezsin diye kendince bir şaka yaptı Osman müdür.
6:54
Ve ben dahil diğer bütün kadın arkadaşlara da bunu yapmış.
6:58
Bence çok garip. Evet, gerçekten garip buradan da
7:01
kardeş pottimiz tak tak oda temizliğine selam olsun.
7:05
Onun da böyle bir kıyafetle ilgili bir bölümü var kesinlikle
7:10
dinleyin. Yani bu erkeklerin kıyafetlere
7:13
karışma olayı beni gerçekten çileden çıkartıyor.
7:15
Yapmayın. Çünkü böyle bir şey sormadık.
7:18
Hani ve bu işle alakalı değil, hadiniz olmayan işler de yorum
7:21
yapmayalım. Şimdi öncelikle bunun bir altını
7:23
çizelim, evet. Şimdi Osman müdür karakterimizi
7:27
tanıdık. Aslında az çok aklımızda
7:29
şekillerde nasıl bir insan oldu? Eee ama bir yandan da hani
7:32
Hindistan merkezli bir şirkette çalışıyorsun ve insan
7:35
kaynaklarımız dahi yok şimdi. Bunlar olduğu için de aslında
7:39
bir şirkete girdiğinde çat diye olması gereken bir takım şeyler
7:42
var. Mesela sigorta mesela.
7:46
Sözleşme mesela maaşın bilinir kaynaklardan yatması resmi
7:51
olarak ve sen bana bunların olmadığından bahsetmiştin.
7:54
Şimdi bu sigortasız ve resmi olmayan bir düzende çalışmak
7:57
sende nasıl bir his yarattı? Yani.
8:00
Açıkçası güvensiz hissettirdi gerçekten ama sürekli önümüzdeki
8:06
ay yapılacak. Işte 2 ay sonra halledicez ya bu
8:09
işte türkiye'de şirket açmak çok uzun sürüyor.
8:12
Arkadaşlar gibi bahanelerle, açıklamalarla sürekli oyalandık.
8:16
Yani şimdi dinleyicilerimiz şeyi sorabilir.
8:19
O zaman niye durdun orada gibi şeyler de sorabilir ama iş
8:23
bulmak zor. Yani bulduğun işte tutunmaya
8:25
çalışıyorsun. Açıkçası benim de böyle
8:27
endişelerim vardı ve maaş ilk başlarda özellikle ortalama yeni
8:32
mezun mühendislere göre hiç falan değildi.
8:35
Bu yüzden ses çıkarmıyordum. Ben ve diğer arkadaşlarım da
8:38
aşağı yukarı aynı şeyleri düşünüyorlardı.
8:41
Yani ama genel olarak bir güvensizlik hissettirdiğiniz
8:43
sürekli bu sigortanın yapılmasını beklediğimizi yani
8:46
bu şekilde söyleyebilirim. Ya evet ben anlıyorum kalmanı
8:49
açıkçası hani çünkü zaten yeni girmişsin.
8:52
Hani verilen bir takım sözler var falan hepimizin başına
8:55
gelmiştir yani. Iıı hatta daha yeni ııı
8:58
akademide sömürü bölümünde de bundan bahsettik.
9:01
Yani hani eee maaşları 23 ay yatmıyor ama hiç böyle bir şeyin
9:05
ilgisinde olmadan giriyorlar. Sonra o maaş burs oluyor falan
9:09
maalesef yapılıyor. Böyle şeyler ve aslında bu asla
9:14
ve asla yasal değil maalesef. Ama yani gayet iyi anlıyorum.
9:18
Neden kaldığını ve beklediğini. Iıı peki ııı şimdi Osman müdüre
9:24
gelirsek bu insancıl tavırdan bahsettik ve bazen sınırları
9:27
açtığından da bahsettik ama bu olayın asıl böyle cafcaflı
9:30
tarafı şu, bu beyefendi inanılmaz bir karakter
9:34
değişikliğine gidiyor. Sonrası.
9:37
Bambaşka bir insana dönüşüyor bana o karakter değişimine ve
9:42
bunun seni nasıl etkilediğini anlatabilir misin?
9:44
Bir gün Osmanlı müdürümüz çalışmamdan çok memnun olduğunu
9:48
söyledi. Beni övdü pozitif hit yağmuruna
9:51
tutuldum resmen yani lavabombing yaşadım neredeyse aradan 2 gün
9:56
geçti ve bunun tam tersi bir olay yaşandı.
9:58
Yani şöyle bir detayda vereyim, kafamıza takılan her teknik
10:02
konuyu gidip 10'a çıkart danışabileceğimizi söylerdi.
10:04
Her zaman hiçbir soru işareti kalmasın derdi ama ben bir gün
10:09
sorularımla yanına gittiğim zaman asla bana yardımcı olmadı
10:13
üstüne. Yani sen bu soruları nasıl
10:15
sorarsın hala bu konuya takıldın mı, nasıl böyle bunları nasıl
10:19
çözememiş olabilirsin? Vesaire çok fazla azarladı hatta
10:23
şey dedi. Bak deneme süren bitiyor, ben
10:25
olsam dikkat ederdim tarzında böyle ufaktan ufaktan hani.
10:29
Seni çıkarırız bak yani benim böyle bir gücüm var gibi bir göz
10:33
dağı bile verdi. Yani resmen o gün ben hani ağla
10:36
ağlayana kadar azarlandım. Ne bir şey öğrenebilirdim, ne
10:40
sorularımı doğru düzgün sorabildim.
10:42
Hatta o gün o akşam ofisten başka bir arkadaşım daha
10:46
yanımıza çağırıp gözümün önünde onu da aşağılayıp azarladı.
10:49
Yani bu benim için çok net o karakter değişimini
10:52
gözlemlediğim bir olaydı. En başta dediğim gibi ilk
10:55
girdiğim zamanlarda bizimle bağ kurmaya çalışırdı.
10:58
Hani bir arkadaşlık. Hepimiz olsun bana bey bile
11:01
demeyin derdi ama zamanla bunun hani yok olduğunu ortadan
11:04
kalktığını gözlemledim. Ofise girdiğinde doğru düzgün
11:09
günaydın bile hani demiyordu bir noktadan sonra ve şunu fark
11:13
ettim bizden sonra hani ilk işe alınan birkaç insandan sonra işe
11:18
aldığı kişiler 10'a çıkart bey diye hitap ediyordu.
11:21
Mesela artık onu da geri getirmiş hani.
11:24
Yani bu karakter değişimi şöyle bende büyük şaşkınlık, hayal
11:30
kırıklığı yol açtı. Hatta bir miktar korku ve
11:33
güvensizliğe de yol açtı diyebilirim.
11:35
Çünkü en başta yaratılmaya çalışan ofis ortamının böyle
11:39
yerinde yerler esiyordu artık. Yani garip bir güvensizlik
11:42
hissettirdi. De işte bu ııı kıyafete yorum.
11:46
Yapma işte ne bileyim. Klavye kısa yolu fetişi ve
11:50
benzeri durumlar yaşandığı zaman hani kime başvuracağımı da
11:54
bilemiyordum. Çünkü Türkiye bazlı bir insan
11:57
kaynakları yoktu. Yani insan kaynakları bu
11:59
şirketin tabi ki vardı ama hindistan'daydı, türkiye'de
12:03
yoktu. Yani hani çaresizlik kimi kim
12:06
beni savunacak? Benim hakkımı kim gözetecek
12:08
böyle bir şey yok. Böyle bir durum vardı, güvensiz
12:11
hissediyordum. Genel olarak büyük bir stres
12:14
kaynağıydı. Egzama, kilo artışı gibi
12:17
durumlar yaşadım. Hatta bu stresini iyice arttığı
12:20
zamanlarda geceleri kabuslar, görme.
12:23
Hani böyle böyle bir hayatım vardı.
12:25
Kısacası beni bu şekilde etkiledi.
12:27
Bu tavır değişikliği. Çizdiği porseyle bambaşka birine
12:31
dönüşmüş ve kişilik var. Karşımızda gerçekten neredeyse
12:33
borderline yani bambaşka 12 karakter.
12:36
Çünkü doctor jackınan durumu. Gerçekten ve yani güvensiz semen
12:44
o egzamanın gelmesi işte beden değişimleri uykusuzluk.
12:47
Telefonda da konuşmuştuk senle yani bu konuklarımda gerçekten
12:50
çok sık gördüğüm şey ve bence mobing'in iş yerindeki
12:55
psikolojik zorbalığım aslında en büyük göstergelerinden biri de
12:58
bu beden duyumları bence özellikle o yüzden çok geçmiş
13:02
olsun. Çok stresli bir ortam.
13:03
Hani işinle ilgili soru soramamak soru sorduğunda
13:07
kovulmakla tehdit edilmek. Bunlar gerçekten iş hayatında
13:12
artık kabul görmemesi gereken şeyler.
13:14
Normalleştirilmemesi gereken şeyler, hani şeyi anlarım.
13:17
Şirket belki bir takım daha böyle profesyonel olmaya
13:21
çalışıyordur. Bir bey durumu gelir, hani
13:23
anlarım onu yine okey ama tehdit azarlanma, korku, güvensiz
13:29
ortam. Bunlar hiçbir şekilde iş yerinde
13:31
kabul edilebilir şeyler değil, yasal olarak da doğru değil ve
13:35
sen bunun üzerine bir de bunu şikayet edebileceğin bir mecraya
13:38
ya da sahip değilsin hani? Tabi ki bütün bunlar kabuslar ve
13:42
göz yaşları getirir. Çok geçmiş olsun.
13:44
Teşekkür ediyorum gerçekten. Evet, peki bu bedensel
13:49
duyumlarla birlikte tabii tahmin ediyorum ki sende böyle bir
13:53
düşünmeye başlamışsındır, acaba burası doğru yer mi diye böyle
13:57
şeyi hatırlıyor musun? Ne zaman bir şeyler yolunda
14:00
değil hissi geldi sana. Yani bu soruya verebileceğim o
14:04
kadar fazla cevap var ki yani 34 farklı cevap verebilirim. 34
14:08
farklı andan bahsedebilirim bunun için.
14:12
Eee bir kere zaten en başta hani sigortasız çalıştırılmak şeydi.
14:17
Bir red fleck'te benim için bu. Bu ne oluyor?
14:19
Burada dediğin bir şeydi ve bu sürekli önümüzdeki ay yapılacak
14:24
sonraki ay halledeceğiz denilip denilip çok uzun sürmesi bulun.
14:29
Benim için çok ilginç bir durumdu yani.
14:32
Onun dışında yani direkt benim başıma gelen bir olay değil ama
14:36
mesela çalışan arkadaşlarımdan bir tanesi yurt dışına çıkmak
14:40
için vizeye başvuruyor ve vize reddediliyor.
14:42
Çünkü çalıştığı şirketin varlığını kanıtlayamıyor,
14:45
sigorta yok. SGK girişi yok.
14:48
Yani ben de yurt dışına gitmek istiyorum.
14:51
Hani partnerim orada onun yanına gitmek istiyorum.
14:53
Benim de başıma bu gelecek o zaman diye düşündüğümü
14:56
hatırlıyorum. Ve mesela hani birazdan bunun da
14:59
detaylarına ineceğiz. Hindistan'da her sene şirket
15:02
etkinliği olurdu ve oraya giderdik ilk.
15:06
Gideceğimiz zaman vizeye başvururken sıkıntılar çıktı.
15:09
Haliyle sigorta olmadığı için ve ben hani ofise döndüğümde
15:14
konsolosluktan hani vizeyi aldım ama.
15:16
Hani bir başıma ağrıttılar. Benim orada birazcık ve bunu
15:20
sorguladım. Böyle böyle bir durum oldu diye
15:22
sorguladım. Ve Osman müdürden azar yedim.
15:26
Ya neden yani ııı bu konuyu konuşmamam gerekiyormuş?
15:33
Ne bileyim dövüş kulübüm. Bu neden konuşmuyorsun bunu?
15:36
Ya ofiste, insanların içinde bu konuyu konuşmam gerekiyormuş.
15:39
Özel olarak onunla oturup konuşmam gerekiyormuş.
15:41
Hani bu şekilde bir azar yedim ama yani bence bu çok ilginç
15:45
tamam belki özel olarak belki ilk 10'a çıkart gidebilirdim.
15:49
Özel olarak ilk onunla konuşabilirdim ama hani ya
15:52
arkadaşlar böyle bir durum yaşadım.
15:54
Haberiniz olsun dedim. Ben sadece ve bu nasıl bir azar
15:58
sebebi oluyor. Kaldı ki iş yerinde herhangi bir
16:00
sebebi azar yemek zaten hani garip bir durum olmaması
16:05
gereken. Bir durum olarak olmaması
16:06
gerekiyor. Ha bir de şey var yani o vizeye
16:09
sonuçta siz şirket çekiceğiniz için bir çok kişi başvuracak.
16:12
Evet, yani birbirinize haberdar etmeniz de normal o noktada yani
16:16
aslında güvensizliğin giderek tırmandığı bir ortam var.
16:19
Şimdi de vize alınamıyor. Bir gibi değişik yani bir çok
16:24
şey oluyor. Ve hani bu Hindistan vizesi
16:27
başvuruları konularına ek olarak şöyle bir durum yaş.
16:30
Bu benim için çok büyük bir soru işaretiydi.
16:34
Iıı hani bu problemi yaşamasın? Kimse diye geçici olarak bazı
16:38
belgeler verdiler bize. Yani bizim çalıştığımız şirketi
16:41
kanıtlayabileceğimiz bazı belgeler verildi.
16:43
Şirket belgeleri diyeyim onlara. Hani bu şekilde
16:46
başvurabilirsiniz. Bu şekilde sıkıntı çıkmaz
16:48
denildi. Bize ve gerçekten diğer
16:50
arkadaşlarım benden sonrakiden arkadaşlarım sıkıntı
16:53
yaşamamışlar. Yani bence ilginç olan şey yani
16:56
SGK girişinden sonra bizimle paylaşılan belgelerle daha
17:00
önceden geçici olarak bunları kullanabilirsiniz diye verilen
17:02
şirket belgeleri aynıydı. Yani vizeye başvururken bir
17:06
sorun çıkmaması için kullandığımız belgelerde
17:08
herhangi bir değişiklik olmadı. Demek ki aslında elimizde
17:12
şirketi kanıtlayabilecek belgeler vardı ama bana bu
17:15
belgeler verilmedi ilk başvurmaya giderken bu mesela
17:18
çok tuhaftı. Hiçbir zaman yapılan zamlar
17:22
türkiye'deki enflasyonu kaldıracak şekilde değildi ve
17:25
buna karşı şikayetlerimiz olduğunda Osman müdürü bizi
17:28
yalnız bırakıyordu. Hindistan merkezdeki insan
17:31
kaynaklarıyla kendimiz iletişim kurup dert anlatmaya
17:34
çalışıyorduk. Kendi kendimizin insan
17:36
kaynakları oluyorduk. Tabii ki de işe yaramıyordu.
17:38
Spesifik bir komik bir olay anlatabilirim yine hani durup
17:43
ben burada ne yaşıyorum? Bu şirkette neden hala
17:45
çalışıyorum diye sorguladım anlardan birisiydi bir gün.
17:49
Başka bir arkadaşımın 10'a çıkart da Asiye diyelim.
17:52
Asiyenin aldığı zam miktarını gösteren ve imzalaması gereken
17:56
belgeyi yanlışlıkla bana attılar.
17:58
Hindistan'daki insan kaynakları yapıyor.
18:00
Bunu cc'de de CEO lar işte departman müdürleri vesaire
18:05
herkes vardı. Yani cevap olarak insan
18:08
kaynaklarını uyardım. Bana yanlış insanın işte
18:10
belgesini attınız diye anında mail geri çekti ve bu sefer
18:15
doğru belgeyi attı. Ama burada da bitmiyor.
18:19
Asya'ya verilen zam benimkinin 3 katıymış bunu görmüş oldum.
18:22
Asiye canım arkadaşım çok da severim.
18:24
Kendisini aynı anda biz onunla işe girmiştik.
18:27
Tamam belki o işte benden daha fazla çalışmıştır veya şirkette
18:31
daha çok iş bitirmiştir ama 3 kat çok garip bir fark yani bunu
18:36
da herhangi bir açıklaması yapılmıyor ve ben de bu konuyu
18:39
Osmanlı müdüre taşıdım. Ve beni yine yalnız bıraktı.
18:43
Bu konuyu sorgulaman çok güzel. Şimdi git bunu hindistan'da
18:46
konuş dedi ve sonuç hiçbir şey, hiçbir şey değişmedi.
18:49
Hiç doğru düzgün bir açıklama da yapılmadı.
18:51
Ah Osman müdür senden nerelerde yalnız bırakacaksın canım
18:54
balığımı yani neresinden tutsan elinde kalıyor adeta ahtapotun
18:59
bacağı her yere uzanıyor. Yani gerçekten çok sinir bozucu
19:03
bir çok şey yaşıyorsun yani her yön hani maaş azarlanma,
19:07
güvensizlik, vize problemleri, resmi olmayan şeyler.
19:11
Neresinden tutsan elinde kalıyor ama yetiyor mu yetmiyor.
19:15
Şimdi hindistan'da ki iş gezisinden bahsetti zaten vize
19:19
için. Ama Hindistan sadece vizesi ile
19:21
problem olmadı. Evet, senden dinleyelim,
19:24
hindistan'daki o gece ne oldu? Her sene yapılan resmi bir
19:28
şirket etkinliği olarak eee yurt dışındaki çalışanlarını
19:31
hindistan'daki merkeze topluyorlardı ve biz de 10'a
19:33
çıkart gitmiştik ilk gidişimizde hindistan'a ilk defa gidiyoruz.
19:37
Heyecanlıyız. Gezmek görmek istiyoruz vesaire.
19:42
Bir haftalık kadar bir etkinlikti ve ııı tam biz
19:45
dönmeden bir önceki gün bize bir veda partisi düzenlendi.
19:48
Yani şunun altını çizerek söylüyorum, bu resmi bir şirket
19:51
partisiydi bu. Partide aslında ilk başta her
19:56
şey çok güzel gidiyordu insanlarda konuşuyorduk, sohbet
19:59
ediyorduk, fotoğraflar çektiriyorduk işte bir şeyler
20:01
yiyip içiyorduk falan filan derken böyle kalabalık yaşları
20:06
aşağı yukarı bizim de aynı olan kadın erkek karışık büyük bir
20:10
grupla bir sohbet ediyorduk. En son tabii alkol de var, içmek
20:13
vesaire. Eee birazcık prömiller arttıktan
20:17
sonra insanlar biraz ipin ucunu kaçırmaya başladılar.
20:21
Özellikle 2 erkek çalışan beni ve iş yerinde benimle aynı
20:27
statüde olan başka bir kadın arkadaşımı sıkıştırıp bize uygun
20:32
sorular sormaya başladılar. Mesela şunun gibi hangi otelde
20:36
kalıyorsunuz? Size otelinize götürelim, hangi
20:39
odadasınız yanınıza gelelim ya sadece bir gece ya bir geceden
20:43
bir şey olmaz ya ne olacak bir gecelik yanınıza gelelim.
20:47
Yani ben dehşet içinde yanımdaki arkadaşıma bakıyorum yazık o da
20:50
kızcağız. Hani böyle donup kalmış bir
20:52
halde ne yapacağını bilemiyor. Sadece hayır, hayır, sadece
20:56
hayır diyoruz ve hani bizim erkek arkadaşlarımız var.
21:01
Biz böyle bir şey yapmayacağız. Hani bizi rahat bırakın tarzında
21:04
cevaplar vermeye çalışıyoruz ya bir gecelik ya bir gecelik, bir
21:08
gecelik ne olacak? Sürekli kulağımın dibinde böyle
21:11
konuşan bir insan. Şimdi ben bir de neye sinir
21:14
oluyorum biliyor musun? Bu benim cinsel taciz hikayemi
21:17
anlattığım bölümde de var. Kendimizi korumak adına bir
21:21
erkek arkadaştan bahsetmemiz gerekiyor.
21:23
Ya bak benim sahibin var kafasında bizim zaten erkek
21:27
arkadaşımız var olmasa da ben seni istemiyorum.
21:29
Arkadaşım bitti bu noktada ya hayırlı duydun mu salacaksın abi
21:34
bu kadar basit. Evet, işte bunu anlamaktan çok
21:37
uzaktı. O insanlar o sırada bizim
21:41
durumumuzu fark eden başka bir hintli çalışan yaşça bizden çok
21:46
daha büyük bir erkek çalışan bizi fark etti.
21:49
Ben ve yan. Ki diğer kadın arkadaşımı ve
21:52
başka bir kadın arkadaşımız daha oradaydı ama OO sırada bizimle
21:56
aynı tacize uğramıyordu başka bir yerdeydi.
21:58
Üçümüzü de toparlayıp hadi gidiyoruz deyip bizi taksiye
22:02
doldurup otelimize bıraktı. Ve odamıza çıktıktan sonra da
22:07
bize mesaj attı, iyi misiniz? Odanıza vardınız mı?
22:10
Çok özür dilerim. Bu yaşadığınız şey için kusura
22:13
bakmayın böyle ve biz de çok yani adama gerçekten teşekkür
22:17
ede bütün yolu teşekkürlerle teşekkür ederiz.
22:21
Teşekkür ederiz işte bizi kurtardınız tarzında konuşarak
22:25
kat ettik o yolu ve aradan zaman geçtikten sonra.
22:31
Bu hintli abimiz öyle diyeyim kendisine.
22:35
Eee, bizim yerimize şikayette bulunmuş.
22:38
Yani bu konuyu da zaten birazdan geliriz.
22:41
Sağ olsun iyi ki de bulunmuş zaten.
22:44
Hani bizim de aslında yapmak isteyip cesaret edemediğimiz şey
22:47
buydu. Ya o adam orada olmasaydı bir de
22:51
o da var. Yani şu güç olayının eee
22:54
salınması lazım ve rıza ne demek?
22:56
Hayır, ne demek gerçekten böyle? Kafalarına çiviyle çakmak
23:00
istiyorum. Ben bu insanların yani çok şükür
23:03
ki hintli abimiz varmış diyeyim ama aslında sen de biraz girdin.
23:07
Hani sizin yerinize şikayet etmiş, siz biraz korkmuştunuz bu
23:11
korkuyu ne tetikledi, orada neler oldu ondan da biraz
23:14
bahseder misin? Açıkçası şöyle, biz eğer şikayet
23:17
edersek bir sonuç alacağımızı hiç inanmıyorduk.
23:20
Yani düşünebildiğimiz tek şey iş değiştirmekti.
23:23
Biz bir an önce yeni bir iş bulalım ve buradan çıkalım.
23:26
Tek bunu düşünüyorduk. Ve özellikle Osman müdürün
23:30
tavırlarından da çekiniyorduk ve 10'a çıkart bu konuyla gitmeyi
23:34
hiç istemedik yani. Çünkü 10'a çıkart gideceğiz ve
23:37
bu konuyla bize bana gelmen çok güzel bir şey.
23:39
Şimdi bunu Hindistan ile konuş gibi bir cevap almak hiç
23:42
istemiyordum. Onun yine mobingine, onun bizi
23:45
aşağılamasına maruz kalacağıma inanıyordum.
23:47
Açıkçası ben ve diğer arkadaşım da aynı şeyleri hissediyorduk.
23:50
Konuştuğumuzda böyle söylemişti. Ve hiç onunla uğraşmak
23:54
istemedik. Eee ve hani bu korkumuz da hani
23:57
ondan çekinmemizde de çok haklıymışız.
23:59
Çünkü bu konu asla açılmadı. Asla bize gelip bir geçmiş olsun
24:04
işte ne yaşadınız tam olarak bile demedi haberinin olduğundan
24:07
bile emin değilim ama haberinin olmaması çok zor bir şey.
24:12
Çünkü bu olaydan bütün Hindistan ofisinin haberi olmuştu.
24:16
Bayağı da büyük bir işte konu olmuş.
24:18
Herkes bu konuyu konuşmuş bir süre.
24:21
Yani çok büyük ihtimalle haberi vardı ve bunu görmezden gelmeyi
24:24
tercih etti ve güvenmemekte haklıymışız.
24:27
Yani bizim tek düşünebildiğimiz şey iş değiştirmekti.
24:29
Şikayet vesaire bu insanlarla uğraşmak bile istemedik.
24:33
Yani bu arada nasıl güveneceksin ki?
24:34
Zaten önceden yaşadığın hiçbir olayda senin yanında olmamış bir
24:37
müdürlükten bahsediyorsun yani. O yüzden çok normal bence
24:42
güvenmemiş olman ya bu olaydan sonra hani şikayet olduğu bu
24:46
hindistan'da duyuldu. Vesaire ne oldu da hani siz
24:50
böyle iş arkadaşlarınla beraber bir adım atmaya karar verdiniz?
24:54
Bu şikayetin arkasında durmaya ve bu olayı aslında taşımaya
24:57
karar verdiniz. Bizim yerimizi şikayette
25:00
bulunulduğunu öğrendik ve aslında bundan dolayı da mutlu
25:03
olduk. Hani, çünkü biz gerçekten hani
25:05
cesaret edemiyorduk bunu yapmaya.
25:08
Iıı ve bir gün şöyle bir şey oldu, insan kaynakları bizi
25:12
aradı. Hani sadece insan
25:14
kaynaklarındaki hanımefendi bizi aradı ve tam olarak ne
25:17
yaşadığımızı öğrendi. Hani bunun aslında asla kabul
25:21
edilemeyecek bir şey olduğunu resmi bir şirket iventi olduğu
25:24
için hani ekstra ekstra kötü bir durum olduğunu ve şirketi de bu
25:28
yüzden ilgilendirdiğini anlattı. Tam olarak ne olduğunu öğrenmem
25:33
gerekiyor. Buna göre işte.
25:35
Yaptırımlar olacak tarzında konuştu.
25:37
Tamam okey. Bunları konuştuk, telefonda
25:40
anlattık. Vesaire aradan biraz zaman geçti
25:43
ve ofiste otururken bir anda ekranımda bir arama görüyorum.
25:47
Selam sabah yok ve bir arama görüyorum.
25:50
Aramaya dahil olan kişiler insan kaynaklarındaki kadın ve bizi
25:54
taciz eden 2 erkek ben ve arkadaşım ve bir de hani
25:59
görüntülü arama gibi bir şeydi. Neden bir anda o insanlarla 100
26:03
yüze kalıyorum, neden bir yanda bir araya getiriliyorum?
26:06
O insanlarla konuşmak bile istemiyorum.
26:09
Her şeyde kendimiz eee mücadele etmek zorunda kaldık.
26:13
Hani bizi savunacak birisi bir insan kaynakları zaten yoktu ve
26:17
gerçekten o aramaya katılmak zorunda kaldık.
26:19
Yani bu aramanın amacı da şuymuş, bizden özür dilemek.
26:23
Diğer 2 erkek çalışan bizden özür dileyecekmiş.
26:26
Dilediler ve şey dediler. Bizim niyetimiz iyiydi.
26:29
Bizim kötü bir niyetimiz yoktu. Biz sadece sizi otelinize
26:32
bırakmak istedik. Çünkü Hindistan güvenli bir yer
26:36
değil. Gerçekten mi ve kanıtladınız?
26:39
Bize güvenli bir yer olmadığını evet siz bizzat kendimiz
26:42
kanıtladınız ve. Burada şu notu da ekleyelim mi
26:45
birlikte bu 2 erkeğin aslında bu ilk vakası değil değil mi?
26:53
Olmadığını öğrendik. Sonradan başka kadın çalışanlara
26:56
da rahatsızlık verdiklerini öğrendik ve bunun yaptırımı
26:59
olarak yapılan şey de şu, bir tanesi ofise girmesi yasaklanmış
27:04
bir tanesinin bir tanesinde masada izolasyon gibi bir ceza
27:08
verilmiş. Sonradan yani masada otururken
27:11
işte kalkıp başkasıyla konuşamaz veya biri gelip onunla sohbet
27:14
edemez. Bunu yasaklamışlar.
27:16
Yani bunu da nasıl sürdürüyorlar anlamıyorum gerçekten.
27:19
Nasıl bir ceza? Bu bir ceza değil, bir kere
27:22
ofise girememek, ödül gibi bir şey.
27:23
Hayatım boyunca remote yani diğeri masada izolasyon ne ya
27:26
köşede tek ayak üstünde bekle gibi bir şey bu.
27:28
Yani ne alaka kovulmaları lazım. Bak bunun tek yaptırım budur.
27:31
Başka hiçbir şey değildir yani. Evet, yani şu an gülüyorum çünkü
27:36
çok sinirlerim bozuluyor. Hatırladıkça yani bu bu sinirle
27:39
baş etmek için gülmek zorunda kalıyorum resmen.
27:42
Her yönden çalan alarmlara bir tanesi daha eklenmiş Osman müdür
27:47
zaten yine ortada yok. Osman müdürü ne yapıyor hiç
27:50
belli değil zaten yapayalnızsınız.
27:52
Hiçbir güveneceğiniz yok. Hak hukuka adalet yok, öyle
27:55
geziliyor yani maalesef e tabii böyle bir yerde de kalmazsın.
27:59
Yani çok normal olarak tam olarak süreç nasıl işledi sen
28:03
hani sorunsuz? De ayrıldın mı?
28:05
Herhangi bir hukuki süreç başlatmayı düşündün mü?
28:09
Öncelikle şöyle söyliyim, sorunsuz bir şekilde ayrılmadım.
28:12
Maalesef baya sorunlu ve gergin bir ayrılma oldu.
28:16
Yani benim yurt dışına gelme durumum zaten en başından beri
28:20
belliydi ve güya Osmanlı müdürünün hep desteklediği bir
28:24
şeydi. Senin yerinde olsam ben de
28:26
giderdim. Ne güzel, ne kadar şanslısın.
28:28
Umarım orada ortada güzel işler bulursun.
28:31
Işte başvurabileceğin çok şirket var falan filan.
28:34
Hani böyle sürekli destekler hâldeydi?
28:36
Sonradan öğrendim ki benim vizem çıktı ve vizem çıktıktan sonra
28:41
gidebilmem için Hindistan merkezden onay almam
28:44
gerekiyormuş ama Hindistan merkezden asla bir cevap
28:48
gelmiyor. Sürekli sürüncemede kalıyor ve
28:50
ben bu konuyu Osman müdüre götürdüğüm zaman bana cevap
28:53
gelmedi. Hala yazmadılar.
28:54
Ne oldu var mı bir gelişme diye yok ya.
28:57
Maalesef hani bana da dönüş yapmıyorlar.
28:59
Hep böyle işte sürüncemede bırakıyorlar.
29:02
Biliyor musun işlere de çok yavaş hallediyorlar falan filan
29:04
gibi cevaplar aldım ama bir gün bir şekilde ben kendi başıma
29:08
yine kendi hakkımı savunmaya çalışarak Hindistan merkezi de
29:12
konuşmaya çalıştığımda konuştuğum zaman.
29:15
Karşı taraf bana dedi ki, Osman müdürün senin gitmeni istemiyor,
29:19
o bize engel oluyor. O bizim onay vermemizi istemiyor
29:22
dediler. Yani adam hem benim önüme taş
29:25
koyuyor hem de yağ işte maalesef karşı taraf sana cevap vermiyor
29:30
işte beni de görmezden geliyorlar.
29:32
Hep sürünceme de bırakıyorlar diye böyle bir bahane buluyor ve
29:36
bunun üzerine ben hani gitmeye kesin karar verdik de bütün
29:39
bunları öğrendikten sonra biletimi alıp ben gidiyorum güle
29:43
güle. Güle istiyorsanız kovabilirsiniz
29:45
dediğimde de arkasından yapılan şeyler benden habersiz
29:48
departmanım değiştirilmeye çalışıldı.
29:51
Ekibim değiştirilmeye çalışıldı. Elimdeki projeleri alıp başka
29:55
projeler vermeye çalıştılar. Iıı bir öyle bir böyle yaprak
30:00
gibi savurmaya çalıştılar. Kısacası ben de ben bu değişimi
30:04
kabul etmiyorum ve bu değişimin neden olduğunu öğrenmek
30:07
istiyorum şeklinde bir mail attım.
30:09
Osman müdüre Osman müdür de elimizde 2 seçenek vardı ya
30:13
senin departmanını bu şekilde değiştirecektik ya da seni işten
30:17
çıkaracaktık dedi. Ben de yani beni işten
30:21
çıkarabilirsiniz o halde dedim. Osman müdür de maalesef bunu
30:24
şuanda yapamıyoruz gibi bir cevap verdi yani.
30:28
Kendisiyle çelişmek derken? Ya 2 seçeneğin var ama senin
30:33
seçme hakkın yok. Senin yerine ben bunu seçtim.
30:36
Yani bu da çok garip bir durum. Ve bunun üzerine ben de istifamı
30:40
verdim ve ayrıldım. Şirketten osmanlıdur.
30:43
Gerçekten bu 2 taraflı karakterine devam ediyor. 2
30:49
yüzlü açıkçası yani hiç yumuşatmaya da gerek yok.
30:51
Bayağı 2 yüzlü bir adam var karşınızda yani ve günün sonunda
30:57
işte ne bileyim tazminat vesaire alamamış olsan da akıl sağlığım
31:00
ve beden sağlığın adına istifa etmen en doğrusu olmuş gibi
31:03
düşünüyorum. Sen ne düşünüyorsun?
31:05
Gerçekten en doğrusu olduğu yapabileceğim en iyi ııı şeydi
31:09
bu. Bu arada hukuki süreci düşündün
31:12
mü? Diye sormuştun.
31:14
Evet, düşündüm ama yine gerçekten uğraşmak istemediğim
31:19
için vazgeçtim. Bunu yapmadım.
31:21
Bir miktar pişmanım ama hani gerçekten o an uğraşmak
31:25
istemedim. Tek istediğim şey o ofisten o
31:28
şirketten bir an önce kurtulmaktı.
31:31
Evet haklısın. Anlayabiliyorum.
31:33
Yani benim de hayatımdaki bazı hikayeler de aslında uğraşsan
31:37
çok uğraşırsın deyip yani sonrasında aman.
31:41
Bitti ve kurtuldum hissine girdiğim yerler oldu.
31:44
O yüzden anlayabiliyorum. Yani neden o yola gitmediğine.
31:47
Peki şu an böyle bugünden o günlere baktığında kendine en
31:51
çok neyi hatırlatmak isterdin? Yani şunu hatırlatmak isterdim,
31:55
sanırım karşındaki insan bu Osman müdür bir canavar değil,
31:59
ondan bu kadar çekinmene gerek yok.
32:01
Gerekirse onu şikayet edebilirsin.
32:05
Şu andan baktığında işte bu sigortanın yatmaması, maaşın
32:10
değişik kaynaklardan gelmesi, herhangi bir resmin sürecin
32:13
olmaması derken, bunlara baktığında daha önceden ayrılmak
32:17
ister miydin? Evet, daha önce ayrılmış olmayı
32:20
isterdim ama benim dediğim gibi bir yurt dışı durumum vardı.
32:25
Hadi işte şimdi vize çıkacak, hadi sonra vize çıkacak diye
32:28
düşünürken bu süreç sürekli uzadığı için bir yan.
32:32
Dan da orada kalmaya devam ettim.
32:35
Biraz da şu düşüncem vardı ya işte bir yıl çalıştım.
32:38
Hadi 2 yıl çalışmış olayım işte bir yıl en azından tamamlayayım.
32:42
En azından biraz daha çalışayım. Hemen çıkmıyım, çıkarsam yeni
32:46
bir yer bulamam gibi endişelerim vardı bence aslında.
32:50
Keşke böyle düşünmeseydim. Keşke o riski alsaydım ve
32:54
gerekirse hani yurt dışına gitmeyi beklemeden işimi
32:58
değiştirseydim diye düşünüyorum. Böyle bir keşken var gerçekten.
33:01
Ya anlıyorum. Niye böyle hissettiğini?
33:03
Çünkü sonrasında yaşadığın olaylar maalesef.
33:08
Taciz gibi hikayenin hakkaniyetli bir şekilde
33:11
sonuçlanmaması, vicdanlara rahat gelen bazı olayların aslında hiç
33:16
rahat olmaması bu hislerini anlayabiliyorum.
33:21
O yüzden umarım bundan sonraki kariyerini de her şey çok daha
33:24
ferah olur diyeyim senin için. Teşekkür ediyorum peki.
33:28
Şu an bizi dinleyenlerine tavsiye vermek istersin?
33:31
Yani öncelikle verebileceğim en büyük tavsiye sanırım haklarını
33:35
bilmek. Mobbing ve taciz çeşitlerini
33:39
öğrenmek başına ne geldiğini farkedebilmek, bu beceriği
33:43
kazanmak verebileceğim en büyük tavsiyeler, işte ofis içi
33:47
mobbing, taciz, kılık, kıyafete, fiziksel görünüşe yorum
33:50
yapıldığı zaman nasıl cevap vereceğini öğrenmek.
33:53
Iıı ses çıkarmaktan çekinmemek gerekirse hukuki yollara
33:58
başvurmak, ofistekler ne kadar? Hani sosyal olarak bizimle bağlı
34:03
gibi görünseler de ya da açık fikirde gibi görünseler de
34:06
onlara çok da çok güvenmemek hep bir şey payı bırakmak, bir şüphe
34:10
payı bırakmak gerekir diye düşünüyorum.
34:13
Böyle tavsiyeler böyle bir durum dinleyicilerimize.
34:16
Teşekkür ederim. Buraya gelip hikayeni anlatıp
34:18
cesaret edip bir adıma ne çıktığın için bana mesaj attığın
34:21
için sana da. Aramıza hoş geldin diyorum.
34:25
Ben teşekkür ediyorum. Evet, bugün bir Türkiye
34:29
Hindistan hikayesi dinledik. Asla güvenemeyeceğimiz bir
34:33
müdürün hikayesini dinledik. Maaşından tacizine kadar her
34:38
konuda yalnız bırakan. Resmi olarak çok geçerli işler
34:42
yapmayan bir şirketin bir çalışanı nasıl yıprattığını
34:44
dinledik. Egzamaları kilo değişikliklerine
34:47
uykusuzlukları, kabusları dinledik.
34:49
Şu özetimden bile bunların hiç normal olmadığını eminim siz de
34:53
fark ediyorsunuzdur. Eğer siz de sesinizi çıkarmak
34:57
hikayenizi paylaşmak istiyorsanız bana daima
35:00
instagramdan ulaşabilirsiniz. Birbirimize hikayelerimizi
35:03
anlattıkça güçleneceğiz, farkındalık yaratacağız ve
35:06
böylelikle belki de bir değişimin kıvılcımını yakacağız.
35:11
Bununla birlikte dinlemek, paylaşmakla çok büyük bir
35:13
destektir. Lütfen bizi takip edin,
35:16
paylaşın. Yeni bölümlerden hemen haberdar
35:19
olmak için zile basmayı da unutmayın.
35:22
Bir sonraki bölümde görüşmek üzere.